サービス管理責任者の検索結果(週2勤務 / オープン3年以内 / 正職員)
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就労継続支援B型 オープンドア 取手 事業所【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人
【年間休日123日】【取手市内】【有資格者限定】<オープニングスタッフ>サービス管理責任者(正社員)★車通勤OK(交通費補助あり)★駐車場も用意します★※残業月平均5.5h/土日祝休み☆/有休取得率88%以上/社会保険完備【2025年秋オープン予定】

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・事業所運営全般(国保連への請求業務はございません) ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・クリニック等に挨拶周り、パンフレット送付 ・職員への指導・アドバイスなど 新規立ち上げの為、イレギュラーな事があるかもしれませんが、最大限サポートさせて頂きます。
- 応募要件
- 【必須資格】 サービス管理責任者の研修受講済みの方(サービス管理責任者として配置可能な方)
- 住所
- 茨城県取手市取手2丁目 JR常磐線 / 取手駅 徒歩2分 JR千代田・常磐緩行線 / 取手駅 徒歩2分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境オープン3年以内社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
就労継続支援B型 オープンドア 名古屋事業所【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人
【年間休日123日】【名古屋市内】【有資格者限定】<オープニングスタッフ>サービス管理責任者(正社員)※残業月平均5.5h/土日祝休み☆/有休取得率88%以上/社会保険完備

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・事業所運営全般(国保連への請求業務はございません) ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・クリニック等に挨拶周り、パンフレット送付 ・職員への指導・アドバイスなど
- 応募要件
- 【必須資格】 サービス管理責任者の研修受講済みの方(サービス管理責任者として配置可能な方)
- 住所
- 愛知県名古屋市中区丸の内2丁目16 名古屋市営地下鉄鶴舞線 丸の内駅から徒歩で3分 名古屋市営地下鉄桜通線 丸の内駅から徒歩で3分 名古屋市営地下鉄東山線 伏見駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境オープン3年以内社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
就労継続支援B型 オープンドアさいたま【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人
【年間休日123日】【さいたま市内】【有資格者限定】<オープニングスタッフ>サービス管理責任者(正社員)※在宅OK/残業月平均5.5h/土日祝休み☆/有休取得率88%以上/社会保険完備

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・事業所運営全般(国保連への請求業務はございません) ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・クリニック等に挨拶周り、パンフレット送付 ・職員への指導・アドバイスなど
- 応募要件
- 【必須資格】 サービス管理責任者の研修受講済みの方(サービス管理責任者として配置可能な方) ※パソコンスキルに自信のない方でもぜひご応募ください。
- 住所
- 埼玉県さいたま市浦和区高砂2丁目 JR京浜東北線 浦和駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境オープン3年以内社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・利用者の共同生活援助計画の作成やサービス内容の評価 ・日中活動サービス事業所との連絡調整 ・従業者に対する技術的な指導と助言
- 応募要件
- サービス管理責任者の講習受講済みの方 未経験可、年齢不問 ブランクOK
- 住所
- 京都府八幡市八幡山田16-2 石清水八幡宮参道ケーブル ケーブル八幡宮山上駅から車で9分
- 特徴
- 採用担当メッセージオープン3年以内未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給
就労支援のwelit(ウェリット) 川越【2026年01月オープン予定】のサービス管理責任者求人
【2026年1月OPEN】未経験OK◎土日祝休み☆一部在宅勤務可☆IT領域の就労支援を行う施設で働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- IT領域の就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者業務全般 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修受講済の方 未経験可
- 住所
- 埼玉県川越市菅原町2丁目内 川越駅徒歩5分(詳細はお問い合わせください)
- 特徴
- オープン3年以内未経験可社会保険完備年齢不問就労継続支援B型新規オープン
キャリカク 半田店(仮称)【2026年04月オープン予定】のサービス管理責任者求人
2026年1月オープンの就労継続支援B型で正職員サービス管理責任者募集!柔軟な休暇対応と研修制度あり

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 2026年1月オープンの就労継続支援B型事業所にて、利用者様の支援計画の作成や就労支援を行います。 障がいのある方が一般企業への就職を目指し、パソコン業務や事務作業を通じてスキルを高められるよう支援するお仕事です。 【主な業務内容】 ・個別支援計画の作成・評価・モニタリング ・支援員・職業指導員との連携および助言 ・利用者様や関係機関との面談・連絡調整 ・日報・記録作成などの事務作業 ・(希望者のみ)広報活動のサポート(SNS更新等) ※身体介助や送迎、夜勤はありません。 従事すべき業務の変更:なし 就業の場所の変更:なし
- 応募要件
- サービス管理責任者研修修了者 ブランク可
- 住所
- 愛知県半田市岩滑中町4丁目73番地1 シャインステイビルNo.2 301号室 名鉄河和線 住吉町駅から徒歩で9分 名鉄河和線 半田口駅から徒歩で10分 名鉄河和線 知多半田駅から徒歩で22分
- 特徴
- オープン3年以内ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり就労継続支援B型新規オープン
ONEGAME秋葉原【2025年01月01日オープン】のサービス管理責任者求人
2025年1月OPEN☆ 【サービス管理責任者】 eスポーツ×就労継続支援B型事業所

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 ・個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・相談援助業務 ・関係機関との連絡調整・折衝業務 ・その他付随する業務
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格要件を満たす方。 年齢・学歴不問
- 住所
- 東京都千代田区東神田2-7-1 広部ミヤケビル JR総武本線 馬喰町駅から徒歩4分 JR中央・総武緩行線 浅草橋駅から徒歩5分 都営新宿線 岩本町駅から徒歩6分 JR山手線 秋葉原駅から徒歩9分
- 特徴
- 限定求人職場の環境オープン3年以内社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
インクルーあすラボ教室【2026年冬オープン予定】のサービス管理責任者求人
【宇都宮市宮園町】2025年夏オープン!週休2日◎サービス管理責任者として活躍しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 個別支援計画の作成 モニタリングの実施 保護者面談対応 職員とのミーティング 児童の送迎 事務作業はHugのシステム導入を行い、ICT化されています。 ※オープンまでは近隣の教室で勤務可能 ・従事すべき業務の変更なし ・就業場所の変更:宇都宮市内の同法人事業所への転勤の可能性があります
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方
- 住所
- 栃木県宇都宮市宮園町8-2 松島ビル 東武宇都宮線 東武宇都宮駅から徒歩で1分 東北新幹線 宇都宮駅から徒歩で23分 山形新幹線 宇都宮駅から徒歩で23分
- 特徴
- オープン3年以内社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり新規オープン
コペルプラス海老名門沢橋教室の児童発達支援管理責任者求人
【海老名市門沢橋】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします! 通所されるお子さま(0~6歳)に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です!! <具体的には> ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意! (詳細は「教育体制・研修」欄参照) 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし!メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分~18時30分または10時00分~19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保! 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし!設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- サービス管理責任者+児童・障がい分野での3年以上のご経験
- 住所
- 神奈川県海老名市門沢橋2-19-5-2 JR相模線 門沢橋駅から徒歩で6分 JR相模線 倉見駅から徒歩で21分 JR相模線 社家駅から徒歩で22分
- 特徴
- オープン3年以内社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
コペルプラス太田川駅前教室の児童発達支援管理責任者求人
【東海市大田町蟹田】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

- 給与
- 正職員 月給 370,000円 〜
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします! 通所されるお子さま(0~6歳)に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です!! <具体的には> ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意! (詳細は「教育体制・研修」欄参照) 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし!メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分~18時30分または10時00分~19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保! 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし!設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- サービス管理責任者+児童・障がい分野での3年以上のご経験
- 住所
- 愛知県東海市大田町蟹田39-1 魚信ビル2階 名鉄常滑線 太田川駅から徒歩で4分 名鉄河和線 太田川駅から徒歩で4分 名鉄河和線 高横須賀駅から徒歩で18分
- 特徴
- オープン3年以内社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
コペルプラスジュニア平野教室の児童発達支援管理責任者求人
【大阪市平野区平野本町】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします! 通所されるお子さま(0~6歳)に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です!! <具体的には> ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意! (詳細は「教育体制・研修」欄参照) 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし!メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分~18時30分または10時00分~19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保! 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし!設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- サービス管理責任者+児童・障がい分野での3年以上のご経験
- 住所
- 大阪府大阪市平野区平野本町2-10-4 えんだら百歩2F 大阪メトロ谷町線 平野駅から徒歩で2分 大和路線 平野駅から徒歩で18分 大阪メトロ谷町線 喜連瓜破駅から徒歩で22分
- 特徴
- オープン3年以内社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
コペルプラス小牧教室の児童発達支援管理責任者求人
【小牧市中央】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

- 給与
- 正職員 月給 370,000円 〜
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします! 通所されるお子さま(0~6歳)に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です!! <具体的には> ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意! (詳細は「教育体制・研修」欄参照) 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし!メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分~18時30分または10時00分~19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保! 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし!設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- サービス管理責任者+児童・障がい分野での3年以上のご経験
- 住所
- 愛知県小牧市中央2-149 ステータスビル2階 B号室 名鉄小牧線 小牧駅から徒歩で1分 名鉄小牧線 小牧口駅から徒歩で15分 名鉄小牧線 小牧原駅から徒歩で21分
- 特徴
- オープン3年以内社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
コペルプラスジュニア稲田堤教室の児童発達支援管理責任者求人
【川崎市多摩区菅】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします! 通所されるお子さま(0~6歳)に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です!! <具体的には> ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意! (詳細は「教育体制・研修」欄参照) 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし!メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分~18時30分または10時00分~19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保! 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし!設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- サービス管理責任者+児童・障がい分野での3年以上のご経験
- 住所
- 神奈川県川崎市多摩区菅1-3-2 コトブキビル202号室 JR南武線 稲田堤駅から徒歩で2分 京王相模原線 京王稲田堤駅から徒歩で6分 JR南武線 中野島駅から徒歩で20分
- 特徴
- オープン3年以内社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
就労継続支援B型 Penguin lele【2023年07月01日オープン】のサービス管理責任者求人
2023年夏開所予定!サービス管理責任者を大募集中です♪

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 支援計画の作成 利用者との面談 事業所の管理業務(請求は行政書士にお願いするので楽ちんです♪ 職員の指導
- 応募要件
- サービス管理責任者又は児童発達支援管理責任者研修済み 相談支援従事者初任者研修受講済み
- 住所
- 大阪府高槻市芥川町2-9-15 JR京都線 高槻駅から徒歩で4分 阪急京都本線 高槻市駅から徒歩で13分
- 特徴
- 職場の環境オープン3年以内未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
ゆいファーム with MUSIC JAM【2026年01月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人
【週休3日&年間休日130日】☆完全週休2日or週休3日から選べる☆週32時間勤務☆動画マニュアルあり☆ホワイト企業大賞受賞歴あり

- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所にて、サービス管理責任者としてのマネジメント業務を担っていただきます。 【主な業務内容】 ・利用者さまの個別支援計画の作成・評価 ・職員間の調整や連携体制づくり ・定期的なモニタリングとフィードバック ・支援内容の検証・改善の提案 ・記録・国保連請求などの書類業務 ・チーム全体をまとめ、支援の質を維持・向上させる役割 【働きやすい環境】 業務は明確に役割分担されており、サービス管理責任者が一人で抱え込むことはありません。 たとえば、創作活動やスキル指導は職業指導員が担当しますので、専門知識がなくても問題ありません。
- 応募要件
- ・令和6年度までにサービス管理責任者基礎研修と相談支援従事者初任者研修の一部を修了している方 (施設ですぐにサービス管理責任者として配置できる基準を満たしている方のみ) ※各自治体指定のサービス管理責任者研修を修了している方。 ※サービス管理責任者研修を修了されていない方は応募できません。 経験不問 ブランクOK
- 住所
- 千葉県市原市草刈(その他)54番地 電車:京成千原線 ちはら台駅から徒歩で16分 車:東京方面から蘇我ICより12km 東金方面から大宮ICより13km
- 特徴
- スピード返信オープン3年以内未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
就労継続支援B型 オープンドア平塚 事業所【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人
【年間休日123日】【平塚市内】【有資格者限定】<オープニングスタッフ>サービス管理責任者(正社員)※在宅可/残業月平均5.5h/土日祝休み☆/有休取得率88%以上/社会保険完備

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・事業所運営全般(国保連への請求業務はございません) ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・クリニック等に挨拶周り、パンフレット送付 ・職員への指導・アドバイスなど
- 応募要件
- 【必須資格】 サービス管理責任者の研修受講済みの方(サービス管理責任者として配置可能な方)
- 住所
- 神奈川県平塚市八重咲町 JR 平塚駅から徒歩で10分
- 特徴
- 限定求人職場の環境オープン3年以内社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
就労継続支援B型 オープンドア相模原 事業所【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人
【年間休日123日】【相模原市内】【有資格者限定】<オープニングスタッフ>サービス管理責任者(正社員)※在宅可/残業月平均5.5h/土日祝休み☆/有休取得率88%以上/社会保険完備

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・事業所運営全般(国保連への請求業務はございません) ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・クリニック等に挨拶周り、パンフレット送付 ・職員への指導・アドバイスなど
- 応募要件
- 【必須資格】 サービス管理責任者の研修受講済みの方(サービス管理責任者として配置可能な方)
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区相模原 JR 相模原駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境オープン3年以内社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
就労継続支援B型 オープンドア 藤沢事業所【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人
【年間休日123日】【藤沢市内】【有資格者限定】<オープニングスタッフ>サービス管理責任者(正社員)残業月平均5.5h/土日祝休み☆/有休取得率88%以上/社会保険完備

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・事業所運営全般(国保連への請求業務はございません) ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・クリニック等に挨拶周り、パンフレット送付 ・職員への指導・アドバイスなど
- 応募要件
- 【必須資格】 サービス管理責任者の研修受講済みの方(サービス管理責任者として配置可能な方)
- 住所
- 神奈川県藤沢市神奈川県藤沢市藤沢1031 JR東海道本線 藤沢駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信職場の環境オープン3年以内社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
就労継続支援B型 オープンドア大阪 事業所【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人
【年間休日123日】【大阪市内】【有資格者限定】<オープニングスタッフ>サービス管理責任者(正社員)※残業月平均5.5h/土日祝休み☆/有休取得率88%以上/社会保険完備

- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・事業所運営全般(国保連への請求業務はございません) ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・クリニック等に挨拶周り、パンフレット送付 ・職員への指導・アドバイスなど
- 応募要件
- 【必須資格】 サービス管理責任者の研修受講済みの方(サービス管理責任者として配置可能な方)
- 住所
- 大阪府大阪市中央区内本町 JR 相模原駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境オープン3年以内社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
就労継続支援B型 オープンドア 宮原事業所【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人
【年間休日123日】【さいたま市北区内】【有資格者限定】<オープニングスタッフ>サービス管理責任者(正社員)※在宅OK/残業月平均5.5h/土日祝休み☆/有休取得率88%以上/社会保険完備

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・事業所運営全般(国保連への請求業務はございません) ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・クリニック等に挨拶周り、パンフレット送付 ・職員への指導・アドバイスなど 新規立ち上げの為、イレギュラーな事があるかもしれませんが、最大限サポートさせて頂きます。
- 応募要件
- 【必須資格】 サービス管理責任者の研修受講済みの方(サービス管理責任者として配置可能な方) ※パソコンスキルに自信のない方でもぜひご応募ください。
- 住所
- 埼玉県さいたま市北区宮原町3-161 埼玉新都市交通伊奈線(ニューシャトル) 加茂宮駅 徒歩5分 JR高崎線 宮原駅 徒歩7分
- 特徴
- 限定求人職場の環境オープン3年以内社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
就労継続支援B型 オープンドア 熊谷事業所【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人
【年間休日123日】【 熊谷市内】【有資格者限定】<オープニングスタッフ>サービス管理責任者(正社員)★車通勤OK(交通費補助あり)★駐車場も用意します★※在宅勤務可/残業月平均5.5h/土日祝休み☆/有休取得率88%以上/社会保険完備【2026年春オープン予定】

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・事業所運営全般(国保連への請求業務はございません) ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・クリニック等に挨拶周り、パンフレット送付 ・職員への指導・アドバイスなど
- 応募要件
- 【必須資格】 サービス管理責任者の研修受講済みの方(サービス管理責任者として配置可能な方)
- 住所
- 埼玉県熊谷市星川 JR高崎線 / 熊谷駅 徒歩6分
- 特徴
- 限定求人職場の環境オープン3年以内社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
就労継続支援B型 オープンドア 久喜事業所【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人
【年間休日123日】【 久喜市内】【有資格者限定】<オープニングスタッフ>サービス管理責任者(正社員)★車通勤OK(交通費補助あり)★駐車場も用意します★※在宅勤務可/残業月平均5.5h/土日祝休み☆/有休取得率88%以上/社会保険完備【2026年春オープン予定】

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・事業所運営全般(国保連への請求業務はございません) ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・クリニック等に挨拶周り、パンフレット送付 ・職員への指導・アドバイスなど
- 応募要件
- 【必須資格】 サービス管理責任者の研修受講済みの方(サービス管理責任者として配置可能な方)
- 住所
- 埼玉県久喜市久喜東 JR東北本線 / 久喜駅 徒歩6分 湘南新宿ライン(宇都宮〜逗子) / 久喜駅 徒歩6分 東武伊勢崎線 / 久喜駅 徒歩6分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境オープン3年以内社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
就労継続支援B型 オープンドア 川口事業所【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人
【年間休日123日】【川口市内】【有資格者限定】<オープニングスタッフ>サービス管理責任者(正社員)※在宅OK/残業月平均5.5h/土日祝休み☆/有休取得率88%以上/社会保険完備

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・事業所運営全般(国保連への請求業務はございません) ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・クリニック等に挨拶周り、パンフレット送付 ・職員への指導・アドバイスなど 新規立ち上げの為、イレギュラーな事があるかもしれませんが、最大限サポートさせて頂きます。
- 応募要件
- 【必須資格】 サービス管理責任者の研修受講済みの方(サービス管理責任者として配置可能な方) ※パソコンスキルに自信のない方でもぜひご応募ください。
- 住所
- 埼玉県川口市栄町 JR京浜東北線 川口駅から徒歩で7分 埼玉高速鉄道線 川口元郷駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信限定求人オープン3年以内社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
就労継続支援B型 オープンドア川越事業所【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人
【年間休日123日】【川越市内】【有資格者限定】<オープニングスタッフ>サービス管理責任者(正社員)※残業月平均5.5h/土日祝休み☆/有休取得率88%以上/社会保険完備

- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ※経験がない方にも経験あるサビ管が教えていきます。 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・クリニック等に挨拶周り、パンフレット送付など。 新規立ち上げの為、イレギュラーな事があるかもしれませんが、最大限サポートさせて頂きます。
- 応募要件
- 【必須資格】 サービス管理責任者の研修受講済みの方(サービス管理責任者として配置可能な方)
- 住所
- 埼玉県川越市上野田町 JR川越線 川越駅から徒歩で6分 東武東上線 川越駅から徒歩で6分 西武新宿線 本川越駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境オープン3年以内社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
就労継続支援B型 オープンドア 新座事業所【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人
【年間休日123日】【新座市内】【有資格者限定】<オープニングスタッフ>サービス管理責任者(正社員)※在宅勤務可/残業月平均5.5h/土日祝休み☆/有休取得率88%以上/社会保険完備

- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・事業所運営全般(国保連への請求業務はございません) ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・クリニック等に挨拶周り、パンフレット送付 ・職員への指導・アドバイスなど
- 応募要件
- 【必須資格】 サービス管理責任者の研修受講済みの方(サービス管理責任者として配置可能な方)
- 住所
- 埼玉県新座市野火止 JR武蔵野線 新座駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境オープン3年以内社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
就労継続支援B型 オープンドア越谷【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人
【年間休日123日】【越谷市内】【有資格者限定】<オープニングスタッフ>サービス管理責任者(正社員)※在宅勤務可/残業月平均5.5h/土日祝休み☆/有休取得率88%以上/社会保険完備

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・事業所運営全般(国保連への請求業務はございません) ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・クリニック等に挨拶周り、パンフレット送付 ・職員への指導・アドバイスなど
- 応募要件
- 【必須資格】 サービス管理責任者の研修受講済みの方(サービス管理責任者として配置可能な方)
- 住所
- 埼玉県越谷市赤山本町 東武伊勢崎線 越谷駅から徒歩で5分
- 特徴
- 限定求人職場の環境オープン3年以内社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
就労継続支援B型 オープンドア 船橋事業所【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人
【年間休日123日】【船橋市内】【有資格者限定】<オープニングスタッフ>サービス管理責任者(正社員)※在宅勤務可/残業月平均5.5h/土日祝休み☆/有休取得率88%以上/社会保険完備

- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・事業所運営全般(国保連への請求業務はございません) ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・クリニック等に挨拶周り、パンフレット送付 ・職員への指導・アドバイスなど
- 応募要件
- 【必須資格】 サービス管理責任者の研修受講済みの方(サービス管理責任者として配置可能な方) ※パソコンスキルに自信のない方でもぜひご応募ください。
- 住所
- 千葉県船橋市本町 JR総武本線 船橋駅から徒歩で7分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境オープン3年以内社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
就労継続支援B型 オープンドア 草加事業所【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人
【年間休日123日】【草加市内】【有資格者限定】<オープニングスタッフ>サービス管理責任者(正社員)※在宅勤務可/残業月平均5.5h/土日祝休み☆/有休取得率88%以上/社会保険完備

- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・事業所運営全般(国保連への請求業務はございません) ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・クリニック等に挨拶周り、パンフレット送付 ・職員への指導・アドバイスなど
- 応募要件
- 【必須資格】 サービス管理責任者の研修受講済みの方(サービス管理責任者として配置可能な方)
- 住所
- 埼玉県草加市氷川町 東武伊勢崎線 草加駅から徒歩で5分 東武伊勢崎線 谷塚駅から徒歩で20分
- 特徴
- 限定求人職場の環境オープン3年以内社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
就労継続支援B型 オープンドア 京都事業所【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人
【年間休日123日】【京都市内】【有資格者限定】<オープニングスタッフ>サービス管理責任者(正社員)※残業月平均5.5h/土日祝休み☆/有休取得率88%以上/社会保険完備

- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・事業所運営全般(国保連への請求業務はございません) ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・クリニック等に挨拶周り、パンフレット送付 ・職員への指導・アドバイスなど
- 応募要件
- 【必須資格】 サービス管理責任者の研修受講済みの方(サービス管理責任者として配置可能な方) ※パソコンスキルに自信のない方でもぜひご応募ください。
- 住所
- 京都府京都市下京区郭巨山町18 阪急京都本線 烏丸駅から徒歩で4分 京都市営地下鉄烏丸線 四条駅から徒歩で6分 阪急京都本線 大宮駅から徒歩で9分
- 特徴
- 限定求人職場の環境オープン3年以内社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
就労継続支援B型 オープンドア春日部【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人
【年間休日123日】【春日部市内】【有資格者限定】<オープニングスタッフ>サービス管理責任者(正社員)★車通勤OK(交通費補助あり)★駐車場も用意します★※在宅勤務可/残業月平均5.5h/土日祝休み☆/有休取得率88%以上/社会保険完備

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・事業所運営全般(国保連への請求業務はございません) ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・クリニック等に挨拶周り、パンフレット送付 ・職員への指導・アドバイスなど
- 応募要件
- 【必須資格】 サービス管理責任者の研修受講済みの方(サービス管理責任者として配置可能な方)
- 住所
- 埼玉県春日部市中央1-51 東武伊勢崎線 春日部駅から徒歩で7分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境オープン3年以内社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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