サービス管理責任者の求人・転職情報（シフト制 / 正職員） (14ページ)

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LITALICOワークス伏見桃山のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【京都市伏見区御香宮門前町】

給与: 正職員月給 308,400円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 京都府京都市伏見区御香宮門前町184-3,184-4 蔵響館1階43833 近鉄京都線桃山御陵前駅から徒歩で0分京阪本線伏見桃山駅から徒歩で2分奈良線桃山駅から徒歩で9分

特徴: 未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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神戸長田ふくろうの杜のサービス管理責任者求人

完全週休2日制◎休暇充実♪経験者募集◎私たちと一緒に働きませんか？

給与: 正職員月給 204,700円〜 210,400円
仕事内容: ・利用者さんのアセスメント対応・個別支援計画書の作成・評価・利用者さん・ご家族への支援計画の説明・利用者さん・ご家族からの相談・助言・作業時間中の利用者さんのサポート・従業員のスキルアップを目的とした指導やフォロー・医療機関などの関係機関との連携し包括的サポート体制の構築業務変更範囲:変更なし転勤の可能性あり転勤範囲　（神戸平野ふくろうの樹）グループホームに移動する場合もある。
応募要件: サービス管理責任者資格必須普通自動車運転免許（AT限定可）サービス管理責任者経験必須年齢制限あり～64歳 ※65歳定年のため学歴不問
住所: 兵庫県神戸市長田区神楽町5丁目3-14-1 神戸市営地下鉄西神線新長田駅から徒歩で3分神戸市営地下鉄山手線新長田駅から徒歩で3分 JR神戸線(神戸～姫路) 新長田駅から徒歩で4分

特徴: 社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
障害者支援施設

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ラシクラボ武蔵小山【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人

「じぶんらしさ」を活かせる環境！ラシクラボでサービス管理責任者として自分らしい働き方を実現しませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜 500,000円
仕事内容: 就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者・アセスメントから個別支援計画作成、モニタリング等の一連の業務・地域の関連機関や家族との連携
応募要件: サービス管理責任者の資格要件を満たす方
住所: 東京都品川区小山武蔵小山駅付近

特徴: 職場の環境
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
就労継続支援B型
新規オープン
オープン3年以内

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Ｏｎｅ　Ｓｔｅｐ（ひだまりぷらす美原）の障がい者グループホーム管理職求人

未経験からでも管理者としてキャリアアップ可能！！利用者・スタッフ・事業所がともに一歩ずつ成長できるOne Stepで、管理者として活躍しませんか！

給与: 正職員月給 300,000円〜 360,000円
仕事内容: グループホーム「ひだまりぷらす美原Ⅰ～Ⅳ」の運営・管理をお任せします。 ★事業所運営・管理業務・スタッフ指導・シフト管理・業務改善・マニュアル整備・個別支援計画や報告書作成・在庫管理・発注・行政対応・ITツールを活用→紙作業を　　　　　　　最小限に効率化 ★利用者支援・食事、服薬、日常生活の見守りや軽介助・面談・余暇支援【1日のイメージ（10:00～19:00）】 10:00 出勤・ITで前日の報告確認・スタッフシフト調整 10:30 外部対応・関係機関連絡・業務改善検討 12:00 昼休憩・軽い利用者支援 13:00 事務作業・書類管理・マニュアル整備 15:00 外部対応・複数事業所との情報共有 16:00 スタッフフォロー・面談・勤務管理 17:00 利用者支援（面談・軽介助・服薬管理） 18:00 業務整理・日報・翌日準備 19:00 退勤 💡 ポイント支援は2割、管理・事務8割で管理業務に集中可能。IT導入により事務作業を効率化し、スタッフ育成や業務改善に注力できます。【キャリアの幅と裁量】管理者として裁量を持ち、複数事業所の運営や生活介護事業との連携に取り組めます。将来的にはエリアマネージャーとして複数事業所を統括するキャリアパスもあり、チーム運営・業務改善・スタッフ育成など幅広い経験を積むことが可能です。
応募要件: ・福祉・介護業界未経験も可・将来的に管理者・サービス管理責任者・エリアマネージャーを目指す意欲のある方・普通自動車運転免許あれば尚可 •新規事業に関わりたい方 •福祉業界で安定して長く働きたい方 •自分の得意分野（数字管理・人材育成・企画運営など）を活かしながら管理業務に挑戦したい方
住所: 大阪府堺市美原区平尾2515-4 平南住宅前（バス停）から徒歩2分平尾（バス停）から徒歩7分南海高野線北野田駅から車で10分南海高野線狭山駅から車で13分

特徴: 限定求人
職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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就労継続支援Ｂ型事業所ふれあいのサービス管理責任者求人

経験不問☆残業ほぼなし◎あなたの新しいチャレンジを応援しています！

給与: 正職員月給 250,000円〜 400,000円
仕事内容: ・利用者様の個別支援計画の作成・アセスメント、モニタリングなど従事すべき業務の変更あり（会社の定める業務）就業の場所の変更なし
応募要件: サービス管理責任者の研修受講済みの方必要なPCスキル：ワード・エクセル基本操作経験・学歴不問
住所: 大阪府大阪市西成区太子1-1-18 ワカバビル7階大阪メトロ御堂筋線動物園前駅から徒歩で0分大阪メトロ堺筋線動物園前駅から徒歩で0分阪堺電軌阪堺線新今宮駅前駅から徒歩で1分 JR 新今宮駅から徒歩で1分南海電鉄新今宮駅から徒歩で6分

特徴: 未経験可
社会保険完備
交通費支給
就労継続支援B型

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グループホームたんぽぽのサービス管理責任者求人

【久留米市三潴町西牟田】住居手当・扶養手当あり◎残業ほぼなし☆正社員の支援員として活躍しませんか？

給与: 正職員月給 212,650円〜 235,650円
仕事内容: 障がいをお持ちの方への生活支援、居室の掃除や環境整備のほか、食事提供、排泄介助、入浴介助等の身体介護を行うお仕事です。個別支援計画等書類作成業務があります ※就業場所の変更：法人内グループホームを兼務いただく可能性があります。業務の変更範囲：法人の定める業務転勤の可能性なし
応募要件: サービス管理責任者研修修了者必要なＰＣスキル：エクセル、ワードの操作年齢制限あり～64歳（定年年齢を下回る年齢）学歴不問
住所: 福岡県久留米市三潴町西牟田6525-2 JR鹿児島本線(博多～八代) 西牟田駅から徒歩で17分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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グループホームしいのみのサービス管理責任者求人

【久留米市荒木町今】住居手当・扶養手当あり◎残業ほぼなし☆正社員の支援員として活躍しませんか？

給与: 正職員月給 212,650円〜 235,650円
仕事内容: 障がいをお持ちの方への生活支援、居室の掃除や環境整備のほか、食事提供、排泄介助、入浴介助等の身体介護を行うお仕事です。個別支援計画等書類作成業務があります ※就業場所の変更：法人内グループホームを兼務いただく可能性があります。業務の変更範囲：法人の定める業務転勤の可能性なし
応募要件: サービス管理責任者研修修了者必要なＰＣスキル：エクセル、ワードの操作年齢制限あり～64歳（定年年齢を下回る年齢）学歴不問
住所: 福岡県久留米市荒木町今54-1 JR鹿児島本線(博多～八代) 西牟田駅から徒歩で19分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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グループホームひまわりのサービス管理責任者求人

【久留米市荒木町今】住居手当・扶養手当あり◎残業ほぼなし☆正社員の支援員として活躍しませんか？

給与: 正職員月給 212,650円〜 235,650円
仕事内容: 障がいをお持ちの方への生活支援、居室の掃除や環境整備のほか、食事提供、排泄介助、入浴介助等の身体介護を行うお仕事です。個別支援計画等書類作成業務があります ※就業場所の変更：法人内グループホームを兼務いただく可能性があります。業務の変更範囲：法人の定める業務転勤の可能性なし
応募要件: サービス管理責任者研修修了者必要なＰＣスキル：エクセル、ワードの操作年齢制限あり～64歳（定年年齢を下回る年齢）学歴不問
住所: 福岡県久留米市荒木町今53-7 JR鹿児島本線(博多～八代) 西牟田駅から徒歩で19分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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就労継続支援B型 JOY WORKZ@志賀町の管理者兼サービス管理責任者求人

資格手当や処遇改善手当充実♪車通勤OK◎慶弔休暇など特別休暇も充実☆新しいキャリアを築きませんか？

給与: 正職員月給 239,000円〜 259,000円
仕事内容: 【主な業務内容】・サービス管理責任者として管理業務・障がいのある方への作業指導・サポート・作業の見守りや進捗管理、環境づくり等・仕事内容の変更：将来的なキャリアップを目指せます。・転勤：将来的な異動（石川県内、グループ内）はあり得ます。
応募要件: サービス管理責任者
住所: 石川県羽咋郡志賀町倉垣か20 JR七尾線能登部駅から車で12分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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グループホームHaluhaluの管理者（幹部）候補求人

事業拡大につき人員増加募集！　完全週休2日制◎幹部候補として、あなたの知識や経験を活かして地域に貢献しませんか？

給与: 正職員月給 350,000円〜
仕事内容: 障がい者グループホームでのサービス管理責任者のお仕事です。【主な仕事内容】・個別支援計画の作成・入居者の支援職務内容の変更なし転勤の可能性あり：東大阪市内
応募要件: ■サービス管理責任者の要件を満たす方 ■サービス管理責任者としての勤務経験がある方 ■障がい者施設での勤務経験がある方 ■最低限のパソコンスキルがある方 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■学歴不問＊年齢制限あり 18歳～59歳 ┗深夜帯勤務があるため／定年年齢を上限として募集
住所: 大阪府東大阪市小阪2-6-32 近鉄奈良線八戸ノ里駅から徒歩で3分近鉄奈良線河内小阪駅から徒歩で8分近鉄奈良線河内永和駅から徒歩で19分

特徴: 限定求人
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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共同生活援助ライフプラットのサービス管理責任者求人（正職員）

【やりたい・叶えたい何かがあるかにぴったり】年間休日110日◎フレックスタイム制◎人柄採用◎

給与: 正職員月給 280,000円〜 360,000円
仕事内容: グループホームでのサービス管理責任者業務をお任せします・個別支援計画書の作成・アセスメントやモニタリング・利用者様とご家族との面談や相談援助・関係機関との連携・職員の指導やサポート・業務、職場管理など
応募要件: サービス管理責任者の研修受講済みの方経験不問ブランク可
住所: 東京都江戸川区南小岩2-12 JR中央・総武線小岩駅から徒歩で19分

特徴: 社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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共同生活援助ワンダムのサービス管理責任者求人（正職員）

【千葉市中央区亥鼻】未経験・ブランクOK！週休2日☆サポート体制充実◎サービス管理責任者として働きませんか？

給与: 正職員月給 240,000円〜 280,000円
仕事内容: グループホームでのサービス管理責任者業務をお任せします・個別支援計画書の作成・アセスメントやモニタリング・利用者様とご家族との面談や相談援助・関係機関との連携・職員の指導やサポート・業務、職場管理など就業内容変更なし就業内容場所変更なし
応募要件: サービス管理責任者の研修受講済みの方経験不問ブランク可
住所: 千葉県千葉市中央区亥鼻3丁目2 千葉都市モノレール１号線県庁前駅から徒歩で13分 JR外房線本千葉駅から徒歩で14分 JR内房線本千葉駅から徒歩で14分

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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いんざパーク株式会社のサービス管理責任者求人

🌟【正社員募集】サービス管理責任者｜就労継続支援B型事業所での勤務

給与: 正職員月給 300,000円〜
仕事内容: 【主な業務内容】利用者様一人ひとりの個別支援計画の作成・モニタリングアセスメント（面談・課題把握）利用者様・ご家族・関係機関との連携支援スタッフへの助言・指導・マネジメント関係機関との会議・記録業務の対応など【この仕事の魅力】利用者様の「変化」や「成長」を近くで感じられますスタッフと協力しながら、一人ひとりに合った支援を実現できます立ち上げ間もない事業所で、自由度の高い環境づくりに関われるやりがいがあります【歓迎します】利用者さんとの対話・信頼関係づくりを大切にできる方チームでの連携や前向きな意見交換ができる方「一人ひとりの個性や特性を大事にしたい」という気持ちがある方
応募要件: サービス管理責任者研修修了者　※修了予定の方、要件を満たす方もご相談ください普通自動車運転免許（AT限定可・ペーパードライバー不可）　※業務で近隣への送迎や外出支援を行う場合があります障がい福祉分野での実務経験者（年数不問）　※就労支援・生活介護・グループホームなど種別問わず歓迎基本的なPC操作ができる方（記録・メールなど）
住所: 大阪府大阪市浪速区日本橋3-1-21 寺下ビル2F 南海本線難波駅から徒歩で6分南海高野線難波駅から徒歩で6分近鉄難波線近鉄日本橋駅から徒歩で7分

特徴: 職場の環境
1日の流れ
社会保険完備
就労継続支援B型
オープン3年以内

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就労継続支援B型　OHANAWORKSのサービス管理責任者求人

週休2日制☆資格取得支援あり◎2023年4月開設の就業継続支援B型事業所であなたの力を発揮していきませんか？

給与: 正職員月給 240,000円
仕事内容: 就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者業務・利用者様の個別支援計画書などの書類作成に関する業務・その他サービス管理責任者としての管理業務など・障がいを持つ利用者様の作業補助 ※定員20名
応募要件: サービス管理責任者の研修を受講済みの方就労後のフォロー・個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整・関係機関との連絡調整や関係構築業務、障がい者支援施設での管理業務などの経験がある方
住所: 大阪府和泉市伏屋町5丁目3-3 アポロプラザ光明池205 泉北高速鉄道線光明池駅から徒歩で11分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
就労継続支援B型
オープン3年以内

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イレイト工房のサービス管理責任者求人

【春日市光町】完全週休2日制☆昇給賞与あり◎就労継続支援B型事業所で一緒にはたらきませんか？

給与: 正職員月給 270,000円〜 350,000円
仕事内容: ・アセス、モニタリングの実施・支援計画書作成、サービス担当者会議、従業員の管理、指導。・就労継続支援Ｂを提供する事業所でのサービス利用者への個別支援・計画を作成しその計画に基づいて支援していきます。内容はネット販売、ケーキ作り、冷凍事業です。・送迎業務あり（春日市内）業務の変更範囲：なし転勤の可能性なし
応募要件: サービス管理責任者必須普通自動車運転免許（AT限定可）年齢不問学歴不問
住所: 福岡県春日市光町２－８－２ JR鹿児島本線(博多～八代) 春日駅から徒歩で10分 JR鹿児島本線(博多～八代) 南福岡駅から徒歩で17分西鉄天神大牟田線春日原駅から徒歩で17分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
就労継続支援B型

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わかばハウス菰野のサービス管理責任者求人

【サビ管】障がいのある方のグループホーム！チームワークの良い職場です！

給与: 正職員月給 298,000円〜
仕事内容: *個別支援計画の作成・管理 *利用者のご家族・医療機関・相談支援機関・市区町村の福祉担当等との連携 *職員への指導・連携 *支援記録・計画書等の作成・管理 *モニタリング・アセスメント　他
応募要件: *自動車運転免許 *（要）サービス管理責任者
住所: 三重県三重郡菰野町宿野６９３−１５近鉄湯の山線菰野駅から徒歩で9分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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わかばハウス四日市のサービス管理責任者求人

【サビ管】2025年2月OPENの障がい者グループホームでサビ管として働きませんか。

給与: 正職員月給 298,000円〜
仕事内容: *個別支援計画の作成・管理 *利用者のご家族・医療機関・相談支援機関・市区町村の福祉担当等との連携 *職員への指導・連携 *支援記録・計画書等の作成・管理 *モニタリング・アセスメント　他
応募要件: *自動車運転免許 *（要）サービス管理責任者
住所: 三重県四日市市西坂部町字桜940番近鉄湯の山線伊勢川島駅から車で10分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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株式会社就労センター　本社のサービス管理責任者求人

エリアマネージャー◇マネジメント力で、複数ある障がい福祉事業所の支援力向上を目指します！創立以来、障がい福祉と真摯に向き合ってきた会社です

給与: 正職員月給 410,000円〜 510,000円
仕事内容: 【エリアマネージャーの役割】利用者様の増加や事業の拡大等、プラスの反面、各事業所で発生する情報や問題の連携の難易度が高くなってきた現状があります。 ◇支援に問題ないか ◇事業所内に問題ないか ◇チーム作りはできているか　など各事業所の管理責任者と連携を取りながら、事業所全体を把握、優れた取り組みを広げ、課題解決・施設運営の仕組みづくりをお願いします。【具体的な仕事内容】・各事業所の経営管理・支援品質の確保・業務効率化の推進・組織の文化と風土の管理・法令順守の確認・是正 ※経験によりますが、まずは事業所の管理者を経験していただき、事業所運営を把握して頂くことも可能です。【ある1日の流れ】 8:45-9:00 複数事業所を担当するため、事業所Aに出社「おはようございます！」 9:00-10:00 「朝の準備は問題ないか」「情報共有はできているか」など就労センタークオリティが担保されているか確認します。 10:00-12:00 利用者様の出迎え・挨拶「作業はスムーズに流れているか」「利用者さんとのコミュニケーションに問題はないか」事業所内の整理整頓・雰囲気確認、時には利用者面談に同席することも。事業運営全体を確認し、事業所管理者にフィードバックします。 12:00-13:00 お昼休憩 13:00-15:00 午後からは事業所Bに出向き利用者様と関わったり、職員の動きを確認したりして必要に応じて職員にアドバイスや相談を受けます。言葉だけでなく、率先垂範を心掛け見本になってください。 15:00 利用者様が帰宅してからは法令書類チェック（個別支援計画、モニタリング、担当者会議録など）法令遵守は事業運営の基本である事を認識し確認します。 17:00 事務処理・ミーティング事業所職員が送迎から戻ってきたら、ミーティングに参加ルールに沿ったミーティングになっているか情報共有だけでなく、統一した方向性が示せているか等を確認しチーム作りをサポートして頂きます。 18:00 帰宅翌日の準備が整ったら帰宅します。「本日もお疲れ様でした！」各事業所20名定員（精神・知的・発達・身体の方対象） ※身体介護はありません。利用者様はもちろん、職員の声を汲みながら良い支援・良い職場環境を目指していきます。課題を分析、改善策を講じる事で得られる結果をダイレクトに感じられます。
応募要件: ＜必須＞マネジメント経験（業種不問） ※福祉分野でのマネジメント経験は尚良し ※サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者の実務経験は尚良し
住所: 愛知県半田市吉田町2-37 知多半島道路『半田IC』下車1分

特徴: スピード返信
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
就労継続支援B型
障害者支援施設

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オアシス旭町のサービス管理責任者求人

サービス管理責任者／就労継続支援B型事業所◎OJTありで実務経験がなくとも安心です！

給与: 正職員月給 353,000円〜 430,000円
仕事内容: 就労継続支援Ｂ型事業所にて、サービス管理責任者として従事頂きます。相談業務や計画策定だけでなく、事業所の魅力向上・チームづくり・サービス向上など、利用者様に寄り添った支援を目指していただきます。サービス管理者の業務負担を軽減するため、できる限り業務を効率化、業務分担をしています。 ◎国保連請求や工賃計算など、煩雑な業務は本社管理部が担当法改正の際も対応方法を明示しますので、ご自分で調べたり悩む必要はありません。 ◎すべての職員にPCを無償貸与 PC内アプリを活用し、日々の記録や計画書の作成、確認、共有がとても簡単です。パートを含めた全職員がPCを所有していることで、リアルタイムにやり取りができ、効率的に業務に取り組めます。＜業務内容＞・利用者様への支援全般（課題把握、個別相談など）・個別支援計画の策定・各機関との良好な関係づくり・見学・体験対応　など～1日の流れ例～ 9:00-10:00 出勤、利用者様からの出欠連絡 10:00-12:00 朝礼・相談業務・計画策定利用者様の様子を確認し相談業務、計画策定、関係機関との連絡調整など 12:00-13:00 お昼休憩 13:00-15:00 見学対応・報告書作成・作業支援・相談業務 15:00 清掃・帰宅準備利用者様に帰宅準備を促します。 15:15 終礼・送迎終礼後、利用者様をご自宅まで送り届けます。「皆さん本日もお疲れ様でした！」 17:00 情報共有ミーティング送迎から戻ってきたら、事務処理や翌日の準備をします。ミーティングでは、1日の振り返りや利用者さまの情報共有などを行います。終始和やかな雰囲気で行っています。ほっとする時間です！ 18:00 帰宅翌日の準備が整ったら帰宅します。「本日もお疲れ様でした！」 20名定員（精神・知的・発達・身体の方対象） ※身体介護はありません。＜オアシス旭町の雰囲気は…＞半田市旭町にある事業所は駅チカで、電車で通う利用者様もいらっしゃいます。もちろん無料駐車場があるので、車通勤OK！事業所内もカフェのような雰囲気で、モチベーションも上がります！元気がもらえるような明るいスタッフが揃っており、チームワークもバッチリです！＜キャリアアップについて＞希望する場合は、他の職種へのキャリアアップも可能！例）サビ管として入社 →3年目：計画策定だけでなく、人材マネジメント・事業所運営など →7年目：エリアマネージャーとして、複数事業所のマネジメント業務
応募要件: サービス管理責任者 or 児童発達支援管理責任者
住所: 愛知県半田市旭町4-7-3 名鉄河和線青山駅から徒歩で5.6分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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オアシス大浜（就労継続支援B型）のサービス管理責任者求人

サービス管理責任者／就労継続支援B型◇未経験・ブランクOK！自信をつけながら一歩ずつキャリア形成

給与: 正職員月給 353,000円〜 430,000円
仕事内容: サービス管理責任者として、相談業務や支援計画策定だけでなく、事業所の魅力向上・チームづくり・サービス向上など、利用者様に寄り添った支援を目指していただきます。【業務内容】・利用者様への支援（個別相談など）・個別支援計画の策定・各機関との良好な関係づくり・見学・体験対応　など ———1日の流れ例 9:00-10:00 出勤、利用者様からの出欠連絡 10:00-12:00 朝礼・相談業務・計画策定利用者様の様子を確認し相談業務、計画策定、関係機関との連絡調整など 12:00-13:00 お昼休憩 13:00-15:00 見学対応・報告書作成・作業支援・相談業務 15:00 清掃・帰宅準備利用者様に帰宅準備を促します。 15:15 終礼・送迎終礼後、利用者様をご自宅まで送り届けます。「皆さん本日もお疲れ様でした！」 17:00 情報共有ミーティング送迎から戻ってきたら、事務処理や翌日の準備をします。ミーティングでは、1日の振り返りや利用者さまの情報共有などを行います。終始和やかな雰囲気で行っています。ほっとする時間です！ 18:00 帰宅翌日の準備が整ったら帰宅します。「本日もお疲れ様でした！」 20名定員（精神・知的・発達・身体の方対象） ※身体介護はありません。 ■従事すべき業務の変更なし ■就業場所の変更なし【働きやすく、続けやすい環境が大切】スタッフが「いいな！」と思っていただけるような職場環境を整備しています。 ◎完全週休2日制（日曜定休＋1日）有給休暇取得実績は90％以上。100％の取得を推進！ ◎すべての職員へPC貸与職員間の情報共有が簡単で効率的 ◎学びたい意欲をサポート書籍購入制度、セミナー参加費用補助、インターネット学習システムなど ◎退職金制度、確定拠出型年金補助将来に備えられます ◎職員の声を反映する福利厚生毎月、申請するとスポーツジム費用やマッサージ費用の補助が受けれます【一緒に働くスタッフについて】自分で考え、積極的に行動できるスタッフが多く在籍しています！「どうしたら利用者さんに喜んでもらえるんだろう」「どうしたらもっと良い事業所になるんだろう」と自ら疑問を持ち、解決に向かって行動することに面白さを感じられる人なら、大いに活躍できる職場です。【季節を感じるイベントや楽しい企画を毎月実施中！】その季節や月に合わせたイベントや催し物は利用者様やご家族様からも好評いただいております！【悩み・不安があればすぐに共有できる環境】毎日の夕方の定例会議では、利用者さんの状況・変化を全員で共有。不安や悩みがあればその場で共有し、早期解決できる体制を整えています。
応募要件: サービス管理責任者　もしくは　児童発達支援管理責任者どちらか必須
住所: 愛知県碧南市浜田町2-7 名鉄三河線碧南駅から車で5分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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オアシス知立（就労継続支援B型）のサービス管理責任者求人

＜就労継続支援B型＞サービス管理責任者／経験を「次のステージ」へ！研修＆フォロー体制があるので未経験歓迎！

給与: 正職員月給 353,000円〜 430,000円
仕事内容: 障がい者福祉事業所（就労継続支援Ｂ型）にてサービス管理責任者として従事頂きます。計画策定だけでなく、事業所の魅力向上・チームづくり・サービス向上など「ここにきてよかった」という声が聞ける支援に携わることができます。経験が浅い方も未経験の方も本部と先輩がしっかりサポートするので安心してご応募ください！＼ポイント／ ◎国保連請求や工賃計算などの一部業務は管理部が担当法改正時も、法人として対応方法を明示するのでご自身で調べたり問い合わせをする必要はありません。時間や心に余裕を持って、利用者様への支援を実現します。 ◎悩み・不安があればすぐに共有できる環境すべての職員へPCを貸与しているため、リアルタイムでの情報共有が可能。また、毎日ミーティングを実施することで、不安や悩みがあればその場で共有し、解決できる体制を整えています。＜業務内容＞・利用者様への支援全般（課題把握、個別相談など）・個別支援計画の策定・各機関との良好な関係づくり・見学・体験対応　など ———1日の流れ例 9:00-10:00 出勤、利用者様からの出欠連絡 10:00-12:00 朝礼・相談業務・計画策定利用者様の様子を確認し相談業務、計画策定、関係機関との連絡調整など 12:00-13:00 お昼休憩 13:00-15:00 見学対応・報告書作成・作業支援・相談業務 15:00 清掃・帰宅準備利用者様に帰宅準備を促します。 15:15 終礼・送迎終礼後、利用者様をご自宅まで送り届けます。「皆さん本日もお疲れ様でした！」 17:00 情報共有ミーティング送迎から戻ってきたら、事務処理や翌日の準備をします。ミーティングでは、1日の振り返りや利用者さまの情報共有などを行います。終始和やかな雰囲気で行っています。ほっとする時間です！ 18:00 帰宅翌日の準備が整ったら帰宅します。「本日もお疲れ様でした！」 20名定員（精神・知的・発達・身体の方対象） ※身体介護はありません。 ■一緒に働くスタッフについて自分で考え、積極的に行動できるスタッフが多く在籍しています！「どうしたら利用者さんに喜んでもらえるんだろう」「どうしたらもっと良い事業所になるんだろう」と自ら疑問を持ち、解決に向かって行動することに面白さを感じられる人なら、大いに活躍できる職場です！ ■キャリアアップについて希望する場合は、人材マネジメントや経営マネジメントなどへのキャリアアップも可能！一人ひとりに合わせたキャリアプランを一緒に考えます。例）サビ管として入社 →3年目：計画策定だけでなく、人材マネジメント・事業所運営など →7年目：エリアマネージャーとして、複数事業所のマネジメント業務
応募要件: ＜必須＞サービス管理責任者 or 児童発達支援管理責任者
住所: 愛知県知立市南陽1-65 名鉄名古屋本線牛田駅から徒歩で4分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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オアシス碧南（就労継続支援B型）のサービス管理責任者求人

就労継続支援B型事業所でサービス管理責任者／居心地のよい事業所◎働きやすい環境づくりをしています！

給与: 正職員月給 353,000円〜 430,000円
仕事内容: 就労継続支援Ｂ型事業所にて、サービス管理責任者として従事頂きます。相談業務や計画策定だけでなく、事業所の魅力向上・チームづくり・サービス向上など、利用者様に寄り添った支援を目指します！＜業務内容＞・利用者様への支援（個別相談など）・個別支援計画の策定・各機関との良好な関係づくり・見学・体験対応　など～ある1日の流れ例～ 9:00-10:00 出勤、利用者さんからの出欠連絡 10:00-12:00 朝礼・相談業務・計画策定利用者さんの様子を確認し相談業務、計画策定、関係機関との連絡調整など 12:00-13:00 お昼休憩 13:00-15:00 見学対応・報告書作成・作業支援・相談業務 15:00 清掃・帰宅準備利用者さんに帰宅準備を促します。 15:15 終礼・送迎終礼後、利用者さまをご自宅まで送り届けます。「皆さん本日もお疲れ様でした！」 17:00 情報共有ミーティング送迎から戻ってきたら、事務処理や翌日の準備をします。ミーティングでは、1日の振り返りや利用者さまの情報共有などを行います。終始和やかな雰囲気で行っています。ほっとする時間です！ 18:00 帰宅翌日の準備が整ったら帰宅します。「本日もお疲れ様でした！」＜一緒に働くスタッフについて＞自分で考え、積極的に行動できるスタッフが多く在籍しています！「どうしたら利用者さんに喜んでもらえるんだろう」「どうしたらもっと良い事業所になるんだろう」と自ら疑問を持ち、解決に向かって行動することに面白さを感じられる人なら、大いに活躍できる職場です！＜事業所について＞スタッフ数：利用者数＝５：１に設定しているため、余裕を持って利用者さんのサポートができます。 20名定員（精神・知的・発達・身体の方対象） ※身体介護はありません。＜キャリアアップ例＞希望する場合は、サビ管以外へのキャリアアップも可能！例）サビ管として入社 →3年目：計画策定だけでなく、人材マネジメント・事業所運営など →7年目：エリアマネージャーとして、複数事業所のマネジメント業務 ◎一人ひとりに合わせたキャリアプランを一緒に考えます
応募要件: サービス管理責任者 or 児童発達支援管理責任者
住所: 愛知県碧南市天神町4-23 名鉄三河線碧南中央駅から車で5分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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ガーデン（就労継続支援B型）のサービス管理責任者求人

サービス管理責任者／就労継続支援B型◇福祉×やりがい！資格を活かして想いを実現

給与: 正職員月給 353,000円〜 430,000円
仕事内容: 障がい者福祉事業所（就労継続支援Ｂ型）にてサービス管理責任者として従事頂きます。計画策定だけでなく、事業所の魅力向上・チームづくり・サービス向上など、「ここにきてよかった」という声が聞ける支援に携わることができます。未経験の方、経験が浅い方でも安心してスタートできるよう、入職後はＯＪＴとしてエルダー制度を導入しています。先輩社員とペアになり、疑問や不安は都度解決できるようしっかりとサポートします。＜業務内容＞・利用者様への支援（個別相談など）・個別支援計画の策定・各機関との良好な関係づくり・見学・体験対応　など ———ある1日の流れ例 9:00-10:00 出勤、利用者さんからの出欠連絡 10:00-12:00 朝礼・相談業務・計画策定利用者様の様子を確認し相談業務、計画策定、関係機関との連絡調整など 12:00-13:00 お昼休憩 13:00-15:00 見学対応・報告書作成・作業支援・相談業務 15:00 清掃・帰宅準備利用者様に帰宅準備を促します。 15:15 終礼・送迎終礼後、利用者様をご自宅まで送り届けます。「皆さん本日もお疲れ様でした！」 17:00 情報共有ミーティング送迎から戻ってきたら、事務処理や翌日の準備をします。ミーティングでは、1日の振り返りや利用者さまの情報共有などを行います。終始和やかな雰囲気で行っています。 18:00 帰宅翌日の準備が整ったら帰宅します。「本日もお疲れ様でした！」 20名定員（精神・知的・発達・身体の方対象） ※身体介護はありません。 ■従事すべき業務の変更なし ■就業場所の変更なし＜働きやすく、続けやすい環境が大切＞スタッフが「いいな！」と思っていただけるような職場環境を整備しています。 ◎完全週休2日制（日曜定休＋1日）有給休暇取得実績は90％以上。100％の取得を推進！ ◎すべての職員へPC貸与職員間の情報共有が簡単で効率的 ◎学びたい意欲をサポート書籍購入制度、セミナー参加費用補助、インターネット学習システムなど ◎退職金制度、確定拠出型年金補助将来に備えられます ◎職員の声を反映する福利厚生毎月、申請するとスポーツジム費用やマッサージ費用の補助が受けれます＜一緒に働くスタッフについて＞自分で考え、積極的に行動できるスタッフが多く在籍しています！「どうしたら利用者さんに喜んでもらえるんだろう」「どうしたらもっと良い事業所になるんだろう」と自ら疑問を持ち、解決に向かって行動することに面白さを感じられる人なら、大いに活躍できる職場です！＜キャリアアップ例＞希望する場合は、サビ管以外へのキャリアアップも可能！例）サビ管として入社 →3年目：計画策定だけでなく、人材マネジメント・事業所運営など →7年目：エリアマネージャーとして、複数事業所のマネジメント業務キャリアプランを一緒に考えます
応募要件: サービス管理責任者 or 児童発達支援管理責任者
住所: 愛知県半田市吉田町2-37 名鉄河和線青山駅から車で7分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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就労移行支援事業所COCOCARA(ココカラ)　池袋事業所のサービス管理責任者求人

年齢不問◎未経験の方やブランクのある方もOK！週休2日♪有給取得100%♪ワークライフバランスを大切にしながら、社会問題の解決を目指せるお仕事です

給与: 正職員月給 295,000円〜 395,000円
仕事内容: ・主に精神障がい、発達障がいの方を対象とした精神的なフォローと就労に向けてのサポート・事業所内でのイベントの企画、訓練メニュー作成、広報活動、就職相談会への同行・利用者の支援計画の作成、データ入力、管理
応募要件: サービス管理責任者としての要件を満たす方年齢不問経験不問ブランク可
住所: 東京都豊島区上池袋3丁目19番7号グランメゾン2階東武東上線北池袋駅から徒歩で2分 JR埼京線板橋駅から徒歩で7分東武東上線下板橋駅から徒歩で10分

特徴: スピード返信
職場の環境
採用担当メッセージ
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり
就労移行支援

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リベ大スキルアップ工房　日本橋人形町【2025年11月オープン予定】のサービス管理責任者求人

【中央区日本橋人形町】IT活用で効率的に支援！リモートワークも可能なサービス管理責任者募集｜利用者さまの自立を支えるやりがいあるお仕事です

給与: 正職員月給 300,000円〜
仕事内容: ー「働く」を通じて、誰もが自分らしく生きられる社会へー日本では未だ多くの方々が、障がいや病気、さまざまな事情により、働きたくても働く機会に恵まれていません。就労継続支援B型事業所の開設は、リベ大なりに“働きたくても働けない”という社会課題に挑む第一歩です。私たちは、リベ大の活動を通して培ってきた知見を活かし、利用者さまの人生をより良くできるお手伝いができればと考えています。【主な業務内容】・利用者さまに対する個別対応　└健康管理・職業評価・個別支援計画の作成など・支援現場での実務業務　└生産活動のサポート・品質担保、運動・ITプログラムの実施など・運営体制の構築・業務フローの整備　└チーム全体で利用者さまの支援や記録・情報共有の流れを整理し、効率的かつ質の高いサービス提供を実現するための仕組みを作ります。 ※従事すべき業務の変更の範囲：なし ※就業の場所の変更の範囲：リモートワーク可能（自宅からのリモートワーク） ※採用予定人数：1名
応募要件: サービス管理責任者の研修受講済の方簡単なITサポートができる方（スプレッドシート・ドキュメントの使い方を教えられるレベル）経験者のみ（就労継続支援未経験可）
住所: 東京都中央区日本橋人形町3丁目12番11号 TASUKI PRIME日本橋人形町ビル６階東京メトロ日比谷線人形町駅から徒歩で1分都営浅草線人形町駅から徒歩で1分都営新宿線浜町駅から徒歩で9分

特徴: スピード返信
社会保険完備
交通費支給
就労継続支援B型
新規オープン
オープン3年以内

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リベ大スキルアップ工房のサービス管理責任者求人

【大阪市中央区本町】IT活用で効率的に支援！リモートワークも可能なサービス管理責任者募集｜利用者さまの自立を支えるやりがいあるお仕事です

給与: 正職員月給 300,000円〜
仕事内容: ー「働く」を通じて、誰もが自分らしく生きられる社会へー日本では未だ多くの方々が、障がいや病気、さまざまな事情により、働きたくても働く機会に恵まれていません。就労継続支援B型事業所の開設は、リベ大なりに“働きたくても働けない”という社会課題に挑む第一歩です。私たちは、リベ大の活動を通して培ってきた知見を活かし、利用者さまの人生をより良くできるお手伝いができればと考えています。【主な業務内容】・利用者さまに対する個別対応　└健康管理・職業評価・個別支援計画の作成など・支援現場での実務業務　└生産活動のサポート・品質担保、運動・ITプログラムの実施など・運営体制の構築・業務フローの整備　└チーム全体で利用者さまの支援や記録・情報共有の流れを整理し、効率的かつ質の高いサービス提供を実現するための仕組みを作ります。 ※従事すべき業務の変更の範囲：なし ※就業の場所の変更の範囲：リモートワーク可能（自宅からのリモートワーク） ※採用予定人数：1名
応募要件: サービス管理責任者の研修受講済の方簡単なITサポートができる方（スプレッドシート・ドキュメントの使い方を教えられるレベル）経験者のみ（就労継続支援未経験可）
住所: 大阪府大阪市中央区本町2丁目3番4号アソルティ本町6階ビル大阪メトロ中央線堺筋本町駅から徒歩で5分大阪メトロ堺筋線堺筋本町駅から徒歩で5分大阪メトロ御堂筋線本町駅から徒歩で9分

特徴: 社会保険完備
交通費支給
就労継続支援B型

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グループホーム新発寒（仮称）【2026年01月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人

【共に成長】グループホーム立ち上げメンバー募集！明確な評価制度とインセンティブで貢献を評価！

給与: 正職員月給 250,000円〜
仕事内容: 新規開設するグループホームにおいて、サービス管理責任者として以下の業務をお任せします。・利用者様の支援計画作成：利用者様一人ひとりの個性や状況に合わせた個別支援計画を策定し、自立に向けたきめ細やかなサポート体制を構築します。・利用者様、ご家族との面談、相談対応：利用者様やご家族の「声」に耳を傾け、困りごとや希望に寄り添い、適切な支援を提案します。・スタッフへの指導・育成、サービス全体の質の管理：スタッフの専門性向上を支援し、サービス全体の品質向上に努めます。・関係機関との連携：地域の医療機関、他の福祉サービスとの連携を密に行い、多角的な支援体制を構築します。・その他、施設の運営に関わる業務全般：新しい施設の立ち上げから運営まで、幅広い業務に携わっていただきます。就業場所の変更範囲：法人の定める事業所業務変更の範囲：なし
応募要件: ■必須・サービス管理責任者資格をお持ちの方自動車運転免許
住所: 北海道札幌市手稲区新発寒七条7丁目6-12 新陵小学校通（バス）から(徒歩4 分) 稲積公園駅（JR）から（徒歩30分）

特徴: 社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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アワーズワーク桑園【2025年01月オープン】のサービス管理責任者求人

オープニングスタッフ募集！☆育成を大切にする会社で働きませんか

給与: 正職員月給 300,000円〜 310,000円
仕事内容: ・利用者さんへの作業・相談支援（難しい作業はございません）・パソコンへの記録入力・送迎・利用者さんに関する事務業務・利用者との面談やアセスメント、個別支援計画の作成・スタッフの指導や育成、OJT、勉強会企画など・関係機関との連携、サービス担当者会議への参加・サービスの質の維持、法令遵守の徹底その他不随する業務
応募要件: 未経験の方やブランクがある方でも研修やOJT制度があるため安心して働くことが可能となります。
住所: 北海道札幌市中央区北四条西14丁目1-62 ◇JR函館本線桑園駅徒歩13分 ◇札幌市営地下鉄東西線西11丁目駅徒歩11分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
交通費支給
研修制度あり
就労継続支援B型
50代活躍

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就労継続支援B型事業所銀河相模大野【2025年冬オープン予定】のサービス管理責任者求人（正職員）

【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり！モデル年収530万！管理者兼務は初月48万★年間120日休み★月平均残業1時間未満★（就労支援B型/サビ管/相模大野）

給与: 正職員月給 400,000円〜 480,000円
仕事内容: 〈主な業務〉・個別支援計画書作成・作業支援、生活支援、就労支援・内職の検品・イベント考案など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ／利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント利用予定者の個別支援計画作成利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明既存利用者の面談実施自立支援協議会への参加当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数〈就労継続支援B型事業所銀河について〉ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。・対象：身体、精神、知的障がいをお持ちの方・内容：ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉「あなたにはなにができますか？」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
応募要件: サービス管理責任者の要件を満たす方・実務経験（相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり）・サービス管理責任者研修の修了（修了証書必須） ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
住所: 神奈川県相模原市南区相模大野7-5-2 プラーズ相模大野小田急線相模大野駅から徒歩で5分小田急江ノ島線相模大野駅から徒歩で5分 JR横浜線町田駅から徒歩で20分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
年間休日120日以上
交通費支給
研修制度あり
新規オープン
オープン3年以内

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就労継続支援B型事業所銀河新丸子【2025年冬オープン予定】のサービス管理責任者求人（正職員）

【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり！モデル年収530万！管理者兼務は初月48万★年間120日休み★月平均残業1時間未満★（就労支援B型/サビ管/新丸子）

給与: 正職員月給 400,000円〜 480,000円
仕事内容: 〈主な業務〉・個別支援計画書作成・作業支援、生活支援、就労支援・内職の検品・イベント考案など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ／利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント利用予定者の個別支援計画作成利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明既存利用者の面談実施自立支援協議会への参加当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数〈就労継続支援B型事業所銀河について〉ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。・対象：身体、精神、知的障がいをお持ちの方・内容：ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉「あなたにはなにができますか？」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
応募要件: サービス管理責任者の要件を満たす方・実務経験（相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり）・サービス管理責任者研修の修了（修了証書必須） ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
住所: 神奈川県川崎市中原区丸子通1-413 ヴィラ新丸子1階東急東横線新丸子駅から徒歩で7分東急目黒線新丸子駅から徒歩で7分東急東横線多摩川駅から徒歩で15分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
年間休日120日以上
交通費支給
研修制度あり
新規オープン
オープン3年以内

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