サービス管理責任者の検索結果（京都府 / 社会保険完備）(3ページ)

該当件数: 104件

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アース京都南【2025年02月オープン】のサービス管理責任者求人

服装自由♪土日祝日お休み・残業ほぼなし◎特別賞与年最大3回！

給与: 正職員求人の詳細でご確認ください
仕事内容: 障がい者施設のサービス管理責任者をお願いします。 ■具体的には・個別支援計画の作成・不随する業務・利用者様のサポート及び指導・その他、管理業務　など ※請求業務等は本部の事務が対応 ※独自のシステムを導入（入力工数が少なくサビ管書類が簡単に作成できる）従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更：あり（全国）
応募要件: サービス管理責任者の基礎研修、受講済みの方年齢制限あり　64歳（定年を上限とするため）未経験可ブランク可学歴不問
住所: 京都府京都市伏見区竹田中川原町50-1 池田ビル1階近鉄京都線竹田駅から徒歩で6分京都市営地下鉄烏丸線竹田駅から徒歩で6分京都市営地下鉄烏丸線くいな橋駅から徒歩で13分

特徴: 社会保険完備
未経験可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
就労継続支援B型

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就労継続支援Ｂ型事業所にゃんず・ふぁくとりー【2026年02月オープン予定】のサービス管理責任者求人

【伏見区向島本丸町】年間休日120日◎週休2日で残業ほぼなし♪サービス管理責任者として就労継続支援B型事業所で働きませんか？

給与: 正職員月給 264,000円〜 300,000円
仕事内容: 就労継続支援B型事業所にゃんず・ふぁくとりーのサービス管理責任者業務の変更の範囲なし転勤の可能性：あり転勤範囲：近隣に新たな事業所を立ち上げる場合など
応募要件: サービス管理責任者実践研修修了証必須サービス管理責任者経験必須入力程度のPCスキルがある方年齢不問学歴不問
住所: 京都府京都市伏見区向島本丸町１９ー７京阪宇治線観月橋駅から徒歩で10分近鉄京都線向島駅から徒歩で16分奈良線桃山駅から徒歩で26分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
交通費支給
年齢不問
就労継続支援B型

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株式会社みやの和　リハスワーク京都（仮称）【2026年03月オープン予定】のサービス管理責任者求人

2026年3月オープン予定！ブランクOK＆土日休みの完全週休2日制で働きやすい。就労継続支援B型でサービス管理責任者を募集

給与: 正職員月給 290,000円〜
仕事内容: サービス管理責任者業務全般 ※従事すべき業務の変更の範囲:なし ※就業の場所の変更の範囲:なし
応募要件: サービス管理責任者の実践者研修受講済の方ブランク可
住所: 京都府長岡京市内詳しくはお問い合わせください

特徴: 1日の流れ
社会保険完備
交通費支給
就労継続支援B型
新規オープン
オープン3年以内

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就労継続支援B型事業所ミライト（仮称）【2026年01月オープン予定】のサービス管理責任者求人

完全週休2日制★サービス管理責任者として2026年1月オープンの就労継続支援B型事業所でお仕事しませんか？

給与: 正職員月給 250,000円〜
仕事内容: サービス管理責任者業務全般・従事すべき業務の変更の範囲なし・就業の場所の変更の範囲なし
応募要件: サービス管理責任者の研修受講済の方
住所: 京都府京都市中京区壬生相合町25−4 デイスターアベニュー103 京福電鉄嵐山本線四条大宮駅から徒歩で7分阪急京都本線大宮駅から徒歩で8分嵯峨野線丹波口駅から徒歩で13分

特徴: 社会保険完備
就労継続支援B型
新規オープン
オープン3年以内

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ソーシャルインクルーホーム亀岡篠町のサービス管理責任者求人（正職員）

年間休日114日◎夏季休暇・冬季休暇あり！プライベートも充実★最大20名の障がい者グループホームサービス管理責任者を募集★グループホーム未経験の方も大歓迎！【亀岡市篠町篠上西裏】

給与: 正職員月給 300,000円〜 398,700円
仕事内容: 請求・申請業務は本社専門部署にて対応！サポート体制の充実に取り組んでいます★ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画・アセスメントシートの作成・利用者の生活全般をプロデュース・スタッフ育成・支援機関との調整業務・介助業務 ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
応募要件: 下記1.2.3を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 3.普通自動車運転免許（AT可）
住所: 京都府亀岡市篠町篠上西裏50ｰ3 ソーシャルインクルーホーム亀岡篠町嵯峨野線馬堀駅から徒歩で15分嵯峨野観光線トロッコ亀岡駅から徒歩で18分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
研修制度あり
障害者支援施設
50代活躍

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アイナベル京都伏見　就労継続支援Ｂ型事業所　【2026年02月オープン予定】のサービス管理責任者求人（正職員）

丹波橋駅2026年新店舗オープンにつき、新規スタッフ募集☆おしゃれな事業所　誠実に一所懸命働けるよう気持ち・時間・プライベートをとても大切にしています

給与: 正職員月給 300,000円〜
仕事内容: ◆就労継続支援Ｂ型事業所におけるサービス管理責任者、または生活支援員、職業支援員、としての業務（利用者様へのご支援が一番大事だと考えています） ※実務経験者がおりますので役割分担して進めていければと思います業務の変更範囲：会社の定める範囲就業場所の変更：法人内で異動の可能性あり試用用期間　3ヶ月
応募要件: ◆サービス管理責任者の要件を満たす方・普通自動車運転免許（AT限定可）・職務遂行の為のPC操作ができる方
住所: 京都府京都市伏見区京町８丁目横町６７−７　１F 京阪本線丹波橋駅から徒歩で３分近鉄京都線近鉄丹波橋駅から徒歩で7分近鉄京都線伏見駅から徒歩で9分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
就労継続支援B型

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アイナベル京都伏見　就労継続支援Ｂ型事業所　【2026年02月オープン予定】のサービス管理責任者求人（契約職員）

2026年2月新店舗オープンにつき、新規スタッフ募集☆おしゃれな事業所　誠実に一所懸命働けるよう気持ち・時間・プライベートをとても大切にしています

給与: 契約職員月給 300,000円〜
仕事内容: ◆就労継続支援Ｂ型事業所におけるサービス管理責任者、または生活支援員、職業支援員、としての業務（利用者様へのご支援が一番大事だと考えています） ※実務経験者がおりますので役割分担して進めていければと思います業務の変更範囲：会社の定める範囲就業場所の変更：法人内で異動の可能性あり雇用期間　3ヶ月（原則更新、更新上限なし）
応募要件: ◆サービス管理責任者の要件を満たす方・普通自動車運転免許（AT限定可）・職務遂行の為のPC操作ができる方
住所: 京都府京都市伏見区京町８丁目横町６７−７　１F 京阪本線丹波橋駅から徒歩で３分近鉄京都線近鉄丹波橋駅から徒歩で7分近鉄京都線伏見駅から徒歩で9分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
就労継続支援B型

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グループホームわくわくのサービス管理責任者求人

基本土日祝定休・年休125日♪年齢不問◎夜勤できる方歓迎！グループホームでサービス管理責任者として活躍しませんか？

給与: 正職員月給 220,000円〜 265,000円
仕事内容: 入居者の心身の状況把握および支援体制の構築、通所先等との連絡調整、世話人等に対する助言・指導、個別支援計画の作成などを担当また、他の職員と協力して、緊急時の対応や食材・日用品の調達などの関連業務を担うグループホーム内の状況把握も兼ねて、週に5～10時間程度、世話人等の仕事にも従事（女性の入浴介助を含む）従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更：なし
応募要件: サービス管理責任者の要件を満たす方 ※年齢・学歴不問
住所: 京都府京都市山科区大塚北溝町2-2 京都市営地下鉄東西線東野駅から徒歩で11分京阪京津線四宮駅から徒歩で17分京都市営地下鉄東西線山科駅から徒歩で24分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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就労継続支援B型事業所mateyのサービス管理責任者求人

完全週休2日制！実務未経験OK◎駅チカにある事業所で働きませんか？

給与: 正職員月給 250,000円〜
仕事内容: サービス管理責任者業務全般従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更：なし
応募要件: サービス管理責任者の研修受講済の方普通自動車運転免許 ※未経験可
住所: 京都府宇治市木幡北山畑22-3 奈良線木幡駅から徒歩で3分京阪宇治線木幡駅から徒歩で5分奈良線六地蔵駅から徒歩で14分

特徴: 社会保険完備
未経験可
就労継続支援B型

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就労継続支援Ｂ型 Shake Hands 京都大宮のサービス管理責任者求人

◎大宮駅徒歩５分　◎メディア掲載多数　◎最新PC完備　◎働きやすさバツグン　「さあ、プライベートも仕事もホンキで楽しもう！」

給与: 正職員月給 255,000円〜 290,000円
仕事内容: サビ管としてのお仕事は、主にご利用者の心身の状態を把握し、適切な環境整備を提案することによって、ご利用者に長く勤めて頂くことです。また、長期的、短期的な目標も設定し、達成するためにはどうすればいいかを考えて頂きます。定員は20名となりますので、最大でも25名~30名程のご利用者が対象となります。また、緊急対応がない限りは所定時間内で勤務は終了致します。また、お子様がまだ小さい方やどうしても早めに帰宅しなければならない方は、「リモートワーク」も推奨しております。支援計画の作成を始めとした書類業務でしたら「クラウドソフト」を通して自宅でも行って頂けます。働きやすさを大切にしておりますので、他社と比較しても融通を利かせることが可能です！
応募要件: サービス管理責任者の資格をお持ちの方
住所: 京都府京都市中京区壬生坊城町25 第一正美堂ビル３階阪急大宮駅から徒歩1分！四条大宮駅から徒歩3分！都心部でどこからでもアクセスしやすく、立地は最高です！

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
1日の流れ
社会保険完備
未経験可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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就労継続支援Ｂ型 Shake Hands 京都駅前のサービス管理責任者求人

◎京都駅近！　◎メディア掲載多数　◎最新PC完備　◎働きやすさバツグン　「さあ、プライベートも仕事もホンキで楽しもう！」

給与: 正職員月給 255,000円〜 290,000円
仕事内容: サビ管としてのお仕事は、主にご利用者の心身の状態を把握し、適切な環境整備を提案することによって、ご利用者に長く勤めて頂くことです。また、長期的、短期的な目標も設定し、達成するためにはどうすればいいかを考えて頂きます。定員は20名となりますので、最大でも25名~30名程のご利用者が対象となります。また、緊急対応がない限りは所定時間内で勤務は終了致します。また、お子様がまだ小さい方やどうしても早めに帰宅しなければならない方は、「リモートワーク」も推奨しております。支援計画の作成を始めとした書類業務でしたら「クラウドソフト」を通して自宅でも行って頂けます。働きやすさを大切にしておりますので、他社と比較しても融通を利かせることが可能です！
応募要件: サービス管理責任者の資格をお持ちの方
住所: 京都府京都市南区東九条上殿田町1 エンブレム京紋302号京都市営地下鉄烏丸線九条駅から徒歩で5分近鉄京都線京都駅から徒歩で7分東海道新幹線京都駅から徒歩で10分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
未経験可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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ONEGAME京都のサービス管理責任者求人

オープニングスタッフ募集！未経験OK！服装・髪型自由◎2023年秋オープン

給与: 正職員月給 240,000円〜
仕事内容: ・個別支援計画の作成・支援計画会議の実施・スタッフの管理・行政や保護者さまの対応 ※転勤はありません
応募要件: サービス管理責任者の研修修了者 ※学歴不問
住所: 京都府京都市中京区古西町448 西洞院HIRANOビル3階阪急京都本線烏丸駅から徒歩で6分京都市営地下鉄烏丸線四条駅から徒歩で9分阪急京都本線大宮駅から徒歩で9分

特徴: 社会保険完備
未経験可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
就労継続支援B型

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B型支援事業所カイコウ・Gのサービス管理責任者求人

【駅チカ徒歩2分】17:30終業・週休2日☆資格補助充実◎2021年11月オープンの京都市伏見区にあるB型支援事業所です

給与: 正職員月給 250,000円〜
仕事内容: サービス管理責任者業務全般
応募要件: サービス管理責任者の要件を満たす方および普通自動車免許
住所: 京都府京都市伏見区醍醐大構町26-1-102 京都市営地下鉄東西線醍醐駅から徒歩で2分京都市営地下鉄東西線石田駅から徒歩で12分京都市営地下鉄東西線小野駅から徒歩で19分

特徴: 社会保険完備
交通費支給
就労継続支援B型

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グループホームRASIEL石清水のサービス管理責任者求人（正職員）

【八幡市八幡神原】年4回5連休の取得可能☆資格取得助成制度あり◎障がい者グループホームでサービス管理責任者（候補）を募集中！

給与: 正職員月給 350,000円〜 450,000円
仕事内容: ■サービス管理責任者ご利用者(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談個別支援計画書の作成ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ※現場でのご利用者対応や入浴介助も業務内容に含みます。 ■サービス管理責任者候補サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助など生活支援員業務全般通勤範囲内での異動の可能性あり。事業所責任者を兼務の場合 ■事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）・債権管理・営業活動・個別支援計画の作成・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。・就業の場所：　変更の範囲　会社の定める事業所・業務の内容：　変更の範囲　会社の定める業務
応募要件: （1）相談支援従事者初任者研修　＋　（2）サービス管理責任者等研修上記（1）（2）いずれもの受講者自動車運転免許(AT可）
住所: 京都府八幡市八幡神原86番地（地番）石清水八幡宮参道ケーブルケーブル八幡宮山上駅から徒歩で24分石清水八幡宮参道ケーブルケーブル八幡宮口駅から徒歩で24分京阪本線石清水八幡宮駅から徒歩で18分

特徴: スピード返信
社会保険完備
未経験可
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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グループホームRASIEL石清水のサービス管理責任者求人（契約職員）

【八幡市八幡神原】年4回5連休の取得可能☆資格取得助成制度あり◎障がい者グループホームでサービス管理責任者（候補）を募集中！正社員登用制度あり

給与: 契約職員月給 350,000円〜 450,000円
仕事内容: ■サービス管理責任者ご利用者(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談個別支援計画書の作成ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ※現場でのご利用者対応や入浴介助も業務内容に含みます。 ■サービス管理責任者候補サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助など生活支援員業務全般通勤範囲内での異動の可能性あり。事業所責任者を兼務の場合 ■事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）・債権管理・営業活動・個別支援計画の作成・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。・雇用期間：6か月契約の更新は、次の基準により会社が判断する労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他更新上限なし・就業の場所：変更の範囲　会社の定める事業所・業務の内容：変更の範囲会社の定める業務
応募要件: （1）相談支援従事者初任者研修　＋　（2）サービス管理責任者等研修上記（1）（2）いずれもの受講者自動車運転免許(AT可）
住所: 京都府八幡市八幡神原86番地（地番）石清水八幡宮参道ケーブルケーブル八幡宮山上駅から徒歩で24分石清水八幡宮参道ケーブルケーブル八幡宮口駅から徒歩で24分京阪本線石清水八幡宮駅から徒歩で18分

特徴: スピード返信
社会保険完備
未経験可
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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グループホーム　RASIEL八幡のサービス管理責任者求人（正職員）

【八幡市橋本】年4回5連休の取得可能☆資格取得助成制度あり◎障がい者グループホームでサービス管理責任者（候補）を募集中！

給与: 正職員月給 350,000円〜 450,000円
仕事内容: ■サービス管理責任者ご利用者(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談個別支援計画書の作成ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ※現場でのご利用者対応や入浴介助も業務内容に含みます。 ■サービス管理責任者候補サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助など生活支援員業務全般通勤範囲内での異動の可能性あり。事業所責任者を兼務の場合 ■事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）・債権管理・営業活動・個別支援計画の作成・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。・就業の場所：　変更の範囲　会社の定める事業所・業務の内容：　変更の範囲　会社の定める業務
応募要件: （1）相談支援従事者初任者研修　＋　（2）サービス管理責任者等研修上記（1）（2）いずれもの受講者自動車運転免許(AT可）
住所: 京都府八幡市橋本平野山85-8 京阪本線橋本駅から徒歩で10分阪急京都本線水無瀬駅から車で18分

特徴: スピード返信
社会保険完備
未経験可
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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グループホーム　RASIEL八幡のサービス管理責任者求人（契約職員）

【八幡市橋本】年4回5連休の取得可能☆資格取得助成制度あり◎障がい者グループホームでサービス管理責任者（候補）を募集中！正社員登用制度あり

給与: 契約職員月給 350,000円〜 450,000円
仕事内容: ■サービス管理責任者ご利用者(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談個別支援計画書の作成ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ※現場でのご利用者対応や入浴介助も業務内容に含みます。 ■サービス管理責任者候補サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助など生活支援員業務全般通勤範囲内での異動の可能性あり。事業所責任者を兼務の場合 ■事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）・債権管理・営業活動・個別支援計画の作成・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。・雇用期間：6か月契約の更新は、次の基準により会社が判断する労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他更新上限なし・就業の場所：変更の範囲　会社の定める事業所・業務の内容：変更の範囲会社の定める業務
応募要件: （1）相談支援従事者初任者研修　＋　（2）サービス管理責任者等研修上記（1）（2）いずれもの受講者自動車運転免許(AT可）
住所: 京都府八幡市橋本平野山85-8 京阪本線橋本駅から徒歩で10分阪急京都本線水無瀬駅から車で18分

特徴: スピード返信
社会保険完備
未経験可
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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就労移行支援エンカレッジ京都のサービス管理責任者求人

賞与実績年3回◎年間休日120日☆「就労移行支援エンカレッジ京都」であなたのスキルを発揮しませんか？

給与: 正職員月給 237,855円〜 315,752円
仕事内容: 就労移行支援事業所の運営全般に関わる業務・職業準備訓練のプログラム管理・ご利用者との面談や職業指導など支援プロセスの管理・就職先企業との連携、調整・行政や支援機関などその他関係者や関係機関との連携、調整・他スタッフへの指導・助言など
応募要件: 高卒以上経験必須サービス管理責任者の資格を有している方基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）をお持ちの方ブランク可年齢不問
住所: 京都府京都市下京区七条通新町東入西境町149 サザン京都駅前6F 京都市営地下鉄烏丸線京都駅から徒歩で6分琵琶湖線京都駅から徒歩で6分 JR京都線京都駅から徒歩で6分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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ウェルビー京都四条烏丸第2センターのサービス管理責任者求人

【烏丸駅から徒歩6分】充実の研修制度で安心◎週休2日制◎未経験の方も手厚く指導♪就労移行支援事業所でサービス管理責任者として活躍しませんか？

給与: 正職員月給 307,000円〜
仕事内容: 利用者様の要望をヒアリング希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理就労に向けた訓練の実施（パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等）定期的に個別面談を実施就労後のフォロー個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします）就業の場所の変更の範囲・近隣の事業所（ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所）
応募要件: 【必須】・サービス管理責任者研修を受講済みの方 ※サービス管理責任者業務の未経験者可
住所: 京都府京都市中京区蛸薬師通東洞院東入泉正寺町328 西川ビル1階阪急京都本線烏丸駅から徒歩で6分京都市営地下鉄烏丸線四条駅から徒歩で8分京都市営地下鉄烏丸線烏丸御池駅から徒歩で9分

特徴: 1日の流れ
社会保険完備
未経験可
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ウェルビー伏見桃山センター【2025年04月01日オープン】のサービス管理責任者求人

【京都市伏見区】週休2日制◎研修充実！業務未経験の方も手厚く指導♪就労移行支援事業所でサービス管理責任者として活躍しませんか？

給与: 正職員月給 307,000円〜
仕事内容: 利用者様の要望をヒアリング希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理就労に向けた訓練の実施（パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等）定期的に個別面談を実施就労後のフォロー個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします）就業の場所の変更の範囲・近隣の事業所（ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所）
応募要件: サービス管理責任者の要件を満たす方(指定講習を修了している方) ※サービス管理責任者業務の未経験者可
住所: 京都府京都市伏見区観音寺町210-1 プリシード桃山御陵ビル（西棟）　2階近鉄京都線桃山御陵前駅から徒歩で10秒京坂本線伏見桃山駅から徒歩で2分 JR奈良線桃山駅から徒歩で7分

特徴: 社会保険完備
未経験可
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ウェルビー京都西院センターの就労支援員求人

【京都市】2024年8月オープン！充実の研修制度で安心◎週休2日制◎未経験の方も手厚く指導♪就労移行支援事業所でサービス管理責任者として活躍しませんか？

給与: 正職員月給 307,000円〜
仕事内容: 利用者様の要望をヒアリング希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理就労に向けた訓練の実施（パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等）定期的に個別面談を実施就労後のフォロー個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など ※初めは就労支援員として取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者の業務をお任せしたいと考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします）就業の場所の変更の範囲・近隣の事業所（ご自宅から60分圏内を想定、ただし、全国転勤可の方は全国の事業所）
応募要件: サービス管理責任者の要件を満たす方(指定講習を修了している方) ※サービス管理責任者業務の未経験者可
住所: 京都府京都市右京区西院東淳和院町2-1 いのしし堂西院ビル阪急西院駅　徒歩1分京福西院駅　徒歩4分

特徴: 1日の流れ
社会保険完備
未経験可
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ウェルビー京都四条烏丸センターのサービス管理責任者求人

【烏丸駅から徒歩5分】充実の研修制度で安心◎週休2日制◎未経験の方も手厚く指導♪就労移行支援事業所でサービス管理責任者として活躍しませんか？

給与: 正職員月給 307,000円〜
仕事内容: 利用者様の要望をヒアリング希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理就労に向けた訓練の実施（パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等）定期的に個別面談を実施就労後のフォロー個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします）就業の場所の変更の範囲・近隣の事業所（ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所）
応募要件: 【必須】・サービス管理責任者研修を受講済みの方 ※サービス管理責任者業務の未経験者可
住所: 京都府京都市下京区四条通西洞院東入郭巨山町18番地ヒラオカビル 2階阪急京都本線烏丸駅から徒歩で5分京都市営地下鉄烏丸線四条駅から徒歩で6分阪急京都本線大宮駅から徒歩で8分

特徴: 1日の流れ
社会保険完備
未経験可
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ウェルビー四条河原町センターのサービス管理責任者求人

【京都市下京区】2023年4月オープン！待遇充実・キャリアアップ可能♪全国に広がるウェルビーでサービス管理責任者として働きませんか？

給与: 正職員月給 307,000円〜
仕事内容: 利用者の要望をヒアリング希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理就労に向けた訓練の実施（パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等）定期的に個別面談を実施就労後のフォロー個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします）就業の場所の変更の範囲・近隣の事業所（ご自宅から60分圏内を想定、ただし、全国転勤可の方は全国の事業所）
応募要件: サービス管理責任者の要件を満たす方(指定講習を修了している方) ※サービス管理責任者業務の未経験者可
住所: 京都府京都市下京区河原町通仏光寺上る市之町249-2 タキイ河原町ビル4階阪急京都本線京都河原町駅から徒歩で2分京阪本線祇園四条駅から徒歩で5分京阪本線清水五条駅から徒歩で10分

特徴: 1日の流れ
社会保険完備
未経験可
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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LITALICOワークス伏見桃山のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【京都市伏見区御香宮門前町】

給与: 正職員月給 308,400円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 京都府京都市伏見区御香宮門前町184-3,184-4 蔵響館1階43833 近鉄京都線桃山御陵前駅から徒歩で0分京阪本線伏見桃山駅から徒歩で2分奈良線桃山駅から徒歩で9分

特徴: 社会保険完備
未経験可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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プラネット京都北【2025年03月01日オープン】のサービス管理責任者求人

服装自由♪土日祝日お休み・残業ほぼなし◎特別賞与年最大3回☆

給与: 正職員求人の詳細でご確認ください
仕事内容: 【仕事内容】障がい者施設のサービス管理責任者をお願いします。 ■具体的には・個別支援計画の作成・不随する業務・利用者様のサポート及び指導・その他、管理業務　など【おすすめポイント】 ① 残業一切なしでワークライフバランスばっちり ② 実務未経験者も歓迎 ③ 年齢・学歴不問！ ④ 請求業務等は本部の事務が対応 ⑤ 独自のシステムを導入（入力工数が少なくサビ管書類が簡単に作成できる） ⑥ PCが苦手な方でもすぐに覚えることが可能 ※②、③ですが実務は未経験可能ですが、資格は必須になります。
応募要件: サービス管理責任者の基礎研修、受講済みの方年齢制限あり　64歳（定年を上限）
住所: 京都府京都市上京区相国寺門前町647番地8 京都鳥丸ビル2階京都市営地下鉄烏丸線今出川駅より徒歩5分京都市営地下鉄烏丸線鞍馬口駅より徒歩5分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
未経験可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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さくらのサービス管理責任者求人

服装自由♪土日祝日お休み・残業ほぼなし◎特別賞与年最大3回☆

給与: 正職員求人の詳細でご確認ください
仕事内容: 【仕事内容】障がい者施設のサービス管理責任者をお願いします。 ■具体的には・個別支援計画の作成・不随する業務・利用者様のサポート及び指導・その他、管理業務　など【おすすめポイント】 ① 残業一切なしでワークライフバランスばっちり ② 実務未経験者も歓迎 ③ 年齢・学歴不問！ ④ 請求業務等は本部の事務が対応 ⑤ 独自のシステムを導入（入力工数が少なくサビ管書類が簡単に作成できる） ⑥ PCが苦手な方でもすぐに覚えることが可能 ※②、③ですが実務は未経験可能ですが、資格は必須になります。
応募要件: サービス管理責任者の基礎研修、受講済みの方年齢制限あり　64歳（定年を上限）
住所: 京都府京都市上京区内 ※詳細はお問い合わせください

特徴: 社会保険完備
未経験可
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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LITALICOワークス京都駅南のサービス管理責任者求人

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【京都市南区東九条西山町】

給与: 正職員月給 308,400円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 京都府京都市南区東九条西山町24-1 メゾンクレール1階近鉄京都線東寺駅から徒歩で7分京都市営地下鉄烏丸線九条駅から徒歩で7分近鉄京都線十条駅から徒歩で12分

特徴: 社会保険完備
未経験可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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LITALICOワークス宇治のサービス管理責任者求人

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【宇治市宇治壱番】

給与: 正職員月給 308,400円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 京都府宇治市宇治壱番134-1 宇治荒川ビル2階奈良線宇治駅から徒歩で8分京阪宇治線宇治駅から徒歩で16分奈良線ＪＲ小倉駅から徒歩で21分

特徴: 社会保険完備
未経験可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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LITALICOワークス山科醍醐のサービス管理責任者求人

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【京都市山科区椥辻草海道町】

給与: 正職員月給 308,400円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 京都府京都市山科区椥辻草海道町38-19-2 晃耀ビル1F 京都市営地下鉄東西線椥辻駅から徒歩で0分京都市営地下鉄東西線東野駅から徒歩で16分京都市営地下鉄東西線小野駅から徒歩で15分

特徴: 社会保険完備
未経験可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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LITALICOワークス四条大宮のサービス管理責任者求人

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【京都市下京区立中町】

給与: 正職員月給 308,400円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 京都府京都市下京区立中町502 四条ファーストビル8F 阪急京都本線大宮駅から徒歩で2分京福電鉄嵐山本線四条大宮駅から徒歩で2分阪急京都本線烏丸駅から徒歩で12分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
未経験可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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