サービス管理責任者の検索結果（千葉県 / ３日 / 年間休日120日以上）

該当件数: 115件

おすすめ順新着順

オープンドア千葉みなと事業所のサービス管理責任者求人

千葉みなと駅　駅チカ　社会保険完備♪土日祝休み☆当事業所で利用者さまの日常をサポートしませんか？

給与: 正職員月給 290,000円〜 350,000円
仕事内容: 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般【具体的には】・個別支援計画の作成及び管理・モニタリング・相談援助業務・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ※経験がない方にも経験あるサビ管が教えていきます。・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス・クリニック等に挨拶周り、パンフレット送付など。新規立ち上げの為、イレギュラーな事があるかもしれませんが、最大限サポートさせて頂きます。
応募要件: サービス管理責任者の研修受講済みの方
住所: 千葉県千葉市中央区中央港1丁目24-14 シースケープ千葉みなと3階2A室千葉都市モノレール１号線千葉みなと駅から徒歩で4分千葉都市モノレール２号線千葉みなと駅から徒歩で4分 JR京葉線千葉みなと駅から徒歩で4分

特徴: スピード返信
年間休日120日以上
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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リビットはうす国府台のサービス管理責任者求人（正職員）

NEW

＼＼サービス管理責任者募集／／年間休日123日◎土日休み◎昇給・賞与あり◎資格手当・家族手当・住宅手当・退職金制度各種手当充実♪車通勤可◎国府台駅から徒歩7分♪【市川市市川】

給与: 正職員月給 312,000円〜 348,000円
仕事内容: ＜軽度障がい者向け＞精神・知的・身体障がいがある方々が利用するグループホーム運営にあたって、サービス管理責任者としてのお仕事をしていただきます。 ※3キロ圏内にユニットが4拠点あり、いずれかでの勤務となります。【業務内容】 ■入居相談や見学対応 ■個別支援計画書、運営マニュアルの作成 ■世話人の方々への入社教育 ■国保連への請求、個人負担金の請求業務 ■アセスメントの習得 ■モニタリングで入居者の状態把握 ■自治体をはじめ関係機関との調整従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更：なし
応募要件: ■サービス管理責任者研修受講済みの方 ■59歳までの方（定年を上限とする）
住所: 千葉県市川市市川3-19-20 京成本線国府台駅から徒歩で2分京成本線江戸川駅から徒歩で15分 JR中央・総武線市川駅から徒歩で17分

特徴: スピード返信
年間休日120日以上
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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縁がわみつわ台（就労継続支援B型事業所）【2025年10月01日オープン予定】の職業指導員求人

NEW

正社員登用あり◎千葉市若葉区にある就労継続支援B型事業所にてサービス管理責任者として利用者の安心・安全を守るお仕事です♪

給与: 正職員月給 350,000円〜
仕事内容: 就労継続支援B型事業所における指導員業務全般従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更：なし契約/雇用期間の定め：あり（期間：1年ごと、更新条件：勤怠、業務態度により判断する、更新上限：なし）
応募要件: 職業指導員の要件を満たす方
住所: 千葉県千葉市若葉区みつわ台3丁目9-8 千葉都市モノレールみつわ台駅から徒歩で2分

特徴: スピード返信
年間休日120日以上
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
就労継続支援B型

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リハスワーク　セブンタウン常盤平【2025年夏オープン】のサービス管理責任者求人

【サービス管理責任者募集中】夏オープン予定◎障害があっても「はたらく」希望を！！／年間休日120日以上！

給与: 正職員月給 258,000円〜 360,000円
仕事内容: 【仕事内容】就労継続支援B型事業所リハスワークで、サービス管理責任者としての業務に従事して頂きます。【具体的な業務】・支援状況の管理、記録各利用者の個別の能力や希望、目標等に基づき、計画書などの作成。さらには就労状況や支援内容、面談の内容などを記録し、日報・週報・月報など作成をお願いします。 ※当社のフォーマットに沿って行うので難しくはありません。・就労支援利用者が働く際に必要なスキルや習慣、コミュニケーション能力の向上を支援します。・家族支援時にはご家族に対しても相談やっサポートを行い、ご利用者様以外のサポートも大事な業務の一つとなります。・生活支援働く上で、私生活を整えることも大切です。定期的な就労を維持するために生活リズムが変わる場合は、その調整や支援を行っていただきます。・支援手法の検討上記の支援を円滑に行うための計画やメンバークラスへのサポートをお願いします。・渉外活動 (ゆくゆく) 用者の能力や希望に合う就労先を探したり、企業との調整を行う就労のサポートや訓練を行う専門性を重要視していることからケースの共有が多く研修体制も常に更新しているため、サービス管理責任者としてキャリアアップをされたい方はぜひご検討下さい！スタッフクラスは業界未経験者も多く風土として研修などは充実しているので、障害福祉デビューでも安心いただけます！まずはご自身のできるところから少しずつ覚えて頂ければ早期に活躍いただける環境です！
応募要件: 【必須（MUST）】・サービス管理責任者の実践研修まで修了している方・当社のビジョンにワクワクする方、価値観に共感できる方・社会貢献したい方
住所: 千葉県松戸市常盤平3丁目新京成線常盤平駅から徒歩で5分新京成線五香駅から徒歩で22分

特徴: 年間休日120日以上
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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リハスワーク流山 withテイケイワークス東京【2024年12月01日オープン】のサービス管理責任者求人

【サービス管理責任者募集中】障害があっても「はたらく」未来をサポート！！/研修充実♪／完全週休2日制／夜勤なし／昇給昇進◎

給与: 正職員月給 258,000円〜
仕事内容: 【仕事内容】サービス管理責任者としての業務に従事して頂きます。【具体的な業務】・支援状況の管理、記録各利用者の個別の能力や希望、目標等に基づき、個別支援計画書などの作成。さらには就労状況や支援内容、面談の内容などを記録し、日報・週報・月報など作成をお願いします。 ※当社のフォーマットに沿って行うので難しくはありません。・就労支援利用者が働く際に必要なスキルや習慣、コミュニケーション能力の向上を支援します。・家族支援時にはご家族に対しても相談やっサポートを行い、ご利用者様以外のサポートも大事な業務の一つとなります。・生活支援働く上で、私生活を整えることも大切です。定期的な就労を維持するために生活リズムが変わる場合は、その調整や支援を行っていただきます。・支援手法の検討上記の支援を円滑に行うための計画やメンバークラスへのサポートをお願いします。・渉外活動 (ゆくゆく) 用者の能力や希望に合う就労先を探したり、企業との調整を行う就労のサポートや訓練を行っていただきます。専門性を重要視していることからケースの共有が多く研修体制も常に更新しているため、サービス管理責任者としてキャリアアップをされたい方はぜひご検討下さい！スタッフクラスは業界未経験者も多く風土として研修などは充実しているので、障害福祉デビューでも安心いただけます！まずはご自身のできるところから少しずつ覚えて頂ければ早期に活躍いただける環境です！
応募要件: 【必須（MUST）】・当社のビジョンにワクワクする方、価値観に共感できる方・学歴不問・自動車運転免許・サービス管理責任者実践研修or更新研修受講済みの方
住所: 千葉県流山市南３１９東武野田線江戸川台駅から車で8分

特徴: 職場の環境
年間休日120日以上
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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AMANEKU千葉矢作町A棟【2025年06月01日オープン】のホーム長兼サービス管理責任者求人

＼週休3日社員♪／　ホーム長兼サービス管理責任者　AMANEKU千葉矢作町A棟

給与: 契約職員月給 460,000円〜 610,000円
仕事内容: *------------------------------ 仕事内容 ----------------------------- ■サービス管理責任者業務内容■ ・個別支援計画の策定、定期モニタリング・入居者様の契約時のアセスメント・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整・入退去者様の手続き事務 ■ホーム長業務内容■ ・障がい者グループホームの管理運営全般・入居者様の相談及び援助業務、介護業務・スタッフ育成、採用（面接）、研修・シフト管理、数値管理・入居者様獲得の為の広報/営業活動・レクリエーションなどの企画・その他、統括にかかる業務わからないことがあれば気軽にお問い合わせください★ 従事すべき業務の変更の範囲：なし就業場所の変更の範囲：なし
応募要件: サービス管理責任者研修修了者福祉・医療・介護関連施設での経験2年以上
住所: 千葉県千葉市中央区矢作町418-3 JR線「千葉駅」バス11分、「立合橋」バス停徒歩5分。またはJR線「千葉駅」バス14分、「矢作台」バス停徒歩8分

特徴: スピード返信
年間休日120日以上
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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AMANEKU千葉矢作町A棟【2025年06月01日オープン】のサビ管求人

週休3日制　【サービス管理責任者】　AMANEKU千葉矢作町A棟

給与: 契約職員月給 364,000円〜 399,000円
仕事内容: 主な仕事内容＜サービス管理責任者業務内容＞ ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の相談及び援助業務、介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者様の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■レクリエーションなどの企画 ■その他運営、統括業務にかかる業務全般＜生活支援員業務内容＞入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助食事準備 ※入居者様の安全と感染症対策のために、当社では湯せん調理でお食事を提供できる体制を整えています★ ※なおAMANEKUでは、銀座の料亭でも使われている低農薬栽培ブランド米「obamai」を使用しており、スタッフも低価格でまかないを召し上がれます。入居者様の入浴、排せつ等介助洗濯、共用部分の掃除等の家事関係機関との連絡調整イベント企画、運営病院、買い物等同行支援レクリエーションなどの企画（入居者様のお誕生日会など） ★なるほどジョブメドレーでグループホームでのお仕事の一日の流れ、施設についてなどをくわしく掲載中です！★ URL：https://job-medley.com/tips/detail/33615/ ・従事すべき業務の変更の範囲：なし・就業場所の変更の範囲：なし
応募要件: 簡単なパソコンが操作できる方サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方・サービス管理責任者基礎研修/実践研修・相談支援従事者初任者研修（補足研修） ※法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可
住所: 千葉県千葉市中央区矢作町418-3 JR線「千葉駅」バス11分、「立合橋」バス停徒歩5分。またはJR線「千葉駅」バス14分、「矢作台」バス停徒歩8分

特徴: スピード返信
年間休日120日以上
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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AMANEKU千葉仁戸名町【2025年06月01日オープン】のホーム長兼サービス管理責任者求人

＼週休3日社員♪／　ホーム長兼サービス管理責任者　AMANEKU千葉仁戸名町

給与: 契約職員月給 460,000円〜 610,000円
仕事内容: *------------------------------ 仕事内容 ----------------------------- ■サービス管理責任者業務内容■ ・個別支援計画の策定、定期モニタリング・入居者様の契約時のアセスメント・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整・入退去者様の手続き事務 ■ホーム長業務内容■ ・障がい者グループホームの管理運営全般・入居者様の相談及び援助業務、介護業務・スタッフ育成、採用（面接）、研修・シフト管理、数値管理・入居者様獲得の為の広報/営業活動・レクリエーションなどの企画・その他、統括にかかる業務わからないことがあれば気軽にお問い合わせください★ 従事すべき業務の変更の範囲：なし就業場所の変更の範囲：なし
応募要件: サービス管理責任者研修修了者福祉・医療・介護関連施設での経験2年以上
住所: 千葉県千葉市中央区仁戸名町176番地3 JR線「千葉駅」バス17 分、「川戸」バス停徒歩2 分。またはJR線「千葉駅」バス18分か京成千原線「大森台駅」バス3分、「仁戸名坂上」バス停徒歩7分

特徴: 年間休日120日以上
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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AMANEKU千葉仁戸名町【2025年06月01日オープン】のサビ管求人

週休3日制　【サービス管理責任者】　AMANEKU千葉仁戸名町

給与: 契約職員月給 364,000円〜 399,000円
仕事内容: 主な仕事内容＜サービス管理責任者業務内容＞ ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の相談及び援助業務、介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者様の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■レクリエーションなどの企画 ■その他運営、統括業務にかかる業務全般＜生活支援員業務内容＞入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助食事準備 ※入居者様の安全と感染症対策のために、当社では湯せん調理でお食事を提供できる体制を整えています★ ※なおAMANEKUでは、銀座の料亭でも使われている低農薬栽培ブランド米「obamai」を使用しており、スタッフも低価格でまかないを召し上がれます。入居者様の入浴、排せつ等介助洗濯、共用部分の掃除等の家事関係機関との連絡調整イベント企画、運営病院、買い物等同行支援レクリエーションなどの企画（入居者様のお誕生日会など） ★なるほどジョブメドレーでグループホームでのお仕事の一日の流れ、施設についてなどをくわしく掲載中です！★ URL：https://job-medley.com/tips/detail/33615/ ・従事すべき業務の変更の範囲：なし・就業場所の変更の範囲：なし
応募要件: 簡単なパソコンが操作できる方サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方・サービス管理責任者基礎研修/実践研修・相談支援従事者初任者研修（補足研修） ※法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可
住所: 千葉県千葉市中央区仁戸名町176番地3 JR線「千葉駅」バス17 分、「川戸」バス停徒歩2 分。またはJR線「千葉駅」バス18分か京成千原線「大森台駅」バス3分、「仁戸名坂上」バス停徒歩7分

特徴: 年間休日120日以上
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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就労移行支援事業所テイクハート　ユーカリが丘【2025年07月オープン】のサービス管理責任者求人

【佐倉市】2025年7月オープン！サービス管理責任者募集中！昇給賞与あり◎残業ほぼなし・年間休日120日♪障がいのある方の就労のサポートしませんか？

給与: 正職員月給 280,000円〜 350,000円
仕事内容: 就労移行支援事業所のサービス管理責任者としての業務・就労を希望する障がいのある方に対し、ご本人のニーズと特性を把握しながら就労支援のサポート計画の立案等をおこなう・個別支援計画書を作成し、自立生活に必要な課題を本人に提示し、一般就労までのプロセスを本人とともに具体的に設定・様々な福祉サービスや関係機関の利用アドバイス、地域行政・医療機関との連携等 ※近隣事業所へ転勤の可能性あり
応募要件: サービス管理責任者の要件を満たす方 ※サービス管理責任者研修と相談支援従事者研修受講済みの方福祉・医療・介護業界での実務経験5年以上（相談・就労支援・介護業界など）パソコン基礎操作（ワード・エクセル）学歴不問
住所: 千葉県佐倉市ユーカリが丘３丁目２−１山万サンサンビル２階２０４号室京成ユーカリが丘駅から徒歩5分

特徴: 職場の環境
年間休日120日以上
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
就労移行支援

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スマイルハート八千代台駅東口のサービス管理責任者求人

【積極採用！】週休2日・年間休日約122日◎お持ちの資格・知識を活かして活躍できます！

給与: 正職員月給 320,000円〜 400,000円
仕事内容: 企業、医療・福祉機関と連携をとりながら、障がいがある方々の就労移行・定着支援をお任せいたします。サービス管理責任者として、センター長や支援員と共に支援の質を高め、利用者様の就職率、定着率向上に積極的な人材を募集します。【業務詳細】就労支援事業のサービス管理責任者業務・障がい福祉サービス全般の管理・障がいのある方の就職に向けた相談支援および面談・社員育成における就労支援に必要な知識や能力向上のための企画、運営など・福祉施設や行政機関に出向き、支援に向けての打ち合わせや立案 ※業務内容変更の範囲：会社の定める業務全て
応募要件: サービス管理責任者として配置が可能な方
住所: 千葉県八千代市八千代台東1-18-3 東晃ビル3階京成本線八千代台駅から徒歩で2分

特徴: 年間休日120日以上
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
就労移行支援

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スマイルハート船橋駅南口のサービス管理責任者求人

【千葉県船橋市本町】完全週休2日制・年間休日122日◎研修制度が整っているため働きながら成長していける環境です！

給与: 正職員月給 320,000円〜 400,000円
仕事内容: ■仕事内容企業、医療・福祉機関と連携をとりながら、障がいがある方々の就労移行・定着支援をお任せいたします。サービス管理責任者として、センター長や支援員と共に支援の質を高め、利用者様の就職率、定着率向上に積極的な人材を募集します。【業務詳細】就労支援事業のサービス管理責任者業務・障がい福祉サービス全般の管理・障がいのある方の就職に向けた相談支援および面談・社員育成における就労支援に必要な知識や能力向上のための企画、運営など・福祉施設や行政機関に出向き、支援に向けての打ち合わせや立案 ※業務内容変更の範囲：会社の定める業務全て
応募要件: サービス管理責任者として配置が可能な方
住所: 千葉県船橋市本町3-33-13 フォートリス船橋4階京成本線京成船橋駅から徒歩で7分京成本線大神宮下駅から徒歩で10分 JR中央・総武線船橋駅から徒歩で10分

特徴: スピード返信
年間休日120日以上
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
就労移行支援

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テイクハート我孫子のサービス管理責任者求人

【我孫子市本町】時間外ほぼなし◎週休2日制・年間休日数120日◆独自のプログラムを多数ご用意して働きたい方をサポートしている就労移行支援事業所でお仕事をはじめてみませんか？

給与: 正職員月給 280,000円〜 350,000円
仕事内容: ・個別支援計画書を作成し、自立生活に必要な課題を本人に提示し、一般就労までのプロセスを本人とともに具体的に設定・さまざまな福祉サービスや関係機関の利用アドバイス、地域行政・医療機関との連携等 ※転勤の可能性あり（転勤範囲:青戸・金町・鎌ヶ谷・成田・土浦）
応募要件: サービス管理責任者研修（就労分野受講者）または相談支援従事者初任者研修受講者パソコン基本操作（ワード・エクセル）ができる方福祉・医療・介護業界での実務経験5年以上必須（相談・就労支援・介護業務など）学歴不問
住所: 千葉県我孫子市本町2-2-10 三共関東ビル3階我孫子駅南口より徒歩1分 JR常磐線(上野～取手) 我孫子駅から徒歩で1分 JR成田線我孫子駅から徒歩で1分

特徴: 年間休日120日以上
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
就労移行支援

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就労支援施設　りとーぷす【2025年08月01日オープン】のサービス管理責任者求人

日曜日が定休♪2025年8月オープンの就労継続支援B型事業所でのお仕事◎正職員のサービス管理責任者を募集中！

給与: 正職員月給 290,000円〜 323,500円
仕事内容: 障がい者就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者業務主な業務内容は下記です。・個別支援計画の作成・ほかの事業所や専門職との連携・相談援助・事業所スタッフに対する技術指導従事すべき業務の変更の範囲なし就業の場所の変更の範囲なし
応募要件: サービス管理責任者（サービス管理実践研修受講済み）サービス管理責任者として配置可能な方サービス管理責任者の経験があれば尚可 Word　excel 等ができる方年齢・学歴不問
住所: 千葉県市川市鬼高3-8-8 JR中央・総武線下総中山駅から徒歩で8分東京メトロ東西線原木中山駅から徒歩で13分京成本線京成中山駅から徒歩で15分

特徴: 職場の環境
採用担当メッセージ
年間休日120日以上
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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就労継続支援B型NeoWork江戸川台【2025年11月オープン予定】のサービス管理責任者求人

SNS・YouTubeに特化した就労継続支援B型

給与: 正職員月給 300,000円〜 400,000円
仕事内容: 就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者業務全般・利用者の就労支援に向けた「個別支援計画」の作成・支援計画策定のためのご家族面談や相談対応・他福祉事業者・自治体・関係各所との連携・現場スタッフへの福祉面の技術的な指導及び助言従事すべき業務の変更なし就業場所の変更なし
応募要件: 【必須】サービス管理責任者として人員配置が可能な方のみ
住所: 千葉県流山市江戸川台東1-12-1 木村ビル3階A号室江戸川台駅より徒歩4分

特徴: スピード返信
職場の環境
年間休日120日以上
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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LITALICOワークス京成津田沼のサービス管理責任者求人

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【習志野市津田沼】

給与: 正職員月給 325,900円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 千葉県習志野市津田沼4丁目10-35 ガレット京成津田沼駅前ビル3階京成本線京成津田沼駅から徒歩で3分京成千葉線京成津田沼駅から徒歩で3分新京成線京成津田沼駅から徒歩で3分

特徴: 年間休日120日以上
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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LITALICOワークス船橋のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【船橋市東船橋】

給与: 正職員月給 325,900円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 千葉県船橋市東船橋3-33-3 ストーンフィールドビル1F JR中央・総武線東船橋駅から徒歩で4分京成本線船橋競馬場駅から徒歩で23分京成本線大神宮下駅から徒歩で21分

特徴: 職員の声
年間休日120日以上
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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manaby千葉中央事業所のサービス管理責任者求人（正職員）

【年間休日125日◆駅チカ徒歩2分！】就労移行支援の＜サービス管理責任者＞募集！「自分らしい働き方」の実現を目指し、共に新しい社会の仕組みづくりに挑戦しませんか？【千葉市中央区】

給与: 正職員月給 249,000円〜 371,000円
仕事内容: 障害者就労移行支援事業所のサービス管理責任者業務全般。自分らしく働きたい人をサポートする支援の質の向上のためにご活躍いただきます。自事業所内のスタッフはもちろんのこと、他事業所のスタッフ・サービス管理責任者と連携して進められるので安心！【主な仕事内容】 ■個別支援計画の作成と見直し ■利用者との面談 ■支援内容の見直しや改善のために施策検討 ■事業所マネージャーと連携した施設管理・運営 ■支援員の育成　等
応募要件: ◎サービス管理責任者研修受講済み ※サービス管理責任者として入社後すぐに配置可能な方
住所: 千葉県千葉市中央区中央3丁目3番地1 フジモト第一生命ビル6階千葉都市モノレール１号線葭川公園駅から徒歩で2分京成千葉線千葉中央駅から徒歩で5分京成千原線千葉中央駅から徒歩で5分

特徴: スピード返信
職員の声
年間休日120日以上
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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ドットワーク蘇我Ⅱ（就労継続支援B型）【2025年09月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人

2025年9月新規オープン★【サービス管理責任者大募集！！】年間休日120日以上◎マイカー通勤可＆交通費支給！前職給与保障！資格取得支援あり

給与: 正職員月給 339,000円〜
仕事内容: 利用者様の日々の生活や、働く事に関するご相談や指導を行い、それらを基に、お一人ひとりに合わせた個別支援計画の作成をします。また一緒に働くスタッフへのアドバイスや技術的な指導を行ったり、作業現場での補助業務を行います。
応募要件: ◆サービス管理責任者の資格をお持ちの方（見込みも可） ◆普通自動車運転免許をお持ちの方
住所: 千葉県千葉市中央区南町2-22-3 JR外房線蘇我駅から徒歩で6分 JR内房線蘇我駅から徒歩で6分 JR京葉線蘇我駅から徒歩で6分

特徴: 職場の環境
年間休日120日以上
未経験可
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
年齢不問

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ドットワーク鎌取（就労継続支援B型）【2025年10月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人

2025年10月新規オープン★【サービス管理責任者大募集！！】年間休日120日以上◎マイカー通勤可＆交通費支給！前職給与保障！資格取得支援あり

給与: 正職員月給 339,000円〜
仕事内容: 利用者様の日々の生活や、働く事に関するご相談や指導を行い、それらを基に、お一人ひとりに合わせた個別支援計画の作成をします。また一緒に働くスタッフへのアドバイスや技術的な指導を行ったり、作業現場での補助業務を行います。
応募要件: ◆サービス管理責任者の資格をお持ちの方（見込みも可） ◆普通自動車運転免許をお持ちの方
住所: 千葉県千葉市緑区おゆみ野3-3-1 JR外房線鎌取駅から徒歩で1分

特徴: 職場の環境
年間休日120日以上
未経験可
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
年齢不問

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コペルプラス公津の杜教室の児童発達支援管理責任者求人

【成田市公津の杜】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

給与: 正職員月給 400,000円〜
仕事内容: 【年休120日】『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！＜具体的には＞・個別支援計画の作成や管理・サービスの説明・保護者の方との面談・企画・管理等の事業所運営全般・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！（詳細は「教育体制・研修」欄参照）丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、お子さまが相手なので力仕事もありません。週2日お休みがあり、年間休日は120日とお休みもしっかり確保！生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なのでそれぞれのお子さまに合わせたプログラムを組むことが可能です。また教室の設備も整っており遊具も豊富なので、おもちゃや教材を手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ〇輪ゴムをはめて図形をつくる等・就業場所の変更会社の定める全ての事業所・業務内容の変更会社の定める業務
応募要件: サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
住所: 千葉県成田市公津の杜3-6-6 Villa Freude店舗 0101号室京成本線公津の杜駅から徒歩で8分京成本線宗吾参道駅から徒歩で24分

特徴: スピード返信
年間休日120日以上
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
オープン3年以内

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コペルプラス成田教室の児童発達支援管理責任者求人

【富里市日吉台】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

給与: 正職員月給 400,000円〜
仕事内容: 【年休120日】『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！＜具体的には＞・個別支援計画の作成や管理・サービスの説明・保護者の方との面談・企画・管理等の事業所運営全般・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！（詳細は「教育体制・研修」欄参照）丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、お子さまが相手なので力仕事もありません。週2日お休みがあり、年間休日は120日とお休みもしっかり確保！生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なのでそれぞれのお子さまに合わせたプログラムを組むことが可能です。また教室の設備も整っており遊具も豊富なので、おもちゃや教材を手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ〇輪ゴムをはめて図形をつくる等・就業場所の変更会社の定める全ての事業所・業務内容の変更会社の定める業務
応募要件: サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
住所: 千葉県富里市日吉台2丁目4-3 成田コリンズ２階２０６号室京成本線京成成田駅から徒歩で13分 JR成田線成田駅から徒歩で18分 JR成田エクスプレス成田駅から徒歩で18分

特徴: 年間休日120日以上
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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コペルプラス幕張教室の児童発達支援管理責任者求人

【千葉市花見川区】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

給与: 正職員月給 400,000円〜
仕事内容: 【年休120日】『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！＜具体的には＞・個別支援計画の作成や管理・サービスの説明・保護者の方との面談・企画・管理等の事業所運営全般・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！（詳細は「教育体制・研修」欄参照）丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、お子さまが相手なので力仕事もありません。週2日お休みがあり、年間休日は120日とお休みもしっかり確保！生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なのでそれぞれのお子さまに合わせたプログラムを組むことが可能です。また教室の設備も整っており遊具も豊富なので、おもちゃや教材を手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ〇輪ゴムをはめて図形をつくる等・就業場所の変更会社の定める全ての事業所・業務内容の変更会社の定める業務
応募要件: サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
住所: 千葉県千葉市花見川区幕張町5-187-1 幕張センタービル3F JR中央・総武線幕張駅から徒歩で5分京成千葉線京成幕張駅から徒歩で5分京成千葉線検見川駅から徒歩で18分

特徴: 年間休日120日以上
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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コペルプラス千葉中央教室の児童発達支援管理責任者求人

【千葉市中央区】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

給与: 正職員月給 400,000円〜
仕事内容: 【年休120日】『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！＜具体的には＞・個別支援計画の作成や管理・サービスの説明・保護者の方との面談・企画・管理等の事業所運営全般・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！（詳細は「教育体制・研修」欄参照）丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、お子さまが相手なので力仕事もありません。週2日お休みがあり、年間休日は120日とお休みもしっかり確保！生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なのでそれぞれのお子さまに合わせたプログラムを組むことが可能です。また教室の設備も整っており遊具も豊富なので、おもちゃや教材を手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ〇輪ゴムをはめて図形をつくる等・就業場所の変更会社の定める全ての事業所・業務内容の変更会社の定める業務
応募要件: サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
住所: 千葉県千葉市中央区中央1-10-5 パークサイド千葉3F 千葉都市モノレール１号線葭川公園駅から徒歩で6分千葉都市モノレール１号線栄町駅から徒歩で8分京成千葉線千葉中央駅から徒歩で10分

特徴: 年間休日120日以上
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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コペルプラス四街道教室の児童発達支援管理責任者求人

【四街道市四街道】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

給与: 正職員月給 400,000円〜
仕事内容: 【年休120日】『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！＜具体的には＞・個別支援計画の作成や管理・サービスの説明・保護者の方との面談・企画・管理等の事業所運営全般・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！（詳細は「教育体制・研修」欄参照）丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、お子さまが相手なので力仕事もありません。週2日お休みがあり、年間休日は120日とお休みもしっかり確保！生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なのでそれぞれのお子さまに合わせたプログラムを組むことが可能です。また教室の設備も整っており遊具も豊富なので、おもちゃや教材を手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ〇輪ゴムをはめて図形をつくる等・就業場所の変更会社の定める全ての事業所・業務内容の変更会社の定める業務
応募要件: サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
住所: 千葉県四街道市四街道1-3-6 宏和ビル2階 201 JR総武本線四街道駅から徒歩で1分 JR成田エクスプレス四街道駅から徒歩で1分

特徴: 年間休日120日以上
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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コペルプラスジュニア千葉中央教室の児童発達支援管理責任者求人

【千葉市中央区中央】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

給与: 正職員月給 400,000円〜
仕事内容: 【年休120日】『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！＜具体的には＞・個別支援計画の作成や管理・サービスの説明・保護者の方との面談・企画・管理等の事業所運営全般・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！（詳細は「教育体制・研修」欄参照）丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、お子さまが相手なので力仕事もありません。週2日お休みがあり、年間休日は120日とお休みもしっかり確保！生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なのでそれぞれのお子さまに合わせたプログラムを組むことが可能です。また教室の設備も整っており遊具も豊富なので、おもちゃや教材を手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ〇輪ゴムをはめて図形をつくる等・就業場所の変更会社の定める全ての事業所・業務内容の変更会社の定める業務
応募要件: サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
住所: 千葉県千葉市中央区中央1-10-5 3F 千葉都市モノレール１号線葭川公園駅から徒歩で5分千葉都市モノレール１号線栄町駅から徒歩で7分京成千葉線千葉中央駅から徒歩で10分

特徴: 年間休日120日以上
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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コペルプラス南柏教室の児童発達支援管理責任者求人

【柏市南柏中央】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

給与: 正職員月給 400,000円〜
仕事内容: 【年休120日】『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！＜具体的には＞・個別支援計画の作成や管理・サービスの説明・保護者の方との面談・企画・管理等の事業所運営全般・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！（詳細は「教育体制・研修」欄参照）丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、お子さまが相手なので力仕事もありません。週2日お休みがあり、年間休日は120日とお休みもしっかり確保！生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なのでそれぞれのお子さまに合わせたプログラムを組むことが可能です。また教室の設備も整っており遊具も豊富なので、おもちゃや教材を手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ〇輪ゴムをはめて図形をつくる等・就業場所の変更会社の定める全ての事業所・業務内容の変更会社の定める業務
応募要件: サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
住所: 千葉県柏市南柏中央1-5 南柏綾水ビル　3階 JR常磐線(上野～取手) 南柏駅から徒歩で1分東武野田線新柏駅から徒歩で25分

特徴: 年間休日120日以上
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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コペルプラス北国分教室の児童発達支援管理責任者求人

【市川市堀之内】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

給与: 正職員月給 400,000円〜
仕事内容: 【年休120日】『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！＜具体的には＞・個別支援計画の作成や管理・サービスの説明・保護者の方との面談・企画・管理等の事業所運営全般・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！（詳細は「教育体制・研修」欄参照）丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、お子さまが相手なので力仕事もありません。週2日お休みがあり、年間休日は120日とお休みもしっかり確保！生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なのでそれぞれのお子さまに合わせたプログラムを組むことが可能です。また教室の設備も整っており遊具も豊富なので、おもちゃや教材を手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ〇輪ゴムをはめて図形をつくる等・就業場所の変更会社の定める全ての事業所・業務内容の変更会社の定める業務
応募要件: サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
住所: 千葉県市川市堀之内3-32-5 DAICHI B.L.D HORINOUCHI 201号室北総鉄道北総線北国分駅から徒歩で3分北総鉄道北総線矢切駅から徒歩で27分北総鉄道北総線秋山駅から徒歩で22分

特徴: 年間休日120日以上
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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就労継続支援B型3D&MUSIC JAM 市原【2026年01月オープン予定】のサービス管理責任者求人

★【新しい挑戦をしたいあなたへ！オープニングスタッフ募集】★研修マニュアル動画あり！充実の研修制度★未経験OK♪★週休3日制★年間休日130日★

給与: 正職員月給 330,000円〜 400,000円
仕事内容: ・就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者のお仕事を中心に行って頂きます！【サービス管理責任者の具体的な業務内容】利用者さまのサポートプラン作成スタッフ間の調整や連携定期的なモニタリング支援内容の改善提案書類作成や業務進捗の管理チーム全体のまとめ役として、支援の全体を統括仕事は明確に役割分担されており、負担を一人で抱え込む必要はありません。例えば、クリエイターに関する業務は職業指導員が担当しているため、クリエイターに関する専門知識がなくても問題ありません。サービス管理責任者の方は、サビ菅業務に専念できる環境が整っています。
応募要件: ・令和6年度までにサービス管理責任者基礎研修と相談支援従事者初任者研修の一部を修了している方（施設ですぐにサービス管理責任者として配置できる基準を満たしている方のみ） ※各自治体指定のサービス管理責任者研修を修了している方。 ※サービス管理責任者研修を修了されていない方は応募できません。経験不問ブランクOK
住所: 千葉県市原市五井 JR内房線五井駅から徒歩で2分小湊鉄道線五井駅から徒歩で2分

特徴: 限定求人
年間休日120日以上
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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就労継続支援B型　オープンドア船橋事業所【2025年秋オープン予定】のサービス管理責任者求人

【年間休日123日】【船橋市内】【有資格者限定】＜オープニングスタッフ＞サービス管理責任者(正社員)※在宅勤務可/残業月平均5.5h／土日祝休み☆／有休取得率88％以上／社会保険完備

給与: 正職員月給 290,000円〜
仕事内容: 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般【具体的には】・事業所運営全般（国保連への請求業務はございません）・個別支援計画の作成及び管理・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施・モニタリング・相談援助業務・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス・クリニック等に挨拶周り、パンフレット送付・職員への指導・アドバイスなど
応募要件: 【必須資格】サービス管理責任者の研修受講済みの方(サービス管理責任者として配置可能な方) ※パソコンスキルに自信のない方でもぜひご応募ください。
住所: 千葉県船橋市本町 JR総武本線船橋駅から徒歩で7分

特徴: スピード返信
限定求人
職場の環境
年間休日120日以上
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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千葉県のサービス管理責任者の平均給与

正社員
平均月給（千葉県）33.2万円
千葉県最低額 30.1万円〜最高額36.3万円
掲載中の求人362件から算出

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サービス管理責任者は、障害福祉サービスにおいて個別支援計画の作成やその見直し、職員の支援など、サービスの質向上のための管理・調整を行う存在です。障害者自立支援法に基づく療養・生活介護や自立訓練、就労移行支援、就労継続支援など、さまざまな場所で必要とされています。なお、サービス管理責任者になるためには、介護や福祉の現場にて一定以上の実務経験を積む、各種研修の受講するなどの条件を満たす必要があります。

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