サービス管理責任者の検索結果（奈良県 / ３日 / 退職金あり）
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グループホーム ロンド I【2025年09月オープン予定】のサービス管理責任者求人
賞与・昇給制度あり◎日中サービス支援型グループホームのオープニングスタッフ募集☆サービス管理責任者として活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 187,300円 〜 390,000円
- 仕事内容
- 障がい者グループホーム（20名規模）でのサービス管理責任者業務 ◇個別支援計画の作成、それに関わる会議の開催等 ◇利用者面接・家族への説明 ◇支援サービス担当との連絡調整 ◇モニタリング、その他付随業務 ※オープンまでは事業所所在地（大和高田市）にて開設準備や利用者募集、介護実践研修などを行っていただく予定です。 業務の変更範囲:仕事の内容は変更なし 転勤の可能性：本人の希望と法人の運営状況により高齢者施設（老健、通所など）部署間の移動の可能性あり
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 経験不問 ＰＣスキル：記録業務は全てパソコン入力ですが、複雑な操作はありません。文字の入力のみ。 年齢制限～59歳※定年60歳を上限とするため 学歴不問
- 住所
- 奈良県橿原市南浦町36-1 万葉まほろば線 香久山駅から車で7分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給新規オープン
エミフル大和郡山のサービス管理責任者求人
【2023年2月OPEN】福祉のプロとしてステップアップ！サビ管募集◎【年間休日110日・土日休み・日勤のみ】
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ◎障がい者の方が安心して笑顔で生活できる環境づくり ・入居者と様の方からの相談対応 ・個別支援計画書の作成・モニタリング ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・関係施設、事業所などとの連携 ・体験入居の受付・相談、見学対応など
- 応募要件
- サービス管理責任者の講習受講済みの方 年齢不問 経験不問
- 住所
- 奈良県大和郡山市西田中町10-1 大和路線 大和小泉駅から車で8分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
エミフル王寺のサービス管理責任者求人（正職員）
資格と経験を活かし、キャリアを築くチャンス！※障がい者向けグループホームのサービス管理責任者【年間休日110日・土日休み・日勤のみ】
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ◎障がい者の方が安心して笑顔で生活できる環境づくり ・入居者と様の方からの相談対応 ・個別支援計画書の作成・モニタリング ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・関係施設、事業所などとの連携 ・体験入居の受付・相談、見学対応など
- 応募要件
- サービス管理責任者の講習受講済みの方 年齢不問 経験不問
- 住所
- 奈良県北葛城郡王寺町本町2丁目29番20号 大和路線各線 王寺駅から車で10分 バス停「白瓜」より徒歩30秒
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
さかい珈琲 生駒三郷店【2026年03月オープン予定】のサービス管理責任者求人
【2026年春オープン予定】さかい珈琲 生駒三郷店／サービス管理責任者（店長兼務）募集！福祉×カフェで新しい就労支援の形を一緒に創りませんか？
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 375,000円
- 仕事内容
- ◇サービス管理責任者業務（個別支援計画の作成・モニタリング・スタッフ指導） ◇店長（施設長）業務（店舗運営・売上管理・接客・スタッフ育成） ◇利用者様が安心して働ける環境づくり ◇勤務開始前にさかい珈琲本店（岐阜県）での研修あり（ブランド理解・メニュー習得・運営ノウハウ）
- 応募要件
- ★サービス管理責任者の資格をお持ちの方 （実践研修修了者、もしくは該当条件を満たす方） ★サービス管理責任者としての実務経験がある方（分野不問）
- 住所
- 奈良県生駒郡三郷町勢野北5丁目10番1 ■電車でお越しの場合 JR関西本線（大和路線）「三郷駅」より徒歩約15分 近鉄生駒線「勢野北口駅」より徒歩約10分 ■お車でお越しの場合 国道25号線「勢野北」交差点すぐ ※マイカー通勤可・駐車場あり
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
コペルプラス五位堂教室の児童発達支援管理責任者求人
【香芝市瓦口】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪
- 給与
- 正職員 月給 370,000円 〜
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！ （詳細は「教育体制・研修」欄参照） 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保！ 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
- 住所
- 奈良県香芝市瓦口2288 セイワビル1階A号室 近鉄大阪線 五位堂駅から徒歩で5分 JR和歌山線 ＪＲ五位堂駅から徒歩で16分 JR和歌山線 香芝駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
コペルプラス王寺教室の児童発達支援管理責任者求人
【北葛城郡王寺町王寺】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪
- 給与
- 正職員 月給 370,000円 〜
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！ （詳細は「教育体制・研修」欄参照） 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保！ 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
- 住所
- 奈良県北葛城郡王寺町王寺2-2-1 栄和ビル 201号室 大和路線 王寺駅から徒歩で6分 JR和歌山線 王寺駅から徒歩で6分 近鉄田原本線 新王寺駅から徒歩で8分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
グループホームつるのサービス管理責任者求人（正職員）
８月１日開所予定の『精神特化グループホーム』のサービス管理責任者を募集中
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- グループホームの管理・運営。 個別支援計画書等の書類作成。 請求業務やシフト表作成等。 その他、施設運営に必要な業務。
- 応募要件
- サービス管理責任者必須
- 住所
- 奈良県橿原市中曽司町194-6 ２階 近鉄大阪線『真菅駅』から徒歩２分 駐車場あり
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問障害者支援施設
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サービス管理責任者は、障害福祉サービスにおいて個別支援計画の作成やその見直し、職員の支援など、サービスの質向上のための管理・調整を行う存在です。障害者自立支援法に基づく療養・生活介護や自立訓練、就労移行支援、就労継続支援など、さまざまな場所で必要とされています。なお、サービス管理責任者になるためには、介護や福祉の現場にて一定以上の実務経験を積む、各種研修の受講するなどの条件を満たす必要があります。
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