サービス管理責任者の検索結果（神奈川県 / 障害者支援施設）(5ページ)

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LITALICOワークス新横浜のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【横浜市港北区新横浜】

給与: 正職員月給 325,900円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 神奈川県横浜市港北区新横浜3-9-5 ブルーライン新横浜駅から徒歩で6分東海道新幹線新横浜駅から徒歩で9分 JR横浜線新横浜駅から徒歩で10分

特徴: 障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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LITALICOワークス横浜関内のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【横浜市中区尾上町】

給与: 正職員月給 325,900円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 神奈川県横浜市中区尾上町2-18-1 ブルーライン関内駅から徒歩で2分 JR根岸線関内駅から徒歩で4分みなとみらい線日本大通り駅から徒歩で9分

特徴: 障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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LITALICOワークス海老名のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【海老名市中央】

給与: 正職員月給 325,900円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 神奈川県海老名市中央3-1-5 小田急線海老名駅から徒歩で3分相鉄本線海老名駅から徒歩で3分 JR相模線海老名駅から徒歩で7分

特徴: 障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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LITALICOワークス横浜桜木町のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【横浜市中区桜木町】

給与: 正職員月給 325,900円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 神奈川県横浜市中区桜木町1-1 桜木町ゴールデンセンター411 ブルーライン桜木町駅から徒歩で1分 JR根岸線桜木町駅から徒歩で1分みなとみらい線馬車道駅から徒歩で8分

特徴: 職員の声
障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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LITALICOワークス相模大野のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【相模原市南区相模大野】

給与: 正職員月給 325,900円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 神奈川県相模原市南区相模大野3-17-21 川井ビル5F 小田急線相模大野駅から徒歩で5分小田急江ノ島線相模大野駅から徒歩で5分小田急江ノ島線東林間駅から徒歩で20分

特徴: 職員の声
障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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LITALICOワークス横浜西口のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【横浜市西区】

給与: 正職員月給 325,900円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 神奈川県横浜市西区南幸2-20-5 東伸24ビル4F ブルーライン横浜駅から徒歩で1分相鉄本線横浜駅から徒歩で5分東急東横線横浜駅から徒歩で5分

特徴: 職員の声
障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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LITALICOワークス横浜都筑のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【横浜市都筑区茅ケ崎中央】

給与: 正職員月給 325,900円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎中央44-11 センター南駅前ビル1F ブルーラインセンター南駅から徒歩で1分グリーンラインセンター南駅から徒歩で0分グリーンラインセンター北駅から徒歩で14分

特徴: 職員の声
障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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LITALICOワークス横浜戸塚のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【横浜市戸塚区吉田町】

給与: 正職員月給 325,900円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 神奈川県横浜市戸塚区吉田町20-1 ZA YAMAGUCHI2F ブルーライン戸塚駅から徒歩で14分 JR湘南新宿ライン戸塚駅から徒歩で14分 JR成田エクスプレス戸塚駅から徒歩で14分

特徴: 職員の声
障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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LITALICOワークス川崎のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【川崎市川崎区東田町】

給与: 正職員月給 325,900円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 神奈川県川崎市川崎区東田町6-2 ミヤダイビル8F 京急大師線京急川崎駅から徒歩で6分京急本線京急川崎駅から徒歩で6分 JR南武線川崎駅から徒歩で7分

特徴: 職員の声
障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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LITALICOワークス横浜東口のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【横浜市神奈川区栄町】

給与: 正職員月給 325,900円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 神奈川県横浜市神奈川区栄町2-9 東部横浜ビル2F 京急本線神奈川駅から徒歩で3分京急本線横浜駅から徒歩で8分東急東横線反町駅から徒歩で9分

特徴: 職員の声
障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ウェルビーチャレンジ新横浜センターのサービス管理責任者求人

【港北区】2024年6月オープン！待遇充実・キャリアアップ可能♪全国に広がるウェルビーでサービス管理責任者として一緒に働きませんか？

給与: 正職員月給 307,000円〜
仕事内容: 利用者様の要望をヒアリング希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理体調管理や生活リズムを確認するための個別面談調理など生活能力向上を目指すカリキュラムの提供レクレーションなどの余暇活動の提供就労に向けた訓練の実施（パソコン訓練、ビジネスマナー、グループワークなどのトレーニング）就職活動のサポート（面接への同行、職場配慮など条件交渉）就職後や復職後の定着面談市区町村やハローワーク、外部支援機関との打ち合わせなど ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします）就業の場所の変更の範囲・近隣の事業所（ご自宅から60分圏内を想定、ただし、全国転勤可の方は全国の事業所）
応募要件: サービス管理責任者の要件を満たす方(指定講習を修了している方) ※サービス管理責任者業務の未経験者可
住所: 神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-8 KDX新横浜ビル東海道新幹線新横浜駅から徒歩で5分 JR横浜線新横浜駅から徒歩で6分東急新横浜線新横浜駅から徒歩で4分

特徴: 1日の流れ
障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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障がいグループホーム　クロスハートハイツ南太田のサービス管理責任者求人

【急募】サービス管理責任者　大募集！障がい者グループホーム／入居者へ親身なサービスを提供したい方／交通費全額支給

給与: 正職員月給 275,000円〜
仕事内容: 【サービス管理責任者】 ■主な業務・入居者の生活相談支援・関連機関と連携・ご家族様とのご相談にも対応します。少人数の家庭的な環境の中で共同生活を行う入居型のホームです。入居される方が安定した生活を送るために、スタッフが、健康的な生活リズム作りや、主体的な活動ができるような支援を行っています。同じ南区にあります「クロスハートハイツ東蒔田」も含め2拠点の業務にあたっていただきます。【宿直の勤務内容】夜間、明け方の2回に分けての見守り業務をします。 ※夜勤業務ではありません。・安全確認・災害や緊急時の対応(管理者に連絡を取るなど) ・就寝時 21時～22時／明け方朝6時～7時 ※夜間の見回りはありません。就寝時～明け方までの間は、仮眠をとる等の休憩をとっていただいても大丈夫です！ ※仮眠用ベット、休憩室あり ※シャワー可ーー業務変更：なし就業場所変更：あり（変更範囲：神奈川県内の各施設）
応募要件: 【資格】・サービス管理責任者修了者の方 69歳以下（定年70歳のため）
住所: 神奈川県横浜市南区南太田3-22-12 京浜急行線「井土ヶ谷」駅から徒歩10分横浜市営地下鉄「蒔田」駅から徒歩13分

特徴: スピード返信
障害者支援施設
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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ともがき横浜みたけ台ユニットの管理者兼サービス管理責任者求人

【横浜市青葉区みたけ台】週休2日◎ともがき横浜では、正職員のサービス管理責任者を募集中！ご利用者様の自分らしい生活をサポートしていきませんか？

給与: 正職員月給 280,000円〜
仕事内容: ・個別支援計画の作成・現場教育・請求業務・関係事業所との連携・シフト作成・緊急対応など
応募要件: サービス管理責任者の要件を満たす方運転免許
住所: 神奈川県横浜市青葉区みたけ台28-7 第一みたけ台ハイツ東急田園都市線藤が丘駅よりバス12分

特徴: 障害者支援施設
社会保険完備
交通費支給
オープン3年以内

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ファミリーホーム秦野のサービス管理責任者求人

【秦野市曽屋】　障害者グループホームのサビ管を募集します。

給与: 正職員月給 250,000円〜 280,000円
仕事内容: 共同生活援助におけるサビ管業務と世話人業務 ※定員19名（皆さん落ち着いたご利用者ばかりです）
応募要件: サービス管理責任者研修を修了している事下記福祉資格のいずれかと自動車運転免許・介護福祉士・社会福祉主事・精神保健福祉士・社会福祉士・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）・看護師/准看護師
住所: 神奈川県秦野市曽屋1-7-41 クリア秦野3F 小田急線秦野駅から徒歩で19分

特徴: 障害者支援施設
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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AMANEKU南足柄広町【2025年10月オープン】のサービス管理責任者求人（パート・バイト）

⏩新築/オープニング⏪✅サービス管理責任者：副業/Wワーク/掛持ち歓迎✅　-障がい者グループホームAMANEKU南足柄広町-　　

給与: パート・バイト時給 2,500円〜 3,000円
仕事内容: ⭐️【仕事内容】⭐️ ✅個別支援計画の策定、定期モニタリング ✅入居者様の相談援助業務 ✅行政やその他の関係機関との連絡調整【一日の参考例】 14:00：出勤、引継ぎ 14:00～15:00：1階入居者様モニタリングの実施 15:00～16:00：担当者会議参加・実施 16:00～17:00：2階入居者様モニタリングの実施 17:00～18:00：個別支援計画検討 18:00～19:00：職員へのアドバイス、指導、レクチャー 19:00：退勤 ❖・・・＊・・・❖・・・❖・・・❖ ⭕週2日～OK ⭕9:00～21:00の間で5時間程度勤務（※時間は応相談） ❖・・・＊・・・❖・・・❖・・・❖ ✅グループホームの特徴￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐グループホーム「AMANEKU」は、定員数20名（1階10名・2階10名）で運営する、新築・完全バリアフリーの『日中サービス支援型』障がい者グループホームです。重度の障がいのある方でも安心してお住まいいただけるよう、日中を含む24時間の支援体制や住環境に配慮した、新たな法制度に基づくサービスです。 ✅この事業所のポイント￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐当社代表もかつて障がい当事者。そのため「AMANEKU」では、当事者目線を大切に、入居者様の皆様が安心安全に自分らしく過ごすことのできる居場所となれるよう、日々チーム一丸となって努力しています。チームと共に、一緒にグループホームを作ってくださる方をお待ちしております。
応募要件: ✅サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 ✅サービス管理責任者基礎研修/実践研修 ✅相談支援従事者初任者研修（補足研修） ⭐法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可
住所: 神奈川県南足柄市広町99番地6 伊豆箱根鉄道大雄山線「大雄山駅」徒歩13分

特徴: スピード返信
障害者支援施設
車通勤可
交通費支給
年齢不問
研修制度あり
新規オープン

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AMANEKU横浜戸塚A棟【2025年03月オープン】のサービス管理責任者求人（パート・バイト）

＼研修充実／　サービス管理責任者　AMANEKU横浜戸塚　　

給与: パート・バイト時給 2,500円〜 3,000円
仕事内容: ⭕24時間体制の日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」のサービス管理責任者業務をお願いします。 ⭐️【仕事内容】⭐️ ✅個別支援計画の策定、定期モニタリング ✅入居者様の相談援助業務 ✅行政やその他の関係機関との連絡調整【一日の参考例】 14:00：出勤、引継ぎ 14:00～15:00：1階入居者様　モニタリングの実施 15:00～16:00：担当者会議参加・実施 16:00～17:00：2階入居者様　モニタリングの実施 17:00～18:00：個別支援計画検討 18:00～19:00：職員へのアドバイス、指導、レクチャー 19:00：退勤 ★なるほどジョブメドレーでグループホームでのお仕事の一日の流れ、施設についてなどをくわしく掲載中です！★ URL：https://job-medley.com/tips/detail/33615/ ・従事すべき業務の変更の範囲：なし・就業場所の変更の範囲：なし
応募要件: ✅サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 ✅サービス管理責任者基礎研修/実践研修 ✅相談支援従事者初任者研修（補足研修） ⭐法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可
住所: 神奈川県横浜市戸塚区原宿5-6-22 JR「大船駅」バス14分、「原宿四ツ角」バス停徒歩1分

特徴: 障害者支援施設
車通勤可
交通費支給
年齢不問
研修制度あり
新規オープン

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AMANEKU茅ヶ崎萩園【2025年04月オープン】のサービス管理責任者求人（パート・バイト）

✅サービス管理責任者：副業/Wワーク/掛持ち歓迎✅　-障がい者グループホームAMANEKU茅ヶ崎萩園-　　

給与: パート・バイト時給 2,500円〜 3,000円
仕事内容: ⭐️【仕事内容】⭐️ ✅個別支援計画の策定、定期モニタリング ✅入居者様の相談援助業務 ✅行政やその他の関係機関との連絡調整【一日の参考例】 14:00：出勤、引継ぎ 14:00～15:00：1階入居者様モニタリングの実施 15:00～16:00：担当者会議参加・実施 16:00～17:00：2階入居者様モニタリングの実施 17:00～18:00：個別支援計画検討 18:00～19:00：職員へのアドバイス、指導、レクチャー 19:00：退勤 ❖・・・＊・・・❖・・・❖・・・❖ ⭕週2日～OK ⭕9:00～21:00の間で5時間程度勤務（※時間は応相談） ❖・・・＊・・・❖・・・❖・・・❖ ✅グループホームの特徴￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐グループホーム「AMANEKU」は、定員数20名（1階10名・2階10名）で運営する、新築・完全バリアフリーの『日中サービス支援型』障がい者グループホームです。重度の障がいのある方でも安心してお住まいいただけるよう、日中を含む24時間の支援体制や住環境に配慮した、新たな法制度に基づくサービスです。 ✅この事業所のポイント￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐当社代表もかつて障がい当事者。そのため「AMANEKU」では、当事者目線を大切に、入居者様の皆様が安心安全に自分らしく過ごすことのできる居場所となれるよう、日々チーム一丸となって努力しています。チームと共に、一緒にグループホームを作ってくださる方をお待ちしております。
応募要件: ✅サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 ✅サービス管理責任者基礎研修/実践研修 ✅相談支援従事者初任者研修（補足研修） ⭐法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可
住所: 神奈川県茅ヶ崎市萩園1658番地3 「茅ヶ崎駅」バス17分、「西の谷」バス停徒歩6分。または「茅ヶ崎駅」バス15分、「萩園」バス停徒歩2分

特徴: 障害者支援施設
車通勤可
年間休日120日以上
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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AMANEKU川崎麻生A棟【2025年03月オープン】のサービス管理責任者求人（パート・バイト）

＼研修充実／　サービス管理責任者　AMANEKU川崎麻生A棟　　　　　　　　　　　　　　　

給与: パート・バイト時給 2,500円〜 3,000円
仕事内容: *------------------------------ 仕事内容 ----------------------------- * ・個別支援計画の策定、定期モニタリング・入居者様の契約時のアセスメント・入居者様の相談及び援助業務、介護業務・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整・入退去者の手続き事務・レクリエーションなどの企画・その他運営、統括業務にかかる業務全般わからないことがあれば気軽にお問い合わせください★ 【一日の参考例】 14:00：出勤、引継ぎ 14:00～15:00：1階入居者様　モニタリングの実施 15:00～16:00：担当者会議参加・実施 16:00～17:00：2階入居者様　モニタリングの実施 17:00～18:00：個別支援計画検討 18:00～19:00：職員へのアドバイス、指導、レクチャー 19:00：退勤 ★なるほどジョブメドレーでグループホームでのお仕事の一日の流れ、施設についてなどをくわしく掲載中です！★ URL：https://job-medley.com/tips/detail/33615/ ・従事すべき業務の変更の範囲：なし・就業場所の変更の範囲：なし
応募要件: 【必須】サービス管理責任者の資格者〈資格要件〉・相談支援従事者初任者研修およびサービス管理責任者研修修了者 ※法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可・以下いずれかの実務経験を満たしている方 ①国家資格（医療・介護系）を有し、相談・直接支援の業務経験が通算で３年以上 ②障害者施設、福祉施設等での相談支援の業務経験が通算で5年以上 ③社会福祉主事任用資格、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上等の資格を持ち、かつ福祉施設、介護施設等での直接支援の業務経験が通算で5年以上 ④該当する資格を持たないもので、福祉施設、介護施設等での直接支援の業務経験が通算で8年以上などわからないことがあればご応募後に気軽にお問い合わせください★
住所: 神奈川県川崎市麻生区一丁目21番8号小田急小田原線「柿生駅前」バス4分、「花島」バス停徒歩3分

特徴: 障害者支援施設
車通勤可
年間休日120日以上
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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AMANEKU南足柄飯沢のサービス管理責任者求人（パート・バイト）

✅サービス管理責任者：副業/Wワーク/掛持ち歓迎✅　-障がい者グループホームAMANEKU南足柄飯沢-　　　　　　　

給与: パート・バイト時給 2,500円〜 3,000円
仕事内容: ⭐️【仕事内容】⭐️ ✅個別支援計画の策定、定期モニタリング ✅入居者様の相談援助業務 ✅行政やその他の関係機関との連絡調整【一日の参考例】 14:00：出勤、引継ぎ 14:00～15:00：1階入居者様モニタリングの実施 15:00～16:00：担当者会議参加・実施 16:00～17:00：2階入居者様モニタリングの実施 17:00～18:00：個別支援計画検討 18:00～19:00：職員へのアドバイス、指導、レクチャー 19:00：退勤 ❖・・・＊・・・❖・・・❖・・・❖ ⭕週2日～OK ⭕9:00～21:00の間で5時間程度勤務（※時間は応相談） ❖・・・＊・・・❖・・・❖・・・❖ ✅グループホームの特徴￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐グループホーム「AMANEKU」は、定員数20名（1階10名・2階10名）で運営する、新築・完全バリアフリーの『日中サービス支援型』障がい者グループホームです。重度の障がいのある方でも安心してお住まいいただけるよう、日中を含む24時間の支援体制や住環境に配慮した、新たな法制度に基づくサービスです。 ✅この事業所のポイント￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐当社代表もかつて障がい当事者。そのため「AMANEKU」では、当事者目線を大切に、入居者様の皆様が安心安全に自分らしく過ごすことのできる居場所となれるよう、日々チーム一丸となって努力しています。チームと共に、一緒にグループホームを作ってくださる方をお待ちしております。
応募要件: ✅サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 ✅サービス管理責任者基礎研修/実践研修 ✅相談支援従事者初任者研修（補足研修） ⭐法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可
住所: 神奈川県南足柄市飯沢9-3 伊豆箱根鉄道大雄山線「大雄山駅」徒歩4分

特徴: 障害者支援施設
車通勤可
交通費支給
年齢不問
研修制度あり
オープン3年以内

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AMANEKU横浜戸塚B棟【2025年12月オープン予定】のサビ管AP求人

2025年12月OPEN！【サービス管理責任者AP】週2日～可◎子育てや介護と両立しやすい柔軟な支援体制あり

給与: パート・バイト時給 2,500円〜 3,000円
仕事内容: *------------------------------ 仕事内容 ----------------------------- * ・個別支援計画の策定、定期モニタリング・入居者様の契約時のアセスメント・入居者様の相談及び援助業務、介護業務・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整・入退去者の手続き事務・レクリエーションなどの企画・その他運営、統括業務にかかる業務全般わからないことがあれば気軽にお問い合わせください★ 【一日の参考例】 14:00：出勤、引継ぎ 14:00～15:00：1階入居者様　モニタリングの実施 15:00～16:00：担当者会議参加・実施 16:00～17:00：2階入居者様　モニタリングの実施 17:00～18:00：個別支援計画検討 18:00～19:00：職員へのアドバイス、指導、レクチャー 19:00：退勤 ★なるほどジョブメドレーでグループホームでのお仕事の一日の流れ、施設についてなどをくわしく掲載中です！★ URL：https://job-medley.com/tips/detail/33615/ ・従事すべき業務の変更の範囲：なし・就業場所の変更の範囲：なし
応募要件: 【必須】サービス管理責任者の資格者〈資格要件〉・相談支援従事者初任者研修およびサービス管理責任者研修修了者 ※法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可・以下いずれかの実務経験を満たしている方 ①国家資格（医療・介護系）を有し、相談・直接支援の業務経験が通算で３年以上 ②障害者施設、福祉施設等での相談支援の業務経験が通算で5年以上 ③社会福祉主事任用資格、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上等の資格を持ち、かつ福祉施設、介護施設等での直接支援の業務経験が通算で5年以上 ④該当する資格を持たないもので、福祉施設、介護施設等での直接支援の業務経験が通算で8年以上などわからないことがあればご応募後に気軽にお問い合わせください★
住所: 神奈川県横浜市戸塚区原宿5-4-1 AMANEKU横浜戸塚原宿B棟 JR「大船駅西口」バス14分、「原宿四ツ角」バス停徒歩1分

特徴: スピード返信
障害者支援施設
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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クライスハイム梶ヶ谷【2026年03月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人（パート・バイト）

NEW

2026年3月1日オープン！！障がい者グループホームクライスハイム梶ヶ谷のサービス管理責任者求人（パート）

給与: パート・バイト時給 2,217円〜 2,442円
仕事内容: 障がい者グループホームにて、サービス管理責任者としての業務をお任せします。・個別支援計画の作成や変更・修正・利用者様の面接やアセスメント・個別支援計画作成にかかわる会議の運営・利用者様のご家族に対する個別支援計画の説明と交付・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング）と記録・支援内容に関連する関係機関との連絡調整・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言・自立した日常生活が可能と認められる利用者様への必要な援助・サービス管理責任者会議への参加など
応募要件: ①以下の資格（研修）の中でいずれか1つでも所持（修了）している方・サービス管理責任者資格を取得の方・児童発達支援管理責任者資格を取得の方 ②ＰＣ操作できる方（ＰＣでの業務が多くあります）
住所: 神奈川県川崎市宮前区梶ケ谷1448-5 【バスをご利用の場合】・武蔵新城駅南口乗り場より川崎市営バス「城11」＜宮前区役所前発着＞宮前区役所前行き乗車　乗車約18分で【金山】バス停下車　バス停より徒歩約7分・宮前平駅南口乗り場より川崎市営バス「城11」＜宮前区役所前発着＞新城駅前行き乗車　乗車約7分で【金山】バス停下車　バス停より徒歩約7分

特徴: 障害者支援施設
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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クライスハイム江ケ崎町【2026年04月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人（パート・バイト）

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2026年4月1日オープン！！障がい者グループホームクライスハイム江ケ崎町のサービス管理責任者求人（パート）

給与: パート・バイト時給 2,217円〜 2,442円
仕事内容: 障がい者グループホームにて、サービス管理責任者としての業務をお任せします。・個別支援計画の作成や変更・修正・利用者様の面接やアセスメント・個別支援計画作成にかかわる会議の運営・利用者様のご家族に対する個別支援計画の説明と交付・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング）と記録・支援内容に関連する関係機関との連絡調整・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言・自立した日常生活が可能と認められる利用者様への必要な援助・サービス管理責任者会議への参加など
応募要件: ①以下の資格（研修）の中でいずれか1つでも所持（修了）している方・サービス管理責任者資格を取得の方・児童発達支援管理責任者資格を取得の方 ②ＰＣ操作できる方（ＰＣでの業務が多くあります）
住所: 神奈川県横浜市鶴見区江ケ崎町12-19 クライスハイム江ケ崎町【バスをご利用の場合】川崎駅西口58番乗り場より臨港バス「川55」横須賀線小杉駅（小倉下町）系統乗車乗車約9分「江ヶ崎八幡」バス停下車後、徒歩約2分【電車をご利用の場合】 JR南武線「矢向」駅より徒歩約16分

特徴: 障害者支援施設
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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クライスハイム下溝のサービス管理責任者求人（パート・バイト）

NEW

障がい者グループホームクライスハイム下溝のサービス管理責任者求人（パート）

給与: パート・バイト時給 2,217円〜 2,442円
仕事内容: 障がい者グループホームにて、サービス管理責任者としての業務をお任せします。・個別支援計画の作成や変更・修正・利用者様の面接やアセスメント・個別支援計画作成にかかわる会議の運営・利用者様のご家族に対する個別支援計画の説明と交付・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング）と記録・支援内容に関連する関係機関との連絡調整・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言・自立した日常生活が可能と認められる利用者様への必要な援助・サービス管理責任者会議への参加など
応募要件: ①以下の資格（研修）の中でいずれか1つでも所持（修了）している方・サービス管理責任者資格を取得の方・児童発達支援管理責任者資格を取得の方 ②ＰＣ操作できる方（ＰＣでの業務が多くあります）
住所: 神奈川県相模原市南区下溝849-6 JR相模線原当麻駅から徒歩で8分 JR相模線下溝駅から徒歩で16分

特徴: 職場の環境
障害者支援施設
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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クライスハイム相生のサービス管理責任者求人（パート・バイト）

NEW

障がい者グループホームクライスハイム相生のサービス管理責任者求人（パート）

給与: パート・バイト時給 2,217円〜 2,442円
仕事内容: 障がい者グループホームにて、サービス管理責任者としての業務をお任せします。・個別支援計画の作成や変更・修正・利用者様の面接やアセスメント・個別支援計画作成にかかわる会議の運営・利用者様のご家族に対する個別支援計画の説明と交付・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング）と記録・支援内容に関連する関係機関との連絡調整・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言・自立した日常生活が可能と認められる利用者様への必要な援助・サービス管理責任者会議への参加など
応募要件: ①以下の資格（研修）の中でいずれか1つでも所持（修了）している方・サービス管理責任者資格を取得の方・児童発達支援管理責任者資格を取得の方 ②ＰＣ操作できる方（ＰＣでの業務が多くあります）
住所: 神奈川県相模原市中央区相生1-1-11 JR横浜線矢部駅から徒歩で14分 JR横浜線淵野辺駅から徒歩で13分

特徴: 職場の環境
障害者支援施設
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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わおん横須賀のサービス管理責任者求人（パート・バイト）

週2～5日勤務OK♪未経験可☆ペット共生型グループホームでサービス管理責任者を募集中です！

給与: パート・バイト時給 2,000円〜 2,500円
仕事内容: サービス管理責任者業務全般・利用者の入・退所管理、利用者に対するアセスメント、サービス提供内容の管理・個別支援計画策定会議の運営、サービス提供記録の管理、事業所内の支援に係る会議の開催・管理者への支援状況報告・個別支援計画の説明と同意・サービス提供プロセスの管理・従業者の相談・助言 ※ペット共生型の障がい者グループホームでの勤務です雇用期間の定めなし
応募要件: サービス管理責任者の要件を満たす方未経験可年齢不問
住所: 神奈川県横須賀市衣笠栄町4-4-168 JR横須賀線衣笠駅から徒歩で14分京急汐入、横須賀中央駅バス、徒歩5分

特徴: 職場の環境
障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
年齢不問

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ルアナ鶴見のサービス管理責任者求人（パート・バイト）

【資格保有者限定採用！】【★パート・週1日～2日】障がい者グループホームのサービス管理責任者を募集

給与: パート・バイト時給 1,700円
仕事内容: 【サビ管】・入居者様との面談、課題抽出、モニタリング・関係機関との連携・個別支援計画書類・記録書類の作成、整備・利用者様とその家族様へのアセスメントなど
応募要件: サービス管理責任者の要件を満たす方
住所: 神奈川県横浜市鶴見区北寺尾4-21-42 JR京浜東北線/京浜急行鶴見駅よりバス「北寺尾」より徒歩7分

特徴: スピード返信
職場の環境
障害者支援施設
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
研修制度あり
オープン3年以内

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AMANEKU南足柄のサービス管理責任者求人（パート・バイト）

✅サービス管理責任者：副業/Wワーク/掛持ち歓迎✅　-障がい者グループホームAMANEKU南足柄-　　

給与: パート・バイト時給 2,500円〜 3,000円
仕事内容: ⭐️【仕事内容】⭐️ ✅個別支援計画の策定、定期モニタリング ✅入居者様の相談援助業務 ✅行政やその他の関係機関との連絡調整【一日の参考例】 14:00：出勤、引継ぎ 14:00～15:00：1階入居者様モニタリングの実施 15:00～16:00：担当者会議参加・実施 16:00～17:00：2階入居者様モニタリングの実施 17:00～18:00：個別支援計画検討 18:00～19:00：職員へのアドバイス、指導、レクチャー 19:00：退勤 ❖・・・＊・・・❖・・・❖・・・❖ ⭕週2日～OK ⭕9:00～21:00の間で5時間程度勤務（※時間は応相談） ❖・・・＊・・・❖・・・❖・・・❖ ✅グループホームの特徴￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐グループホーム「AMANEKU」は、定員数20名（1階10名・2階10名）で運営する、新築・完全バリアフリーの『日中サービス支援型』障がい者グループホームです。重度の障がいのある方でも安心してお住まいいただけるよう、日中を含む24時間の支援体制や住環境に配慮した、新たな法制度に基づくサービスです。 ✅この事業所のポイント￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐当社代表もかつて障がい当事者。そのため「AMANEKU」では、当事者目線を大切に、入居者様の皆様が安心安全に自分らしく過ごすことのできる居場所となれるよう、日々チーム一丸となって努力しています。チームと共に、一緒にグループホームを作ってくださる方をお待ちしております。
応募要件: ✅サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 ✅サービス管理責任者基礎研修/実践研修 ✅相談支援従事者初任者研修（補足研修） ⭐法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可
住所: 神奈川県南足柄市岩原328-1 伊豆箱根鉄道大雄山線岩原駅から徒歩で3分伊豆箱根鉄道大雄山線塚原駅から徒歩で7分伊豆箱根鉄道大雄山線相模沼田駅から徒歩で9分

特徴: 障害者支援施設
車通勤可
交通費支給
年齢不問
研修制度あり
オープン3年以内

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AMANEKU 平塚徳延のサービス管理責任者求人

新築ピッカピッカグループホームのサービス管理責任者　　　　　　　　　　　　　　　

給与: パート・バイト時給 2,500円〜 3,000円
仕事内容: ⭕障がい者グループホーム「AMANEKU」のサービス管理責任者業務をお願いします。 ⭐️【仕事内容】⭐️ ✅個別支援計画の策定、定期モニタリング ✅入居者様の相談援助業務 ✅行政やその他の関係機関との連絡調整
応募要件: ✅サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 ✅サービス管理責任者基礎研修/実践研修 ✅相談支援従事者初任者研修（補足研修） ⭐法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可
住所: 神奈川県平塚市徳延334-8 JR 東海道線「平塚駅北口」バス 11 分、「神明下」バス停徒歩 2 分

特徴: スピード返信
障害者支援施設
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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AMANEKU横浜上飯田町【2025年11月オープン】のサービス管理責任者求人（パート・バイト）

2025年11月新規オープン拠点！障がい者グループホームAMANEKU横浜上飯田町　サービス管理責任者　　　　　　　　　　　　　　

給与: パート・バイト時給 2,500円〜 3,000円
仕事内容: ＞2025年11月オープンの新築拠点！＜日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」のサービス管理責任者兼生活支援員をお願いします。＜仕事内容＞サービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の相談援助業務 ■行政やその他の関係機関との連絡調整【一日の参考例】 14:00：出勤、引継ぎ 14:00～15:00：1階入居者様モニタリングの実施 15:00～16:00：担当者会議参加・実施 16:00～17:00：2階入居者様モニタリングの実施 17:00～18:00：個別支援計画検討 18:00～19:00：職員へのアドバイス、指導、レクチャー 19:00：退勤 ★なるほどジョブメドレーでグループホームでのお仕事の一日の流れ、施設についてなどをくわしく掲載中です！★ URL：https://job-medley.com/tips/detail/33615/ ・従事すべき業務の変更の範囲：なし・就業場所の変更の範囲：なし
応募要件: 【必須】サービス管理責任者の資格者〈資格要件〉・相談支援従事者初任者研修およびサービス管理責任者研修修了者 ※法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可・以下いずれかの実務経験を満たしている方 ①国家資格（医療・介護系）を有し、相談・直接支援の業務経験が通算で３年以上 ②障害者施設、福祉施設等での相談支援の業務経験が通算で5年以上 ③社会福祉主事任用資格、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上等の資格を持ち、かつ福祉施設、介護施設等での直接支援の業務経験が通算で5年以上 ④該当する資格を持たないもので、福祉施設、介護施設等での直接支援の業務経験が通算で8年以上などわからないことがあればご応募後に気軽にお問い合わせください★
住所: 神奈川県横浜市泉区上飯田町2924 小田急江ノ島線「高座渋谷駅」バス5分、「いちょう団地」バス停徒歩8分または相鉄いずみ野線「いずみ野駅」バス10分、「集会前」・「台村」・「中屋敷」バス停徒歩5分

特徴: 障害者支援施設
車通勤可
交通費支給
年齢不問
研修制度あり
50代活躍

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AMANEKU 平塚田村のサービス管理責任者求人

【マイカー通勤OK◎経験を活かせる障がい者支援のお仕事です】新築ピッカピッカ　障がい者グループホーム　サービス管理責任者　　　　　　　　　　　　　

給与: パート・バイト時給 2,500円〜 3,000円
仕事内容: 平塚市で障がい者グループホームを3施設オープンした、AMANEKU平塚のサービス管理責任者のお仕事をお願いいたします。 1施設定員10名（1階5名・2階5名）です。 AMANEKUは、入居者様が安心安全に過ごせるよう、そして、自分らしく過ごせる場所になるよう日々チーム一丸となって努力しています。【仕事内容】 ■個別支援計画作成や入居者様の相談援助の他 ■行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務 ★なるほどジョブメドレーでグループホームでのお仕事の一日の流れ、施設についてなどをくわしく掲載中です！★ URL：https://job-medley.com/tips/detail/33615/ ・従事すべき業務の変更の範囲：なし・就業場所の変更の範囲：なし
応募要件: 【必須】サービス管理責任者として必要な実務経験および研修を修了している方 ※旧体系の研修受講者の場合、児童発達支援管理責任者研修等他分野研修修了者もOK
住所: 神奈川県平塚市田村7-29-35 JR 東海道線「平塚駅北口」バス22分、「田村十字路」バス停徒歩3分

特徴: 障害者支援施設
車通勤可
年間休日120日以上
交通費支給
年齢不問
50代活躍

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