サービス管理責任者の検索結果（兵庫県 / シフト制 / 障害者支援施設）

該当件数: 40件

おすすめ順新着順

ハートフルホームのサービス管理責任者求人

NEW

【神戸市北区有野中町】年間休日118日♪サービス管理責任者募集◎バックアップ体制が充実した障害者支援施設でお仕事しませんか？

給与: 正職員月給 194,700円〜
仕事内容: サービス管理責任者業務障がい福祉サービスの事業所におけるサービス管理責任者としてのお仕事です現場での利用者支援に加え、保護者や行政機関との連絡・相談等も行います
応募要件: サービス管理責任者としての要件を満たす方 ※サービス管理責任者としての経験不問
住所: 兵庫県神戸市北区有野中町2-5-19 神戸電鉄岡場駅より徒歩9分

特徴: 職場の環境
障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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神戸長田ふくろうの杜のサービス管理責任者求人

NEW

完全週休2日制◎休暇充実♪経験者募集◎私たちと一緒に働きませんか？

給与: 正職員月給 204,700円〜 210,400円
仕事内容: ・利用者さんのアセスメント対応・個別支援計画書の作成・評価・利用者さん・ご家族への支援計画の説明・利用者さん・ご家族からの相談・助言・作業時間中の利用者さんのサポート・従業員のスキルアップを目的とした指導やフォロー・医療機関などの関係機関との連携し包括的サポート体制の構築業務変更範囲:変更なし転勤の可能性あり転勤範囲　（神戸平野ふくろうの樹）グループホームに移動する場合もある。
応募要件: サービス管理責任者資格必須普通自動車運転免許（AT限定可）サービス管理責任者経験必須年齢制限あり～64歳 ※65歳定年のため学歴不問
住所: 兵庫県神戸市長田区神楽町5丁目3-14-1 神戸市営地下鉄西神線新長田駅から徒歩で3分神戸市営地下鉄山手線新長田駅から徒歩で3分 JR神戸線(神戸～姫路) 新長田駅から徒歩で4分

特徴: 障害者支援施設
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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YMホームの夜勤専従スタッフ求人

夜勤のみのお仕事◎賞与支給があるためあなたの頑張りがしっかりと還元され仕事へのモチベーションを高められます！

給与: 正職員月給 280,000円〜
仕事内容: サービス管理責任者（夜勤専従スタッフ）業務
応募要件: サービス管理責任者の研修受講済の方
住所: 兵庫県西宮市下大市東町14-21 阪急今津線門戸厄神駅から徒歩で1分阪急今津線甲東園駅から徒歩で14分阪急神戸本線西宮北口駅から徒歩で18分

特徴: 障害者支援施設
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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就労継続支援B型・おりーぶ西昆陽のサービス管理責任者求人

【急募】就労継続支援B型事業所のサビ管を募集！あなたのスキル経験を生かしてください

給与: 正職員月給 250,000円〜
仕事内容: サービス管理責任者業務　個別支援計画の作成　プログラムの計画　スタッフの指導など管理者が運営全般を担当するので業務請負に専念できる４０人定員
応募要件: サービス管理責任者の資格要件を満たす方(受講済み) 経験者歓迎！
住所: 兵庫県尼崎市西昆陽2-37-1 阪急神戸線武庫之荘駅からバスで10分　西昆陽停より徒歩1分

特徴: 職場の環境
障害者支援施設
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
年齢不問
就労継続支援B型

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就労継続支援Ｂ型事業所　ラ・フィット武庫之荘【2025年03月01日オープン】のサービス管理責任者求人

阪急武庫之荘駅徒歩５分◎就労継続支援Ｂ型事業所／サービス管理責任者募集◎キャリアアップを叶える！◎未経験・ブランクOK◇『自分らしく働きたい』という利用者の方々をサポートしていきましょう！

給与: 正職員月給 320,000円〜 400,000円
仕事内容: 「成功体験を生きる力に！」をミッションとして障がいのある利用者さんの自立をお手伝いする場所。介護の仕事とは違い､夜勤もなく、身の周りのお世話をするお仕事ではありません。じっくりとお話しを伺いながら､ひとり一人の“働く喜び”を生み出していくお手伝いをお願いいたします。・個別支援計画の作成に関わる業務・関係機関との連絡調整・職員の教育・指導など・利用者への福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス等〇利用者さん一人ひとりの個性と可能性を最大限に引き出す、個別支援計画の作成・実行〇チームをまとめ、質の高いサービスを提供するリーダーシップを発揮〇関係機関との連携を深め、地域社会に貢献するお仕事です！ ※書類の作成については、事前研修をご用意しておりますのでご安心下さい。 ※別で担当者がおりますので、国保連請求業務（レセプト業務）は、業務内容に含まれません。
応募要件: 以下（1）（2）2種類の研修を修了されている方（1）サービス管理責任者研修(分野問わず) 又は、児童発達支援管理責任者研修 ※平成31年4月からの研修体制改正に伴い、児童発達支援管理責任者研修修了者でもサービス管理責任者としてみなされるようになりました。（2）相談支援従事者初任者研修
住所: 兵庫県尼崎市武庫之荘西阪急神戸本線武庫之荘駅から徒歩で5分

特徴: 限定求人
職場の環境
障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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就労継続支援B型ワークエール高司のサービス管理責任者求人

【昇給・賞与あり】残業ほぼなし！年間休日119日☆他にはない就職に特化した施設で活躍しませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜 420,000円
仕事内容: 宝塚市高司で就労継続支援B型のサービス管理責任者兼管理責任者【具体的には…】〇利用者様に対する聴き取り・相談・個別支援計画書の作成〇レセプト報酬の計算・請求などの事務〇デスクワークと生活介護全体の運営・管理・業務拡大の業務〇アルバイト・パートの勤怠管理および定例ミーティングへの参加〇協力関係先への定期的な訪問・挨拶回り〇近隣住民・自治体との関係づくり〇行政対応　など
応募要件: 【いずれか必須】 (1)サービス管理責任者（優遇） (2)サービス管理責任者研修を受講済（優遇） (3)初任者研修＋障がい者生活介護にてサービス管理責任者となれる経験 (4)介護福祉士＋障がい者生活介護にてサービス管理責任者となれる経験 (5)社会福祉士＋障がい者生活介護にてサービス管理責任者となれる経験年齢64歳以下（定年65歳のため）サビ管の実務経験は不問学歴不問
住所: 兵庫県宝塚市高司1丁目11-10 阪急今津線小林駅から徒歩で19分阪急今津線仁川駅から徒歩で23分

特徴: 障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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就労支援事業所スタートアップのサービス管理責任者求人

完全週休2日◎残業なし♪ブランクOK◎就労支援事業所のサービス管理責任者募集！

給与: 正職員月給 280,000円〜
仕事内容: 就労移行支援10名・就労継続支援A型10名の多機能型施設です。【主なお仕事内容】・利用者の日報、勤怠管理、個別支援計画書の作成、アセスメントなど訓練活動に関わる書類管理業務・利用者との面談、相談やカウンセリングなどのサポート業務・支援に携わる関係機関との連携、研修会への参加・利用者の方に適した職場探しのサポート・その他、趣味などを活かした訓練サポートサービス管理責任者としての実務経験が浅かったり、未経験者、ブランクのある方でも研修や業務中のサポートを手厚くしておりますのでご安心ください。
応募要件: サービス管理責任者の研修受講済みの方実務未経験可ブランクOK 年齢不問
住所: 兵庫県姫路市東延末1丁目5番地姫路駅南タイホービル　3-A号室 JR神戸線(神戸～姫路) 姫路駅から徒歩で9分 JR山陽本線(姫路～岡山) 姫路駅から徒歩で9分 JR姫新線(姫路～佐用) 姫路駅から徒歩で9分

特徴: 1日の流れ
障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ラポリア御影【2026年01月オープン予定】のサービス管理責任者求人

＼2026年1月オープン予定！！／【兵庫県神戸市】生活介護施設のサービス管理責任者（候補）を募集！年4回5連休の取得可能☆正社員登用制度あり☆即日入社ＯＫ

給与: 契約職員月給 350,000円〜 400,000円
仕事内容: ■サービス管理責任者生活介護の支援計画の作成モニタリング等を行っていただきます。 ※現場でのご利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 ■サービス管理責任者候補サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など通勤範囲内での異動の可能性あり。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所・雇用期間：6ヶ月　契約の更新は、次の基準により会社が判断する　労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他　更新上限なし
応募要件: ①相談支援従事者初任者研修　＋　②サービス管理責任者等研修上記①②いずれもの受講者自動車運転免許(AT可）
住所: 兵庫県神戸市東灘区御影石町1丁目5-3　１階阪神本線石屋川駅から徒歩で12分阪神本線御影駅から徒歩で14分阪神本線住吉駅から徒歩で18分

特徴: 障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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ラポリア御影【2026年01月オープン予定】の事業所責任者兼管理者兼サビ菅求人

＼2026年1月オープン予定！／生活介護施設の事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者を募集中！年4回5連休の取得可能☆即日入社ＯＫ！

給与: 正職員月給 400,000円〜 500,000円
仕事内容: ■事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）・債権管理・営業活動現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 ■事業所責任者兼管理者兼サビ管候補事業所責任者兼管理者兼サビ管のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など通勤範囲内での異動の可能性あり。障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように、支援をお願いします。・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
応募要件: ★障がい者施設での管理者の経験がある方 ★①相談支援従事者初任者研修　＋　②サービス管理責任者等研修　上記①②いずれもの受講者 ★普通自動車運転免許（AT可）
住所: 兵庫県神戸市東灘区御影石町1丁目5-3　１階阪神本線石屋川駅から徒歩で12分阪神本線御影駅から徒歩で14分阪神本線住吉駅から徒歩で18分

特徴: 障害者支援施設
年間休日120日以上
50代活躍
新規オープン
オープン3年以内

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ラポリア御影【2026年01月オープン予定】の事業所責任者兼管理者兼サビ菅求人

＼2026年1月オープン予定！／生活介護施設の事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者を募集中！年4回5連休の取得可能☆正社員登用制度あり☆即日入社ＯＫ！！

給与: 契約職員月給 400,000円〜 500,000円
仕事内容: ■事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）・債権管理・営業活動現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 ■事業所責任者兼管理者兼サビ管候補事業所責任者兼管理者兼サビ管のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など通勤範囲内での異動の可能性あり。障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように、支援をお願いします。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所・雇用期間：6ヶ月　契約の更新は、次の基準により会社が判断する　労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他　更新上限なし
応募要件: ★障がい者施設での管理者の経験がある方 ★①相談支援従事者初任者研修　＋　②サービス管理責任者等研修　上記①②いずれもの受講者 ★普通自動車運転免許（AT可）
住所: 兵庫県神戸市東灘区御影石町1丁目5-3　１階阪神本線石屋川駅から徒歩で12分阪神本線御影駅から徒歩で14分阪神本線住吉駅から徒歩で18分

特徴: 障害者支援施設
年間休日120日以上
50代活躍
新規オープン
オープン3年以内

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greenあがほのサービス管理責任者求人

【サービス管理責任者】障がい者グループホームでサービス管理責任者として働いてみませんか？

給与: 正職員月給 350,000円〜
仕事内容: ・入居されている方の生活支援業務。・個別支援計画の作成とその管理業務・計画の見直しや修正・入居者やご家族との面談・関係機関との連携・サービスの質向上のための職員の技術指導や研修の実施
応募要件: サービス管理責任者　
住所: 兵庫県姫路市飾磨区英賀乙18番地3 山陽電鉄網干線西飾磨駅から徒歩で7分

特徴: 障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
オープン3年以内

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ハピネスホーム【高津橋】のサービス管理責任者求人（正職員）

障がい者グループホームでのサービス管理責任者を募集♪

給与: 正職員月給 250,000円〜 400,000円
仕事内容: 障がいをもつ利用者さんの自立をお手伝いする仕事です。・本社より各ホームへの隣店業務・職員マネジメント（シフト調整、面談）・個別支援計画の作成・それに関わる業務・関係機関との連携・職員への教育、指導など・利用者さんへの福祉サービスの説明など
応募要件: ・サービス管理責任者・自動車運転免許
住所: 兵庫県神戸市西区玉津町高津橋625-7 山陽電鉄本線西新町駅から徒歩で12分 JR神戸線(神戸～姫路) 明石駅から徒歩で14分山陽電鉄本線山陽明石駅から徒歩で17分

特徴: 採用担当メッセージ
障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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株式会社ハピネスのサービス管理責任者求人（正職員）

障がい者グループホームでのサービス管理責任者を募集♪

給与: 正職員月給 250,000円〜 400,000円
仕事内容: 障がいをもつ利用者さんの自立をお手伝いする仕事です。・本社より各ホームへの隣店業務・職員マネジメント（シフト調整、面談）・個別支援計画の作成・それに関わる業務・関係機関との連携・職員への教育、指導など・利用者さんへの福祉サービスの説明など
応募要件: ・サービス管理責任者・自動車運転免許
住所: 兵庫県神戸市垂水区西舞子2-1-46 日成ビル3F 山陽電鉄本線西舞子駅から徒歩で12分山陽電鉄本線舞子公園駅から徒歩で9分 JR神戸線(神戸～姫路) 舞子駅から徒歩で11分

特徴: 採用担当メッセージ
障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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障がい者グループホーム　ラフ＆プレイス神戸のサービス管理責任者求人

サービス管理責任者募集◎入居者様が「笑顔」で過ごせるようサポートするお仕事です

給与: 正職員月給 320,000円〜 380,000円
仕事内容: ・共同生活援助サービス提供の計画の立案・福祉関係機関及び医療関係機関との連携業務・見学者の対応（面談）など・入居者様の生活支援・アセスメントおよびモニタリング各方面との連携を取りながら、ご利用者様の支援計画を立てるのが主な役割です
応募要件: サービス管理責任者研修修了済みの方介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）必須介護・福祉施設などでの5年以上の実務経験必須
住所: 兵庫県神戸市長田区五番町5丁目1番13 神戸市営地下鉄山手線長田駅から徒歩で3分神戸高速東西線高速長田駅から徒歩で5分神戸市営地下鉄山手線上沢駅から徒歩で9分

特徴: 職場の環境
障害者支援施設
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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障がい者グループホーム　ラフ＆プレイス神戸の管理者求人

◎管理者募集◎入居者様が「笑顔」で過ごせるようサポートするお仕事です

給与: 正職員月給 300,000円〜 350,000円
仕事内容: ・書類の整理（業務日報 / 出勤簿、等）・職員採用の対応（面接）など・請求業務（利用料/国保連請求、等）・同一法人内事業所との連携業務・シフト作成・緊急時対応各方面との連携を取りながら、管理者として施設運営するが主な役割です
応募要件: ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）必須・介護・福祉施設などでの3年以上の実務経験
住所: 兵庫県神戸市長田区五番町5丁目1番13 神戸市営地下鉄山手線長田駅から徒歩で3分神戸高速東西線高速長田駅から徒歩で5分神戸市営地下鉄山手線上沢駅から徒歩で9分

特徴: 職場の環境
障害者支援施設
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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グループホームRASIEL加茂のサービス管理責任者求人（正職員）

【川西市加茂】年4回5連休の取得可能★資格取得助成制度あり◎障がい者グループホームでサービス管理責任者を募集中！

給与: 正職員月給 350,000円〜 400,000円
仕事内容: ご利用者(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談個別支援計画書の作成ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整・就業の場所：　変更の範囲　会社の定める事業所・業務の内容：　変更の範囲　会社の定める業務
応募要件: （1）相談支援従事者初任者研修　＋　（2）サービス管理責任者等研修上記（1）（2）いずれもの受講者自動車運転免許(AT可）
住所: 兵庫県川西市加茂3丁目11-1 JR宝塚線川西池田駅から徒歩で19分阪急宝塚本線雲雀丘花屋敷駅から徒歩で24分

特徴: 障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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グループホームRASIEL加茂のサービス管理責任者求人（契約職員）

【川西市加茂】年4回5連休の取得可能★資格取得助成制度あり◎障がい者グループホームでサービス管理責任者を募集中！正社員登用制度あり

給与: 契約職員月給 350,000円〜 400,000円
仕事内容: ご利用者(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談個別支援計画書の作成ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整・雇用期間：6か月契約の更新は、次の基準により会社が判断する労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他更新上限なし・就業の場所：変更の範囲　会社の定める事業所・業務の内容：変更の範囲会社の定める業務
応募要件: （1）相談支援従事者初任者研修　＋　（2）サービス管理責任者等研修上記（1）（2）いずれもの受講者自動車運転免許(AT可）
住所: 兵庫県川西市加茂3丁目11-1 JR宝塚線川西池田駅から徒歩で19分阪急宝塚本線雲雀丘花屋敷駅から徒歩で24分

特徴: 障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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LITALICOワークス尼崎立花のサービス管理責任者求人

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【尼崎市七松町】

給与: 正職員月給 308,400円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 兵庫県尼崎市七松町1-2-1 フェスタ立花北館7階 JR神戸線(大阪～神戸) 立花駅から徒歩で3分

特徴: 障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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LITALICOワークス芦屋のサービス管理責任者求人

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【芦屋市松ノ内町】

給与: 正職員月給 308,400円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 兵庫県芦屋市松ノ内町1-10 ラリーブ芦屋阪急神戸本線芦屋川駅から徒歩で7分 JR神戸線(大阪～神戸) 芦屋駅から徒歩で7分阪神本線芦屋駅から徒歩で10分

特徴: 障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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LITALICOワークス明石のサービス管理責任者求人

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【明石市本町】

給与: 正職員月給 308,400円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 兵庫県明石市本町2-2-20 朝日生命明石ビル5階 JR神戸線(神戸～姫路) 明石駅から徒歩で9分山陽電鉄本線山陽明石駅から徒歩で10分山陽電鉄本線西新町駅から徒歩で11分

特徴: 障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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LITALICOワークス西宮北口のサービス管理責任者求人

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【西宮市甲風園】

給与: 正職員月給 308,400円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 兵庫県西宮市甲風園1-9-8 睦ビル2階阪急神戸本線西宮北口駅から徒歩で2分阪急今津線西宮北口駅から徒歩で2分阪急今津線門戸厄神駅から徒歩で15分

特徴: 障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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LITALICOワークス姫路のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【姫路市南駅前町】

給与: 正職員月給 308,400円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 兵庫県姫路市南駅前町96-1 サウス・ワンビル2F JR姫新線(姫路～佐用) 姫路駅から徒歩で6分 JR神戸線(神戸～姫路) 姫路駅から徒歩で6分 JR山陽本線(姫路～岡山) 姫路駅から徒歩で6分

特徴: 障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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LITALICOワークス西宮のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【西宮市今在家町】

給与: 正職員月給 308,400円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 兵庫県西宮市今在家町1-8 ケープヒルズ阪神西宮5階501号室阪神本線西宮駅から徒歩で0分 JR神戸線(大阪～神戸) さくら夙川駅から徒歩で11分阪神本線香櫨園駅から徒歩で12分

特徴: 障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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LITALICOワークス三宮のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【神戸市中央区八幡通】

給与: 正職員月給 308,400円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 兵庫県神戸市中央区八幡通4-1-11 ポートライナー貿易センター駅から徒歩で4分夢かもめ三宮・花時計前駅から徒歩で3分阪神本線神戸三宮駅から徒歩で6分

特徴: 障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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LITALICOワークス神戸のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【神戸市中央区中町通】

給与: 正職員月給 308,400円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 兵庫県神戸市中央区中町通2-3-2 三共神戸ツインビル2F 神戸高速東西線高速神戸駅から徒歩で3分 JR神戸線(神戸～姫路) 神戸駅から徒歩で3分 JR神戸線(大阪～神戸) 神戸駅から徒歩で3分

特徴: 職員の声
障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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LITALICOワークス尼崎のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【尼崎市潮江】

給与: 正職員月給 308,400円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 兵庫県尼崎市潮江1-3-35 尼崎クロスウォーク3F JR東西線尼崎駅から徒歩で5分 JR神戸線(大阪～神戸) 尼崎駅から徒歩で5分 JR宝塚線尼崎駅から徒歩で5分

特徴: 職員の声
障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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グループホームRASIEL仁豊野のサービス管理責任者求人（正職員）

【姫路市】年4回5連休の取得可能★資格取得助成制度あり◎障がい者グループホームでサービス管理責任者を募集中！

給与: 正職員月給 350,000円〜 400,000円
仕事内容: ご利用者(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談個別支援計画書の作成ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整・就業の場所：　変更の範囲　会社の定める事業所・業務の内容：　変更の範囲　会社の定める業務
応募要件: （1）相談支援従事者初任者研修　＋　（2）サービス管理責任者等研修上記（1）（2）いずれもの受講者自動車運転免許(AT可）
住所: 兵庫県姫路市仁豊野943-277 JR播但線　仁豊野駅から徒歩で7分

特徴: 障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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グループホームRASIEL西宮今津のサービス管理責任者求人（正職員）

【西宮市今津】年4回5連休の取得可能☆資格取得助成制度あり◎障がい者グループホームでサービス管理責任者（候補）を募集中

給与: 正職員月給 350,000円〜 450,000円
仕事内容: ■サービス管理責任者ご利用者(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談個別支援計画書の作成ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ※現場でのご利用者対応や入浴介助も業務内容に含みます。 ■サービス管理責任者候補サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助など生活支援員業務全般通勤範囲内での異動の可能性あり。事業所責任者を兼務の場合 ■事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）・債権管理・営業活動・個別支援計画の作成・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。・就業の場所：　変更の範囲　会社の定める事業所・業務の内容：　変更の範囲　会社の定める業務
応募要件: （1）相談支援従事者初任者研修　＋　（2）サービス管理責任者等研修上記（1）（2）いずれもの受講者自動車運転免許(AT可）
住所: 兵庫県西宮市津門川町4番28号阪急今津線今津駅から徒歩で4分阪神本線今津駅から徒歩で4分 JR神戸線(大阪～神戸) 西宮駅から徒歩で12分

特徴: 障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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グループホームRASIEL西宮今津のサービス管理責任者求人（契約職員）

【西宮市今津】年4回5連休の取得可能☆資格取得助成制度あり◎障がい者グループホームでサービス管理責任者（候補）を募集中！正社員登用制度あり

給与: 契約職員月給 350,000円〜 450,000円
仕事内容: ■サービス管理責任者ご利用者(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談個別支援計画書の作成ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ※現場でのご利用者対応や入浴介助も業務内容に含みます。 ■サービス管理責任者候補サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助など生活支援員業務全般通勤範囲内での異動の可能性あり。事業所責任者を兼務の場合 ■事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）・債権管理・営業活動・個別支援計画の作成・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。・雇用期間：6か月契約の更新は、次の基準により会社が判断する労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他更新上限なし・就業の場所：変更の範囲　会社の定める事業所・業務の内容：変更の範囲会社の定める業務
応募要件: （1）相談支援従事者初任者研修　＋　（2）サービス管理責任者等研修上記（1）（2）いずれもの受講者自動車運転免許(AT可）
住所: 兵庫県西宮市津門川町4番28号阪急今津線今津駅から徒歩で4分阪神本線今津駅から徒歩で4分 JR神戸線(大阪～神戸) 西宮駅から徒歩で12分

特徴: 障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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グループホームRASIEL下手野のサービス管理責任者求人（契約職員）

【姫路市下手野】年4回5連休の取得可能☆資格取得助成制度あり◎障がい者グループホームでサービス管理責任者を募集中！正社員登用制度あり

給与: 契約職員月給 350,000円〜
仕事内容: ご利用者(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談個別支援計画書の作成ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整・雇用期間：6か月契約の更新は、次の基準により会社が判断する労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他更新上限なし・就業の場所：変更の範囲　会社の定める事業所・業務の内容：変更の範囲会社の定める業務
応募要件: （1）相談支援従事者初任者研修　＋　（2）サービス管理責任者等研修上記（1）（2）いずれもの受講者自動車運転免許(AT可）
住所: 兵庫県姫路市兵庫県姫路市下手野4丁目8-35 JR姫新線(姫路～佐用) 余部駅から徒歩で23分 JR姫新線(姫路～佐用) 播磨高岡駅から徒歩で19分

特徴: 障害者支援施設
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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兵庫県のサービス管理責任者の平均給与

正社員
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兵庫県最低額 27.2万円〜最高額35.0万円
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サービス管理責任者は、障害福祉サービスにおいて個別支援計画の作成やその見直し、職員の支援など、サービスの質向上のための管理・調整を行う存在です。障害者自立支援法に基づく療養・生活介護や自立訓練、就労移行支援、就労継続支援など、さまざまな場所で必要とされています。なお、サービス管理責任者になるためには、介護や福祉の現場にて一定以上の実務経験を積む、各種研修の受講するなどの条件を満たす必要があります。

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