サービス管理責任者の検索結果（京都府 / 計画作成担当 / 学歴不問）

該当件数: 4件

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就労継続支援B型　ふじのもり笑店の就労継続支援B型サービス管理者求人

【運営実績1年半◎安定した環境】業務分担でサビ管業務に集中｜昇給率6%実績・藤森駅3分

給与: 正職員月給 300,000円〜 400,000円
仕事内容: ◆ 利用者さん一人ひとりの状況・希望・課題を把握 ◆ 面談・アセスメント(聞き取り・評価)を行い、個別支援計画を作成 ◆ 既存の業務提供先との連携・新規開拓 ◆ スタッフの指導・育成 ◆ 見学対応など ※事務作業や雑務は他スタッフと分担 ※あなたは「支援」に集中できます! ※現職サビ管と連携しながら業務を進めます従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更：なし勤務先は京都（藤森）と大阪（寝屋川）から選んでいただけます。 ①京都府京都市伏見区深草飯食町839-14　ソフトウェーブビル３階　京阪本線　藤森駅　徒歩3分 ②大阪府寝屋川市八坂町20-13　八坂一番館401号室　京阪本線　寝屋川市駅　徒歩３分
応募要件: 【必須】・サービス管理責任者の資格をお持ちの方・または、サビ管研修受講要件を満たしている方・年齢:65歳未満(定年のため) 【その他】・学歴不問
住所: 京都府京都市伏見区深草飯食町839-14 ソフトウェーブビル3階京阪本線藤森駅から徒歩で3分京阪本線墨染駅から徒歩で15分京阪本線龍谷大前深草駅から徒歩で14分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
就労継続支援B型

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DHC四条烏丸ラボのサービス管理責任者補助求人

現サビ管が業務過多となりそうなための求人です。

給与: 正職員月給 235,000円〜 295,000円
仕事内容: 個別支援計画の作成・管理や関係機関との連絡調整などの一般的なサービス管理責任者業務 ※企業の総務的な業務の習得を通じて障害者の就労を支援します（PC操作等の職業指導は現役の社労士が担当） ※内職的な軽作業はありません。
応募要件: サービス管理責任者研修修了者サービス管理責任者になるために必要な経験をお持ちの方 59歳以下の方（定年の定めがある常用雇用のため）学歴不問
住所: 京都府京都市中京区西洞院通四条上ル蟷螂山町481 京染会館4階阪急京都本線烏丸駅から徒歩で5分京都市営地下鉄烏丸線四条駅から徒歩で7分阪急京都本線大宮駅から徒歩で8分

特徴: 採用担当メッセージ
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
就労継続支援B型

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といろ山科のサービス管理責任者求人

未経験OK！土日お休み☆2026年2月オープンの就労継続支援B型で活躍しませんか？

給与: 正職員月給 350,000円
仕事内容: ・利用者様のアセスメント、個別支援計画の作成・支援員への指導・助言、チームミーティング運営・利用者様およびご家族への面談・相談対応・モニタリングなど各種書類の作成・管理 ※レセプト業務は本部で対応します。 ※作業獲得などの営業活動は不要です。（利用者獲得営業あり） →現場の支援業務に集中できる環境です。本部およびグループ企業からの安定した業務供給があるため、「仕事がなくなる」心配は一切ありません。　　　　　　　　従事すべき業務の変更の範囲：なし就業の場所の変更の範囲：なし
応募要件: サービス管理責任者（基礎・実践研修どちらも修了済みであること） ※未経験・ブランクOK ※年齢・学歴不問
住所: 京都府京都市山科区東野中井ノ上町1-21 京都市営地下鉄東西線東野駅から徒歩で7分京都市営地下鉄東西線椥辻駅から徒歩で12分京都市営地下鉄東西線山科駅から徒歩で21分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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グループホームわくわくのサービス管理責任者求人

基本土日祝定休・年休125日♪年齢不問◎夜勤できる方歓迎！グループホームでサービス管理責任者として活躍しませんか？

給与: 正職員月給 220,000円〜 265,000円
仕事内容: 入居者の心身の状況把握および支援体制の構築、通所先等との連絡調整、世話人等に対する助言・指導、個別支援計画の作成などを担当また、他の職員と協力して、緊急時の対応や食材・日用品の調達などの関連業務を担うグループホーム内の状況把握も兼ねて、週に5～10時間程度、世話人等の仕事にも従事（女性の入浴介助を含む）従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更：なし
応募要件: サービス管理責任者の要件を満たす方 ※年齢・学歴不問
住所: 京都府京都市山科区大塚北溝町2-2 京都市営地下鉄東西線東野駅から徒歩で11分京阪京津線四宮駅から徒歩で17分京都市営地下鉄東西線山科駅から徒歩で24分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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サービス管理責任者は、障害福祉サービスにおいて個別支援計画の作成やその見直し、職員の支援など、サービスの質向上のための管理・調整を行う存在です。障害者自立支援法に基づく療養・生活介護や自立訓練、就労移行支援、就労継続支援など、さまざまな場所で必要とされています。なお、サービス管理責任者になるためには、介護や福祉の現場にて一定以上の実務経験を積む、各種研修の受講するなどの条件を満たす必要があります。

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