サービス管理責任者の検索結果(宮城県 / 50代活躍)
- 該当件数
- 49件
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- 給与
- 正職員 月給 311,300円 〜 361,300円
- 住所
- 仙台市泉区将監7丁目22-9

- 給与
- 正職員 月給 315,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ■個別支援計画の作成・説明 ■保護者への相談支援 ■支援 ■送迎 ■その他付随業務 ※施設長業務を行う方は施設長業務(施設運営・職員管理)あり 【1日のスケジュール例】 8:30~ 出勤、送迎開始 10:00~ 朝礼・作業分担確認 10:10~ 午前作業開始 12:00~ 午前作業終了・お昼休憩 13:00~ 午後作業開始 14:50~ 午後作業終了・終礼 15:00~ 送迎開始 16:00~ 一日の振り返りミーティング 17:00~ 事務作業 17:30~ 退勤 【アピールポイント】 ■残業ほぼなし ■持ち帰り仕事なし ■無駄な会議・研修はなし 何も決まらない、ゴールがない会議・研修は禁止です。 ■愚痴禁止 人間関係で悩まず仕事ができるよう、愚痴・いじめ・陰口を禁止しています。 ■他責言動・行動禁止 人のせい、物のせい、環境のせいは禁止です。 第一に自責でとらえることからスタートです。
- 応募要件
- サービス管理責任者資格をお持ちの方 ※普通自動車運転免許必須(AT限定可) 他スタッフが隣に同乗のもと道のりや安全の確認を行う運転研修あり
- 住所
- 宮城県岩沼市中央3-2-3JR常磐線(いわき~仙台) 岩沼駅から徒歩で24分 JR東北本線(黒磯~利府・盛岡) 岩沼駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信50代活躍未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 265,000円
- 仕事内容
- 利用者さんの仕事内容は「家電解体・ネットショップ出品作業・リユース/リサイクル作業」です。 ・個別支援計画の作成、見直し ・モニタリングの実施、記録作成 ・利用者様およびご家族からの相談対応 ・関係機関(相談支援事業所、医療機関等)との連絡調整 ・支援員への助言、指導、育成 ・サービスの質向上に向けた体制づくり ・必要に応じた現場支援のフォロー <従事すべき業務の変更の範囲:なし> <就業場所の変更の範囲:なし>
- 応募要件
- サービス管理責任者 必須(実務者研修受講) 普通自動車運転免許 必須(運転業務があります)
- 住所
- 宮城県仙台市太白区鹿野3-1-1仙台市営地下鉄南北線 長町南駅 徒歩10分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可交通費支給研修制度あり就労継続支援B型

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 290,000円
- 仕事内容
- 介護包括型障がい者グループホームコンプリシテ鈎取(男性6名、身体介護はごくわずかです) ・支援計画の作成 ・利用者様、ご家族様との面談 ・各関係機関との連携、調整 ・知的障害、精神障害等をお持ちの入居者様の支援 ※介護施設と併設で、スタッフが助け合える環境です。
- 応募要件
- ・年齢制限あり(18歳~59歳) ※深夜業を含むため法令により/定年年齢を上限とするため ・学歴不問 ・記録に必要な最低限のスキルで可必須 ・介護福祉士あれば尚可 ・精神保健福祉士あれば尚可 ・社会福祉士あれば尚可 ・看護師、准看護師、作業療法士、理学療法士 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 宮城県仙台市太白区鈎取本町1丁目410ー1仙台市営地下鉄東西線 八木山動物公園駅から車で7分
- 特徴
- 限定求人職場の環境50代活躍社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給障害者支援施設新規オープン

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 🔹仕事内容 障がいのある方が地域の中で安心して生活できるよう、 「個別支援計画の作成」「職員への助言」「運営管理」などを行います。 現場支援員と連携しながら、“チーム支援”を実現していく役割です。 ▼主な業務内容 ・利用者様の個別支援計画作成とモニタリング ・支援員・世話人への助言や指導 ・行政・関係機関との連携、運営管理 ・記録・報告書作成(専用システムで管理) 細々した事務仕事はマネージャーや他のメンバーが行うため、 個別支援計画に注力できる環境が整っています! 時間帯 内容 08:00 出勤・スタッフとの申し送り 09:00 支援計画の確認・事務作業 10:30 利用者面談・ケース記録入力 12:00 昼食・休憩 13:30 関係機関との連携・調整 15:00 支援員へのミーティング・助言 17:00 日報作成・退勤 ※シフトにより夜勤帯勤務(18:00~6:00)あり。 ※残業はほぼありません。 🔹勤務地 仙台市内を中心とした各施設(※一部市外施設を含む) エリア内の複数施設を担当いただく【複数施設担当制】です。 ご希望やお住まいを考慮し、近隣の2~3施設を巡回してご担当いただきます。 1か所に固定されないため、多くのスタッフと関わりながら、幅広い経験・スキルを身につけられる環境です。 <担当パターンの例> パターンA:旭ヶ丘(青葉区)・小松島(青葉区)・福田町(宮城野区) パターンB:愛宕橋(太白区)・八乙女(泉区)・もみじヶ丘 (黒川郡大和町) 「一人で抱え込まない」体制です。 当社では、特定の1施設に固定せず、近隣施設をチームで連携して担当する体制を整えています。 「その日、人手が足りない施設」をお互いに支え合う仕組みのため、 ✔ お休みが取りやすい ✔ 困ったときに相談できる仲間が多い ✔ 経験の幅が広がる チームで支え合うからこそ、安心して働ける環境です。
- 応募要件
- ・サービス管理責任者資格 (初任者研修+実務研修修了証にて資格認定) ・普通自動車免許(AT限定可) ・PC操作スキル(Word/Excel/メール等) 🟡 ブランクOK・年齢不問・即日勤務可能! 支援経験を活かして、無理なくキャリアを続けたい方にぴったりです。
- 住所
- 宮城県黒川郡大和町もみじケ丘1-35-9仙台市営地下鉄南北線 泉中央駅から車で16分
- 特徴
- スピード返信50代活躍未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 🔹仕事内容 障がいのある方が地域の中で安心して生活できるよう、 「個別支援計画の作成」「職員への助言」「運営管理」などを行います。 現場支援員と連携しながら、“チーム支援”を実現していく役割です。 ▼主な業務内容 ・利用者様の個別支援計画作成とモニタリング ・支援員・世話人への助言や指導 ・行政・関係機関との連携、運営管理 ・記録・報告書作成(専用システムで管理) 細々した事務仕事はマネージャーや他のメンバーが行うため、 個別支援計画に注力できる環境が整っています! 時間帯 内容 08:00 出勤・スタッフとの申し送り 09:00 支援計画の確認・事務作業 10:30 利用者面談・ケース記録入力 12:00 昼食・休憩 13:30 関係機関との連携・調整 15:00 支援員へのミーティング・助言 17:00 日報作成・退勤 ※シフトにより夜勤帯勤務(18:00~6:00)あり。 ※残業はほぼありません。 🔹勤務地 仙台市内を中心とした各施設(※一部市外施設を含む) エリア内の複数施設を担当いただく【複数施設担当制】です。 ご希望やお住まいを考慮し、近隣の2~3施設を巡回してご担当いただきます。 1か所に固定されないため、多くのスタッフと関わりながら、幅広い経験・スキルを身につけられる環境です。 <担当パターンの例> パターンA:旭ヶ丘(青葉区)・小松島(青葉区)・福田町(宮城野区) パターンB:愛宕橋(太白区)・八乙女(泉区)・もみじヶ丘 (黒川郡大和町) 「一人で抱え込まない」体制です。 当社では、特定の1施設に固定せず、近隣施設をチームで連携して担当する体制を整えています。 「その日、人手が足りない施設」をお互いに支え合う仕組みのため、 ✔ お休みが取りやすい ✔ 困ったときに相談できる仲間が多い ✔ 経験の幅が広がる チームで支え合うからこそ、安心して働ける環境です。
- 応募要件
- ・サービス管理責任者資格 (初任者研修+実務研修修了証にて資格認定) ・普通自動車免許(AT限定可) ・PC操作スキル(Word/Excel/メール等) 🟡 ブランクOK・年齢不問・即日勤務可能! 支援経験を活かして、無理なくキャリアを続けたい方にぴったりです。
- 住所
- 宮城県仙台市宮城野区福住町2-1JR仙石線 福田町駅から徒歩で11分 JR仙石線 小鶴新田駅から徒歩で19分 JR仙石線 陸前高砂駅から徒歩で25分
- 特徴
- 50代活躍未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 🔹仕事内容 障がいのある方が地域の中で安心して生活できるよう、 「個別支援計画の作成」「職員への助言」「運営管理」などを行います。 現場支援員と連携しながら、“チーム支援”を実現していく役割です。 ▼主な業務内容 ・利用者様の個別支援計画作成とモニタリング ・支援員・世話人への助言や指導 ・行政・関係機関との連携、運営管理 ・記録・報告書作成(専用システムで管理) 細々した事務仕事はマネージャーや他のメンバーが行うため、 個別支援計画に注力できる環境が整っています! 時間帯 内容 08:00 出勤・スタッフとの申し送り 09:00 支援計画の確認・事務作業 10:30 利用者面談・ケース記録入力 12:00 昼食・休憩 13:30 関係機関との連携・調整 15:00 支援員へのミーティング・助言 17:00 日報作成・退勤 ※シフトにより夜勤帯勤務(18:00~6:00)あり。 ※残業はほぼありません。 🔹勤務地 仙台市内を中心とした各施設(※一部市外施設を含む) エリア内の複数施設を担当いただく【複数施設担当制】です。 ご希望やお住まいを考慮し、近隣の2~3施設を巡回してご担当いただきます。 1か所に固定されないため、多くのスタッフと関わりながら、幅広い経験・スキルを身につけられる環境です。 <担当パターンの例> パターンA:旭ヶ丘(青葉区)・小松島(青葉区)・福田町(宮城野区) パターンB:愛宕橋(太白区)・八乙女(泉区)・もみじヶ丘 (黒川郡大和町) 「一人で抱え込まない」体制です。 当社では、特定の1施設に固定せず、近隣施設をチームで連携して担当する体制を整えています。 「その日、人手が足りない施設」をお互いに支え合う仕組みのため、 ✔ お休みが取りやすい ✔ 困ったときに相談できる仲間が多い ✔ 経験の幅が広がる チームで支え合うからこそ、安心して働ける環境です。
- 応募要件
- ・サービス管理責任者資格 (初任者研修+実務研修修了証にて資格認定) ・普通自動車免許(AT限定可) ・PC操作スキル(Word/Excel/メール等) 🟡 ブランクOK・年齢不問・即日勤務可能! 支援経験を活かして、無理なくキャリアを続けたい方にぴったりです。
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区旭ケ丘2-18-28仙台市営地下鉄南北線 旭ヶ丘駅から徒歩で13分 仙台市営地下鉄南北線 台原駅から徒歩で17分 仙台市営地下鉄南北線 黒松駅から徒歩で23分
- 特徴
- 50代活躍未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 🔹仕事内容 障がいのある方が地域の中で安心して生活できるよう、 「個別支援計画の作成」「職員への助言」「運営管理」などを行います。 現場支援員と連携しながら、“チーム支援”を実現していく役割です。 ▼主な業務内容 ・利用者様の個別支援計画作成とモニタリング ・支援員・世話人への助言や指導 ・行政・関係機関との連携、運営管理 ・記録・報告書作成(専用システムで管理) 細々した事務仕事はマネージャーや他のメンバーが行うため、 個別支援計画に注力できる環境が整っています! 時間帯 内容 08:00 出勤・スタッフとの申し送り 09:00 支援計画の確認・事務作業 10:30 利用者面談・ケース記録入力 12:00 昼食・休憩 13:30 関係機関との連携・調整 15:00 支援員へのミーティング・助言 17:00 日報作成・退勤 ※シフトにより夜勤帯勤務(18:00~6:00)あり。 ※残業はほぼありません。 🔹勤務地 仙台市内を中心とした各施設(※一部市外施設を含む) エリア内の複数施設を担当いただく【複数施設担当制】です。 ご希望やお住まいを考慮し、近隣の2~3施設を巡回してご担当いただきます。 1か所に固定されないため、多くのスタッフと関わりながら、幅広い経験・スキルを身につけられる環境です。 <担当パターンの例> パターンA:旭ヶ丘(青葉区)・小松島(青葉区)・福田町(宮城野区) パターンB:愛宕橋(太白区)・八乙女(泉区)・もみじヶ丘 (黒川郡大和町) 「一人で抱え込まない」体制です。 当社では、特定の1施設に固定せず、近隣施設をチームで連携して担当する体制を整えています。 「その日、人手が足りない施設」をお互いに支え合う仕組みのため、 ✔ お休みが取りやすい ✔ 困ったときに相談できる仲間が多い ✔ 経験の幅が広がる チームで支え合うからこそ、安心して働ける環境です。
- 応募要件
- ・サービス管理責任者資格 (初任者研修+実務研修修了証にて資格認定) ・普通自動車免許(AT限定可) ・PC操作スキル(Word/Excel/メール等) 🟡 ブランクOK・年齢不問・即日勤務可能! 支援経験を活かして、無理なくキャリアを続けたい方にぴったりです。
- 住所
- 宮城県仙台市泉区上谷刈字向原7-8仙台市営地下鉄南北線 八乙女駅から徒歩で6分 仙台市営地下鉄南北線 黒松駅から徒歩で21分 仙台市営地下鉄南北線 泉中央駅から徒歩で25分
- 特徴
- 50代活躍未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 🔹仕事内容 障がいのある方が地域の中で安心して生活できるよう、 「個別支援計画の作成」「職員への助言」「運営管理」などを行います。 現場支援員と連携しながら、“チーム支援”を実現していく役割です。 ▼主な業務内容 ・利用者様の個別支援計画作成とモニタリング ・支援員・世話人への助言や指導 ・行政・関係機関との連携、運営管理 ・記録・報告書作成(専用システムで管理) 細々した事務仕事はマネージャーや他のメンバーが行うため、 個別支援計画に注力できる環境が整っています! 時間帯 内容 08:00 出勤・スタッフとの申し送り 09:00 支援計画の確認・事務作業 10:30 利用者面談・ケース記録入力 12:00 昼食・休憩 13:30 関係機関との連携・調整 15:00 支援員へのミーティング・助言 17:00 日報作成・退勤 ※シフトにより夜勤帯勤務(18:00~6:00)あり。 ※残業はほぼありません。 🔹勤務地 仙台市内を中心とした各施設(※一部市外施設を含む) エリア内の複数施設を担当いただく【複数施設担当制】です。 ご希望やお住まいを考慮し、近隣の2~3施設を巡回してご担当いただきます。 1か所に固定されないため、多くのスタッフと関わりながら、幅広い経験・スキルを身につけられる環境です。 <担当パターンの例> パターンA:旭ヶ丘(青葉区)・小松島(青葉区)・福田町(宮城野区) パターンB:愛宕橋(太白区)・八乙女(泉区)・もみじヶ丘 (黒川郡大和町) 「一人で抱え込まない」体制です。 当社では、特定の1施設に固定せず、近隣施設をチームで連携して担当する体制を整えています。 「その日、人手が足りない施設」をお互いに支え合う仕組みのため、 ✔ お休みが取りやすい ✔ 困ったときに相談できる仲間が多い ✔ 経験の幅が広がる チームで支え合うからこそ、安心して働ける環境です。
- 応募要件
- ・サービス管理責任者資格 (初任者研修+実務研修修了証にて資格認定) ・普通自動車免許(AT限定可) ・PC操作スキル(Word/Excel/メール等) 🟡 ブランクOK・年齢不問・即日勤務可能! 支援経験を活かして、無理なくキャリアを続けたい方にぴったりです。
- 住所
- 宮城県仙台市泉区上谷刈字向原7-8仙台市営地下鉄南北線 八乙女駅から徒歩で6分 仙台市営地下鉄南北線 黒松駅から徒歩で21分 仙台市営地下鉄南北線 泉中央駅から徒歩で25分
- 特徴
- 50代活躍未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 🔹仕事内容 障がいのある方が地域の中で安心して生活できるよう、 「個別支援計画の作成」「職員への助言」「運営管理」などを行います。 現場支援員と連携しながら、“チーム支援”を実現していく役割です。 ▼主な業務内容 ・利用者様の個別支援計画作成とモニタリング ・支援員・世話人への助言や指導 ・行政・関係機関との連携、運営管理 ・記録・報告書作成(専用システムで管理) 細々した事務仕事はマネージャーや他のメンバーが行うため、 個別支援計画に注力できる環境が整っています! 時間帯 内容 08:00 出勤・スタッフとの申し送り 09:00 支援計画の確認・事務作業 10:30 利用者面談・ケース記録入力 12:00 昼食・休憩 13:30 関係機関との連携・調整 15:00 支援員へのミーティング・助言 17:00 日報作成・退勤 ※シフトにより夜勤帯勤務(18:00~6:00)あり。 ※残業はほぼありません。 🔹勤務地 仙台市内を中心とした各施設(※一部市外施設を含む) エリア内の複数施設を担当いただく【複数施設担当制】です。 ご希望やお住まいを考慮し、近隣の2~3施設を巡回してご担当いただきます。 1か所に固定されないため、多くのスタッフと関わりながら、幅広い経験・スキルを身につけられる環境です。 <担当パターンの例> パターンA:旭ヶ丘(青葉区)・小松島(青葉区)・福田町(宮城野区) パターンB:愛宕橋(太白区)・八乙女(泉区)・もみじヶ丘 (黒川郡大和町) 「一人で抱え込まない」体制です。 当社では、特定の1施設に固定せず、近隣施設をチームで連携して担当する体制を整えています。 「その日、人手が足りない施設」をお互いに支え合う仕組みのため、 ✔ お休みが取りやすい ✔ 困ったときに相談できる仲間が多い ✔ 経験の幅が広がる チームで支え合うからこそ、安心して働ける環境です。
- 応募要件
- ・サービス管理責任者資格 (初任者研修+実務研修修了証にて資格認定) ・普通自動車免許(AT限定可) ・PC操作スキル(Word/Excel/メール等) 🟡 ブランクOK・年齢不問・即日勤務可能! 支援経験を活かして、無理なくキャリアを続けたい方にぴったりです。
- 住所
- 宮城県仙台市宮城野区鶴ケ谷4-29-11仙台市営地下鉄南北線 旭ヶ丘駅から徒歩で29分
- 特徴
- 50代活躍未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 🔹仕事内容 障がいのある方が地域の中で安心して生活できるよう、 「個別支援計画の作成」「職員への助言」「運営管理」などを行います。 現場支援員と連携しながら、“チーム支援”を実現していく役割です。 ▼主な業務内容 ・利用者様の個別支援計画作成とモニタリング ・支援員・世話人への助言や指導 ・行政・関係機関との連携、運営管理 ・記録・報告書作成(専用システムで管理) 細々した事務仕事はマネージャーや他のメンバーが行うため、 個別支援計画に注力できる環境が整っています! 時間帯 内容 08:00 出勤・スタッフとの申し送り 09:00 支援計画の確認・事務作業 10:30 利用者面談・ケース記録入力 12:00 昼食・休憩 13:30 関係機関との連携・調整 15:00 支援員へのミーティング・助言 17:00 日報作成・退勤 ※シフトにより夜勤帯勤務(18:00~6:00)あり。 ※残業はほぼありません。 🔹勤務地 仙台市内を中心とした各施設(※一部市外施設を含む) エリア内の複数施設を担当いただく【複数施設担当制】です。 ご希望やお住まいを考慮し、近隣の2~3施設を巡回してご担当いただきます。 1か所に固定されないため、多くのスタッフと関わりながら、幅広い経験・スキルを身につけられる環境です。 <担当パターンの例> パターンA:旭ヶ丘(青葉区)・小松島(青葉区)・福田町(宮城野区) パターンB:愛宕橋(太白区)・八乙女(泉区)・もみじヶ丘 (黒川郡大和町) 「一人で抱え込まない」体制です。 当社では、特定の1施設に固定せず、近隣施設をチームで連携して担当する体制を整えています。 「その日、人手が足りない施設」をお互いに支え合う仕組みのため、 ✔ お休みが取りやすい ✔ 困ったときに相談できる仲間が多い ✔ 経験の幅が広がる チームで支え合うからこそ、安心して働ける環境です。
- 応募要件
- ・サービス管理責任者資格 (初任者研修+実務研修修了証にて資格認定) ・普通自動車免許(AT限定可) ・PC操作スキル(Word/Excel/メール等) 🟡 ブランクOK・年齢不問・即日勤務可能! 支援経験を活かして、無理なくキャリアを続けたい方にぴったりです。
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区小松島1-7-1JR仙山線 東照宮駅から徒歩で2分 仙台市営地下鉄南北線 台原駅から徒歩で27分
- 特徴
- 50代活躍未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 🔹仕事内容 障がいのある方が地域の中で安心して生活できるよう、 「個別支援計画の作成」「職員への助言」「運営管理」などを行います。 現場支援員と連携しながら、“チーム支援”を実現していく役割です。 ▼主な業務内容 ・利用者様の個別支援計画作成とモニタリング ・支援員・世話人への助言や指導 ・行政・関係機関との連携、運営管理 ・記録・報告書作成(専用システムで管理) 細々した事務仕事はマネージャーや他のメンバーが行うため、 個別支援計画に注力できる環境が整っています! 時間帯 内容 08:00 出勤・スタッフとの申し送り 09:00 支援計画の確認・事務作業 10:30 利用者面談・ケース記録入力 12:00 昼食・休憩 13:30 関係機関との連携・調整 15:00 支援員へのミーティング・助言 17:00 日報作成・退勤 ※シフトにより夜勤帯勤務(18:00~6:00)あり。 ※残業はほぼありません。 🔹勤務地 仙台市内を中心とした各施設(※一部市外施設を含む) エリア内の複数施設を担当いただく【複数施設担当制】です。 ご希望やお住まいを考慮し、近隣の2~3施設を巡回してご担当いただきます。 1か所に固定されないため、多くのスタッフと関わりながら、幅広い経験・スキルを身につけられる環境です。 <担当パターンの例> パターンA:旭ヶ丘(青葉区)・小松島(青葉区)・福田町(宮城野区) パターンB:愛宕橋(太白区)・八乙女(泉区)・もみじヶ丘 (黒川郡大和町) 「一人で抱え込まない」体制です。 当社では、特定の1施設に固定せず、近隣施設をチームで連携して担当する体制を整えています。 「その日、人手が足りない施設」をお互いに支え合う仕組みのため、 ✔ お休みが取りやすい ✔ 困ったときに相談できる仲間が多い ✔ 経験の幅が広がる チームで支え合うからこそ、安心して働ける環境です。
- 応募要件
- ・サービス管理責任者資格 (初任者研修+実務研修修了証にて資格認定) ・普通自動車免許(AT限定可) ・PC操作スキル(Word/Excel/メール等) 🟡 ブランクOK・年齢不問・即日勤務可能! 支援経験を活かして、無理なくキャリアを続けたい方にぴったりです。
- 住所
- 宮城県仙台市泉区南光台南1丁目21−14仙台市営地下鉄南北線 旭ヶ丘駅から徒歩で22分 仙台市営地下鉄南北線 黒松駅から徒歩で26分
- 特徴
- 50代活躍未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 契約職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 🔹仕事内容 障がいのある方が地域の中で安心して生活できるよう、 「個別支援計画の作成」「職員への助言」「運営管理」などを行います。 現場支援員と連携しながら、“チーム支援”を実現していく役割です。 ▼主な業務内容 ・利用者様の個別支援計画作成とモニタリング ・支援員・世話人への助言や指導 ・行政・関係機関との連携、運営管理 ・記録・報告書作成(専用システムで管理) 細々した事務仕事はマネージャーや他のメンバーが行うため、 個別支援計画に注力できる環境が整っています! 時間帯 内容 08:00 出勤・スタッフとの申し送り 09:00 支援計画の確認・事務作業 10:30 利用者面談・ケース記録入力 12:00 昼食・休憩 13:30 関係機関との連携・調整 15:00 支援員へのミーティング・助言 17:00 日報作成・退勤 ※シフトにより夜勤帯勤務(18:00~6:00)あり。 ※残業はほぼありません。 🔹勤務地 仙台市内を中心とした各施設(※一部市外施設を含む) エリア内の複数施設を担当いただく【複数施設担当制】です。 ご希望やお住まいを考慮し、近隣の2~3施設を巡回してご担当いただきます。 1か所に固定されないため、多くのスタッフと関わりながら、幅広い経験・スキルを身につけられる環境です。 <担当パターンの例> パターンA:旭ヶ丘(青葉区)・小松島(青葉区)・福田町(宮城野区) パターンB:愛宕橋(太白区)・八乙女(泉区)・もみじヶ丘 (黒川郡大和町) 「一人で抱え込まない」体制です。 当社では、特定の1施設に固定せず、近隣施設をチームで連携して担当する体制を整えています。 「その日、人手が足りない施設」をお互いに支え合う仕組みのため、 ✔ お休みが取りやすい ✔ 困ったときに相談できる仲間が多い ✔ 経験の幅が広がる チームで支え合うからこそ、安心して働ける環境です。
- 応募要件
- ・障がい福祉就労系サービス管理責任者資格 (初任者研修+実務研修修了証にて資格認定) ・普通自動車免許(AT限定可) ・PC操作スキル(Word/Excel/メール等) 🟡 ブランクOK・年齢不問・即日勤務可能! 支援経験を活かして、無理なくキャリアを続けたい方にぴったりです。
- 住所
- 宮城県仙台市太白区向山4丁目21-21仙台市営地下鉄南北線 愛宕橋駅から徒歩で18分 仙台市営地下鉄南北線 五橋駅から徒歩で25分 仙台市営地下鉄南北線 河原町駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信50代活躍未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
ソーシャルインクルーホーム塩竈新浜町【2026年09月オープン予定】のサービス管理責任者求人(正職員)
年間休日114日◎夏季休暇・冬季休暇あり!プライベートも充実★最大20名の障がい者グループホームサービス管理責任者を募集★グループホーム未経験の方も大歓迎!【塩竈市新浜町二丁目】

- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 399,400円
- 仕事内容
- 請求・申請業務は本社専門部署にて対応! サポート体制の充実に取り組んでいます★ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・利用者の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
- 応募要件
- 下記1.2.3を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 3.普通自動車運転免許(AT可)
- 住所
- 宮城県塩竈市新浜町二丁目5番18号JR仙石線 東塩釜駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境50代活躍社会保険完備車通勤可交通費支給研修制度あり障害者支援施設

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援事業所において個別支援計画書の作成や関連機関との連携を行います。 また、利用者様に適切なサービスを提供できるようにチームのマネジメントを行っていただきます。 -- 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- サービス管理責任者初任者研修終了 ブランク可 年齢不問
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区桜ケ丘4丁目33-10JR仙山線 北山駅から車で8分
- 特徴
- 職場の環境50代活躍社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
グループホーム未来・長命ヶ丘のサービス管理責任者求人
サービス管理責任者

- 給与
- 契約職員 月給 230,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 障害者グループホームでの個別支援計画作成 生活支援 世話人との打ち合わせ 等
- 応募要件
- サービス管理責任者講習受講済
- 住所
- 宮城県仙台市泉区長命ヶ丘3-26-45地下鉄南北線 八乙女駅から車で12分
- 特徴
- スピード返信職場の環境50代活躍未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給
グループホーム未来・長命ヶ丘のサービス管理責任者求人
サービス管理責任者(正社員9

- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 障害者グループホームでの個別支援計画作成 生活支援 世話人との打ち合わせ 等
- 応募要件
- サービス管理責任者講習受講済
- 住所
- 宮城県仙台市泉区長命ヶ丘3-26-45地下鉄南北線 八乙女駅から車で12分
- 特徴
- スピード返信職場の環境50代活躍未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給
結っ人のサービス管理責任者求人(正職員)
利他の精神で地域を支える力になりませんか

- 給与
- 正職員 月給 265,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 個別支援計画の作成と実行、事業所運営の右腕として経営の一翼を担う
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格をお持ちの方 ブランクがあってもOK、年齢制限なし
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区国分町3-6-11地下鉄南北線 勾当台公園駅から徒歩2分
- 特徴
- スピード返信職場の環境50代活躍社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労継続支援A型
結っ人のサービス管理責任者求人(契約職員)
人手不足を解消し、地域が持続的に活動するために

- 給与
- 契約職員 月給 210,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 生活支援を入り口として、近い将来は、個別支援計画の作成と実行、事業所運営の右腕として経営の一翼を担う事を目指します。
- 応募要件
- ブランクがあってもOK、75歳定年
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区国分町3-6-11地下鉄南北線 勾当台公園駅から徒歩2分
- 特徴
- スピード返信職場の環境50代活躍未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
まるっとますだのサービス管理責任者求人(正職員)
【名取市増田】完全週休2日制♪未経験・ブランク可◎障害のある方やご家族を支えたい、そんな思いのあるサービス管理責任者を求めています!

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務をお願いします。 <主な業務内容> ・個別支援計画の作成・評価 ・モニタリングの実施 ・地域の関係機関や他事業所との連携 ・スタッフへの技術指導・育成
- 応募要件
- サービス管理責任者または相談支援専門員の要件満たす方 未経験・ブランク可 学歴不問
- 住所
- 宮城県名取市増田8-1-23仙台空港線 名取駅から徒歩で12分 JR常磐線(いわき~仙台) 名取駅から徒歩で12分 JR東北本線(黒磯~利府・盛岡) 名取駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信50代活躍未経験可車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
えくぼハウス利府のサービス管理責任者求人
月給28万~38万の好条件求人です✨/介護経験も生かしながらサビ管業務へチャレンジ💡/働きやすさ抜群の環境で働いてみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 281,604円 〜 382,752円
- 仕事内容
- グループホームにおけるサービス管理責任者業務をお任せいたします! <業務内容> ・フェイスシートの作成 ・アセスメントシートの作成 ・個別支援計画の作成・関係者説明 ・モニタリング記録の作成・関係者説明 ・サービス提供実績記録の確認 ・業務日誌のチェック・修正依頼 ・個別支援経過記録のチェック・修正依頼 ・服薬管理(薬のセット) ・ヒヤリハットの作成指示 ・事故報告書のチェック・作成・行政提出 ・利用者緊急時の対応指示 ・関係機関との連携・調整 ・ご家族との連携・調整 ・通院同行 ・入居者様の軽介助 ・職員への指導
- 応募要件
- 【必須】 ・サービス管理責任者 ・普通自動車運転免許 【歓迎】 ・年齢/性別不問◎ (※22時以降は18歳以上の方のみ)
- 住所
- 宮城県宮城郡利府町しらかし台3丁目19-2JR東北本線(黒磯~利府・盛岡) 利府駅から車で11分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
就労継続支援事業所カラフル西脇の施設外就労先(イオンモール内)【2025年10月オープン】のサービス管理責任者求人
【仙台市青葉区堤通雨宮町】昇給・賞与あり◎長期休暇あり♪施設外就労支援所でサービス管理責任者として活躍しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- 施設外就労支援所において個別支援計画書の作成や関連機関との連携を行います。 また、利用者様に適切なサービスを提供できるようにチームのマネジメントを行っていただきます。 -- 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- サービス管理責任者実践研修終了 ブランク可
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区堤通雨宮町1-1仙台市営地下鉄南北線 北四番丁駅から徒歩で6分 JR仙山線 北仙台駅から徒歩で11分 仙台市営地下鉄南北線 北仙台駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信職場の環境50代活躍社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
ユースタイルホーム 仙台落合【2026年08月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人
【仙台市青葉区落合】サービス管理責任者募集!年間休日120日も相談可◎夜勤なしで無理なく続けられる職場です[Ga]

- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜
- 仕事内容
- 障害者グループホームでのサービス管理責任者の業務をお願いいたします。 ■サービス管理責任者業務 ・サービス提供管理 ・入居者に対するアセスメント ・個別支援計画の原案作成 ・個別支援計画の会議実施 ・入居者のご家族との面談・支援計画の説明・同意形成 ・利用者へ個別支援計画書交付 ・計画実施状況見直し・修正 ・モニタリングの実施 ・スタッフの教育 ・スタッフのフォロー ・関係機関との連携 ・職員向け研修の企画 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格をお持ちの方 ※年齢不問 ※学歴不問
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区落合2丁目305番1JR仙山線 陸前落合駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境50代活躍未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
スマイルクオ美田園のサービス管理責任者求人(正職員)
生活介護施設のサービス管理責任者(候補)を募集!年4回5連休の取得可能☆

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ■サービス管理責任者 生活介護の支援計画の作成 モニタリング等を行っていただきます。 ※現場でのご利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 ■サービス管理責任者候補 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種(生活支援員など)や役割として勤務(賃金は同じ)する場合があります。 生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 ■事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守(法令基準、ハラスメント等) ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 ・業務の変更範囲:会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- ①相談支援従事者初任者研修 + ②サービス管理責任者等研修 または 児童発達支援管理責任者研修 上記①②いずれもの受講者 自動車運転免許(AT可)
- 住所
- 宮城県名取市美田園5丁目4-4仙台空港アクセス鉄道「美田園」駅より徒歩3分
- 特徴
- 50代活躍未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
スマイルクオ美田園のサービス管理責任者求人(契約職員)
\2024.1オープン!/生活介護施設のサービス管理責任者(候補)を募集!年4回5連休の取得可能☆正社員登用制度あり

- 給与
- 契約職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ■サービス管理責任者 生活介護の支援計画の作成 モニタリング等を行っていただきます。 ※現場でのご利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 ■サービス管理責任者候補 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種(生活支援員など)や役割として勤務(賃金は同じ)する場合があります。 生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 ■事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守(法令基準、ハラスメント等) ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 雇用期間:6ヶ月(原則更新/更新上限なし) ・業務の変更範囲:会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- ①相談支援従事者初任者研修 + ②サービス管理責任者等研修 または 児童発達支援管理責任者研修 上記①②いずれもの受講者 自動車運転免許(AT可)
- 住所
- 宮城県名取市美田園5丁目4-4仙台空港アクセス鉄道「美田園」駅より徒歩3分
- 特徴
- 50代活躍未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
介護事業所みっれ 仙台のコーディネーター候補求人
介護施設からの転職歓迎!マネジメント技術を高めてキャリアアップを目指しませんか?【医療的ケア未経験OK】

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 入社後はまずケアスタッフとして、現場業務を中心に取り組んでいただきます。 その後、コーディネーター候補として、マネジメント業務経験を積み重ねていただきます。 具体的には・・・ ◆各拠点をまとめ、利用者様との架け橋に◆ 現場にも入りながら、ケアスタッフ(非常勤)の管理を中心に、 拠点のまとめ役として、下記のような業務をお任せします! ◆ケアスタッフの管理◆ 新人教育やサポート、勤怠管理など ◆担当現場の管理◆ ご利用者様やご家族の対応、欠員時のバックアップ、担当者会議やケアマネージャーとのやり取り 案件獲得のための訪問活動など ◆今までの経験が活かせます!◆ フロアマネージャーや新人の指導、 サービス責任者のご経験はもちろん活かせます! ご利用者様やスタッフとの積極的なコミュニケーションを取っていただき、 より良い関係を構築していくことを期待しています。 管理職のご経験が無い方も、充実した研修体制が整っているのでご安心ください! ◆社内の研修機関で学べる!◆ 必要な医療的ケアの資格(統合課程または喀痰吸引3号)が取れる2日間の研修を 会社負担で受講可能! 効率的にスキルを身につけられます。
- 応募要件
- 就労にあたっては一定の介護資格が必要です。 ※重度訪問介護従業者、第三号研修、看護師、准看護師 無資格の方でも弊社にて就労いただける方には、弊社負担にて重度訪問介護従業者の資格を取得できます! 未経験OK 資格取得見込みのある方 18歳以上(深夜労働があるため) ブランクOK 学歴不問
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区中央2丁目7−30JR仙石線 あおば通駅から徒歩で5分 仙台市営地下鉄南北線 仙台駅から徒歩で4分 仙台市営地下鉄東西線 仙台駅から徒歩で4分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ50代活躍未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
障がい者グループホームはぐくみの管理者(施設長)求人
【昇給・賞与あり】週休2日制♪残業少なめ!障がい者グループホームの管理者(施設長)を募集しています!

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 285,000円
- 仕事内容
- 施設運営の総合管理。 各棟の必要物資の調達・設置。 配食手配、シフト管理、利用者様の金銭管理、利用料金の請求・受領、軽微な修繕など 従事すべき業務の変更なし 就業場所変更なし
- 応募要件
- 無資格可 未経験可
- 住所
- 宮城県仙台市宮城野区五輪1-8-27JR仙石線 宮城野原駅から徒歩で7分 JR仙石線 榴ケ岡駅から徒歩で13分 JR仙石線 陸前原ノ町駅から徒歩で12分
- 特徴
- 50代活躍未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
ソーシャルインクルーホーム多賀城桜木のサービス管理責任者求人(正職員)
年間休日114日◎夏季休暇・冬季休暇あり!プライベートも充実★最大20名の障がい者グループホームサービス管理責任者を募集★グループホーム未経験の方も大歓迎!【多賀城市桜木】

- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 399,400円
- 仕事内容
- 請求・申請業務は本社専門部署にて対応! サポート体制の充実に取り組んでいます★ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・利用者の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
- 応募要件
- 下記1.2.3を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 3.普通自動車運転免許(AT可)
- 住所
- 宮城県多賀城市桜木3丁目7番21号JR仙石線 多賀城駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職場の環境50代活躍社会保険完備車通勤可交通費支給研修制度あり障害者支援施設
ソーシャルインクルーホーム仙台七北田2号館【2026年06月オープン予定】のサービス管理責任者求人(正職員)
年間休日114日◎夏季休暇・冬季休暇あり!プライベートも充実★最大20名の障がい者グループホームサービス管理責任者を募集★グループホーム未経験の方も大歓迎!【仙台市泉区七北田】

- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 399,400円
- 仕事内容
- 請求・申請業務は本社専門部署にて対応! サポート体制の充実に取り組んでいます★ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・利用者の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
- 応募要件
- 下記1.2.3を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 3.普通自動車運転免許(AT可)
- 住所
- 宮城県仙台市泉区七北田字大沢柏55番-3仙台市営地下鉄南北線 泉中央駅から車で9分
- 特徴
- 職場の環境50代活躍社会保険完備車通勤可交通費支給研修制度あり障害者支援施設
WELFIX PARK仙台大野田教室【2025年10月01日オープン】のサービス管理責任者求人
【WELFIX PARK仙台大野田教室】サービス管理責任者募集中|送迎業務なし|完全週休2日制◎未経験可♪

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 389,000円
- 仕事内容
- ■小集団レッスン(1名~6名) ※1日3レッスン程度を担当(1レッスン95分程度) ■保護者様対応 ■支援記録等の作成 ■ブログ更新 ■その他付随業務 変更の範囲:会社が指定する業務 ※教室長業務を行う方は教室長業務(教室運営・トレーナー管理) 【1日のスケジュール例】 9:30~ 出勤、朝礼 10:00~ レッスン1 11:45~ レッスン2 13:20~ 休憩 14:20~ 事務作業 14:40~ レッスン3 16:25~ レッスン4 18:00~ 事務作業 18:30~ 退勤
- 応募要件
- サービス管理責任者資格をお持ちの方 サービス管理責任者未経験OK
- 住所
- 宮城県仙台市太白区大野田4-6-1仙台市営地下鉄南北線 富沢駅から徒歩で11分 JR常磐線(いわき~仙台) 太子堂駅から徒歩で13分 JR東北本線(黒磯~利府・盛岡) 太子堂駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信50代活躍未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問
ソーシャルインクルーホーム仙台岩切のサービス管理責任者求人(正職員)
年間休日114日◎夏季休暇・冬季休暇あり!プライベートも充実★最大20名の障がい者グループホームサービス管理責任者を募集★グループホーム未経験の方も大歓迎!【仙台市宮城野区岩切字畑中】

- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 399,400円
- 仕事内容
- 請求・申請業務は本社専門部署にて対応! サポート体制の充実に取り組んでいます★ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・利用者の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
- 応募要件
- 下記1.2.3を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 3.普通自動車運転免許(AT可)
- 住所
- 宮城県仙台市宮城野区岩切字畑中12-1JR東北本線(黒磯~利府・盛岡) 岩切駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境50代活躍社会保険完備車通勤可交通費支給研修制度あり障害者支援施設
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会員登録する3つのメリット
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サービス管理責任者は、障害福祉サービスにおいて個別支援計画の作成やその見直し、職員の支援など、サービスの質向上のための管理・調整を行う存在です。障害者自立支援法に基づく療養・生活介護や自立訓練、就労移行支援、就労継続支援など、さまざまな場所で必要とされています。なお、サービス管理責任者になるためには、介護や福祉の現場にて一定以上の実務経験を積む、各種研修の受講するなどの条件を満たす必要があります。
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