サービス管理責任者の検索結果(樟葉駅)
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就労継続支援A型 いまここテラスくずはのサービス管理責任者求人
昇給制度あり◎週休2日◎枚方市楠葉並木にある就労継続支援A型事業所で力を発揮しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 就労継続支援A型でのサービス管理責任者(管理者)業務 事業所にてスタッフの管理指導や利用者様への指導や相談業務 事業所の管理的な業務など
- 応募要件
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 福祉、介護経験(5年以上) ※学歴不問 ※59歳以下(定年年齢を上限)
- 住所
- 大阪府枚方市楠葉並木2-13-8京阪本線 樟葉駅から徒歩で6分
- 特徴
- 社会保険完備交通費支給就労継続支援A型
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サービス管理責任者の方はこれらの職種でも求人検索をしています。
生活支援員の求人

- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- ■エリアマネージャー ・5か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓(病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます) ・稼働、人員配置、コンプライアンス(法令遵守、ハラスメント等)という3つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ■エリアマネージャー候補 エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種(生活支援員など)や役割として勤務する(賃金は同じ)場合があります。 支援業務全般、送迎業務 障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように、仕事等を選定したり職業訓練のプラン作りや指導方法などを決めて、一緒に仕事をしながら技術指導などサポート・支援をしていただきます。 エリアマネージャーへ職種変更時に異動となることがあります。 転居を伴う転勤や出張の可能性があり。 スマイルジョブくずはを活動拠点として、ご勤務いただきます。 【担当の可能性がある施設】 老人ホーム、障がい・認知症グループホーム、通所介護、生活介護、就労継続B、放課後等デイ、訪問看護・介護等 --- ・業務の変更範囲:会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- 下記の1~4すべて該当する方 <1>介護医療障がい福祉いずれかの現場経験者(無資格可) <2>マネジメント経験者 <3>普通自動車運転免許証(AT限定可) <4>転居を伴う転勤が可能なこと
- 住所
- 大阪府枚方市町楠葉1-3-9京阪本線 樟葉駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備交通費支給就労継続支援B型
共同生活援助事業所 あるせの生活支援員求人(正職員)
年間休日125日で土日祝休み♪賞与4ヶ月分の実績あり!「共同生活援助事業所 あるせ」で仕事もプライベートも充実させませんか?

- 給与
- 正職員 月給 196,000円 〜
- 仕事内容
- 利用者様の生活全般支援 ・身体介助(食事、トイレ、入浴(更衣)など) ・月1回世話人会議への参加 ・通院介助 ※同性介護をおこなっている事業所です ・業務範囲の変更なし ・転勤の可能性あり 周辺施設4ヶ所のいずれか
- 応募要件
- 自動車運転免許必須(AT限定可) 高校卒業以上 未経験可 ※同性介護をおこなっている事業所です
- 住所
- 大阪府枚方市招提北町三丁目2276番地1京阪本線 牧野駅から徒歩で28分
- 特徴
- 職場の環境未経験可グループホーム社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
児童発達支援管理責任者の求人
スマイルゲートくずはの事業所責任者兼管理者兼児発管求人
【枚方市町樟葉】\マネジメント経験活かしませんか/放課後等デイサービスの事業所責任者 兼 管理者 兼 児童発達支援管理責任者(候補)を募集中!年4回5連休の取得可能☆

- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ■事業所責任者 兼 管理者 兼 児童発達支援管理責任者 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守(法令基準、ハラスメント等) ・債権管理 ・営業活動 現場でのご利用者の対応、送迎業務なども業務内容に含みます。 ■事業所責任者 兼 管理者 兼 児童発達支援管理責任者候補 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種(児童発達支援管理責任者など)や役割として勤務(賃金は同じ)する場合があります。 障害児の支援計画書の作成、相談業務、療育時の介助、保護者との連絡、送迎業務など 障害を持つ児童と一緒に遊ぶことを通して、日常生活動作やコミュニケーションスキルなどの成長を見守るお仕事です。 通勤範囲内での異動の可能性あり。 障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように、支援をお願いします。 --- ・業務の変更範囲:会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 マネジメント経験 普通自動車運転免許(AT可)
- 住所
- 大阪府枚方市町楠葉1丁目3番9号京阪本線 樟葉駅から徒歩で5分
- 特徴
- 駅近(5分以内)社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり放課後等デイサービス
スマイルゲートくずはの児童発達支援管理責任者(候補)求人
【枚方市町楠葉】\放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者(候補)を大募集!/子供たちの将来を共に支え、『なりたい自分』を叶えましょう!

- 給与
- 正職員 月給 360,000円
- 仕事内容
- ■児童発達支援管理責任者 ご利用者の支援計画書の作成、相談業務、送迎業務 療育時の介助業務 保護者との連絡 ■児童発達支援管理責任者候補 児童発達支援管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種(児童指導員など)や役割として勤務(賃金は同じ)する場合があります。 ご利用者の支援計画書の作成、相談業務、送迎業務、療育時の介助業務、保護者との連絡など。 通勤範囲内での異動の可能性あり。 --- ・業務の変更範囲:会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 普通自動車運転免許
- 住所
- 大阪府枚方市町楠葉1丁目3番9号京阪本線 樟葉駅から徒歩で5分
- 特徴
- 駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
生活相談員の求人
特別養護老人ホーム 上牧の郷のケアマネージャー兼生活相談員求人
利用者の“これまでの暮らし”を大切にする特養で、寄り添う支援を。 地域とつながる小規模施設でケアマネ兼生活相談員を募集

- 給与
- 正職員 月給 265,054円 〜 294,240円
- 仕事内容
- ケアマネジャー兼生活相談員として、利用者の生活を総合的に支える業務をお任せします。 小規模施設のため、利用者やご家族とじっくり関係を築きながら、丁寧な支援を行える環境です。 【主な業務内容】 ・ケアプランの作成・モニタリング 利用者の生活歴や価値観を丁寧に伺い、個別性を重視したケアプランを作成します。 小規模だからこそ、日々の様子を細やかに把握し、柔軟なプラン調整が可能です。 ・相談援助業務(生活相談員業務) 利用者・ご家族の相談対応、入退所手続き、関係機関との連携など、 利用者の生活を支える窓口として幅広く関わります。 ・多職種との連携・チームケアの推進 介護・看護・多機能型サービスなど、併設事業所との連携がスムーズな環境です。 職員同士のコミュニケーションが活発で、明るい挨拶が飛び交う職場です。 ・地域交流イベントの企画・参加 地元高校の和太鼓演奏会、こども園との交流、移動販売での買い物支援など、 地域とつながる取り組みにも関わっていただけます。
- 応募要件
- 【必須資格】 介護支援専門員 年齢制限 あり(64歳以下) 年齢制限該当事由定年を上限 65歳定年のため
- 住所
- 大阪府高槻市東上牧2-37-8阪急京都本線 上牧駅から徒歩で13分 京阪本線 樟葉駅から車で26分 阪急京都本線 水無瀬駅から徒歩で19分
- 特徴
- 未経験可特別養護老人ホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
小春日和デイサービスセンター東山の生活相談員求人
日曜定休♪枚方市東山にある小規模デイサービスで生活相談員として活躍しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 251,000円 〜 271,000円
- 仕事内容
- ・入浴、排せつ、食事の介助 ・レクリエーションや簡単な体操等の指導 ・送迎業務(近隣地域) ・相談員業務:通所介護計画等の帳簿書類作成、給付管理 ・1日利用定員10名
- 応募要件
- 下記いずれか必須 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・介護支援専門員 ・社会福祉主事 必要なPCスキル:簡単なPC入力(定形フォームへの入力業務あり) 普通自動車運転免許 59歳以下(定年年齢を上限) 経験、学歴不問
- 住所
- 大阪府枚方市東山1-23-5京阪本線 樟葉駅から徒歩で24分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備社会福祉士社会福祉主事ボーナス・賞与あり介護福祉士
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サービス管理責任者は、障害福祉サービスにおいて個別支援計画の作成やその見直し、職員の支援など、サービスの質向上のための管理・調整を行う存在です。障害者自立支援法に基づく療養・生活介護や自立訓練、就労移行支援、就労継続支援など、さまざまな場所で必要とされています。なお、サービス管理責任者になるためには、介護や福祉の現場にて一定以上の実務経験を積む、各種研修の受講するなどの条件を満たす必要があります。
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