中山寺駅のサービス管理責任者求人・転職・就職・アルバイト情報
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- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 就労支援B型事業所のサービス管理責任者 個別支援計画の作成・サービス担当者会議・モニタリング・事業所内ミーティングなどの相談支援業務 その他施設運営に関わる必要のある業務
- 応募要件
- サービス管理責任者研修受講済
- 住所
- 兵庫県伊丹市鴻池2-14-5 鴻池テナント1F 阪急伊丹駅からバスで15分 「南畑バス停」徒歩1分「スポーツセンター前」徒歩5分 JR宝塚線 中山寺駅からバスで10分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
グループホームHYOGOのサービス管理責任者求人
残業ほぼなし原則定時退社、昇給・賞与あり◎育児休業・介護休業の取得実績あり♪車通勤可、駐車場あります！
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 315,000円
- 仕事内容
- 共同生活援助のサービス管理責任者。 ・利用者の利用状況の管理。 ・サービス提供内容、記録の管理。 ・サービス提供フロアの管理。 ・利用者に対するアセスメント、支援計画、モニタリングの作成実施。 ・利用者、保護者へ支援業務。 ・従業者への相談、指導、助言。 ※管理者として雇用する可能性あり。 ・転勤の可能性：なし
- 応募要件
- サービス管理責任者
- 住所
- 兵庫県伊丹市荒牧南3-17-30 JR宝塚線 中山寺駅から徒歩で21分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
多機能型事業所 Tre Hop withのサービス管理責任者求人
実働7h！残業ほぼなし◆有給の取りやすさ◎賞与4.0ヵ月分◎多機能型事業所でのサービス管理責任者
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 298,000円
- 仕事内容
- 多機能型事業所でのサービス管理責任者業務 ・支援計画の作成に関する業務 ・利用者様に対するアセスメント ・支援計画の実施状況の管理 ・サービス提供職員のマネジメント ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ＜1日の仕事の流れ＞ 09:00 ミーティング（通所される利用者様の情報共有） 利用者様に対するアセスメント 12:30 交代で昼休憩60分 13:30 利用者様と面談／個別支援計画書作成 15:00 会議・打合せ 17:00 終業 業務範囲の変更：法人の定める業務 就業場所の変更：法人の定める就業場所
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 普通自動車運転免許（AT限定可）
- 住所
- 兵庫県伊丹市荒牧南4-1-58 JR宝塚線 中山寺駅から徒歩で21分 阪急宝塚本線 山本駅から車で8分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給就労継続支援B型
エルケアグループホーム フラワーガーデン宝塚のサービス管理責任者求人
【宝塚市】★障がい者グループホームのサービス管理責任者募集中
- 給与
- 正職員 月給 287,500円 〜 333,700円
- 仕事内容
- １、個別支援計画の作成・お客様への説明・進捗のモニタリング、必要に応じて計画の見直し ２、スタッフのマネジメント ３、障がい福祉サービス事業所や医療機関など、他分野との包括的なサポート体制の構築 ４、お客様へのケア業務 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業場所の変更の範囲：通勤片道90分以内
- 応募要件
- ・サービス管理責任者研修
- 住所
- 兵庫県宝塚市泉町6-6 JR宝塚線 中山寺駅から徒歩で14分 阪急宝塚本線 売布神社駅から徒歩で16分 阪急宝塚本線 中山観音駅から徒歩で15分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり障害者支援施設
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検索条件と同じ地域の関連職種
サービス管理責任者の方はこれらの職種でも求人検索をしています。
生活支援員の求人
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜
- 仕事内容
- ・利用者（パートナー）さんへの日常的な支援 ・作業のサポート・見守り ・利用者さんの送迎業務 ・簡単な記録業務 など ※身体介助はほとんどありません ※現場は落ち着いた雰囲気です 変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 年齢不問 学歴 不問
- 住所
- 兵庫県宝塚市中筋3丁目21-1 JR宝塚線 中山寺駅から徒歩で9分 阪急宝塚本線 中山観音駅から徒歩で11分 阪急宝塚本線 売布神社駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日無資格可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
グループホームHYOGOの生活支援員求人
昇給・賞与支給☆週休2日制◎複数の障がい者グループホームで勤務していただきます
- 給与
- 正職員 月給 180,000円 〜 245,000円
- 仕事内容
- ・生活支援業務（食事や洗濯などの家事仕事） ・身体介助（入浴、排泄など介助業務全般） グループホームHYOGOに所属し、日によって下記の各事業所で勤務していただきます 勤務地:カーサ荒牧南Ⅰ・カーサ荒牧南Ⅱ・カーサ荒牧南Ⅲ・カーサ荒牧南Ⅳ・カーサ荒牧南Ⅴ・カーサ荒牧Ⅰ・カーサ荒牧Ⅱ・カーサ富松Ⅰ・カーサ富松Ⅱ・カーサ武庫之荘東Ⅰ・カーサ武庫之荘東Ⅱ（障がい者グループホーム）
- 応募要件
- 資格不問 18歳～35歳 労働基準法の規定（深夜勤務）および長期勤続によるキャリア形成 ※経験、学歴不問
- 住所
- 兵庫県伊丹市荒牧南3-17-30 JR宝塚線 中山寺駅から徒歩で21分
- 特徴
- 未経験可グループホーム社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
児童発達支援管理責任者の求人
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【児童発達支援管理責任者になりたい、資格を取りたい方大募集!!】 ※入社後経歴を基に試験取得を案内します。 請求関連業務は一切ありません！ 週休2日★年間休日120日以上★残業ほぼなし★昇給・賞与あり★ 未経験・ブランクのある方大歓迎♪ 児発管業務は2パターンご用意しております！ どちらも煩わしい請求関連業務は一切ございません!! ① 施設の児発管業務のみ ② ①の業務に加えて施設の管理・マネージメント・運営業務も担って頂きます。 --------------------------------- ■仕事内容（パターン①） --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の児発管業務を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントのための保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・支援計画の作成 など --------------------------------- ■仕事内容（パターン②） --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の管理・マネージメント・運営業務を行っていただきます。 ・施設の運営、管理 ・店舗マネージメント ・保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・スタッフの指導、シフト作成 ・支援計画の作成 ・送迎管理 など ☆ここがポイント☆ 他社では児発管業務に含まれる国保への請求関連一式の業務は本部がおこなうため必要ありません。 月末月初の業務過多に悩まされる必要なし。 一人一人のお子さまと深く関わってサポートをお願いします。 みなし残業として残業代が含まれた給料ではなく残業が発生したら100%支給されます。 パターン①の場合、店舗管理業務と児発管は別の人員が配置されており、 児発管業務はしたいけど人員マネージメント、店舗管理業務は避けたい方歓迎します！ パターン②の場合は更なるスキルアップと待遇が望まれます。 それぞれの目指すキャリアで勤務いただけます。 ---◆募集要項◆ （パターン①）--------- ＜給与＞ 月給 250,000円～300,000円 交通費全額支給 賞与年２回 昇給あり ---◆募集要項◆（パターン②）--------- ＜給与＞ 月給 300,000円～350,000円 交通費全額支給 賞与年 2 回 昇給あり 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応します。ひとりずつと深くしっかり関われます♪ ＊＊＊ 「IQLino宝塚校」について ＊＊＊ 当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム等を実施 ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 ブロックを使ったSTEAM教育 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ・個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントのための保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・支援計画の作成 など OJT研修やサポート体制が整っておりますので、入社後も安心してお仕事して頂けます。 ＊＊＊当社は従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。
- 応募要件
- ◆児童発達支援管理責任者研修修了者 ◆児童発達支援管理責任者研修の受講可能な実務経験をお持ちの方 ⇒実務経験証明書が必要です。 ※上記いずれか必須※
- 住所
- 兵庫県宝塚市中山寺1-13-25 メゾンド中山2階 阪急宝塚本線 中山観音駅から徒歩で0分 JR宝塚線 中山寺駅から徒歩で8分 阪急宝塚本線 売布神社駅から徒歩で11分
- 特徴
- スピード返信職場の環境駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
スポーツとまなびのひろばSAIYO伊丹校の児童発達支援管理責任者求人
NEW
児童発達支援管理責任者急募！！～一人でも多くの子ども達を社会に送りだしたい～という思いの元、運動に特化した療育型デイサービス ◇1年で子ども達に指導ができる成長カリキュラム！新卒・中途大歓迎！ ◇完全週休2日制◇教育研修制度あり◇社会保険完備◇未経験歓迎◇退職金制度あり
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ◇放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務 ●個人支援計画の作成 ●保護者面談 ●療育指導とスタッフ指導 ●利用管理/請求業務 ●経理業務 ●その他付随する業務 業務の変更：なし 就業場所の変更：通える範囲内で可能性あり
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 ・児童発達支援管理責任者基礎研修の受講要件を満たす方 ※未経験可 ※今後児発管を目指したい方も相談可
- 住所
- 兵庫県伊丹市鴻池2-14-5 鴻池テナント2F JR宝塚線 中山寺駅から車で8分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
生活相談員の求人
- 給与
- 正職員 月給 250,300円 〜 270,000円
- 仕事内容
- 【デイサービスでの生活相談員業務全般を行っていただきます】 ・ケアマネージャーやご家族、地域、他機関との連絡調整、相談援助 ・利用者様の日常生活動作サポート、介護業務補助 ・PC入力、書類作成などの事務業務 ・通所介護計画の作成 ・送迎業務
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・社会福祉主事任用資格
- 住所
- 兵庫県伊丹市鴻池2丁目14-5 コメットマンション鴻池 伊丹市バス「スポーツセンター前」より徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境通所介護・デイサービス社会保険完備精神保健福祉士社会福祉士社会福祉主事ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 247,000円
- 仕事内容
- 生活相談員業務
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用資格 ・介護支援専門員
- 住所
- 兵庫県伊丹市鴻池2丁目14-5 コメットマンション鴻池 伊丹市バス「スポーツセンター前」より徒歩3分
- 特徴
- 限定求人職場の環境通所介護・デイサービス社会保険完備社会福祉士社会福祉主事介護福祉士
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