
妙蓮寺駅のサービス管理責任者求人・転職・就職・アルバイト情報
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ホップステップ岸根公園(仮称)【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人
オープニングスタッフ募集★未経験OK・年齢不問!一緒に新しい施設を作りませんか?完全週休2日制!「前の職場より給与を下げたくない」などあれば是非ご相談ください★≪まずは見学に来てみませんか♪≫

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援(通所支援サービス)における支援計画作成、提供サービスの管理 -児童に合わせた個別支援計画の作成、見直し -児童、そのご家族からの相談に応じます。 -他の指導員に対する技術指導 など ★運動養育に力を入れています!! ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ ※未就学児支援か小学生以上支援かは、応相談。 -- ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:法人が運営する全国の事業所
- 応募要件
- サービス管理責任者(児童発達支援管理責任者)として就業可能な方(下記を参照) ・児童発達支援管理責任者研修 受講 ・相談支援従事者初任者研修 受講 ・資格に応じて必要な実務経験を有する方 または ・平成30年までにサービス管理責任者研修を受講+障害児者や児童福祉での実務経験3年以上の方 要件が複雑なので、ご自身が該当するか不明な場合はご応募後にお気軽にお問い合わせください!
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区六角橋6-29-1 コスモ岸根公園1階 105 ブルーライン 岸根公園駅から徒歩で4分 東急東横線 白楽駅から徒歩で16分 ブルーライン 片倉町駅から徒歩で20分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
コペルプラス白楽教室の児童発達支援管理責任者求人
【横浜市港北区篠原西町】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

- 給与
- 正職員 月給 400,000円
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします! 通所されるお子さま(0~6歳)に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です!! <具体的には> ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意! (詳細は「教育体制・研修」欄参照) 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし!メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分~18時30分または10時00分~19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保! 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし!設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- サービス管理責任者+児童・障がい分野での3年以上のご経験
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区篠原西町1-18 Hakuraku Three B1F 東急東横線 白楽駅から徒歩で4分 東急東横線 東白楽駅から徒歩で12分 ブルーライン 岸根公園駅から徒歩で16分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
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サービス管理責任者の方はこれらの職種でも求人検索をしています。
生活支援員の求人

- 給与
- 正職員 月給 174,600円 〜 197,500円
- 仕事内容
- 医療的ケアのある障害児者への身体介護・生活援助 ・日常生活のサポートやイベントの企画・運営など
- 応募要件
- ・無資格の方、ブランクのある方も可
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区菊名 び・すけっと菊名 東急東横線 菊名駅から徒歩で7分 JR横浜線 菊名駅から徒歩で10分
- 特徴
- 社会保険完備無資格可障害者支援ボーナス・賞与あり交通費支給
グループホームよつば西寺尾館【2026年03月01日オープン予定】の生活支援員求人
【✨月給27.8万円~37.5万円✨】知的障がい者向けグループホームの支援員募集!「寄り添いながら、あたたかい日々をつくる。」そんな支援をモットーに、やりがいを持って働いてみませんか?2026年3月、横浜市に新規OPEN!

- 給与
- 正職員 月給 278,000円 〜 375,000円
- 仕事内容
- ⭐利用者さんの生活を支援するお仕事です。 【支援員】 障がい者向けグループホームにおける生活支援員の業務全般 ・掃除、食事提供 ・夜間巡回(夜勤) ・体調管理(検温など)、服薬管理 ・ご利用者さまの状況に応じた介助(整容、洗濯、トイレ、入浴介助など) ・ご利用者さまとの対話 ・支援の記録 など ⭐利用者さんが安心して暮らせる環境」と 「スタッフが気持ちよく働けるチームづくり」 どちらも大切にしていただくお仕事です。 【ユニット責任者・ブロック長】 ・利用者さんの生活支援・見守り(食事、入浴、排泄介助など) ・個別支援計画に沿った支援の実施と記録の確認 ・スタッフの育成・サポート、シフト管理(作成) ・ご家族・相談支援専門員・医療機関との連携 ・ユニット内の安全管理、備品管理、予算管理 ・行事や季節イベントなどの企画 ・緊急時対応 ほか 【勤務地】 ・配属先:神奈川県横浜市神奈川区西寺尾2丁目 ※新築のため、正式な住所がまだ未決定 詳細は面接時にお話します。 ・仕事内容の変更:法人の定める業務 ・就業場所の変更:法人の定める事業所
- 応募要件
- <管理職の必須資格> 運転免許(AT限定可) ※運転ができる方を想定しています 送迎業務は発生しません。 未経験・ブランクOK◎
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区西寺尾2丁目39-14 JR横浜線 大口駅から徒歩15分
- 特徴
- 未経験可グループホーム社会保険完備車通勤可週休2日無資格可
児童発達支援管理責任者の求人
ホップステップ岸根公園(仮称)【2026年春オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
【横浜市神奈川区六角橋】運動に特化した施設◎20~60代の幅広いスタッフ活躍中♪表彰・褒章制度あり★スタッフの働きやすさ重視◎児発管募集中≪見学のみも大歓迎≫

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務 児童発達支援(通所支援サービス)における支援計画作成、提供サービスの管理 -児童に合わせた個別支援計画の作成、見直し -児童、そのご家族からの相談に応じます。 -他の指導員に対する技術指導 など ★運動養育に力を入れています! ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ ※未就学児支援か小学生以上支援か、配属については応相談。 ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:法人が運営する全国の事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として就業可能な方(下記を参照) ・児童発達支援管理責任者研修 受講 ・相談支援従事者初任者研修 受講 ・資格に応じて必要な実務経験を有する方 または ・平成30年までにサービス管理責任者研修を受講+障害児者や児童福祉での実務経験3年以上の方 要件が複雑なので、ご自身が該当するか不明な場合はご応募後にお気軽にお問い合わせください!
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区六角橋6-29-1 コスモ岸根公園1階 105 ブルーライン 岸根公園駅から徒歩で4分 東急東横線 白楽駅から徒歩で16分 ブルーライン 片倉町駅から徒歩で20分
- 特徴
- スピード返信未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援・放課後デイサービス トイロ 白楽の教室長求人
【有資格者限定求人】〈入社祝い金・インセンティブあり〉年収600万も可☆管理職未経験も歓迎!放課後等デイサービス教室長(児発管有資格者)を募集します!(放課後等デイサービス/白楽)

- 給与
- 契約職員 月給 476,780円 〜
- 仕事内容
- 施設の責任者として運営方針、提供するプログラムの企画・立案をお任せします。 ・シフト作成、部下の勤怠管理 ・スタッフのマネジメント ・管理業務(事務作業等) ・営業(学校等) ・利用検討者の見学対応 ・送迎業務(学校・施設・自宅) ・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・保護者対応 ・児童(主に小学生)支援 〈業務イメージ〉 10:00 出勤・ミーティング 11:00 拠点長MTG/カンファレンス参加や営業 12:00 休憩 13:00 送迎出発 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 見学対応 16:30 活動 17:30 帰りの会・お見送り 18:30 事務作業(本部報告業務)など 19:00 退勤 ▼請求業務や管理・運営・運転業務不要の役職もあり▼ トイロでは療育に専念したい方のために、教室長を兼任しない「児童発達支援管理責任者」のみの募集もしています。お気軽にご相談ください♪ 〈児童発達支援・放課後デイサービス トイロについて〉 発達障がいの特徴がみられる就学児童(小学生が主)へ放課後の居場所を提供するデイサービスです。定員は1教室あたり10名。水族館・動物園・ピクニックなど、外出イベントも多数実施し、「遊び」や「体験」を通し、自立支援を行っています。 〈こんな方が活躍しています〉 事業名称「トイロ」は、「十人十色」に由来しています。毎日お子さま一人一人の個性と真剣に向き合っています。トイロで働くスタッフの経験や個性も様々です。元学校の先生や、幼稚園の先生、他にも接客業やIT系からの異業種の方もいます!また、パートの方だと、大学で福祉系を勉強されている学生の方や、子育てが少し落ち着いた方などが多く活躍されています。年齢も20代~60代までと幅広く、バランス良く集まっています。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間:原則初回6ヶ月契約、その後2~3ヶ月単位での更新制 更新あり(勤務評価により判断) 通算契約期間の上限:3年
- 応募要件
- 下記2点を満たす方 ■所定の研修・実務経験がお済みで、 児童発達支援管理責任者資格をお持ちの方(必須) ※1年程度以上の経験者のみ募集 ■普通自動車運転免許
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区斎藤分町1-3 山本ビル1階 東急東横線 東白楽駅から徒歩で7分 東急東横線 白楽駅から徒歩で8分 JR横浜線 東神奈川駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備残業ほぼなし交通費支給退職金あり研修制度あり
生活相談員の求人
リハビリ型デイサービス クララ 白楽の運営スタッフ求人
【土日休み】資格支援制度有り!がんばり次第で年収400万もめざせる★入社祝い金・インセンティブあり★生活期リハの正職員運営スタッフ(生活相談員・介護福祉士・主任/白楽)

- 給与
- 正職員 月給 264,850円 〜 358,850円
- 仕事内容
- 【食事介助なし】【入浴介助なし】【夜勤なし】 病院退院後の脳梗塞や脳出血後遺症の回復に向けたリハビリがメインです。書類作成業務だけではなく、ご利用者さまとコミュニケーションをとっていただきます。 〈主な業務内容〉 ・アセスメント(相談対応) ・契約業務 ・ケアマネージャーさんとの連絡 ・健康チェック(血圧、脈拍、体温測定) ・機能訓練(体操、リハビリマシン補助) ・利用者様の送迎(運転免許必須) 主任の方は上記に加え、他スタッフの取りまとめや施設長のサポート。また、施設長を兼務した場合は、上記内容に加え、職員のマネジメント・施設運営をお願いします。 〈未経験・ブランクありの方も歓迎〉 先輩スタッフのOJTはもちろんのこと、豊富な研修制度や、週1のミーティングにより、不安な点を改善できるようになっていますのでご安心ください! もちろん、リハデイやデイサービス・病院等での実務経験がある方は大歓迎です! 〈業務イメージ〉 08:45 出勤/連絡事項確認/送迎 09:05 手洗い・バイタル測定 09:30 準備体操 09:45 マシーン指導・個別機能訓練補助 11:30 ストレッチ指導 11:45 バイタル測定 12:00 送迎開始/午後の準備 ※午後の部の場合は明日の準備 ※午後も同じ流れ 〈リハビリ型デイサービス クララとは〉 リハビリに特化した半日型のデイサービスです。ご利用者さまの運動力向上・自立支援の支援を行います。「孫と一緒に杖無しで出かけたい」「家の階段を苦労なく上りたい」、このような利用者さまの「自分らしく生きる夢」を実現させるために尽力しています。リハビリに特化しているため、食事や入浴の介助及び夜勤業務はありません。要支援・要介護認定の方を対象とし、午前午後、それぞれで18名定員です。 〈特徴〉 ★体の機能改善を図るマシンが充実★ レッグプレス・ローイング・バイク・トレッドミルなど導入中!油圧式マシンを使用、パワーリハビリテーションの実施、運動を取り入れ、一人ひとりに合わせたプログラムを作成することで、ご利用者さまの目標達成に徹底的にこだわっています。 ★『怪我や病気を未然に防ぐ』予防医療に携わる★ 個別プログラムの作成の権限はPT・OTの方にお任せしており、ご自身が考えたプログラムがそのままご利用者さまの夢を叶える手段となります。自分が行っているサービスの質によって施設への信頼性向上、利用者さまの満足度向上・利用増加に貢献できている実感が持てます。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- 普通自動車運転免許(AT限定可)及び下記のいずれか ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・介護支援専門員 ・社会福祉主事(任用含む) 未経験・ブランクありもOK
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区白幡町6-18 パレ白楽Ⅱ1階 東急東横線 「白楽駅」から徒歩で5分 東急東横線 「妙蓮寺駅」から徒歩で11分 東急東横線 「東白楽駅」から徒歩で13分
- 特徴
- 職場の環境未経験可通所介護・デイサービス特別養護老人ホーム社会保険完備車通勤可社会福祉士
リハビリ型デイサービス クララ 白楽の運営スタッフ求人
【土日休み】資格支援制度有り!がんばり次第で年収400万もめざせる★入社祝い金・インセンティブあり★生活期リハの運営スタッフ(生活相談員・介護福祉士・主任/白楽)

- 給与
- 契約職員 月給 264,850円 〜 358,850円
- 仕事内容
- 【食事介助なし】【入浴介助なし】【夜勤なし】 病院退院後の脳梗塞や脳出血後遺症の回復に向けたリハビリがメインです。書類作成業務だけではなく、ご利用者さまとコミュニケーションをとっていただきます。 〈主な業務内容〉 ・アセスメント(相談対応) ・契約業務 ・ケアマネージャーさんとの連絡 ・健康チェック(血圧、脈拍、体温測定) ・機能訓練(体操、リハビリマシン補助) ・利用者様の送迎(運転免許必須) 主任の方は上記に加え、他スタッフの取りまとめや施設長のサポート。また、施設長を兼務した場合は、上記内容に加え、職員のマネジメント・施設運営をお願いします。 〈未経験・ブランクありの方も歓迎〉 先輩スタッフのOJTはもちろんのこと、豊富な研修制度や、週1のミーティングにより、不安な点を改善できるようになっていますのでご安心ください! もちろん、リハデイやデイサービス・病院等での実務経験がある方は大歓迎です! 〈業務イメージ〉 08:45 出勤/連絡事項確認/送迎 09:05 手洗い・バイタル測定 09:30 準備体操 09:45 マシーン指導・個別機能訓練補助 11:30 ストレッチ指導 11:45 バイタル測定 12:00 送迎開始/午後の準備 ※午後の部の場合は明日の準備 ※午後も同じ流れ 〈リハビリ型デイサービス クララとは〉 リハビリに特化した半日型のデイサービスです。ご利用者さまの運動力向上・自立支援の支援を行います。「孫と一緒に杖無しで出かけたい」「家の階段を苦労なく上りたい」、このような利用者さまの「自分らしく生きる夢」を実現させるために尽力しています。リハビリに特化しているため、食事や入浴の介助及び夜勤業務はありません。要支援・要介護認定の方を対象とし、午前午後、それぞれで18名定員です。 〈特徴〉 ★体の機能改善を図るマシンが充実★ レッグプレス・ローイング・バイク・トレッドミルなど導入中!油圧式マシンを使用、パワーリハビリテーションの実施、運動を取り入れ、一人ひとりに合わせたプログラムを作成することで、ご利用者さまの目標達成に徹底的にこだわっています。 ★『怪我や病気を未然に防ぐ』予防医療に携わる★ 個別プログラムの作成の権限はPT・OTの方にお任せしており、ご自身が考えたプログラムがそのままご利用者さまの夢を叶える手段となります。自分が行っているサービスの質によって施設への信頼性向上、利用者さまの満足度向上・利用増加に貢献できている実感が持てます。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間:原則初回6ヶ月契約、その後2~3ヶ月単位での更新制 更新あり(勤務評価により判断) 通算契約期間の上限:3年
- 応募要件
- 普通自動車運転免許(AT限定可)及び下記のいずれか ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・介護支援専門員 ・社会福祉主事(任用含む) 未経験・ブランクありもOK
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区白幡町6-18 パレ白楽Ⅱ1階 東急東横線 「白楽駅」から徒歩で5分 東急東横線 「妙蓮寺駅」から徒歩で11分 東急東横線 「東白楽駅」から徒歩で13分
- 特徴
- 職場の環境未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備社会福祉士社会福祉主事交通費支給
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会員登録する3つのメリット
事業所から
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※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
希望に合った
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会員限定機能が
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妙蓮寺のサービス管理責任者求人は2件が募集中。給料や年収、勤務条件など、豊富な情報の中からあなたにピッタリの正社員、契約社員、パート・アルバイト、業務委託のお仕事を探せます。
会員登録がまだの方
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- 3 会員限定機能が利用できる
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