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株式会社学研ココファン・ナーサリー 本社の新規事業担当者求人
【学研グループ】新規事業担当者|新しい事業を形にし、会社の未来を切り拓くポジション

- 給与
- 正職員 月給 252,200円 〜
- 仕事内容
- 新規事業担当者として、障害福祉事業(就労支援)におけるコンセプト設計~実際の開設まで関わっていただきます。 【具体的には】 ・利用者や地域ニーズの分析 ・サービス内容と地域ニーズの両立 ・事業計画・予算管理・費用対効果の分析 ・社会的意義とビジネス性を両立した事業づくり ・物件選定・レイアウト・オペレーション組み立て ☆社内外、様々な人と連携を取りながら進めていくので、 コミュニケーション力や調整力、交渉力を活かしていただけます!
- 応募要件
- <学歴・資格・経験不問/人物重視の採用です> *こんな方はピッタリ* ・障害分野での勤務経験(現場・本部問わず)がある方 ・論理性、コミュニケーション能力がある方 ・社会貢献度の高い仕事に就きたい方 ・新しいことへの挑戦意欲がある方
- 住所
- 東京都品川区西五反田 2−11−8(運営本部) 各線 五反田駅より徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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医療事務のエリアマネージャーサポート担当募集◆医療補助あり◆プライベート重視 / 賞与年2回 / 駅前のクリニック

- 給与
- 正職員 月給 382,200円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 複数クリニックを統括するエリアマネージャーのサポートとして、各院の運営を円滑に進めるための業務を行っていただきます。 エリアマネージャーの右腕として、現場の課題を整理し、法人全体の標準化や改善を推進していただくポジションです。 ※算定に関する知識・経験は入職時に必須ではありません。 法人としては「発信力」や「推進力」を重視しており、知識は入職後に丁寧に習得していただけます。 【主な業務内容】 ●ミーティングの企画・運営・議事録作成 現場課題の共有や方針決定のための会議を設定し、進行・議事録をまとめる。 ●運営資料・マニュアルの整備 受付対応マニュアルや運営資料をWord・Excel・PowerPointで作成・更新する。 ●現場課題の分析と改善推進 現場や患者様の声を整理し、原因分析・改善アクションを継続的に実行する。 ●業務の効率化・標準化推進 各院のルーティーン業務を見直し、効率化・標準化を図りながらチームを支援する。 ●情報共有・コミュニケーション支援 本部や会議での決定事項をわかりやすくまとめ、各院スタッフへ円滑に共有する。 ●算定標準化に関するサポート業務(経験不問) ─ 院をまたいだ算定ルールの整備・標準化の推進 ─ 電子カルテ設定やレセチェックシステムの登録運用 ─ システム関係の一次窓口対応 ─ 算定に関する情報収集・共有・反映 ─ 経営判断に必要なデータのレポート作成 ■補足 最初から完璧を求めるポジションではありません。まずは半年程度を目安にクリニックの業務を理解して頂く予定です。 算定関連の知識は入職後にOJT・サポートを通じて身に着けていただけます。 1.従事すべき業務の変更の範囲 法人が定める業務 2.就業場所の変更の範囲 法人が有する事業所
- 応募要件
- ・業務の全体やチーム周知などのご経験のある方 ・60歳未満(定年が60歳のため)
- 住所
- 東京都品川区西五反田1-2-8 FPG links Gotanda10F JR山手線 五反田駅から徒歩で1分 東急池上線 五反田駅から徒歩で1分 都営浅草線 五反田駅出口目の前
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給人事・労務
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株式会社KRM STUDIO IVY(東京)の総合職求人
【品川区上大崎】ピラティススタジオブランドの運営本部メンバー/完全週休2日制/コミュニケーション能力を活かせる

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 経験やスキルだけでなく 「やりたいこと」や「適性」 を重視し、幅広いチャレンジが可能です。 将来的には 新規事業の立ち上げやフィットネス事業の新しい企画 にも携われます。 (業務内容) ・採用・人事業務 ・ピラティススタジオの店舗運営 ・マーケティング業務 ・FC加盟店開発 ・新規事業・新規企画の立案・推進
- 応募要件
- 各スタジオのインストラクターやお客様、FC加盟店の関係者など、立場や専門性の違いを理解した上で柔軟にコミュニケーションを取りながら仕事に取り組める方 ※職場見学歓迎いたします
- 住所
- 東京都品川区上大崎3-7-5 エステートタナカ6F JR山手線 目黒駅から徒歩で7分 東急目黒線 目黒駅から徒歩で9分 東京メトロ南北線 目黒駅から徒歩で9分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備土日祝休み残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
【学研グループ】子育て支援施設を運営する企業で採用のお仕事
円滑に施設が運営されるために不可欠なポジションです。
当社は個人の生活スタイルに合わせた働き方を推奨しており、
ご家庭の事情や体調なども気兼ねなく相談できる職場です。
基本土日休み・年間休日120日以上、
フレックスタイムやリモートワーク…
少しでも長く働いて頂けるように日々労働環境を見直しています。
学研グループならではの福利厚生で出産・育児・介護等で環境が変化しても
変わらず働き続けることが可能です。
男性の育休制度も奨励しております!
採用業務や研修業務の経験のある方はもちろんですが、
未経験の方もしっかりと研修・教育いたしますので、
安心して挑戦できる環境でお待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
採用担当として、施設の運営をマネジメント・バックアップ 【具体的には】 <採用担当> 採用業務全般 ・応募者管理(進捗状況の管理など) ・面接設定 (電話やメールなどで応募者の選考への案内など) ・面接対応 ・採用計画の策定(媒体選定・運用管理) ・説明会の計画、実施 ・紹介会社、派遣会社、媒体業者対応 など 社内外、様々な人と連携を取りながら進めていくので、 コミュニケーション力や調整力、交渉力を活かしていただけます!
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 214,600円~ ・ライフデザイン手当 20,000円※1 ・定額時間外手当 17,600円※2 ※1 確定拠出年金として積立てることが可能です ※2 10時間分のみなし残業手当 通勤手当 実費支給 上限50,000円/月 昇給あり 賞与あり 実績年2回 (昨年実績:約2月分) ※昇給賞与は勤務実績、業績などによる 試用期間3か月(条件変更なし)
想定年収
- 【採用担当/2年】
- ・入職2年目 380万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
教育体制・研修
初任者研修 本部職員研修
勤務時間
フレックスタイム制 変形労働時間制(一ヶ月のうち160~168時間のフレックスタイム制) 1日の標準労働時間 8時間00分 コアタイム 10:00~15:00 休憩時間60分 標準労働時間帯/8:45~17:45 ※残業は月平均20時間以下です
休日
週休2日制(基本土日祝休み) 【年間休日】 121日(2024年度) 【有給休暇】 13日 ★入社時に一部付与あり(規定有) 例:4月入社の場合、入社時に6日間の有給休暇が付与 【他、休暇】 ・産前産後休暇(取得実績多数あり) ・育児休暇(男女ともに取得実績あり) ・介護休暇 ・特別休暇 ※年間休日に含む
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇 12/29~1/3 年次有給休暇日数 13日(一部入社月に付与あり) 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり
応募要件
歓迎要件
児童に関する施設での就業経験ある方歓迎 採用、研修の業務に携わった経験がある方大歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ※書類選考を実施させていただく場合がございます。 ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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