【夷隅郡大多喜町横山】昇給あり・資格支援充実!キャリアも働きやすさも両立!福利厚生充実のデイサービス正社員募集
デイサービスの介護職は、食事や入浴などの介助を行うだけではありません。
お客様との何気ない会話やレクリエーション、季節行事などを通じて、その方らしい毎日を支える仕事です。
セントケアでは、「できないことを支える介護」ではなく、「できることを増やす介護」を大切にしています。
一人ひとりのお客様とじっくり関わる中で、小さな変化や成長を実感できるのがデイサービスならではの魅力です。
日勤のみで働けるため、プライベートとの両立もしやすく、介護の専門知識や技術は研修制度を通じてしっかり身につけることができます。
お客様からいただく「今日も楽しかった」「また来るね」「ありがとう」の言葉が大きなやりがいとなり、自分自身の成長にもつながります。
お客様の笑顔を増やし、地域での暮らしを支える。そんなやりがいあふれる仕事に、あなたも挑戦してみませんか。
セントケア大多喜 へぜひご応募ください。
セントケア大多喜の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
「笑顔と自立を支え、毎日をもっと楽しく。」 デイサービスは、お客様が住み慣れたご自宅での生活を続けられるよう、日帰りで食事・入浴・レクリエーション・機能訓練などを提供するサービスです。 お客様一人ひとりに寄り添いながら、心身機能の維持・向上や社会参加を支援し、「また来たい」と思っていただける時間をつくることが介護職の大切な役割です。 セントケアのデイサービスでは、介護業務だけでなく、お客様との会話やレクリエーションを通じて、楽しみや生きがいを感じていただける関わりを大切にしています。 日々の関わりの中でお客様の変化に気づき、多職種と連携しながらその方らしい生活を支援します。 ⊹ ࣪˖ ┈┈ ˖ ࣪⊹ ┈┈⊹ ࣪˖ ┈┈˖ ࣪⊹ 主な業務内容 ・食事・入浴・排せつなどの介助 ・レクリエーションや体操の企画・運営 ・送迎業務(運転または添乗) ・お客様とのコミュニケーション・見守り ・記録業務(iPad使用あり) ・ご家族や他職種との連携・報告 セントケアでは充実した研修制度や資格取得支援制度を整えており、経験の浅い方から経験者まで成長できる環境があります。 また、日勤のみで生活リズムを整えながら働けるため、プライベートとの両立もしやすい職場です。 お客様の「できる」を増やし、「ありがとう」の言葉を直接いただけるやりがいあふれる仕事です。 介護の専門性を高めながら、お客様の笑顔と自分自身の成長を実感できる環境で一緒に働きませんか。 -- ・就業場所の変更:法人の定める範囲 ・業務内容の変更:法人の定める範囲
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
*経験、能力を考慮します *保持資格により給与が異なります *介護福祉士 実務経験10年以上 255,500円~ 実務経験 6年以上 250,500円~ 実務経験 3年以上 235,500円~ 実務経験 3年未満 223,500円~ ※実務経験とは介護福祉士としての実務経験です *実務者研修 218,500円~ *初任者研修 211,500円~ <別途支給> ・認知症加算手当 1,000円/月 ・中重度加算手当 2,000円/月 昇給 年1回 賞与 年2回 計2.0ヶ月分 通勤手当 上限100,000円/月(社内規定による) ※固定残業代なし ※試用期間3ヶ月(条件変更なし)
待遇
教育体制・研修
◆セントケアグループ社員研修プログラム ・採用時研修、現場同行研修 ・基本研修 ・熟練研修(知識、技術) ・専門研修(職種、サービス別) ・マネジメント研修 ・認知症ケア研修 ※介護福祉士、ケアマネ試験対策 ※資格取得全額バックアップ制度 介護福祉士・介護支援専門員受験費用補助 介護福祉士合格祝金 ※資格取得支援制度あり 受講料会社負担にて 様々な介護資格取得可能 (社内規定により条件あり)
休日
年間休日116日 1ヶ月変形労働シフト制 月平均166時間 ※希望考慮あり
長期休暇・特別休暇
・年次有給休暇 ・産前産後休暇 ・業務上の傷病休暇 ・産前産後/育児休業、介護休業 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・家族休暇
応募要件
経験不問 【以下いずれか保有者】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員基礎研修 ・ホームヘルパー1級 ・介護職員初任者研修 ・ホームヘルパー2級 普通自動車運転免許(AT限定可)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
この事業所は応募後に職場見学の相談が可能です
※見学の実施方法や可否は事業所により異なります
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
2007年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
1日の流れ
出勤・朝礼・お迎えの準備・送迎
千葉県を中心に介護・医療の幅広いサービスを提供している「セントケア千葉株式会社」のデイサービスの1日の流れを紹介します★ 勤務時間はシフトによって異なります。こちらは8:30~17:30勤務の例です。 おはようございます! 出勤したら朝礼に参加して、本日いらっしゃる方の情報や伝達事項を確認します。朝礼後は娯楽やレクリエーションの準備をして利用者さまの到着を待ちます。 日によって送迎車に同乗してお迎えに行くこともあります。
利用者さまのお迎え

送迎車が到着したら一人ひとりに声をかけながらお迎えし、ウェルカムドリンクを提供します。看護師が血圧や体温を測定して健康状態をチェックします。
入浴介助・機能訓練

お体の状態に合わせた方法で入浴介助をします。 入浴しない方や順番を待っている方は個別の機能訓練を行います。
口腔体操・昼食・口腔ケア
12:00頃から昼食です! 温かい状態で召し上がっていただけるよう、食事は併設のキッチンで準備しています。 ご自身で召し上がることのできない方に食事介助をするほか、服薬が必要な方の介助をします。
休憩
午前の業務お疲れさまでした! スタッフは12:00~14:00の間で交代で休憩に入ります。午後に向けてゆっくり休んでくださいね◎
レクリエーション
看護師と協力しながらレクリエーションを行います。介護予防の要素を取り入れて健康づくりに役立つプログラムを考案しています。
おやつ
お待ちかねのおやつの時間です*
記録・お見送り準備

本日の様子やお体の状態を介護記録にまとめます。 お帰りの時間に向けてお見送りの準備をします。
お見送り・送迎
利用者さまを笑顔で見送ります。 同乗するスタッフは送迎車に一緒に乗り、利用者さまのご自宅まで送り届けます。
退勤

フロア内の清掃や翌日に向けた準備をしたら退勤です! 本日もお疲れさまでした◎ セントケア千葉株式会社のデイサービスでは、機能訓練や多様なプログラム活動を通じて「生きがい」の創造に取り組んでいます。楽しい時間を提供することで利用者さまの心身ともに安定した生活に貢献したいという方にぴったりの職場です。興味のある方は応募の上ぜひご相談ください★
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する職場を見学することはできますか?
「見学希望で応募する」ボタンから応募いただくと、見学希望の応募メッセージが自動送信されます。通常の応募ボタンからの場合は、応募後にメッセージで「見学希望」とお伝えください。
※見学の実施可否や形式は事業所により異なります
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