ヘルパーステーション モア世田谷成城の介護職/ヘルパー求人（契約職員）

【東京都就業促進事業対象求人】
■訪問介護業務
・食事、入浴、排泄の介助
・買い物同行・代行、掃除 など
1件あたりの訪問時間は30分～2時間程度で、1日5件～6件を訪問。
ご利用者さまの希望によって買い物や家事を一緒に行なうこともあります。
訪問エリアは東京都世田谷区内の2駅～3駅分。電動自転車を使用するため、負担なく移動できます。
※配属に関しては、ご経験やご希望に合わせて相談させていただきます。

【ある新人スタッフの一日の流れ（例）】
・9:00～10：30：ご利用者様宅へサービス
先輩スタッフと電動自転車でご利用者様宅へ向かいます。30分から1時間のサービスを2，3件こなします。
移動時間は20分から30分。
近いエリアのサービスをまとめることが多いので、余裕を持って移動できます。

・10:30～12：00：スタンプラリー研修
電動自転車で世田谷区内を回り土地勘を養う研修です。
土地勘がない方でも、スタンプラリー研修を通してサービスで回るエリアに慣れていきます♪

・12：00～13：00：お昼休み
事務所に帰って、スタッフと談笑しながら、お昼ご飯を食べます。
どの事務所も休憩スペースがあるのでゆっくり休めますよ♪

・13：00～14:00：内勤時間（事務作業）
仕事に慣れるまではサービスの振り返りや、書類の整理などを行います。
一人立ちした後は、内勤時間にモニタリング作成やサービスの記録の入力などを行います。
事務仕事の時間が確保できるのが残業が少ない理由です！
内勤時間はほぼ毎日設けられています。

・14:30～17：00：先輩スタッフにサービス同行
先輩スタッフに同行し、ご利用者様宅へ訪問します。
丁寧に教えてもらいながら、徐々にひとり立ちしていきます。

・17:00～18:00：振り返り
事務所に戻り、先輩スタッフと一日のサービスの振り返りを行います。
その日中に不安なことを質問・相談できるから、安心して帰宅できますよ。
終業時間になったら退勤します。

・労災保険/雇用保険(週20時間以上)/社会保険(週30時間以上)
・交通費実費支給（上限30,000円／月）※マイカー通勤不可
・利用可能託児所あり
・提携保育園利用時の補助制度
・屋内の受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
・資格取得支援制度あり
・カーシェアリング制度
・団体保険制度
・ファミリーサポート手当
・住宅手当
・介護福祉士合格祝金制度
・賃貸住宅更新補助金
・起業支援
※規定あり。詳しくは担当者にご質問ください。

・資格取得支援制度（初任者研修・実務者研修）
・資格取得支援制度（介護系資格以外）※運転免許取得等
※介護職員初任者研修や介護職員実務者研修を全額会社負担で受講できます。

8:00～21:00のうち実働8時間(休憩60分)
※1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内の勤務）

【ワークライフバランス実現に向けた取り組み】
◆SWITCH　OFF　DAY～19時退社宣言～
18時過ぎから順次消灯を行い
19時までに帰社できる状態を作ります
◆BUSINESS　ETIQUETTE
20時以降の業務連絡を控えプライベートを充実させる取り組み

・週休2日制
・年間休日休暇115日
・有給休暇
・半休制度
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
・長期・連続休暇
※すべて取得・復職実績あり

・無資格未経験OK
・自転車に乗れる方
※移動手段が電動自転車のため