特別養護老人ホーム ロングステージ灘介護職/ヘルパー求人(正職員

月給200,800258,300

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特別養護老人ホーム ロングステージ灘(介護職/ヘルパーの求人)の写真1枚目:

<資格・経験不問/ブランクOK>阪神本線「新在家駅」から徒歩3分◎マンツーマン指導ありで安心して働けます◎資格取得支援充実でステップアップを応援◎やりがいと働きやすさが両立できる介護士のお仕事です

特別養護老人ホーム ロングステージ灘は1997年に開設された入所定員50名の特別養護老人ホームです。通所介護、包括支援センター、居宅介護事業所、短期入所を併設し、施設内だけでなく在宅生活のサポートも行うなど、地域に深く根差した支援に取り組む施設です。

資格・経験・ブランク不問!私たちと一緒に正職員の介護士として働きませんか

  • 当施設では現在、正職員の介護士を募集しています。無資格・未経験の方もご応募いただけます(認知症介護基礎研修未受講かつ受講免除対象外の方は入職後1年以内受講必須となります)。
  • 新卒・第二新卒の方、30~50代からセカンドキャリアとして勤務を始めたスタッフも多数在籍しています。未経験の方からベテランの方まで、幅広い世代が活躍できる働きやすい職場です。
  • 経験・未経験問わず、最初の2~3ヶ月は必ず教育担当のスタッフが1人つきます。未経験の方やブランクがある方でもご安心ください。教育担当と同じシフトに入りながら、ご利用者様との接し方などをゆっくり覚えていってくださいね。
  • スタッフがそれぞれ自分の強みを活かし、互いにサポートし合いながら活躍しています。風通しがよく、リーダーにも気軽に意見や改善案を伝えることができ、やりがいを持って働ける環境です。
  • スタッフのワークライフバランスを重視し、希望休の取得推進や残業削減に取り組んでいます。
  • 自分の意見を大切にしながらチームワークを重視して業務に取り組める方と、共に成長し、充実した人生を歩んでいきたいと考えています。見学も歓迎いたしますので、ジョブメドレーからご応募後お気軽にお問い合わせくださいね。

あなたからのご応募をスタッフ一同、心よりお待ちしております!

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

◎特別養護老人ホームでの介護業務 *身体介護(食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備など) *レクリエーション・行事企画 *リハビリ支援 など ※夜勤体制は3名になります。 ◎1日の流れ(例) <日勤> 8:00~ 出勤、記録確認、トイレ誘導・介助 10:00~ 記録入力、配茶準備、水分補給・介助、片付け、昼食準備 11:30~ 申し送り 11:45~ 昼食介助 12:30~ 休憩(60分間) 13:30~ 物品補充、コール対応 14:30~ おやつ準備・介助 15:00~ オムツ交換、記録入力、コール対応、翌日の入浴準備、離床介助、夕食準備 17:00 退勤 <遅出> 10:30~ 出勤、オムツ交換・排泄介助、離床介助 11:45~ 昼食介助、服薬介助 12:30~ 歯磨き介助、排泄介助 13:30~ 休憩(60分間) 14:30~ おやつ提供・介助、入浴介助 16:00~ 離床、オムツ交換・排泄介助 17:30~ 夕食介助、服薬介助 18:30~ 臥床、排泄介助、就寝介助 19:30 退勤 ※ショートステイ受け入れあり ※居室:個室10床、多床室(2人部屋・4人部屋):11室 ◎従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ◎就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給200,800円258,300円

給与の備考

◎月給には以下の手当を含みます。 ・資格手当0円~7,500円 ※資格手当 一般職:5,500円、主任:7,500円 ・基本手当・加算手当21,500円~48,500円 ※経験・能力により異なる ◎別途支給手当 ・夜勤手当20,000円~30,000円(1回5,000円×4~6回) ・時間外手当 ・通勤手当(上限40,000円/月) ・住宅手当(20,000円/月) ・処遇改善手当14,000円 ・ベースアップ手当7,000円 ・特定手当5,000円 ・支援補助手当4,500円 ・夜勤評価手当6,000円 ・介護評価手当 一般職:12,000円、主任:20,000円 ・主任手当 一般職:なし、主任:20,000円 ・扶養手当 一般職:なし、主任:支給上限18,000円 ※配偶者11,000円、配偶者以外3,500円 ◎賞与 年2回(実績3ヶ月) ◎昇給 年1回 ◎年収イメージ <一般職・専門学校卒(5年勤続)・介護福祉士資格所有・夜勤4回/月・住宅手当支給の場合> 想定年収384万円 ※上記は、月収27万4800円、賞与満額支給(基本給×3ヶ月実績:54万2400円)の場合の想定年収です。 <主任・専門学校卒(10年勤続)・ケアマネ/介護福祉士資格所有・夜勤4回/月・住宅手当支給・妻&子×2人扶養の場合> 想定年収461万1000円 ※上記は、月収33万5800円、賞与満額支給(基本給×3ヶ月実績:58万1400円)の場合の想定年収です。 <主任・大学卒(10年勤続)・ケアマネ/介護福祉士資格所有・夜勤4回/月・住宅手当支給・妻&子×2人扶養の場合> 想定年収482万1000円 ※上記は、月収34万9800円、賞与満額支給(基本給×3ヶ月実績:62万3400円)の場合の想定年収です。 ※年収イメージには別途支給手当を含みます。 ◎試用期間:1ヶ月(同条件)

待遇

社会保険完備 退職金共済 社員食堂あり(400円/食) 職員給食・休憩室あり 屋内原則禁煙(喫煙室あり) 慶弔見舞金あり

教育体制・研修

◎資格取得支援制度あり!スキルアップを目指せます 研修や資格取得にかかる費用を助成する制度やスキルアップのための勤務調整もあり、スキルアップしたい方をサポートします。 介護福祉士の受験対策講座をご用意しています。2024年度受講生の合格率はなんと100%! 実務者研修の講習受講時は勤務扱いで、受講費用の3/4を補助します。合格報奨金30,000円、昇給の制度もありやりがいを持って取り組めます。 ◎丁寧にサポート! 経験を問わず、入職後は必ず教育担当の先輩スタッフがつきマンツーマンで丁寧に指導!無資格・未経験の方、ブランクのある方でも、夜勤が1人でできるようになるまでしっかりサポートします。 ◎キャリアパスについて 経験やスキルに応じて「ベビー」→「ジュニア」→「ファースト」→「セカンド」と段階的にステップアップ。 さらに上を目指せる「プロフェッショナル」「エキスパート」「マネジメント」といったポジションもあり、ご自身の希望に合わせたキャリア形成が可能です。

勤務時間

(1) 7:30~16:30 (2) 8:00~17:00 (3) 10:00~19:00 (4) 10:30~19:30 (5) 11:30~20:30  (6) 16:30~翌9:30 ※(1)~(5)はすべて休憩60分、(6)のみ休憩90分 ※22時以降は18歳以上(例外事由2号、法令による) ※残業ほぼなし

休日

4週8休(シフト制) 連休の取得も可能!休みの希望は大体通してもらえる働きやすい職場です。 有給休暇は気軽に取得できますので、リフレッシュの時間やプライベートも大切にしながら勤務できます。

長期休暇・特別休暇

産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 有給休暇(法定通り)

応募要件

資格・経験不問 ※認知症介護基礎研修未受講かつ受講免除対象外の方は入職後1年以内受講必須となります。 新卒・第二新卒可 ブランク可

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

アクセス

兵庫県神戸市灘区大石東町1-2-1

大きな地図を見る

阪神本線 新在家駅から徒歩で3分 JR神戸線(大阪~神戸) 六甲道駅から徒歩で13分 阪神本線 大石駅から徒歩で11分

設立年月日

1997年4月1日

施設・サービス形態

介護・福祉事業所
特別養護老人ホーム、ショートステイ

利用者定員数

50名

施設規模

建物の構造 地上階10階 個室10室(居室の床面積13.9平方メートル) 2人部屋2室(居室の床面積24.9平方メートル) 4人部屋9室(居室の床面積35.2平方メートル)

スタッフ構成

医師 非常勤(専従)3名 生活相談員 常勤(専従)2名 常勤(兼務)2名 看護職員 常勤(専従)3名 常勤(兼務)2名 介護職員 常勤(兼務)24名 非常勤(兼務)9名 管理栄養士 常勤(専従)1名 機能訓練指導員 非常勤(兼務)1名 介護支援専門員 常勤(専従)1名 その他の従業者 非常勤(兼務)11名

応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

求人内容について質問をすることはできますか?

応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。

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電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?

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