リブウェル足立入谷【2026年01月01日オープン】の介護職員(介護職/ヘルパー)求人（契約職員）

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月給257,470円〜 326,050円

最終更新日:2026/07/29

年4回の5連休取得可能！未経験から始められる訪問介護職募集

この求人のポイント:

年間休日107日で有休取得を奨励し、計画的な長期休暇が取れる環境です。
未経験から介護職に挑戦でき、研修や資格取得支援制度があります。
正社員登用制度や昇給・賞与制度があり、長期的なキャリア形成が可能です。
住宅型有料老人ホームで生活支援全般を担当し、地域に貢献できる仕事です。

キャリアアドバイザーの推薦コメント:

この訪問介護職は、勤務環境と休暇制度が充実しており、仕事とプライベートを両立したい方に最適です。未経験の方でもOJTや資格取得補助制度があるため、安心してスキルアップできます。また、正社員登用制度や昇給・賞与があるため、将来を見据えた働き方が可能です。地域に密着した住宅型有料老人ホームでの勤務は、利用者の生活を直接支えるやりがいを実感できるでしょう。長期的なキャリア形成を目指す方にぜひおすすめしたい求人です。

募集内容

募集職種

介護職員(介護職/ヘルパー)

仕事内容

身体介護生活援助新規オープンオープン3年以内

住宅型有料老人ホームに居住のご利用者宅へ訪問し、介護業務全般をお任せいたします～具体的には～食事介助、配膳、片付け入浴介助排泄介助着替えのお手伝い洗濯や掃除のお手伝いシーツ交換清掃お買い物サポート緊急時のご利用者対応など、生活全般の支援を行っていただきますその他、施設内の業務（厨房業務等）に従事いただく可能性があります業務の変更範囲：会社の定める業務就業場所の変更範囲：会社の定める事業所雇用期間：6ヶ月契約の更新は、次の基準により会社が判断する (労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他) 更新上限：なし

診療科目・サービス形態

訪問介護住宅型有料老人ホーム

給与

【契約職員】月給257,470円〜326,050円

給与の備考

＜1＞訪問介護職　初任者研修　257,470円～内訳　基本給：160,000円、処遇改善手当：34,000円、特定処遇改善手当：8,000円、資格手当：7,500円、地域手当：39,000円、職務手当（固定時間外5時間分8,970円含む）：8,970円＜2＞訪問介護職　実務者研修　259,540円～内訳　基本給：160,000円、処遇改善手当：34,000円、特定処遇改善手当：8,000円、資格手当：9,500円、地域手当：39,000円、職務手当（固定時間外5時間分9,040円含む）：9,040円＜3＞訪問介護職　介護福祉士　326,050円～内訳　基本給：162,370円、処遇改善手当：34,000円、特定処遇改善手当：8,000円、資格手当：20,000円、地域手当：33,000円、職務手当（固定時間外37時間分68,680円含む）：68,680円固定時間外の超過分は別途支給その他日祝手当：700円／回通勤手当　上限22,000円/月　規定により支給昇給あり賞与あり　ただし所属事業所の業績および職務評定により賞与を支給しないことがある試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり制服貸与日・祝日給与UP ハラスメント相談窓口あり

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金確定拠出年金制度あり勤続3年以上、3年未満は返金賞与ありただし所属事業所の業績および職務評定により支給しないことがある業績・本人の能力により昇降給あり交通費支給退職金制度あり勤続3年以上定年制あり一律65歳再雇用制度あり上限70歳まで屋内の受動喫煙対策あり（禁煙）マイカー通勤可駐車場あり資格取得補助制度あり OJTあり役職者については別途定めがあります食事あり（310円）借り上げ社宅制度あり正社員登用制度あり

教育体制・研修

資格取得支援セミナー参加費補助研修制度あり

研修・教育・資格取得制度あり！スキルアップできる環境です◎

勤務時間

シフト制早出　7:00 ～16:00　（休憩1時間）日勤　9:00 ～18:00　（休憩1時間）遅出　10:00～20:00　（休憩1時間）夜勤　16:00～翌10:00（休憩2時間） ※時間外業務あり

休日

4週8休以上有給消化率ほぼ100%

変形労働時間制（1ヶ月単位）シフト制月9日休（2月のみ8日休）年間休日107日

長期休暇・特別休暇

《有給休暇の取得を奨励しています》年4回連休が取得できます ☆連続休暇促進制度当社では、一人ひとりの社員が年間で4回ほど、有休と組み合わせて5日以上の休暇を取れる制度を設けて、有休消化率100％を目指しています事前に有休を使用する月を決めて、計画的に長期休暇をとれますので、メリハリをつけて仕事に取り組んでいただく環境を整えております