介護老人保健施設恵泉の介護職/ヘルパー求人（正職員）

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月給225,000円〜 275,000円

最終更新日:2026/10/07

介護福祉士資格を活かして働く！充実の研修制度と育児休業取得率100％の介護老人保健施設で正職員募集

介護老人保健施設恵泉について

当施設は、ご利用者一人ひとりの「その人らしい暮らし」の実現を支えることを大切にしています。
介護職・看護職・リハビリ職・相談員など多職種が連携し、ご本人の想いや価値観に寄り添った自立支援を行っています。
食事や入浴、排泄などの日常生活のサポートに加え、レクリエーションや季節行事も企画し、生きがいづくりにも取り組んでいます。

働きやすさと成長支援

正職員としてシフト制勤務（実働7時間）で月8～9日休み、年間休日は105日あり、プライベートも大切にできます。
賞与年2回（前年度実績4.0ヶ月分）、住宅手当や扶養手当、処遇改善手当など各種手当が充実しています。
育児休業取得率は令和7年度実績で男性・女性ともに100％。ライフステージが変わっても安心して働ける環境です。
資格取得支援制度や年間研修計画による多様な研修を通じて、スキルアップと成長をサポートします。
退職金制度や再雇用制度も整っており、長く安定して勤務いただけます。

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

身体介護生活援助

ご利用者一人ひとりの「その人らしい暮らし」の実現を支える介護のお仕事です。介護職・看護職・リハビリ職・相談員など、多職種と連携しながら、ご本人の想いや価値観を大切にした自立支援を実践しています。 ━━━━━━━━━━━━━━ チームで取り組む自立支援 ━━━━━━━━━━━━━━ ・ご利用者の想いや目標に寄り添った支援・介護職・看護職・リハビリ職・相談員など、多職種との連携・カンファレンスや情報共有を通じた支援方針の検討 ━━━━━━━━━━━━━━ 日常生活を支えるケア ━━━━━━━━━━━━━━ ・食事・入浴・排泄などの日常生活のサポート・ご利用者の状態や生活リズムに合わせた支援 ━━━━━━━━━━━━━━ 楽しみや生きがいづくり ━━━━━━━━━━━━━━ ・レクリエーションや季節行事の企画・実施 ━━━━━━━━━━━━━━ 学び・成長 ━━━━━━━━━━━━━━ ・介護記録の作成・施設内外の研修への参加・従事すべき業務の変更の範囲：なし・就業場所の変更の範囲：法人内施設／明石市内

診療科目・サービス形態

介護老人保健施設

給与

【正職員】月給225,000円〜275,000円

給与の備考

## 給与・待遇 ━━━━━━━━━━━━━━ 充実した待遇で、長く安心して働けます ━━━━━━━━━━━━━━ 賞与年2回（前年度実績4.0ヶ月分）住宅手当あり 2,000円～15,000円扶養手当あり 3,000円～10,000円処遇改善手当あり 8,000円～50,000円夜勤手当 1回8,500円（月5～6回程度） **通勤手当** 実費支給（月額30,000円まで）固定残業代なし ━━━━━━━━━━━━━━ その他 ━━━━━━━━━━━━━━ ・試用期間3か月（条件変更なし）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり住宅手当制服貸与副業OK

## 福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━ 安心して長く働ける環境を整えています ━━━━━━━━━━━━━━ 社会保険完備雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金退職金制度あり勤続1年以上で対象マイカー通勤OK 資格取得をサポート資格取得支援制度あり長く活躍できる環境・定年：60歳・再雇用制度あり（65歳まで）

教育体制・研修

セミナー参加費補助研修制度あり

## 成長を支える研修制度安心して成長できるよう、年間研修計画に基づき、職種や経験に応じた研修を実施しています。特に、自立支援を実践するための研修は、一般職員・中途採用職員を対象に定期開催しています。ご利用者一人ひとりの「その人らしい暮らし」を支えるための考え方や実践方法を、多職種で学びながら日々のケアに活かしています。