なごみの家　瓢箪山の介護施設・夜勤専従スタッフ(介護職/ヘルパー)求人（正職員）

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月給320,000円〜 324,000円

最終更新日: 2025/06/13

【夜勤専従正社員！！】50代多数活躍中♪しっかり休憩＋万が一の時でも安心！

夜勤専従介護スタッフのための環境・制度が充実
◆近隣系列施設との連携体制により1勤務ごとに必ず2時間、しっかり仮眠が可能。仮眠室あり。
◆夜勤専属＋曜日固定勤務も可能。
◆夜勤専従から日勤、日勤から夜勤専従など、ライフステージに合わせた働き方を都度選択可能。
◆業務マニュアル・記録の電子化による業務均一化で安楽・安心勤務が可能。約3割が介護未経験者。約4割が介護未経験・パートスタッフからの昇格採用。

奈良県・大阪市内在住スタッフが多数活躍
◆マイカー通勤が可能（ガソリン代支給）
◆公共交通費全額支給（上限なし）

面接前「施設見学」「WEB個別説明会」を随時開催
面接前に弊社を知って頂き、安心してご応募頂くために、個人詳細情報の登録不要な施設見学またはＷＥＢ個別説明会を随時開催しています。多くの求職者が活用されています。お気軽にお問い合わせ下さい。
また、現役施設長や常勤介護スタッフとの面接前懇談会にも対応可能です。

【スタッフ＞利用者様】がケアーズ・サポートの価値基準
◆スタッフが体に負担をかけることなく、いつまでも現役で働き続けられるために「介護職員にとって負担のかからない介護技術の浸透」を目指した、自社独自の介護技術認定制度を運用。
◆65歳定年。長く努めて頂けます。
◆運営買会社は住宅型有料老人ホーム（５棟の１５６室）、訪問鍼灸院、老人ホーム仲介事業、２分で身につく介護動画の作成・運営、介護事業コンサルティングなど幅広い事業を東大阪市東部を中心に展開するケアーズ・サポート株式会社。順次、業績を拡大しており、将来も安心して働き続けて頂くことが可能です。

なごみの家　瓢箪山の紹介動画

募集内容

募集職種

介護施設・夜勤専従スタッフ(介護職/ヘルパー)

仕事内容

身体介護生活援助

食事介助・服薬介助・就寝介助・起床介助・翌日営業準備（次の担当者への引継ぎ）など、住宅型有料老人ホームでの訪問介護業務全般。 ※チームリーダー、本部スタッフ、シニアアシスタントなどキャリアアップも可能です。 ※夜勤専従勤務を行いながら、資格取得支援制度を利用して上位資格取得するスタッフも多数在籍。

診療科目・サービス形態

訪問介護住宅型有料老人ホーム

給与

【正職員】月給320,000円〜324,000円

給与の備考

月給320,000円～324,000円内訳・基礎給170,000円・固定残業代29,000円(15時間分に相当、超過した場合は別途支給) ・処遇改善手当81,000円～85,000円 ※夜勤手当1勤務につき4,000円支給　夜勤は月に10日～12日交通費支給（上限なし、社内規定あり）車通勤可能（駐車場完備） ※賞与支給　年2回(6月・12月)　 2023年度実績200,000～350,000円 ※試用期間：6か月（雇用条件変更なし）

想定年収

【施設夜勤専従介護スタッフ/未経験】: ・入職1年目 426万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給復職支援制服貸与副業OK ハラスメント相談窓口あり

◆65歳定年 ◆社保・労災完備 ◆交通費全額支給（上限なし） ◆バイク・車通勤可能（ガソリン代支給） ◆賞与２回／年（個人評価結果） ◆産前・産後休暇取得可能（取得率100%） ◆育児・介護休暇取得可能（取得率100%） ◆有給（取得率100％） ◆館内完全禁煙（屋外喫煙場所あり）

教育体制・研修

資格取得支援セミナー参加費補助研修制度あり

◆入社時オリエンテーション・１日　→ｅラーニング・２か月　→フォローアップ研修・４か月と計６か月にわたってフォロー研修を実施。 ◆介護技術認定制度あり（スローガン「利用者様はもちろんこと、介護スタッフにとっても安全で負担のかからない介護」） ◆資格取得支援制度あり（対象資格：介護福祉士・実務者研修など全13種の資格が対象） ◆外部セミナー・研修受講費用支援制度あり（最大支援率100%） ◆実務についてはマンツーマンで指導あり専門の技術トレーナーからのOJTも充実 ◆不明点はすぐに聞いて解消できる環境です

勤務時間

夜勤専従あり残業ほぼなし残業月20時間以内

◆16:00～09:15（休憩120分） ※研修実施日など、年に数回程度の日勤勤務有り

休日

4週8休以上有給消化率ほぼ100%家庭都合休OK 月1シフト提出

◆１カ月当たりの勤務回数は10～12回 ※毎月の希望休申請8回まで可能

長期休暇・特別休暇

◆年次有給休暇は法定通り取得可 ◆管理職・男性職員まで含めて、育児休暇・介護休暇の取得実績あり、休暇取得率100%

応募要件

未経験可ブランク可年齢不問新卒可介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上学歴不問 40代活躍 50代活躍 WEB面接可 LGBTQ+フレンドリー

◆介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上　必須（取得予定の方も応募可能です） ◆定年60歳65歳まで継続雇用可能 ◆自動車または原付免許　必須 ◆介護実務経験不問（介護未経験の方については2～3か月間の日勤経験後、夜勤専従勤務開始） ◆貸与制服・更衣室・トイレは全て男女共用。LGBTQが活躍中。

歓迎要件

◆介護以外の価値ある取り組みに関心がある方 ◆正しい言葉遣いと丁寧な接遇をしたい方 ◆経験・所属年数よりも成果や実力で評価されたいとお考えの方 ◆貸与制服・更衣室・トイレは全て男女共用。LGBTQが活躍中。

選考プロセス

【正社員選考のプロセスをご案内いたします】一次面接→二次面接→施設見学→内定概ね応募から内定まで二週間程度のお時間を頂戴しております。入社時期はご希望に応じ、ご相談可能です。現在お勤め中の方、すぐに勤務が出来ない方もお気軽にご応募下さい。応募後は面接前の施設見学や質疑応答も随時受け付けておりますのでお気軽にお申しつけ下さい。その他ご不明な点等ございましたらお気軽にお問合せ頂ければ幸いです。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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事業所情報

法人・施設名

なごみの家　瓢箪山

スピード返信この事業所は平均24時間以内に返信しています。

募集職種

アクセス

車通勤可

大阪府東大阪市南四条町９-４

大きな地図を見る

近鉄奈良線　瓢箪山駅から徒歩10分（車･バイク通勤可）

施設・サービス形態

介護・福祉事業所

住宅型有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅

営業時間

２４時間・３６５日

施設規模

全３５室

スタッフ構成

正社員・契約社員…１０名パートスタッフ…２５名

応募画面へ進む簡単&
すぐできます

なごみの家　瓢箪山の職員の声

介護職/ヘルパー

経験年数：1年

更新日：2023/08/05

入職したきっかけを教えてください

奈良県では夜勤専属正社員の求人自体が少ないのが実情です。子どもがある障害を抱えており、昼間は妻と協力しながら夜働ける、しっかりと稼げる職場・会社を探していたのがきっかけです。面接時に、「障害を持つ子供の関係で急に休まざるを得ないことがあります･･･」と伝えましたが。面接を担当した現代表は迷うことなく「家族が大事、子供のために遠慮なく休んで欲しい」と即答されたこともケアーズ・サポートを選んだ理由でもあります。

今の仕事のやりがいは何ですか？

スタッフの負担軽減や働きやすさ、利用者様がすこしでも良い環境で生活ができるための提案をどんどん聞き入れ、良いものはすぐに導入する姿勢は私にとってはやりがいでもあります。実際に私自身が提案したアイデアが全社的に導入されたことは嬉しかったです。前職場では新しいことをしようとしても何となく・・・な雰囲気があったので。

どのようなスキルが身につく職場ですか？

本当の意味で【正しい介護技術】が身につきます。ケアーズのスローガンは「利用者様はもちろんのこと、介護職員にとって安全で負担のかからない介護技術の習得」です。スローガンだけではなく、これを指導する技術トレーナーの設置や技術習得のための動画作成、この介護技術を習得しているかどうかを審査する介護技術試験まで運用されています。ここまでやり切ろうとする会社さんはあまり聞いたことがないです。私自身も【正しい介護技術】を学ばせてもらってから、腰の張りを感じることがなくなり、その効果を実感しています。

介護職/ヘルパー(夜勤専従・正社員)

経験年数：6年

更新日：2023/08/04