直行・直帰OK!!無資格者も大歓迎☆正職員の訪問介護スタッフとして働きませんか?資格・経験不問です!
訪問介護サービス フィオレットは、京都市上京区にあります。
当事業所では、ただいま正職員の訪問介護スタッフとして働いてくださる方を募集中です。
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の資格をお持ちの方歓迎ですが、無資格・未経験の方でもご応募可能です。勤務時間は希望をご相談いただくことが可能ですし、週休2日ですから仕事もプライベートも充実できる環境となっています。
夜勤無しもOKです!!
~ごく「ふつう」な1日、ごく「ふつう」な生活をあなたに~
この法人理念を基に
地域の利用者様が安心して住み慣れたご自宅で、継続した「ふつう」の暮らしができるよう支援を行っています。
又、継続した「ふつう」の暮らしを行うために、支援を行う側のヘルパーさんにも「ふつう」の暮らしができるよう勤務体制を整えています。
当法人でスキルアップし一緒に楽しくも切磋琢磨できる会社を作り上げていきましょう!!
あなたの応募待っています!!☆
募集内容
募集職種
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
・基本給 201,000円~300,000円/月 ・能力手当 0~50,000円/月(前職給与および能力を考慮して査定します) ・処遇改善加算手当 15,000円/月 ・夜勤手当 10,000円/回 (月4~5回程度) ※無資格者も同条件 ※夜勤なしも可能です! 交通費別途支給 固定残業代なし 昇給あり(年1回 会社評価システムに準ずる) 賞与あり(年2回 会社評価システムに準ずる) 能力手当 資格手当 役職手当 試用期間1ヶ月あり(条件変更なし) ☆上記の他、準社員の働き方も可能です☆ 〇準社員B(20時間staff) 150,000円~ 〇準社員A(32時間staff) 180,000円~ 詳しくは面接にて☆
想定年収
- 【訪問staff/1年】
- ・入職1年目 360万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
交通費支給。社会保険完備。年二回の賞与、定期昇給もあります。各種研修への参加費も会社が全額補助しています。 車・バイクの貸与相談可。 (以下、現在の福利厚生と各種手当です。) ・慶弔見舞金 ・MVP(年間大賞) ・食事補助 ・能力手当 ・リフレッシュ休暇 ・資格手当 ・お年玉 ・役職手当 ・レディ休暇 ・慶弔休暇 ・病気休暇 ・特別休暇 ・看護休暇 ・介護休暇 ・資格取得補助 ・インフルエンザワクチン接種費用補助
教育体制・研修
・社員の方には順次、全額会社負担にて実務者研修を受講してもらっています。 ・初めての訪問先は先輩職員や役職者が同行します☆ 利用者様・スタッフ双方の不安がある程度なくなるまで基本引継ぎを行っていますので、初めての方でも安心して訪問介護を始められますよ♪ ・毎月、ミーティング後に研修を行っています!わからないことも気軽に聞ける雰囲気です☆
勤務時間
休日
長期休暇・特別休暇
産前産後休暇、育児休暇あり。(実績あり) ・看護休暇 ・介護休暇 ◎夏季休暇・冬期休暇あり♪
応募要件
歓迎要件
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上をお持ちの方を望む
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
施設・サービス形態
営業時間
ジョブメドレー取材担当者から
ジョブメドレーが、訪問介護サービス フィオレットのおすすめポイントを紹介します
最終更新:
ジョブメドレー運営事務局
全国539693件の求人を取り扱う
ジョブメドレー運営事務局が取材しました
オンラインでの面接実績があります!
在職中の転職活動だと面接の時間が取りづらいこともありますよね。 訪問介護サービス フィオレットではWEB面接が実施されたことがあります。まとまった時間の確保が難しい方は相談してみましょう◎
訪問介護サービス フィオレットの採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
滋井 彬浩
代表の滋井です。 20年以上介護福祉職として現場や事務、経営に携わっています。 常にチャレンジを意識し柔軟な組織運営を行っています。
弊社は、staffの皆さんが継続して勤務して頂けるために、継続した支援を追求しています。 有休消化や特別休暇が取りやすい環境であるとともに、バラエティ豊かな福利厚生をご用意しています。 又、研修制度にも力を入れており、毎月1回以上社内研修を実施し社外研修への参加も積極的に行っております。 現場からの意見や提案を大事にしており、年2回賞与前に評価面談 年1回代表との昇給面談 年2回管理職アンケート(グーグルアンケートにて管理者・法人に対しての完全匿名アンケート) を実施し毎回提案や要望を頂き改善を重ねています。 会社行事としては、秋にBBQ 年末に忘年会 随時親睦会や歓迎会を実施 インスタにおいて会社情報も発信していますのでご確認お願い致します。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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