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京都桂ケアセンターそよ風の定期巡回 介護スタッフ求人
《ボーナス以外の特別報酬、約12万円の支給実績！》～人と話すのが好きな方歓迎！定期巡回 介護スタッフ・正規フルタイム社員募集中～【京都市西京区御陵塚ノ越町】
- 給与
- 契約職員 月給 265,920円 〜 305,920円
- 仕事内容
- お客様が安心してご自宅で生活できるよう、介護計画に基づき24時間体制で定期巡回・訪問介護を行います。事業所から10分圏内のごお客様宅をバイクや電動自転車で巡回し、専用タブレットで訪問予定や記録管理を行い、効率的かつ安全に支援します。 ［主な業務内容］ ・食事介助、入浴介助、排泄介助などの身体介護（調理業務はほぼなし） ・居室掃除、洗濯、買物代行などの生活援助 ・安否確認、服薬確認などの短時間ケア（5分程度） ＜移動方法＞電動自転車、バイク ＜移動範囲＞事業所から10分圏内（約2km） 【夜勤勤務について】 ・深夜（0時～5時）は事業所で待機、コールがなければ仮眠可能、事務作業なし ・訪問がない月もあり、緊急訪問はほとんどありません。夜勤が不安な方も安心して勤務いただけます。 ※基本的に待機時間（手待ち時間）であり、業務が発生した場合には対応 ※労働局の許可（断続的労働従事者募集のための特例許可）を受けたうえでの募集となります。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません 雇用期間の定めなし（正規フルタイム社員） ※「正規フルタイム社員」とは正社員ではなく、フルタイムで勤務いただく契約社員を指します。 （雇用期間の定めなし ※定年65歳まで／施設形態によっては夜勤あり ※別途手当あり）
- 応募要件
- 介護福祉士 自動車運転免許［必須］
- 住所
- 京都府京都市西京区御陵塚ノ越町24-1阪急京都本線 桂駅から徒歩で22分 阪急嵐山線 桂駅から徒歩で22分 阪急嵐山線 上桂駅から徒歩で19分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
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- 給与
- 正職員 月給 242,000円 〜 287,000円
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームでの介護職員のお仕事です ・ユニット型特別養護老人ホーム１０人１ユニットを２～３人の職員配置にて食事、入浴、排泄等の生活サポートを行っていただきます。また、レクリエーションや行事の企画、ひとりひとりに寄り添ったケアを行うことを目指して取り組んでいます。 【業務の変更範囲：法人が定める業務】
- 応募要件
- 資格・経験・学歴不問 ブランク可 59歳以下（定年が60歳のため）
- 住所
- 京都府京都市西京区御陵塚ノ越町17-1阪急京都本線 桂駅から徒歩で19分 阪急嵐山線 桂駅から徒歩で19分 阪急嵐山線 上桂駅から徒歩で18分
- 特徴
- 未経験可特別養護老人ホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
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訪問介護事業所 ソラスト桂坂のホームヘルパー求人
NEW【京都市西京区】訪問介護事業所で介護スタッフ募集中🍀年間休日110日以上、夏季/年末年始休暇、入社日バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実🎀（ソラスト桂坂）
- 給与
- 正職員 月給 236,500円 〜
- 仕事内容
- 京都市西京区にある「訪問介護事業所 ソラスト桂坂」で訪問介護員・正社員求人募集！ 資格をお持ちで、自転車またはバイクに乗れる方であればOK! 📝主なお仕事内容 ・身体介護、生活援助、介護記録入力(タブレット) ・入浴・食事・おむつ交換・排せつ介助、整容 ・洗濯・掃除・調理・ゴミ出し・買い物代行・服薬確認 ・デイサービスへの送り出し・通院・外出介助 など 💡おすすめポイント💡 〇訪問介護未経験の方、ブランクありの方も歓迎! 〇昼休みはその日のスケジュールに合わせて自宅に帰っていただいてもOKです♪ 〇バイクや電動自転車は事業所で貸出もあります♪ 〇タブレットの導入で、記録の作成・入力作業やデータ管理を電子化。スタッフの事務負担を減らし生産性を高めています。 〇施設系の介護職と違い、利用者様と1対1で向き合えるのがホームヘルプサービスの魅力。スタッフ同士連携を取りながら、住み慣れた自宅でその人らしい生活ができるよう、日常生活全般をサポートしています。 💡訪問の詳細💡 ◎訪問エリア:西京区 向日市(寺戸町)※事業所から半径3km圏内 ◎移動手段:自転車・バイク(貸出有◎)、電動自転車 ※マイカー使用については面接時応相談! ◎移動時間:自転車で20分程度 ◎直行直帰OK! 💡タブレットの導入で作業効率UP!💡 記録の作成・入力作業やデータ管理を電子化。スタッフの事務負担を減らし生産性を高めています。 困った時は事務所またはサ責に連絡をして相談することが可能です!メールやチャットで即解決できるから安心ですよ♪ 💡1日のお仕事の流れ例💡 9:00 利用者宅へ直行 ～排泄介助・デイサービス送り出し～ 10:00 事務所へ戻る 11:00 利用者宅へ訪問 ～買い物代行・調理～ 11:45 利用者宅へ訪問 ～食事介助・服薬見守り～ 12:30 昼休み 家族の買い物や昼食をとるため自宅で休憩 13:30 事務所へ戻る 15:00 利用者宅へ訪問 ～掃除～ 16:30 事務所で作業 17:30 退勤 ※就業場所の変更の範囲：通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 介護福祉士の資格をお持ちの方 ※自転車もしくはバイクに乗れる方 ※未経験OK、ブランクありOK
- 住所
- 京都府京都市西京区御陵鴫谷9-5阪急京都本線 桂駅からバスで10分
- 特徴
- 職員の声未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
京都桂ケアセンターそよ風のショートステイ 介護スタッフ(介護職/ヘルパー)求人（契約職員）
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《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》～人と話すのが好きな方歓迎！ショートステイ 介護スタッフ・正規フルタイム社員募集中～【京都市西京区御陵塚ノ越町】
【理想の働き方が叶う】
未経験からのチャレンジも、子育てとの両立も、キャリアアップも応援します。一人ひとりのライフステージに寄り添いながら、あなたらしい働き方を実現できる環境です。
平均勤続年数は7.2年（契約社員・正社員）。
月の平均残業時間は4.3時間と少なく、無理なく長く続けられる体制が整っています。入社後はOJTや研修で丁寧にサポートするため、未経験の方も安心してスタートできます。
さらに、髪色・髪型・ネイル・ヒゲも原則自由（※一部規定あり）。
清潔感を大切にしながら、オシャレも楽しめる環境です。スタッフ一人ひとりの個性や価値観を尊重し、自分らしくいきいきと働けます。
【チームで支え合う風通しの良い職場】
男女問わず幅広いスタッフが活躍中（男性26.3％・女性73.7％）。職種の垣根を越えて自然に声をかけ合う、あたたかい雰囲気が自慢です。
介護スタッフが配膳を手伝ったり、送迎ドライバーが特技を活かして行事に参加したり。それぞれの「得意」を活かしながら、チーム一丸となって施設を支えています。
【頑張りを正当に評価する制度】
資格手当のほか、成果や日々の取り組みに応じた寸志・特別報酬制度をご用意。努力や成長をきちんと評価し、目に見える形で還元します。
未経験から経験を積み、センター長へステップアップした実績もあり、キャリアアップの道も明確です。
「頑張りがちゃんと報われる」環境で、あなたの可能性を広げてみませんか？
京都桂ケアセンターそよ風では正規フルタイム社員のショートステイ 介護スタッフを募集しています！
【求める人はこんな方】
・明るく元気で、チャレンジ精神を持って業務に取り組める方
・資格を活かしてお客様に寄り添った介護をしたい方
・お客様と共に成長し、より良いサービスを提供したい方
ご応募お待ちしております！
募集内容
募集職種
仕事内容
ショートステイ施設にて、お客様が安心して快適に過ごせるよう、日勤・夜勤それぞれの時間帯で多様な介護業務を担っていただきます。短期間のご利用が中心となるため、お客様一人ひとりの状態やニーズに応じた、きめ細やかな対応が求められます。 ［主な業務内容］ ■ 日勤帯の業務 ・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・レクリエーションの企画・運営（体操、脳トレ、手芸、散歩など） ・健康チェック・往診対応（バイタル測定、主治医との連携） ・各種書類作成（ご利用報告書など、簡単なPC入力あり） ・送迎業務（運転や添乗、使用車両：ハイエース、ノア、タント） ・生活支援全般（起床・就寝準備、環境整備など） ■ 夜勤帯の業務 ・就寝介助（服薬確認、環境調整、安心してお休みいただけるよう支援） ・夜間巡視（2時間おきの定期巡視、排せつ介助、体調確認など） ・緊急時対応（体調変化などがあった際の記録・報告・対応） ・翌朝の起床介助・朝食準備補助 -- 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません 雇用期間の定めなし（正規フルタイム社員） ※「正規フルタイム社員」とは正社員ではなく、フルタイムで勤務いただく契約社員を指します。 （雇用期間の定めなし ※定年65歳まで／施設形態によっては夜勤あり ※別途手当あり）
診療科目・
給与
給与の備考
夜勤手当 6,000円/回 ◎正社員登用制度あり 交通費支給（当社規定あり） ※試用期間3か月（条件変更なし） 固定残業代なし ◆処遇改善手当(日勤195円/時、夜勤215円/時） ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） ----- 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 特別報酬：平均34.1万円（最高額135万円） ※2025年6月支給実績
待遇
教育体制・研修
各種研修制度
勤務時間
早番）7:00～16:00 日勤）8:30～17:30 遅番）10:00～19:00 夜勤）16:00～翌9:00 ※施設により多少異なります。 休憩時間は法定通り（6時間以上勤務で45分、8時間以上勤務で60分） 残業ほぼなし
長期休暇・特別休暇
◆有給休暇（法定通り支給） ◆特別休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇
歓迎要件
無資格・未経験の方も歓迎します。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均2週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※面接日・入職時期のご希望などお気軽にご相談ください。
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