特別養護老人ホーム　風流里の介護職/ヘルパー求人（正職員）

月給202,600円〜

最終更新日: 2025/05/27

◎未経験の方大歓迎☆ 社会福祉法人よつば会が運営しており福利厚生も充実！安心して長く働けますよ☆昇給&賞与あり！電車通勤しやすい立地！マイカー通勤もOK♬交通費支給☆

「特別養護老人ホーム風流里」をご紹介します

「特別養護老人ホーム風流里」は大津市、京阪膳所本町駅から徒歩5分です☆
悪天候の日も不便を感じずに通勤していただけます(^_-)-☆
もちろんマイカー通勤OKです♩

『家庭的で穏やかな和みのあるくらし』を提供できるよう、ユニットケアという形式を採用し、お一人おひとりの生活空間を確保しつつ、お部屋から出るとすぐに家族のような介護スタッフや他の入居者様とも会うことができます。風流里は「故郷の住まい」をモットーに、地域における福祉の拠点のひとつとして、ご入居者皆様の視点に立ったきめ細やかなサービスの提供に努めています。

「社会福祉法人よつば会」について

草津市内を中心に高齢者介護施設や障がい福祉サービス、保育園など福祉サービスの展開をおこなう「社会福祉法人よつば会」が運営を手掛けています。私たちが大切にしているのは、「街づくりへの貢献」。現在約800人の職員が働いており、全ての人の暮らしをより元気づけられるよう、事業に取り組んでいます。
法人理念「地域住民が安心充実した暮らしを享受できる街創りに貢献すること」
各種手当、退職共済加入など待遇が充実しています。

このたび当施設「風流里」は介護職員さんを募集します☆

未経験者の方の応募歓迎です！！風流里では未経験者も多数活躍されています！
研修・資格取得支援制度（実務者研修など）（費用は全額補助、受講日は勤務扱いとなります）が充実しておりますので、学びながら長く働ける環境です☆

皆さまが働きやすい職場づくりに力を入れています！

風流里ではメンター制度（先輩職員が新入職員に悩みや問題解決をサポート）も取り入れていて、教育制度も充実しています！

休日も充実したい方！有給休暇を取得しやすい環境です♪
1日7時間30分で、リフレッシュ休暇も有休とは別に年間で6日間ありますので、プライベートの時間を充実させたい方にもおすすめのお仕事です。

育児休業の取得実績があります。結婚・出産・育児などライフスタイルの変化を迎えても安心して長く働けます。

＊嬉しい交通費の支給♪通勤代を心配しなくて済みますよ◎
＊昇給があるからモチベーション高く働けます★
＊日々の頑張りにしっかり応える賞与支給あり！
＊退職金共済加入!長期に渡る貢献がしっかり評価される環境です◎
＊再雇用制度を導入。培ったスキル・経験を定年後も発揮いただけます

ご応募お待ちしています！

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

身体介護

特別養護老人ホーム、ショートステイでの介護業務全般となります。・食事介助（食事の見守り、食事形態の見直し）・入浴介助（お風呂の見守りや機械浴などの特殊浴槽を使用しての入浴）・排泄介助（入居者のトイレ誘導や、おむつ交換。一般のトイレやポータブルトイレを使用する場合は、トイレへの移動や服の着脱、移乗をサポート等）・レクリエーション（身体を利用したリハビリや作業活動） ※居室の清掃やシーツ交換などは清掃補助職員が行っていますので利用者のケアに専念できる職場です！

診療科目・サービス形態

特別養護老人ホームショートステイ

給与

【正職員】月給202,600円〜

給与の備考

■介護福祉士資格を持っていない方（月給例　202,600円～）給与内訳・基本給　153,600円～・処遇改善手当　26,000円・特定処遇改善手当　5,000円（初任者研修又は実務者研修）・処遇支援補助手当　11,000円・処遇補助Ⅱ　6,000円・被服手当　1,000円 ■ 介護福祉士資格を持っている方（月給例　227,000円～）給与内訳・基本給　160,000円～・処遇改善手当　26,000円・特定処遇改善手当　8,000円～10,000円（介護職経験年数による）・処遇支援補助手当　11,000円・処遇補助Ⅱ　6,000円・介護福祉士手当　15,000円・被服手当　1,000円 ■共通昇給年1回賞与あり　年間 3.0ヶ月分夜勤手当　8200円/回　平均4～5回/月役職手当家族手当通勤手当年末年始手当試用期間　3ヶ月（期間中の労働条件変更なし）裁量労働制なし固定残業代なし

想定年収

【初任者研修修了者　夜勤5回想定/未経験】: ・入職3年目 330万円

【介福士　リーダー（夜勤5回想定/3年】: ・入職5年目 390万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給扶養控除内考慮住宅手当ハラスメント相談窓口あり

■人事評価制度導入（本人の頑張り次第で昇給・賞与に反映） ■社会保険完備しております（雇用・労災・健康・厚生年金保険） ■退職共済加入あり（滋賀県民間社会福祉事業職員共済会） ■マイカー通勤OK（駐車場あり　1000円/月） ■交通費実費支給あり（上限：月額40,000円） ※公共交通機関利用の場合：上限40,000円/月 ※マイカー通勤の場合：上限21,000円/月 ■定年制あり（一律60歳） ■再雇用あり（65歳まで） ■資格取得支援制度あり（介護職員実務者研修、介護職員初任者研修） ■職員紹介報奨制度あり（紹介した職員に報奨金、入職者に入職お祝い金を支払う制度） ■定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助あり（法人が負担）

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

・入職時に新入職員オリエンテーション「法人概要」「接遇・マナー」「就業規則」「人事制　度」に関するテーマの専門職の講義による研修を実施・介護初任者研修の実施「介護職の経験が浅い方やブランクがある方を対象にし、ノーリフトケアの講義や自立支援、介護保険の理解など実践的な研修を実施しています！」・その他さまざまな研修を実施しています。

勤務時間

■早出…7：00～15：30（休憩60分） ■日勤…8：30～17：00（休憩60分） ■遅出…11：30～20：00（休憩60分） ■夜勤…16：30～翌9：30（休憩120分） ※1日7.5時間勤務です☆（早出・日勤・遅出）

休日

4週8休以上

■4週8休制 ■年間休日111日（リフレッシュ休暇を含む）

長期休暇・特別休暇

有給休暇（入職6ヶ月後に付与）毎年リフレッシュ休暇あり（6日間 ※年間休日に含む）特別休暇（法人就業規則による）・育児休業取得実績あり・産前産後休暇あり・育児休暇あり・育児短時間勤務制度あり・慶弔休暇

応募要件

未経験可ブランク可無資格可年齢不問新卒可介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上学歴不問

福祉のお仕事に興味のある方未経験の方OK！歓迎いたします♬ 教育・研修制度が充実していますので安心して働いていただけます☆ 18歳～59歳（定年年齢が60歳のため59歳以下の方を募集　深夜業務）経験・学歴不問です

歓迎要件

福祉のお仕事の経験がある方管理職の経験がある方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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