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- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜
- 仕事内容
- 身体介護、生活援助、通院等乗降介助です。 身体介護は直接利用者の身体に接触する介助、生活援助は利用者の日常生活を支援する身体に触れないサービス、通院等乗降介助は通院などでの乗車前後を含めた介助をしていただきます。 身体介護の例:食事や着替え、入浴、排泄などの介助 生活援助の例:本人の部屋の掃除、日用品の買い出し、本人の普段の食事の調理 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
- 応募要件
- ▼必須資格(下記いずれか) ・介護福祉士 ・実務者研修(ヘルパー1級、基礎研修) ・初任者研修(ヘルパー2級) ▼必須経験 ・不問
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区公園南矢田1-29-15近鉄南大阪線 矢田駅から徒歩で12分 大阪メトロ御堂筋線 長居駅から徒歩で19分 近鉄南大阪線 針中野駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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グループホームのどか 正社員募集中です!

- 給与
- 正職員 月給 236,000円 〜 251,000円
- 仕事内容
- 利用者様の日常のお世話です 3大介助(排泄・入浴・食事)がメインです
- 応募要件
- 正職員は ・介護職員初任者研修以上の資格が必要です。 ・定年60歳です。定年後は嘱託制度あります。 ・学歴は不問です。 ・現場経験も必要です。
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区公園南矢田1-15-22近鉄南大阪線 矢田駅から徒歩15分 大阪市営地下鉄御堂筋線 長居駅から徒歩15分
- 特徴
- 職場の環境グループホーム社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
特徴が同じ求人

- 給与
- 正職員 月給 201,000円 〜 264,000円
- 仕事内容
- \介護の現場で、ご利用者様に一番近い存在として/ 食事・入浴・レクリエーションなど、日々の関わりを通して ご利用者様の「その人らしい生活」を支える介護職の募集です。 ▼主な業務内容 ・ご利用者様の生活支援、身体介護(食事、排泄、入浴介助など) ・レクリエーションや季節イベントの企画、実施 ・記録業務(PC・タブレット入力) ・送迎時の添乗、乗降介助、または送迎業務 ▼入社後のサポート・役割について ・入社後は先輩スタッフがOJTでフォローしながら、一緒に業務を進めます ・まずはご利用者様との関わりや介助業務を中心に、できるところから段階的に担当 ・これまでの経験を活かしながら、チームの一員として現場に関わっていただくポジション ・経験のある方は、習熟度に応じて担当業務や役割分担を相談のうえ決定します ▼ご利用者様の状況(当社デイサービス事業の平均) ・要介護の平均介護度:2.1 ・一日の平均利用者数:15名~28名 ⇒ お風呂はリフト設備あり ・送迎範囲:片道20分程度 ⇒ 衝突防止装置やカーナビ付き車両で安心 ヒューマンライフケアは、 一人ひとりの挑戦と成長を大切にしています。
- 応募要件
- ▼必須資格(下記いずれかの福祉資格) ・介護福祉士 ・実務者研修(ヘルパー1級、基礎研修) ・初任者研修(ヘルパー2級) ※普通自動車免許(AT限定可)がある方は尚歓迎! ▼必須経験 ・不問
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区矢田1-10-25近鉄南大阪線 矢田駅から徒歩で7分 近鉄南大阪線 針中野駅から徒歩で20分 大阪市営地下鉄御堂筋線 長居駅から徒歩で20分
- 特徴
- スピード返信1日の流れ未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
無資格・未経験の方歓迎!利用者様主体のケアを実施◎介護の仕事を始めるなら当施設がオススメ♪
より良いケアを行うために、研修や人材育成に力を入れている当施設。ケアサービスの向上を目指し、資格取得制度も完備しています。未経験の方や、無資格の方も一から指導しますので経験を積み、活躍することも可能ですよ。また、豊富な手当と各種保険も完備しています。
常に利用者様が中心で、生活空間が明るく楽しいものにするためのお手伝いを率先して出来る方を必要としています。また、向上心を持って業務に取り組める方も大歓迎。ニーズに合った支援によって信頼関係を深め、安心してくつろげる生活空間を心がけるケアを一緒に行いませんか?
募集内容
募集職種
仕事内容
介護業務 ・身体介助、食事介助等の生活援助
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
■正職員 給与内訳 ・基本給 151,500円~158,500円 ・残業保証手当 33,500円~3.7万円 皆勤手当 1万円 役職手当 5,000円~1.5万円 夜勤手当 5,000円/回 資格手当 上限1万円 通勤手当 ■パート 通勤手当 上限1万円/月 処遇改善手当 30円/時
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 資格取得制度 正社員登用可 ※パートの加入保険は勤務日数による
勤務時間
■正職員 7:00~16:00 12:00~21:00 21:00~翌7:00 ■パート 7:00~21:00 ※上記時間内の6時間以上
休日
【休日】 シフト制 年間休日108日 【休暇】 育児休業取得実績あり ※パートの勤務時間・曜日は応相談
選考プロセス
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事業所情報
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