募集中の似ている求人
同じ企業・法人の求人
チャーム明石西二見の介護職/ヘルパー求人
【西二見駅／徒歩1分】2025年7月待遇大幅ＵＰ！◎介護スタッフ募集◎チャームならプライベートも充実。残業は原則なしで、実施の際は残業代全額支給（1分単位）
- 給与
- 正職員 月給 266,500円 〜 317,000円
- 仕事内容
- ■業務内容： 介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 ・食事、入浴などの介助業務 ・レクリエーションの企画、運営 など ■従事すべき業務の変更の範囲： ・ステップアップに伴い、意思確認のうえ会社の定める管理者（ホーム長）等の業務に携わっていただく事があります。 ■就業場所の変更の範囲： ・原則として転居を伴わないエリア内で転勤の可能性があります。
- 応募要件
- 下記いずれかの資格が必須です ・初任者研修またはヘルパー2級以上 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※未経験、ブランク可 ※65歳未満の方（65歳定年制のため）
- 住所
- 兵庫県明石市二見町西二見駅前4丁目38番地 ・山陽電鉄「西二見」駅南口より南西へ徒歩約1分 ・ＪＲ「土山」駅南口バス停からＴａｃｏバス ※二見ルート(左回り)に乗車 →山陽西二見駅バス停下車 徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る
- 給与
- 正職員 月給 193,000円 〜 274,600円
- 仕事内容
- 介護を必要とするお客様が普段通りの生活が送れるよう、介護業務をお任せします。 ・移動・食事・入浴などの身体介護 また、お話相手になったり、レクリエーションを実施するなど、笑顔を引き出してあげることも大切なお仕事。身体的なケアだけではなく、心のケアもお願いします。 ※20代、30代、40代、50代も活躍中 従事すべき業務の変更範囲：職種変更の可能性あり ※業務の系統と同一の会社が定める範囲 転勤の可能性：あり ※就業規則における異動の範囲
- 応募要件
- ■介護福祉士 介護福祉士 普通自動車免許（送迎あり） ※実務者研修取得者で、介護福祉士を目指している方もご相談ください。 ■初任者研修以上 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 普通自動車免許（送迎あり） 未経験OK 学歴不問
- 住所
- 兵庫県加古川市尾上町長田254-1 山陽電鉄本線 尾上の松駅から徒歩で9分 山陽電鉄本線 浜の宮駅から徒歩で14分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見る
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 264,000円
- 仕事内容
- ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・機能訓練の補助 ・各種記録（PCやタブレット入力あり） ・送迎（普通車なので安心／リフト対応あり） など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単な文字入力（メール打ち程度）ができれば問題ございません
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方（定年年齢未満の募集） ▼必須資格（下記いずれかの福祉資格） ・介護福祉士 ・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修） ・初任者研修（ヘルパー2級） ※普通自動車免許（AT限定可）がある方は尚歓迎！ ▼必須経験 ・不問
- 住所
- 兵庫県加古川市加古川町北在家516-1 エルグランデ北在家 1階 山陽電鉄本線「尾上の松駅」より徒歩12分 JR山陽本線・加古川線「加古川駅」より「かこバス・鶴林寺」下車 徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
チャーム加古川尾上の松の介護職/ヘルパー求人（正職員）
スライドギャラリー
【尾上の松駅／徒歩2分】2025年7月待遇大幅ＵＰ！◎介護スタッフ募集◎チャームならプライベートも充実。残業は原則なしで、実施の際は残業代全額支給（1分単位）
チャーム加古川尾上の松を紹介します
関西圏と首都圏に有料老人ホームを複数展開している、株式会社チャーム・ケア・コーポレーション。高齢者生活サービスを中核とし、一人ひとりの価値観を大切にしたサービスを心がけ、ご入居者様に合った魅力的なライフスタイルを提案しています。豊かで実りある高齢化社会を支える人材の育成にも力を入れ、思いやりの心を大切にしたケアを実施。ご入居者様やご家族様、地域の方から信頼されるホームを目指しています。ワークライフバランスを重視しています
チャームの特徴は、ワークライフバランスを重視した働き方です。基本的に残業は無く、やむを得ず残業した場合も、1分単位で時間外手当が支給されます。産前産後休暇や育児休暇も取得実績多数。従業員は会社の財産という考えの元、職場環境を整えて、自分も家族も周りの人も幸せになるよう、日々改善している企業です。当社が求める人材は
私たちが求める人物は、人と接することが好きな方、失敗を恐れずに積極的にチャレンジ出来る方です。また自分の仕事に責任と誇りを持って取り組める方と一緒に仕事をしたいと思います。今後も成長を続けていく当ホームで、私たちと働きませんか？ご応募をお待ちしています。募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・
給与
給与の備考
月給：266,500円～296,500円（初任者研修） 271,000円～301,000円（実務者研修） 287,000円～317,000円（介護福祉士・介護支援専門員） ※給与は、前職の給与や経験を考慮のうえ決定いたします。 ※月給に夜勤手当含む（月5回想定） ◎交通費別途支給（月額上限5万円） ◎時間外手当全額支給（1分単位） 年収見込み：3,661,000円～ 4,368,000円 ◇昇給年1回、賞与年2回支給（合計2か月分） ◇試用期間3ヶ月（条件変更なし）
待遇
教育体制・研修
勤務時間
休日
当ホームでは、介護スタッフの「選択的週休3日制度」（1日の労働時間10時間、年間休日約160日）を導入しており、 従来の週休2日（1日8時間勤務、年間休日約115日）よりも休日を格段に増やす事が可能です。 希望休：月2日あり
長期休暇・特別休暇
・バースデー休暇（お誕生月は1日自由に休暇取得可能、もちろん有給です） ・年次有給休暇（入社後半年経過後10日付与） ・慶弔休暇 、育児休暇、介護休暇
応募要件
歓迎要件
経験者歓迎
選考プロセス
[1]ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2]採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3]面接実施 ↓ [4]採用決定のご連絡 ↓ [5]入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均2～3週間（最短で1週間ほど）になります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
施設・サービス形態
施設規模
チャーム加古川尾上の松の職員の声
介護職/ヘルパー(介護リーダー)
経験年数：6年
更新日：
未経験からの入社とのことですが、不安はありませんでしたか？
もちろん不安はありました。 でも優しい先輩方にフォローしていただけたので、すぐに不安はなくなりました。 チャームケアは、一緒に働いている先輩方に何でも聞ける体制が整っているので、入社当時はとてもありがたかったです。 介護のことはもちろん、社会人として働くのも初めてで分からないことだらけだったので、何でも聞くようにしていました。 もちろん今も教えていただくこともありますが、後輩スタッフが増えてきたので、反対に私が質問される側になることも増えました。 後輩から質問されると「頼られている」という嬉しさを感じますし、どんなことに困っているか知ることができるので、これからもどんどん聞いてきてほしいですね！ 私自身も、できる限り後輩スタッフが話しかけやすい雰囲気を作るよう心がけています。 こまめに声をかけたり、何気ない話をふったり、自分が先輩たちにしていただいて嬉しかったことを自分もしていきたいですね。
ご入居者様と接していて嬉しいと思うことを教えてください。
やっぱり感謝のお言葉を頂けるときが何よりも嬉しいです。 「いつもありがとうね」の一言は、仕事を頑張る大きな原動力になります。 ご入居者様はご高齢ですし、認知症の方もいらっしゃるので、日々介護させていただいていても私たちスタッフのお名前をなかなか覚えられない方もいらっしゃるんです。 そんな中、「○○さんね！思い出したわ！」と呼んでいただけることも。 単純に名前を覚えていただけるだけでも嬉しいですし、感謝していただけると本当に「この仕事をやってよかった」と思えますね。 仕事だからこそ、もちろん大変なこともあります。 そんな中でも「ありがとう」のひとことは、本当に報われますね！
これから入社される方にメッセージをお願いします。
入社前は心配なことだらけだと思いますが、チャームケアは教育体制が整っているので安心して入ってきてほしいですね。 就業前研修、1ヶ月、3ヶ月、6ヶ月…と、同期と一緒に定期的な研修があります。 今はWEB研修になっている部分もありますが、画面越しにでも同期と顔を合わせる機会が多いですよ。 同じ立場のスタッフ同士、支え合って仕事をしていくことができます。 また、どのホームにも優しい先輩がいますし、仕事を一から教えてもらうことができます。 未経験からチャームケアに就職や転職されている方も多いので、みんな気持ちが分かります。 ホームに配属になってからも、「この先輩を頼りたい」という方が必ず見つかりますよ。 また、メンター・メンティ制度といって、新人さんに対して、固定の先輩スタッフが指導にあたる制度もあります。 もちろん私がメンターとしてフォローさせていただくことがあれば、しっかりとサポートさせていただきますよ！
1日の流れ
モーニングケア、朝食対応
起床のお手伝い、整容、食堂への誘導、朝食の配膳、食事介助などを行なっていただきます。
フロア対応
入浴介助、排泄介助、コール対応、体操などを行なっていただきます。
昼食対応
食堂への誘導、昼食の配膳、食事介助などを行なっていただきます。
フロア対応
入浴介助、排泄介助、コール対応、お茶のご提供などを行なっていただきます。
レクリエーション実施
プロの方をお招きしたり、スタッフ自身が企画したりしています。
おやつのご提供
ご入居者様にくつろいでいただける時間を提供しています。
夕食対応
食堂への誘導、夕食の配膳、食事介助などを行なっていただきます。
イブニングケア
就寝のお手伝い、整容、訪室（3時間毎）などを行なっていただきます。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
イメージに合いませんでしたか？他の求人も見てみましょう
都道府県から再検索する
兵庫県(3403件)職種とキーワードで求人を検索
お仕事をお探しの方へ
会員登録をするとあなたにあった転職情報をお知らせできます。1週間で123,472名がスカウトを受け取りました！！
お悩みはありませんか
ジョブメドレーの使い方で不明な点がある場合はお問い合わせください
9：00～18：00（土日祝除く）
もっと気軽に楽しく
転職活動を始めるか悩んでいる時は友だち追加をしておくと希望に近い求人をLINEで受け取れます
からアクセス
