慶生会巽東ヘルパーステーション 定期巡回・随時対応型訪問介護看護の訪問介護員(介護職/ヘルパー)求人（正職員）

慶生会では定期巡回・随時対応型の訪問介護スタッフを募集しています。

スタッフに仕事と会社の魅力をインタビューしたので、ぜひ参考にしていただけますと幸いです。

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Q1, 定期巡回の仕事の魅力って何ですか？

ご利用者の生活空間にうかがって支援を提供することで最も在宅生活の維持に貢献できる仕事だと思います。その場その場のニーズに対応することで、介護の専門性も高まり、自分が高齢者のみなさんや地域の福祉を支えているという実感を持てます。

Q2, 1人で訪問する仕事に不安はありませんでしたか？

最初は正直ありました。でも訪問同行からスタートして、慣れるまでしっかりサポートしてもらえました。独り立ち後も先輩にすぐ相談できる環境で、ヘルパー・看護師と連携可能なチームケア制があるので、入社してからはむしろ不安を感じたことはありません。

Q3, 1日に何ヶ所も訪問する働き方は大変じゃないですか？

訪問はいつも決まったエリアで、移動は会社の電動自転車で15分圏内なので体力的負担はほとんどありません。ケアの時間は1件10-30分で、休憩時間以外何らかの対応をしていた施設勤務時代よりもかなり楽になりました。

Q4, 会社の福利厚生や働きやすさとしてはどうですか？

給与面では月給25-31万円でスタートし、残業はみなし時間なしで全額が支給されるので安心して仕事に取り組めます。ライフステージに合わせた休みも整っていますし、資格取得支援制度もとても充実しています。大事にされていると感じられる環境があると思います。

Q5, どんな人が向いている仕事・職場だと思いますか。

高齢者1人1人に合った支援をしっかりと提供していきたいと考えている方に向いている仕事だと思います。あと、移動時間は1人なので、仕事中に1人の時間が欲しい・息抜きしながら仕事をしたいというタイプの方にもピッタリです。会社として社員1人1人の成長を支援する研修や制度が整っているので、資格取得やキャリアアップへの意欲がある方はどんどん成長していける環境があると思います。
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以上、定期巡回・随時対応型の訪問介護スタッフで活躍中の社員へのインタビューでした。
いかがでしたか。

慶生会では見学・相談も受け付けています。
エントリー時点では下記のような気持ちで結構です。
「いきなり面接は不安、もう少し話を聞いてから考えたい」
「まずは職場を見てみたい、働いている人に会ってみたい」

履歴書も職務経歴書も不要ですので、ぜひ気軽にエントリーしてください。
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定期巡回・随時対応型の訪問介護スタッフを募集

生野区周辺のご利用者の自宅を訪問し、安否確認、服薬確認、排泄介助、生活支援などを行います。
移動は電動自転車で約15分圏内、決まったエリア内で働きやすい環境です。
訪問は短時間の定期訪問が中心です。

月給は25万円～31万円

基本給に加え、処遇改善手当6万円を含みます。
資格手当、夜勤手当、住宅手当、賞与、昇給などもあり、安定して働けます。

仕事内容や働き方をご説明します

「いきなり面接は不安」
「まず仕事内容を聞いてから考えたい」
「定期巡回が自分に合うか確認したい」

そのような方も歓迎しています。
応募時に 「説明希望」「15分相談希望」 と記載いただければ、仕事内容や働き方をご説明します。