デイサービス八重桜西奈良の介護職/ヘルパー求人（パート・バイト）

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サービス付き高齢者向け住宅ファミリーモア八重桜西奈良館の介護職/ヘルパー求人
【奈良市平松】介護職の募集です。真心のケアに努めるデイサービスで、介護スタッフを募集中
給与
正職員月給 213,400円〜 253,400円
仕事内容
※住宅型有料老人ホーム「ファミリーモア八重桜西奈良館」及び「デイサービス八重桜西奈良」のオープニングスタッフの募集です！※「ひとを大切に」をモットーに掲げ、福利厚生の充実に努め、スタッフの物心両面の幸福を追求し、スタッフの働きやすい環境を整えています。※有料老人ホーム及びデイサービスでの介護業務全般。（食事、入浴、排泄、歩行介助やレクリエーションの進行など）※ホームにお住まいになられている約４０名の入居者様への介護業務となりますので、送迎業務はありません。※日勤専従となりますので、夜勤はありません。【変更範囲：変更なし】・転勤あり（奈良市内）
応募要件
・年齢制限あり（59歳以下） ※定年年齢が６０歳のため・学歴不問・経験不問・介護職員初任者研修修了者必須・無資格・未経験応相談
住所
奈良県奈良市平松一丁目29番9号ファミリーモア西奈良館近鉄橿原線尼ヶ辻駅から徒歩10分
特徴
スピード返信
通所介護・デイサービス
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
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訪問介護あゆみの登録ヘルパー求人
週1日～OK◎嬉しい賞与あり♪あなたの生活スタイルに合わせた働き方で、地域貢献できるお仕事です！
給与
パート・バイト時給 1,450円〜 2,000円
仕事内容
主に奈良市内の高齢者宅へ訪問し、生活援助・身体介護等の在宅介護サービス業務 ※訪問は自家用車で移動
応募要件
普通自動車免許介護職員初任者研修（旧ヘルパー２級）以上経験・年齢不問
住所
奈良県奈良市平松1丁目31番24号近鉄橿原線尼ヶ辻駅から徒歩で11分、車で5分近鉄橿原線西ノ京駅から徒歩で21分、車で10分
特徴
職場の環境
未経験可
訪問介護
車通勤可
ボーナス・賞与あり
年齢不問
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
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給与
パート・バイト時給 1,300円〜 1,800円
仕事内容
介護業務全般（日常生活支援）、訪問介護業務全般（身体介護・生活援助）当グループの訪問看護、リハビリテーション、通所介護や他医療機関や他事業所と連携して、入居者様の個別ニーズに沿ってサ高住での生活を支援します。 ※居住数30室、全室個室業務の変更なし雇用期間の定めなし転勤の可能性あり：グループ内異動（ＬＵＰＩＮ平群、ＬＵＰＩＮ勢野・斑鳩・三郷）
応募要件
介護福祉士介護職員実務者研修修了者介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）上記、いずれかの資格必須経験・年齢・学歴不問
住所
奈良県奈良市宝来４-９-３０近鉄奈良線菖蒲池駅から徒歩で25分
特徴
スピード返信
未経験可
社会保険完備
車通勤可
サービス付き高齢者向け住宅
交通費支給
年齢不問
求人を見る

デイサービス八重桜西奈良の介護職/ヘルパー求人（パート・バイト）

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時給1,005円〜

最終更新日: 2023/02/16

【奈良市平松】子育て中の方に配慮あり・保育料補助支給◎週3日～勤務OK♪真心のケアに努めるデイサービスで、介護スタッフを募集中！

「デイサービス八重桜西奈良」で働きませんか？

奈良市平松にあるデイサービスです。当施設を手がける株式会社八重桜は、「ひとを大切にする」ケアで地域の皆さまを支援。真心のこもったケアと空間づくりにより、ご自宅で過ごすような安らぎを感じていただけるよう努めています。
介護を支える方の小休止を手助けする、「レスパイトケア」にも注力。介護を休み、心身の負担を軽減できるようご家族の支援も大切にしています。

子育て中の方が働きやすい待遇が揃っています

介護スタッフの募集です。経験や資格は問いません。デイサービスで介護の経験を積んでいきませんか？
子育てを支える手当や制度を完備。保育料補助制度や子ども手当の支給で、あなたのご家族をしっかりサポートします。
日勤のみで週3日から働けるほか、残業はほとんどありません。ご家族との時間やプライベートの時間もしっかり確保できます。
自己啓発支援やキャリアアップ支援奨励金などの制度もあり、働きながら成長も叶う職場です。

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

身体介護

デイサービス施設内での介護業務全般・食事、入浴、排泄等の介護 ※5名の利用者さまに対し、スタッフ1名で担当雇用期間の定めなし

診療科目・サービス形態

通所介護・デイサービス

給与

【パート・バイト】時給1,005円〜

給与の備考

・介護福祉士:時給＋100円・実務者研修:時給＋50円・初任者研修:時給＋25円資格手当運転手当700円/日　入浴手当700円/日子ども手当（高校生以下）　最大5,000円/月・人委員会手当5,000円/月通勤手当　実費支給　上限月額25,000円職務給制度あり ※試用期間2ヶ月（期間中同条件）

待遇

託児所・保育支援あり社会保険完備交通費支給復職支援

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ※雇用条件により各種保険に加入マイカー通勤可・駐車場あり、駐車場代の自己負担なし定年制あり（一律 60歳）再雇用制度あり（上限 65歳まで）勤務延長あり（上限 70歳まで）復職制度あり（育児・介護・配偶者の転勤などで退職を余儀なくされたり、就学・留学・転職などキャリアアップを目指して退職したりした従業員を、本人の希望により再雇用する）受動喫煙対策あり（屋内禁煙）正社員登用の可能性あり休業補償補填制度奨学金返済支援制度厚生資金貸付制度自己啓発支援制度（1Ｗ30H以上の勤務の方）キャリアアップ支援奨励金制度要介護高齢者扶養社員のための家族手当支給制度ひとり親家庭の支援制度保育料補助制度（10,000円/月まで）腰痛ベルト貸与入院保障制度

教育体制・研修

資格取得支援

希望者は「初任者研修」「実務者研修」の講座を受講でき、資格が取れます。費用は会社が全額負担

勤務時間

日勤のみ可残業ほぼなし

8:30～17:30　休憩60分残業ほぼなし週所定労働日数:週3日～週5日【子育て中の方に対する配慮あり】 ※学校行事優先、子どものトラブル（病気等）の早退OK

休日

育児支援あり

シフト制応相談

長期休暇・特別休暇

育児休業取得実績あり ※有給休暇については労基法の基準により付与

応募要件

未経験可無資格可学歴不問正職員登用あり

資格不問経験不問年齢制限あり　～59歳（定年年齢が60歳のため）学歴不問

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。