いきいきらいふケアサービスのサービス提供責任者求人（正職員）

月給290,000円〜 330,000円

最終更新日: 2025/05/14

【台東区東上野】上野駅徒歩10分の好アクセス！新しい事業所で心機一転働きませんか？？一緒に事業所を大きくしてくれるサ責さん募集！☆★サービス提供責任者（稼働区域は台東区のみ）★☆～見学歓迎！！～専任事務スタッフ在籍/月29万円以上

いきいきらいふケアサービスってどんな事業所？？

2000年介護保険施行時から数えて24年、創業から22年、
いまでは創業年以降に生まれたメンバーも在籍するなど、
老若男女が活躍する会社に成長しました。
唯一、訪問介護事業所を除いては…。

全国的に訪問介護事業所の窮地が伝えられる中、
ヘルパーの高齢化に伴い当社も人員不足問題に直面しています。
このままではいけない！
新しいメンバーを迎えるために、事業所を上げて生産性の向上に取り組み、
加算の取得、業務時短、残業削減、公休完全取得を掲げ、
いまでは月間残業10時間未満、公休完全取得を達成。
働きやすい環境づくりを推し進めていますが、
もっと良い環境にして行く為にあなたの力が必要です。

希望休の取得、上位区分の加算の取得と給与UP、
そしてなにより高品質サービスの提供を担保する為に、大幅な人員確保を目指しています。
あたえられた事を繰り返すより、工夫とアイデアで盛り上げてくれる
そんなメンバーシップにあふれる方を求めています。

「できるかな」より「まずやってみよう！」
失敗できる環境です。
一度お話ししてみませんか？

★こんな理由でRARECREWに入社しました★

・前職のサ責では、稼働範囲も広く、事務作業もすべてやらなければいけなくて残業ばかりだった
・訪問介護は、一人として同じ環境の方は居ないので、それぞれの個別性に合わせたケアを極めていきたい（ケアの技術を高めていきたい）
・もともとは施設で介護職をしていたが、ケアマネを目指すうえで在宅生活も学んでみたいと思い、自分の視野を広げるために転職

募集内容

募集職種

サービス提供責任者

仕事内容

【仕事内容】居宅介護支援事業所や地域包括支援センターへの営業PR活動（営業計画を立ててサ責みんなで分担して営業PR活動を行います！）介護保険請求管理スタッフ管理・指導お客様の契約アセスメント書類作成担当者会議訪問介護業務（稼働区域：台東区）【いきいきらいふケアサービス 1日の仕事の流れ一例】 9:00～　1件目お客様宅訪問（身体介助） 10:00～　2件目訪問（生活援助） 11:00～　3件目訪問（身体介助） 12:00～　休憩 13:00～　営業・PR活動（居宅介護支援事業所へ訪問） 14:00～　4件目訪問（身体介助） 14:30～　5件目訪問（身体介助） 15:00～　担当者会議参加 17:00～　書類整備（アセスメントや計画書の作成） 18:00　退社従事すべき業務の内容の変更の範囲：同意を得たうえで別職種に変更することがある就業場所の変更の範囲：東京・埼玉の当社事業所

診療科目・サービス形態

訪問介護

給与

【正職員】月給290,000円〜330,000円

給与の備考

【内訳】基本給：200,000円～205,000円職務手当：0円～25,000円処遇手当（固定残業代）：70,000円～80,000円（時間外労働の有無に関わらず、27～45時間分を支給。超過分は法定どおり追加で支給）居住支援特別手当：20,000円　※1 ※1…東京都の政策内容等により減額または廃止することがある ※経験やスキルを考慮し給与を決定いたします。 ※試用期間（3ヶ月）は月給270,000円～310,000円

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給

◇昇給年2回（4月・10月）※評価による ◇賞与年2回※業績による ◇社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金） ◇交通費支給（月2万5000円まで） ◇家族手当（配偶者：月6000円、子1人：月3000円）※扶養している場合 ◇役職手当 ◇職能手当 ◇資格取得支援制度 ◇インフルエンザ予防接種補助 ◇スタッフ紹介謝礼制度 ◇はぐくみ企業年金制度 ※感染症対策として以下の取り組みを行っています ◇ 消毒液設置 ◇ 定期的な換気＜そのほか＞ ■事業所内禁煙 ■社員総会での表彰 └社員の頑張りを賞賛するお祭りです。各賞に合わせた豪華な賞品も！ ■通称名の使用トランスジェンダーの方や婚姻等により旧姓を使用したい方に通称名の使用を認めています。 ■研修受講 └スキルアップのため、200講座以上ある外部研修機関の研修を受講可能です。 ※ほかにも、社員の交流活性化・モチベーション向上に繋がる取り組みを多数行なっています。

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

■研修新入社員・相談員・店長等のキャリア職研修、各種セミナー、PJ活動によるスキルアップ、営業研修、マーケティング研修など充実しています。 ■将来的には… まずは事業所の管理者を目指していただき、その後はスーパーバイザーや、研修講師などのトレーナー、マーケティング事業の営業、ケアマネジャーなど様々なキャリアパスがあり、ご自身のキャリアプランに合わせて選びながらキャリアアップできます！

勤務時間

9:00 ～ 18:00 ※休憩60分

休日

育児支援あり

4週8休制（シフトによる）

長期休暇・特別休暇

冬季休暇誕生日休暇 ⇒誕生月の中でお好きな一日お休みが取れます！育児休暇制度介護休暇制度

応募要件

未経験可ブランク可介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上学歴不問 40代活躍 50代活躍 WEB面接可主夫・主婦OK

介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 ※定年70歳

選考プロセス

【STEP1】応募フォームによりご応募ください ※ご応募には、普通自動車運転免許(AT限定可)が必須です。　↓ 【STEP2】書類選考　↓ 【STEP3】面接1回（場合によっては2回）・面接は**各店舗、WEB、本社（台東区東上野）**のいずれかで実施します。　↓ 【STEP4】内定（面接から内定まで1週間程度） ※他媒体含む複数エントリーはご遠慮ください。 ※勤務地、職種、雇用形態でお悩みの方は、担当者からのご連絡の際にご相談ください。 ※土日等すぐにご連絡ができない場合がございますので、お待ちください。 ※下記のいずれかでご連絡させていただきます。　・サイトの管理画面でのメッセージ　・メール（「@rare-c.co.jp」のドメイン解除をお願いいたします。メールが届かない場合、迷惑メールフォルダもご確認ください。）　・電話　・携帯電話のショートメール ※提出いただきました応募書類は、弊社の責任で破棄させていただきます。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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