百笑さんのうの管理職（介護）求人（正職員）

募集を休止中です

現在こちらの求人は募集を休止しております。会員登録していただくと、募集再開の通知をいちはやく受け取ることができます。

会員登録して募集再開通知を受け取る

募集中の似ている求人

同じ市区町村の求人
ヒューマンライフケア八王子の宿の施設長求人
NEW
【八王子市山田町】施設長／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
給与
正職員月給 360,000円〜 425,000円
仕事内容
約10～15名のスタッフと最大29名のご利用者の生活を支える施設の大黒柱として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。・ご利用者の生活支援、身体介護・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など）・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応）・スタッフの教育や施設研修の企画運営など・スタッフの人事労務管理・介護報酬の請求管理・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守・施設の売上利益管理や営業活動など将来的には複数施設を統括するマネジャー職へのキャリアアップも可能です。
応募要件
▼必須資格（下記いずれか）・介護福祉士・介護支援専門員 ▼必須経験・認知症ケアを含む介護実務経験（3年以上）・管理者の実務経験がある方 ▼補足 ※施設長として活躍いただくには「認知症介護実践者研修」と「認知症対応型サービス事業管理者研修」を修了している必要がありますが未修了の方の応募も大歓迎です。 ※未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
住所
東京都八王子市山田町1606-11
京王高尾線「山田駅」より徒歩10分
特徴
スピード返信
職場の環境
社会保険完備
車通勤可
小規模多機能型居宅介護
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能
求人を見る
同じ市区町村の求人をもっと見る
場所が近い求人
小規模多機能幸せふくろう八王子左入町の管理職（介護）求人
【八王子市左入町】小規模多機能型居宅介護の管理者(正社員)募集中！！地域包括ケアの現場で活躍をお願いいたします！！管理者経験不問◎キャリアアップ求人です★(小規模多機能幸せふくろう八王子左入町)
給与
正職員月給 340,000円〜 351,000円
仕事内容
八王子市左入町にある介護福祉施設「小規模多機能幸せふくろう八王子左入町」で管理者を募集! ・事業所の人員管理や収支管理、行政対応・スタッフマネジメント(採用、育成、指導) ・ご利用者様の受け入れ対応・相談・調整・身体介護、生活援助、介護記録入力　など事業所運営や研修、一緒に働くスタッフの採用面接などもお任せします。現在就業中の方もぜひご応募ください!入社時期などは面接時にご相談ください。
応募要件
▼下記いずれかの資格をお持ちの方▼ 介護福祉士介護支援専門員管理者未経験OK！
住所
東京都八王子市左入町124番1
JR八高線(八王子～高麗川) 北八王子駅から車で10分
特徴
未経験可
社会保険完備
小規模多機能型居宅介護
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能
求人を見る
場所が近い求人をもっと見る
特徴が同じ求人
福寿はちおうじ宇津木町の管理職（介護）求人
【八王子市宇津木町】福寿はちおうじ宇津木町では正職員の管理者/管理者候補を募集中！ご利用者様の自分らしい生活をサポートしていきませんか？
給与
正職員月給 243,000円〜
仕事内容
＊入居の申込に関わる調整・状況の把握＊スタッフの勤怠管理＊請求事務＊スタッフの育成　など ※雇用期間の定めなし ※原則ご応募いただいた施設での勤務となりますが、応募後の状況によって同敷地内の別事業所での勤務をご相談させていただく可能性があります ※就業場所変更範囲：業務上必要な場合転居を伴わない範囲 ※業務変更範囲：変更なし
応募要件
【管理者候補】介護職員初任者研修以上実務経験3年以上【グループホーム管理者】認知症介護実践者研修・認知症対応型サービス事業者研修修了者（修了見込みも可）
住所
東京都八王子市宇津木町1268
JR八高線(八王子～高麗川) 小宮駅から徒歩で24分
特徴
グループホーム
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
求人を見る
特徴が同じ求人をもっと見る

百笑さんのうの管理職（介護）求人（正職員）

会員登録して募集再開通知を受け取る

月給338,000円〜

最終更新日:2025/01/30

年収500万円～（賞与5.4か月分～を含む）【管理者・夜勤なし】昇給ボーナスあり｜これからの福祉の在り方を一緒に考えませんか？法人バックアップで安定経営！

＜リライフケア｜4つのポイント＞

【１】関東を中心に展開する医療法人グループ

リライフケアは関東を中心に地域に密着した介護事業を展開しているグループの一施設です。
具体的には、訪問介護、デイサービス、福祉用具貸与、介護タクシーなど、多岐にわたるサービスで高齢者の生活を支援しています。
複数拠点を運営し、幅広い地域で事業を展開することで多くの利用者から信頼を獲得！
社員教育や働きやすい環境づくりにも力を注ぎ、成長とやりがいを得られる職場です◎

【２】グループを一緒に引っ張っていただける方を募集！

今回、「拠点長」ポジションを募集しますが、スキルよりもまずはお人柄のマッチングを重視します。
皆様の介護職経験は誇らしい尊敬に値するものと思っていますが、
「これからも日本の介護業界の担い手として、そして利用者様がより良い人生を歩めるように」と一緒に推進してくださる方であってほしいからです。
法人管理部門がバックアップしますので、運営やマネジメントに迷いが出た時も相談いただける環境です。
介護福祉士の資格や経験を活かしステップアップをしたい方や、
「目の前の利用者様に寄り添いたい」そんな思いを持った方、是非当施設へお越しください。

【３】キャリアップの道もしっかり準備

当グループ本社での研修も開講しています。
「利用者様のそばで」「仕事の専門性をつきつめたい」方は現場職でのキャリアアップはもちろんのこと、法人としては、本社勤務も視野にいれたチャレンジ、そしてバックアップをおこなっています。
まだまだ右肩あがりの組織ですので、新しいことには社内公募をおこなってきました。
あなたの指向性に合わせても前向きにお仕事を続けられる環境を準備しています！

【４】東京都居住支援金制度の対象です

新しい土地でチャレンジしたいという方を当グループでも歓迎します。
もし県外からご相談いただく場合には、お電話やオンライン面談などまずは臨機応変にご相談いただける場をセットします。
また東京都の取り組みをご利用（移住支援金制度）の場合は面談前後でお知らせください。当法人でも制度申請をおこなっておりますのでご利用いただける環境です！

募集内容

募集職種

管理職（介護）

仕事内容

●募集するポジション：拠点長(訪問介護) ●お仕事内容：・現場把握までは通常業務にも入っていただきますが、その後はマネジメントや運営管理を進めていただきます。・スタッフ・利用者様の管理・シフト・ルート表の管理、調整・他施設、行政等との連絡、調整ほか ※訪問先は住宅型有料老人ホームです。 ★慣れてきたら徐々に、法人管理部門と連携して労務、経営目線でも運営推進していただければと考えています。またそういった運営、経営企画にも携わりたい方を歓迎します！ ★「セカンドキャリアを考え直したい」「現場、責任者経験をもっとフルに活かしたい」と思っている方はぜひまずはご連絡ください！ ●お知らせ：当社グループ内でサ責、生活相談員、事業所管理者、介護スタッフなどあなたの指向性に合わせたポジションにチャレンジもいただけます！従事すべき業務の変更なし就業場所の変更なし