訪問介護事業所榮福ケアの管理職（介護）求人（正職員）

募集を休止中です

現在こちらの求人は募集を休止しております。会員登録していただくと、募集再開の通知をいちはやく受け取ることができます。

会員登録して募集再開通知を受け取る

募集中の似ている求人

同じ市区町村の求人
介護事業所オルカの管理者候補求人
拡大フェーズを牽引する管理者候補募集／正社員／月給４０万以上／年収５６０万以上可／事業拡大に伴い、即戦力となってくださる方を求めています！
給与
正職員月給 400,000円〜
仕事内容
【業務内容】・訪問支援業務・訪問介護における管理業務　-スタッフのシフト管理　-職員の管理（採用面接、常勤社員のフォロー）　-事業所の運営や収支管理など　-社内外関連部署との連携と調整など ※管理業務が中心ですが、現場を理解した管理者になるため、スタートは支援業務にも入っていただきます。従事すべき業務の変更なし就業場所の変更なし
応募要件
下記のいずれか必須・介護職員実務者研修修了者・介護福祉士年齢制限あり　18歳～（労働基準法第61条に基づき深夜業禁止のため）学歴不問
住所
東京都渋谷区千駄ヶ谷５－２１－８
JR山手線代々木駅から徒歩で3分 JR中央・総武線代々木駅から徒歩で3分都営大江戸線代々木駅から徒歩で5分
特徴
スピード返信
訪問介護
社会保険完備
介護福祉士
年収400万円以上可能
求人を見る
同じ市区町村の求人をもっと見る
場所が近い求人
（仮称）訪問介護事業所【2026年春オープン予定】の事業責任者求人
NEW
【訪問介護事業】立ち上げ事業責任者募集✨新規開設💡/裁量あり/土日休み
給与
正職員月給 450,000円〜 800,000円
仕事内容
新規開設予定の訪問介護事業所にて、立ち上げおよび運営業務全般をお任せします。【具体的な業務内容】 ■事業所開設準備・訪問介護事業所の開設に関わる準備業務・指定申請などの各種手続き・開設に向けた体制構築 ■人材採用・育成・訪問介護員（ヘルパー）の採用活動・新人教育、研修の実施・スタッフのマネジメント ■事業所運営業務・サービス提供体制の構築・シフト調整、業務管理・サービス品質の維持・向上 ■利用者獲得に向けた活動・関係機関への訪問・関係構築・利用者様の受け入れ調整立ち上げ段階から関わることで、事業所づくりの中心メンバーとして活躍していただけます。これまでの訪問介護での経験を活かしながら、キャリアアップを目指したい方に最適な環境です。
応募要件
【必須要件】・介護施設のご経験・施設長や管理者としてのマネジメント経験
住所
東京都千代田区九段南
九段下駅より徒歩7分
特徴
訪問介護
社会保険完備
年収400万円以上可能
新規オープン
求人を見る
場所が近い求人をもっと見る
特徴が同じ求人
はなことば多摩川のホーム長候補求人
NEW
✨新設✨【2026年冬オープン予定！大田区下丸子】管理者候補（ホーム長／副ホーム長兼ソーシャルワーカー）を募集中！！「はなことば」ではお客様一人ひとりの「その方らしさ」を大切にしています。新設のホーム長として新しい未来を共に築きませんか？✨
給与
正職員月給 355,000円〜 421,000円
仕事内容
定員数61名の有料老人ホームにおける管理者業務全般をお願いします。 ※副ホーム長の場合、生活相談員との兼務あり〇ホームの収支管理〇スタッフの採用・教育・育成〇労務管理〇入居営業および入居管理〇各医療機関との仲介や調整〇ご家族様対応〇建物管理等〇各会議出席〇その他サービスに関する調整業務全般〇Life Focusの検討・実施　等＊ホームの状況により、ホーム支援として早番・遅番・夜勤の可能性もございます＊オープンまで近隣施設への先行入社も相談可【就業の場所、変更の範囲】会社の定める場所(すべての拠点、本社での勤務を含む)
応募要件
【保有資格】下記いずれか必須初任者研修、実務者研修、介護福祉士、社会福祉士【応募条件】・パソコンの基本操作（Excel、Word、Outlook等）・介護業界（施設系）でのマネジメント経験3年以上（例：施設長、副施設長、エリアマネージャーのご経験等） ※応募条件を満たしていない方からのご応募もお待ちしております。その場合は、記載している処遇より下がる可能性があります。【ご年齢】 64歳まで（65歳定年制）
住所
東京都大田区下丸子2 丁目 191-1 の一部（地番）
東急多摩川線「武蔵新田」駅より徒歩 9 分（約 680m）東急多摩川線「下丸子」駅より徒歩 11 分（約 880m）
特徴
社会保険完備
介護付き有料老人ホーム
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能
求人を見る
特徴が同じ求人をもっと見る

訪問介護事業所榮福ケアの管理職（介護）求人（正職員）

会員登録して募集再開通知を受け取る

月給380,000円〜 450,000円

最終更新日:2026/04/23

拡大フェーズを支える訪問介護事業所の管理者募集

🚀 ベンチャーならではの裁量ある管理者ポジション

決められた運営をこなすだけの管理者ではありません。
東京エリアの現場に合わせて、運営方法や仕組みづくりに関わることができます。
「こうしたほうがいい」というアイデアを、実行に移せる環境です。

🤝 これから一緒に事業所を作っていく仲間を募集

事業拡大フェーズのため、完成された形はありません。
スタッフ育成やチームづくり、運営体制の整備など、
管理者として事業所づくりの中心を担っていただきます。

🌱 任せきりにしないサポート体制

裁量はありますが、丸投げはしません。
本部や他拠点と連携しながら、相談しつつ進められる環境です。

🏙 東京でキャリアの幅を広げられる

関わった取り組みがエリア全体に広がる可能性もあり、
管理者としての経験値を高めたい方にとってやりがいの大きいポジションです。

募集内容

募集職種

管理職（介護）

仕事内容

#🟦 仕事内容東京エリアの訪問介護事業所にて、事業所運営・スタッフ管理・サービス品質の向上を担っていただきます。主な業務内容事業所の運営・数値管理スタッフの勤怠・シフト管理、相談対応サービス提供責任者との連携・フォロー利用者さま・ご家族との対応関係機関（相談支援事業所など）との連携必要に応じた現場支援・同行 ※管理業務が中心ですが、現場を知ったうえで判断できる管理者として、必要な場面では支援にも入っていただきます。 ※すべてを一人で行うことはありません。役割分担・相談体制があります。 #🟦 このポジションの特徴 ✨ 管理者未経験でも相談OK これまでの介護経験・サ責経験を活かし、段階的に管理業務をお任せします。 ✨ 本部・他拠点との連携あり判断に迷ったとき、一人で抱え込まない体制です。 ✨ 現場を大切にする会社数字だけでなく、スタッフ・利用者双方の安心を重視しています。 #🟦 こんな方に向いています現場経験を活かして、次のステップに進みたい方スタッフの成長やチームづくりにやりがいを感じる方管理者業務に興味はあるが、一人で背負う働き方は避けたい方 #🟦 働き方・環境困ったときにすぐ相談できる体制直行直帰・業務効率化ツール導入スタッフ同士の距離が近く、風通しの良い職場

診療科目・サービス形態

訪問介護

給与

【正職員】月給380,000円〜450,000円

給与の備考

月給 380,000円～450,000円 ※経験により決定【給与モデル例】サ責経験あり、管理者経験未経験：月収38万～可能！【別途支給】・交通費支給【その他待遇】・資格手当含む・昇給あり (評価に応じて昇給) ・賞与あり：年1回（※業績、評価に準ずる）

想定年収

【管理者/未経験】: ・入職2年目 500万円; ・入職3年目 540万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年収400万円以上可能ハラスメント相談窓口あり

・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ・昇給あり・賞与あり（業績、評価に準ずる）・資格取得支援あり(取得費用全額会社負担※規定あり) ・制服貸与・交通費支給・居住手当・健康診断・食事補助あり※規定あり・誕生日お祝いありその他もベンチャーだからこそスタッフの声から福利厚生強化中！

教育体制・研修

資格取得支援ジョブメドレーアカデミー利用

勤務時間

◆24時間変動シフト制（月173時間）【休憩】・6時間未満：なし・6時間以上：45分・8時間以上：60分

休日

有給消化率ほぼ100%

固定休みは希望可能♪

長期休暇・特別休暇

・有給休暇あり・産前産後休暇

応募要件

介護福祉士ネイルOK 40代活躍

【必須要件】・介護福祉士・サービス提供責任者の経験がある方・普通自動車免許

歓迎要件

【歓迎要件】・管理職経験・原付免許または普通自動車免許をお持ちの方　※必須ではありませんが、訪問先への移動に活かせます

選考プロセス

まずは話を聞くだけでも構いません！働き方や不安な点は、面接前にすべてご相談頂けます。 [1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください