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- 給与
- 正職員 月給 304,750円 〜 339,750円
- 仕事内容
- 【通所介護】デイサービスの施設長業務 施設長として事業所の運営全般をお任せします。 ・デイサービスの運営管理 ・スタッフのシフト管理 ・事業エリア内のケアマネージャーへの挨拶廻り ・スタッフの補助等 ・送迎添乗 ・介護業務サポート -- 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- 無資格可 ※介護経験者もしくは業種問わず管理者(マネージメント)経験者 学歴不問
- 住所
- 東京都板橋区清水町79-2都営地下鉄三田線 本蓮沼駅 徒歩6分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るやさしい手 ゆめてらす上板橋【2025年08月01日オープン】の店長求人
【板橋区上板橋】年間休日124日☆訪問介護の管理者を募集! 貴方の経験が活かせます!

- 給与
- 正職員 月給 296,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- まずはサービス提供責任者として現場を理解していただきます。 その後、管理者候補の業務として、居宅介護支援事業所・地域包括支援センターへの営業、ヘルパーのマネジメント業務などをお願いします。 【サービス提供責任者のお仕事の詳細】 ・ケアマネジャー様からの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問(アセスメント) ・お客様との契約締結 ・訪問介護計画書と介護目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・訪問介護サービスの提供 ・訪問介護サービス見直しに伴うモニタリング ・ケアマネジャーへの訪問介護サービス報告 ・サービス担当者会議の出席・改善提案 ・介護給付費請求業務 ・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務 など ・全体のマネジメント業務 ※未経験の業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します。
- 応募要件
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上・普通自動車運転免許
- 住所
- 東京都板橋区上板橋1-12-2東武東上線 上板橋駅から徒歩で3分 東武東上線 ときわ台駅から徒歩で14分 東武東上線 東武練馬駅から徒歩で19分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士新規オープン
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- 給与
- 正職員 月給 358,400円 〜 392,600円
- 仕事内容
- ≪副ホーム長候補として業務をお任せ≫ ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・ご家族の対応や入居促進、見学対応 ・営業活動 ・他職員へ業務や介護技術指導等、育成 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ※ホーム長と協力して行います。 就業場所:法人の定める場所 業務内容:法人の定める業務
- 応募要件
- 管理者候補 ■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験(5年以上) 管理者 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・認知症介護実践者研修(実践研修)終了 ・認知症対応型サービス事業管理者研修終了 ■必要経験 ・マネジメント経験がある方(副施設長など)
- 住所
- 東京都板橋区上板橋一丁目1-12東武東上線 上板橋駅から徒歩で7分 東武東上線 ときわ台駅から徒歩で13分 東武東上線 中板橋駅から徒歩で24分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
【管理者候補】👥✨2025年11月OPEN|板橋区|住宅型有料老人ホーム(ナーシングホーム)🏠 現場×マネジメント
⭐2025年11月にオープンしたばかりの「やすら樹ケアレジデンス桜川」✨
⭐管理者候補として事業所のマネジメントをお任せします!
現場感覚を忘れない「プレーイングマネージャー」として、新しいチームを作り上げていきませんか?⭐<会社紹介>
私たちは、「最期まで、その人らしく生きることを支える」をビジョンに掲げ、看取りケアや重度ケアにも真摯に取り組むナーシングホームを立ち上げました。「医療と介護の連携」によって、ご入居者さまだけでなく、ご家族、そして働くスタッフにとっても安心できる場所を目指しています!
一緒にゼロから「理想のケア」を築いていける仲間を募集しています。
「ケアはチームで創るもの」そう考える私たちの仲間として、あなたの力を貸していただけませんか?
“人を支える”仕事の、その先へ。まずはぜひ一度、お話しさせてください!
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
年収:457万円~ 月給:334,000円~ ※経験・スキルにより優遇あり <月給の内訳> ■基本給:190,000円~ ■役職手当:20,000円 ■資格手当:30,000円(介護福祉士) ■職能手当:30,000円 ■夜勤手当:24,000円(8,000円×3回) ■処遇改善加算手当:20,000円/月 ■居住支援手当(全員支給):20,000円 【別途支給】 交通費全額支給 昇給:あり 賞与:年2回 試用期間:6ヶ月(同条件) 雇用期間の定め:なし
待遇
社会保険(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) 法規定による 交通費支給 資格取得支援制度あり 有給休暇・特別休暇 制服貸与/施設内禁煙
教育体制・研修
勤務時間
平均労働時間:1日あたり8時間 日勤:8:30~17:30 夜勤:16:30~翌9:30 休憩:60分 ※夜勤帯の休憩:120分(60分休憩/60分仮眠) ※夜勤の有無・回数などはご希望に応じて相談可能です。 ※残業は月5時間未満を想定しています。
休日
週休2日 シフト制 年間休日 113日
長期休暇・特別休暇
・特別休暇 育児 ・介護休業制度あり
歓迎要件
【歓迎要件】 管理者実務経験
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
応募に関するよくある質問
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