ヒューマンライフケア株式会社　本社の管理職（介護）求人（正職員）

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ヒューマンライフケア大泉学園の宿の副施設長求人
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【練馬区大泉学園町】副施設長（施設長補佐）／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／男性の育休取得実績多数
給与
正職員月給 305,000円〜 350,000円
仕事内容
・ご利用者の生活支援や身体介護・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。
応募要件
▼年齢・18歳以上64歳以下の方（深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集） ▼必須資格（下記いずれか）・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修）・介護福祉士・介護支援専門員 ▼必須経験・認知症ケアの介護実務経験（3年以上）・後輩や部下の指導経験
住所
東京都練馬区大泉学園町3-5 西武池袋線「大泉学園駅」・東武東上線「朝霞駅」よりバス「住宅前【練馬区】」下車　徒歩4分
特徴
職場の環境
職員の声
社会保険完備
車通勤可
小規模多機能型居宅介護
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能
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株式会社社会福祉総合研究所本社のエリアマネジャー求人
≪年収500万円～700万円≫ 介護施設を運営する法人にて埼玉県内施設エリアマネージャー募集
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正職員月給 350,000円〜 500,000円
仕事内容
埼玉県内施設（所沢市・新座市・さいたま市・上尾市・入間市・加須市・川島町）のうち複数事業所の統括マネジメントをお願いします。 ◆職員採用、営業管理と施設運営全般のマネジメント ◆売上・コスト・コンプライアンスという３つの指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント各施設の管理者・スタッフなど全職員をまとめ、会社運営に関わるマネジメント業務が主な仕事になります。施設で働くスタッフが快適に勤務できるよう、さまざまな支援をお願いします。エリアマネージャーとして、担当ブロック施設を巡回し、施設内の情報収集（人間関係、業務フロー・導線等）をお任せします。 ※新宿本社に出勤していただくことは会議時のみとなり、ほぼございません。業務変更の範囲：会社の定める業務就業場所変更の範囲：会社の定める施設（本人の希望を確認の上）
応募要件
長期入所の介護施設において施設長または管理職としてマネジメント経験のある方 PCを利用した資料作成の経験がある方介護系資格の有無は問いません。（あれば尚可）自動車運転免許必須定年60歳のため60歳未満の方（再雇用制度あり）
住所
東京都新宿区西新宿7-9-18 第三雨宮ビル7F 都営大江戸線新宿西口駅から徒歩で3分西武新宿線西武新宿駅から徒歩で7分東京メトロ丸ノ内線新宿駅から徒歩で6分
特徴
スピード返信
職場の環境
訪問介護
社会保険完備
介護付き有料老人ホーム
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能
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給与
正職員月給 345,000円〜 384,000円
仕事内容
■有料老人ホームでのスタッフマネジメント・ホーム運営：・ホームで働くスタッフの採用活動、そしてマネジメントを通して、各スタッフが目標を持って仕事に取り組める環境を作って下さい。・地域や協力機関との関係づくりや、本社と連携してご入居を検討されている方へのホーム見学・相談会の実施していただきます。 ■従事すべき業務の変更の範囲：・ステップアップに伴い、意思確認のうえ会社の定める管理者（ホーム長）等の業務に携わっていただく事があります。 ■就業場所の変更の範囲：・原則として転居を伴わないエリア内で転勤の可能性があります。
応募要件
介護福祉士または介護支援専門員の資格をお持ちで、介護付有料老人ホームでのマネジメント経験をお持ちの方 ※65歳未満の方（65歳定年制のため）
住所
東京都新宿区新宿7丁目26-48 東京メトロ副都心線東新宿駅から徒歩で7分都営大江戸線東新宿駅から徒歩で6分都営大江戸線若松河田駅から徒歩で12分
特徴
スピード返信
職場の環境
職員の声
1日の流れ
社会保険完備
介護付き有料老人ホーム
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能
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ヒューマンライフケア株式会社　本社の訪問介護部門責任者／マネジャー(管理職（介護）)求人（正職員）

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月給425,000円〜 436,000円

最終更新日: 2025/03/04

訪問介護／ブロックマネジャー／管理職／年収510万円以上／夜勤なし

当社について

私たちヒューマングループは創業以来30年以上、『為世為人（いせいいじん）＝世のため、人のため』を企業理念として、教育を基点に人材や介護などさまざまな事業を国内、海外で幅広く展開しています。

募集背景（増員募集）

当社では2023年8月頃から、どんな難しいケアにも強固な組織で対応していけるように「全員正社員」で構成された訪問介護事業をスタートしました。1年以上経過した現在では、東京都内に事業所を7拠点オープン。今後も新しい拠点を複数立ち上げる計画を立てていることから、複数拠点をマネジメントいただける、リーダーを求めています。

勤務地

東京都23区内（杉並区、世田谷区、練馬区、中野区にドミナント展開中）

ヒューマンライフケア株式会社　本社の紹介動画

募集内容

募集職種

訪問介護部門責任者／マネジャー(管理職（介護）)

仕事内容

▼業務内容（一例）・新規獲得の営業推進、企画提案・スタッフマネジメント（育成、研修など）・拠点運営、管理、運営マネジメント ▼新しい訪問介護事業の特徴・ドミナント展開をしており、杉並区や世田谷区を中心に7拠点構えております。・訪問範囲も1.5キロ圏内で移動距離も5分程度です。・ご利用者様を特定のスタッフ固定にはしていません。・スタッフ全員にスマホ、電動自転車、ヘルメット、ユニフォームの貸与あり。・研修参加時間は必ず確保。また、社内ポータルサイトのアクセスにより、知りたい情報にすぐにアクセス可能！！

診療科目・サービス形態

訪問介護

給与

【正職員】月給425,000円〜436,000円

給与の備考

・年俸制…511万円～524万円・月給…42.5万円～43.6万円（年俸12分割）・職位…ジュニアマネジャー ※試用期間3ヶ月（その間の給与・待遇に変更はありません）

待遇

社会保険完備交通費支給退職金あり年収400万円以上可能

・昇給年1回（4月）・交通費支給（月5万円まで）・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）・ライフイベント手当（最大130万円支給！）ヒューマンライフケアに勤務するスタッフが扶養しているお子様に関して下記ライフイベントが発生した際に手当を支給！（規定あり） └100,000円…産育休からの職場復帰 └500,000円…保育園・幼稚園入園 └300,000円…小学校入学 └200,000円…中学校入学 └200,000円…高校入学・社内認定資格制度（ケアテクニカルマイスター制度）・制服貸与・定期健康診断・インフルエンザ予防接種費用補助制度・慶弔見舞金制度（結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など）・会員制福利厚生サービス／ベネフィットステーション（宿泊補助、テーマパーク・映画など各種割引有）・退職金制度（確定拠出年金）※勤続3年以上・60歳定年制（65歳まで継続雇用制度有）・資格取得支援制度（介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、介護福祉士など）・永年勤続表彰制度・成功事例報奨金制度・従業員持株会制度・スタッフ紹介制度（紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給）・メンタルヘルス相談窓口

教育体制・研修

資格取得支援

勤務時間

基本9:00～18:00 （休憩60分・実働時間8時間）

休日

4週8休以上育児支援あり年間休日120日以上

・月8～10日休み（シフト制）※年間休日110日・有給休暇（初年度10日）・出産休暇・育児休暇・慶弔休暇・生理休暇・介護休暇・子の看護休暇

応募要件

介護福祉士学歴不問即日勤務OK 40代活躍

▼必須資格・介護福祉士 ▼必須経験（下記のいずれか）・訪問介護のご経験・介護業界の管理者のご経験 ※現在の職場ではキャリアを上げられないとお悩みの方が活躍できる環境をご用意いたします。 ※ご自身の介護に対する想いがある方が望ましいです。

選考プロセス

ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ▼ 書類選考（エントリー後、弊社から履歴書・職務経歴書の送付先に関してご連絡致します） ▼ 一次面接＋適性検査 ▼ 最終面接 ▼ 内定 ↓ 入職手続きを進めてください ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。【管理コード：hl001j19e01】