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同じ市区町村の求人をもっと見る児童発達支援事業・放課後等デイサービス LITALICOジュニア センター南教室の児童発達支援管理責任者求人
【横浜市都筑区茅ケ崎中央】☆年間休日120日・各種保険完備◎発達の気になるお子さま向けの教育支援事業♪
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 340,900円
- 仕事内容
- 「LITALICO（りたりこ）ジュニア」での児童発達支援管理責任者のお仕事です。 ～具体的なお仕事～ ・お子さまの特性、生活・ソーシャルスキルの把握 ・保護者のニーズを確認 ・サービスの管理 ・教育・育児・発達における相談対応 ・地域の関係機関との情報交換 ・福祉サービスの説明 ・関係期間利用の際のアドバイス など。 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。
- 応募要件
- 相談支援従事者初任者研修受講であり 下記いずれかの条件を満たす方 ・児童発達支援管理責任者研修受講者 ・サービス管理責任者研修受講者
- 住所
- 神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎中央3-1市営地下鉄ブルーライン・グリーンライン「センター南駅」徒歩1分
- 特徴
- 職員の声駅近(5分以内)社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るPeek A Boo 港北教室【2026年06月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
NEW賞与年２回、土日祝日休み、年間休日120日以上！☆2026年6月オープンの放課後デイサービスで児童発達支援管理責任者として働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 335,000円 〜 384,300円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者としての主な業務 Peek A Booでは、小学1年生から高校3年生までのお子さまを対象に、 発達段階に応じた支援をチームで行っています。 主な業務内容は以下の通りです。 お子さまへの日常支援・見守り 学校の宿題や学習活動のサポート 集団活動・遊びを通じたソーシャルスキル支援 工作や製作活動などのプログラム支援 活動準備・片付け、記録作成 送迎業務（可能な方のみ／相談可） 個別支援計画書の作成、親御様との面談など お子さま一人ひとりの特性や成長に合わせ、 「できた」「わかった」という経験を積み重ねられるよう支援していきます。 未経験・ブランクがある方も安心 Peek A Booは、綱島エリアで複数教室を運営しており、本事業所は4教室目の開所となります。 すでに確立された支援方針や業務の進め方があり、 既存教室と連携しながら、一人で抱え込まない支援体制を大切にしています。 未経験の方やブランクのある方も、 先輩職員のフォローを受けながら、少しずつ業務に慣れていただけます。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 年齢不問
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区樽町２−２−２０東急東横線 綱島駅から徒歩で８分 東急新横浜線 新綱島駅から徒歩で７分 東急東横線大倉山駅から徒歩１９分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
特徴が同じ求人
放課後等デイサービス FORTUNA（ふぉるとぅな）の児童発達支援管理責任者求人
NEW【児童発達支援管理責任者】◎リニューアルOPEN！！◎正社員◎11時半出勤 ◎残業無◎年間休日120日以上 ◎昇給＆賞与（年2回）あり ◎日曜＋平日１日（週休２日）◎各種社会保険加入
- 給与
- 正職員 月給 360,000円 〜 460,000円
- 仕事内容
- ＜児童発達支援管理責任者としての療育業務＞ ・小学校低学年の子どもたちが、集団活動を通して将来的に社会的自立ができるための教育、療育活動に携わって頂きます。 ・子どもたちとのコミュニケーションを通して、子どもたちを理解してもらい、子どもたちの個別支援計画の作成、療育プログラムの作成や実践指導、日常記録作成等の簡単な事務処理等です。 （所持資格や経験により、業務内容に若干の変動があります） ・車輌運転が出来る方は運転（安全運転手当は別途支給）、無い方は添乗業務となります。 ・子どもと接していただく時間（平日）は約2時間弱です。 ・子どもの「出来た」を１つでも増やすために、ご自身の自由な発想で療育に取り組んで頂けます。
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者資格 ・サービス管理責任者資格
- 住所
- 神奈川県横浜市都筑区牛久保西2-20-12グリーンライン センター北駅から徒歩で8分 ブルーライン センター北駅から徒歩で8分 ブルーライン 中川駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
CYS school センター南教室（児童発達支援）の児童発達支援管理責任者求人（正職員）
スライドギャラリー
【センター南駅徒歩5分】小集団療育の児童発達支援☆療育理念「十人十育」のもと、子ども一人ひとりの個性に寄り添った支援を一緒に実現しませんか？定員10名/日★
CYS schoolとは？
・療育理念「子どもの個性を尊ぶ『十人十育』」。・子ども主体。お子さま一人ひとりの好きなこと・得意なことを大切に支援を行っています。
・少人数での保育を通じた発達支援。
・利用児定員：10名（職員6～7名体制）/日の手厚い保育
・サービス提供時間：9:00～16:00（常勤勤務時間：8:30～17:30）
子どもの発達に個々に丁寧に向き合いたいと、葛藤を抱えた方へ
今後も地域のニーズに応じて新しい教室のオープンを計画しており、新たに児童発達支援管理責任者としてご活躍いただける方を募集いたします^^「もっとあの子のために専門的な発達支援をできたなら」
「集団に合わせさせる保育、これでいいのだろうか、こうするしかないのかな」
「療育に興味があれど、経験ないから心配。出来るかな」
そんなことをお感じの方、是非お話しましょう。一緒に子ども主体の環境創造を実現しませんか^^
・早番・遅番なし、送迎ドライバー業務なし
・請求事務は本部が行います。
・急なお休みも姉妹教室間でヘルプサポートし合える「欠勤を申し出やすい」社内文化
・平日勤務：行事や職員会議などで年に数回程度、土曜日出勤がある場合もありますが、その際は平日に振替休日取得いただきます。（完全週休2日制）
・持ち帰り仕事、原則NG
・法人をあげて業務効率化・残業抑制を推進
募集内容
募集職種
仕事内容
平日8:30～17:30が基本の勤務形態です。土曜に職員会議や研修など行う場合もありますが、その場合は別の日に振休を取ります。完全週休2日制、早番遅番はありません。 ・保育を通じた支援業務（利用児定員10名・スタッフ6名体制/日） ・支援計画の作成、モニタリング ・利用児の保護者さまとの個別面談 ・個別・集団活動計画（日誌）の作成、振り返り・記録 ・関係機関との連絡・調整 ・事業所の運営・管理業務全般※ ※姉妹教室や本部との密な連携・サポートがあります。管理業務がはじめての方もご安心ください！ ＜教室概要＞ ・児童定員：10名/日 ・対象児童年齢：未就学児の小学校入学前のお子さま（主に1歳半～5歳児） ・利用時間：9:00から登園開始～16:00までに降園（保護者様による送迎） ・休園日：土曜日・日曜日・祝祭日・年末年始 12月29日～1月3日
給与
給与の備考
役職手当、職位手当、職務手当（処遇改善を含む） 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回 交通費支給（上限20,000円/月） 試用期間6ヶ月（同条件）
教育体制・研修
勤務時間
休日
完全週休2日 年間休日数 124日以上 日、祝日
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇（12/29～1/3） 有給休暇は法定通り 特別休暇（入社2年目より年間3日） 産前産後・育児休暇 慶弔休暇
歓迎要件
◎子どもの主体性を大切にした発達支援を CYS schoolでは、まず何よりも「どの子も安心して自己を発揮できる環境構成」を大切にしています。 「お子さま一人ひとりとじっくり向き合ってサポートしたい」 「一人ひとりに合った個別の発達支援を考えてあげられる職場で働きたい」 「子ども同士のあそびを通じた楽しい療育を実現したい」 そんな想いをお持ちの方、ぜひ一緒にCYS schoolの児童発達支援教室で働きませんか？
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～10日ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
アクセス
設立年月日
2020年5月1日
施設・サービス形態
休業日
利用者定員数
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