芽吹き岡谷店【2025年02月オープン】の児童発達支援管理責任者求人（正職員）

月給280,000円〜 400,000円

最終更新日: 2025/05/29

【2025年2月オープン】【交通費支給/安定経営/残業ほぼなし！】子どもたちを輝かしい未来へ導いていきませんか？実務未経験OKの児童発達支援管理責任者（正社員）募集！【ジム無料/日曜定休/社宅あり】

「～☆ 子どもたちが「できた！」「楽しい！」という
成長の瞬間に立ち会える幸せを毎日感じてみませんか？ ☆～

『芽吹き』は、発達が気になる子どもを対象に療育支援を行う多機能型教室。2025年2月にOPEN予定の『芽吹き岡谷店』では、その療育支援を共に進めていただける児童発達支援管理責任者（正社員）を募集しています。

～☆ 児童発達支援・放課後等デイサービス『芽吹き』とは ☆～

安定した経営基盤をもつ『株式会社オフィスハナオカ』が運営する同教室は、コンビニエンスストアを3店舗展開し、約50名の従業員で構成。地域に密着し、子どもたちと共に成長できる居場所を目指しています。

～☆ 『芽吹き』のおすすめポイント ☆～

■ 実務未経験者でもOK！「子どもが好き」「コミュニケーションが得意」という方歓迎。
■ 福利厚生充実で、提携ジム無料や社員寮ありなどの待遇が魅力。
■ 定員10名で個別サポートが可能。
■ グループ全体で4店舗展開し、安定した経営基盤。
■ 残業一切なしで、無理なくプライベートとの両立が可能。
■ 希望休も通りやすく、お休みの取りやすさも魅力。
■ 古民家の雰囲気ある施設で、心地よい居場所を提供。

スタッフ全員が協力し、笑顔で明るい雰囲気づくりを目指しています。私たちと一緒に、子どもたちが輝く未来をサポートしませんか？ご相談や施設見学も受け付けています。少しでも興味をお持ちいただけたら、お気軽にご応募ください。お話できることを楽しみにしています♪」

募集内容

募集職種

児童発達支援管理責任者

仕事内容

新規オープンオープン3年以内

・個別支援計画の作成・スタッフの育成、指導・関係機関との連絡、調整・親御さまとの面談、情報共有などのコミュニケーション・請求業務・ご自宅への送迎　など【1日のお仕事の流れ】 10:00　始業・保護者連絡対応・事務・ミーティング・活動準備 12:00　昼休憩 13:00　学校への送迎・児童迎え入れ 15:00　児童支援 17:00　ご自宅への送迎 18:30　送迎連絡・事務 19:00　退勤

診療科目・サービス形態

放課後等デイサービス

給与

【正職員】月給280,000円〜400,000円

給与の備考

固定残業代なし試用期間2ヶ月（期間中同条件）

想定年収

【児童発達支援管理責任者研修/未経験】: ・入職1年目 320万円

【児童発達支援管理責任者研修/2年】: ・入職2年目 380万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給引越し手当

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険車通勤OK WEB面接可

勤務時間

残業ほぼなし残業月20時間以内

10:00～19:00 休憩60分 ※残業ほぼなし

休日

週休2日

週休2日制水曜日・日曜日

応募要件

未経験可ブランク可年齢不問自動車運転免許学歴不問 40代活躍 50代活躍 60代活躍 WEB面接可主夫・主婦OK

児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方自動車運転免許 ※未経験・ブランク可 ※年齢・学歴不問 ※主夫・主婦OK

歓迎要件

ブランク歓迎児発管の実務未経験の方でも歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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写真

事業所情報

法人・施設名

芽吹き岡谷店

募集職種

アクセス

車通勤可

長野県岡谷市長地権現町2-1-68 SDビル1階

大きな地図を見る

JR中央本線(東京～塩尻) 岡谷駅から車で8分

設立年月日

2025年2月

施設・サービス形態

介護・福祉事業所

休業日

水曜日・日曜日

利用者定員数

1日10人

応募画面へ進む簡単&
すぐできます

1日の流れ

09:30出勤・朝礼

〇朝礼ではその日の予定や送迎の確認、その他情報共有がメインです♪ 〇相談したいことや他の職員からの意見を聞きたい場合、この時間に発信するのも歓迎です◎

10:00午前のお仕事開始

〇児童発達支援がスタート！お子様と一緒に活動内容を決めて実施します。お子様の発達に合わせて、事前にスタッフで話し合って活動内容を決定することもあります ◎例えば、公園活動、絵本の読み聞かせ、ピアノ、ぬりえ、ボードゲームなどがあります。〇児童発達支援の担当スタッフ以外は、書類の作成や装飾、送迎スケジュールの作成、買い出しに従事します！〇月に1回、スタッフ全員で研修＆ミーティングを行います。発達特性や対応法について職員全員が学び、仕事上の不安感を軽減するための取り組みです♪