児童発達管理責任者候補/月給26.5万円~/事業所拡大に伴い募集
当施設について
沖縄県にて、2箇所の事業所を展開しています。浦添市にある当施設 asmo(アスモ)は、ソーシャルスキルトレーニングに特化した療育を行う事業所です。
経験豊富な専門スタッフがそのひとりの児童に合わせた療育プログラムを提供します。
・放課後等デイサービス
・児童発達支援
・保育所等訪問支援
の3つのサービスを提供しており、通所支援と訪問支援の両方から療育を行っています。
療育プログラムについて
asmoでは「通所支援」と「訪問支援」の両方からアプローチすることで、個と環境の両方からひとりひとりの自分らしさを伸ばすための療育を実施しています。通所支援では、1コマ120分を基本とし、その児童に合わせた療育プログラムを提供。
訪問支援では、児童が通っている学校や園へ訪問し、日々の生活の様子を見ながら先生達と連携し支援を実施しています。
毎朝の朝礼にて、当日利用予定の児童について支援プログラムのすり合わせを行い、チームで療育に携われるようにしています。
ソーシャルスキルトレーニングとは
ソーシャルスキルトレーニング (SST)とは、対人関係や感情コントロールなどで困難があるお子さまに対し、社会生活に必要なスキルを学ばせるプログラムです。児童福祉施設や学校などで広く取り入れられており、その目的はソーシャルスキルの習得を通じて社会生活の円滑な過ごし方をサポートすることやソーシャルスキルは、「生活技能」や「社会技能」とも言われ、集団でのコミュニケーションや暗黙のルールの理解など、社会生活に不可欠なスキルを指します。
asmoでは、少人数での指導を重視し、児童と児童指導員が対話できる環境を提供。
事業所内相談や訪問支援を積極的に実施し、保護者とのコミュニケーションを大切にします。
また、ペアレントトレーニングも必要に応じて行い、保護者が児童のサポートに貢献できるよう支援します。
同時に、保育所などへの訪問支援も行い、児童の環境にも積極的にアプローチ。個と環境のトータルな支援を通じて、児童の可能性を最大限に引き出すことを目指しています。
募集内容
募集職種
仕事内容
児童発達管理責任者の候補として、現任の児童発達管理責任者のサポートを行っていただきたいです。 近年中に新事業所の立ち上げを計画しているため、適性やご本人様の希望とを総合的に判断し、その後の役割や仕事内容を決定します。 具体的な仕事内容 ・直接支援業務(通所支援/訪問支援) ・担当者会議への同行 ・アセスメント ・モニタリング ・その児童に合わせた療育プログラム計画 ・個別支援計画のすり合わせ など 転勤、業務範囲の変更なし --- 雇用期間の定めについて 最初の6ヶ月は、試用期間となっています。 試用期間中は、契約社員としての雇用契約です。 契約期間の満了時に双方協議の上、問題なければ正規雇用として契約いたします。 契約更新の上限 : 有 更新4回まで/通算契約期間5年まで 契約更新の基準 : (1)契約期間満了時の業務量 (2)契約社員の勤務成績、態度 (3)契約社員の能力及び従事している業務の進捗状況 (4)契約社員の健康状態 (5)会社の経営状況
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 210,000円~ ・固定残業代 15,000円~ 10時間分 ・児童発達管理責任者手当 40,000円 ※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給 ※超過分は別途支給 通勤手当:10円/キロ(往復分) 時間外勤務: 1日8時間超について、25%割増 1週間40時間超について、25%割増 賞与:年2回 --- 試用期間6ヶ月 ※試用期間中は、賞与昇給はありません
想定年収
- 【児童発達管理責任者/5年】
- ・入職1年目 351万円
- ・入職2年目 377万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
休日
定休日 土曜日、日曜日、祝日(完全週休2日制)
長期休暇・特別休暇
特別休暇制度 3日/年
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
2024年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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