児童発達支援・放課後等デイサービス いっぽ【2026年01月オープン予定】児童発達支援管理責任者求人(パート・バイト

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時給1,100

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児童発達支援・放課後等デイサービス いっぽ【2026年01月オープン予定】(児童発達支援管理責任者の求人)の写真1枚目:

土日祝休み&残業ほぼなし!未経験OKの児童発達支援管理責任者パート募集♪新規開設の放課後等デイサービスで働きませんか?

児童発達支援・放課後等デイサービス いっぽについて

  • 2026年1月に和歌山市秋月にオープン予定の新しい施設です。
  • 地域の子どもたちが安心して通える環境づくりを目指しています。
  • 送迎業務もあり、普通自動車免許をお持ちの方は活躍いただけます。

働きやすさと成長をサポートする職場環境

  • 当施設ではパート・アルバイトで児童発達支援管理責任者を募集しています。
  • 勤務は週5日、9時から18時の間で5時間程度。残業はほぼなく、プライベートとの両立がしやすいです。
  • 土日祝休みで長期休暇もあるため、安定した生活リズムで働けます。
  • 昇給や賞与制度があり、資格取得支援や研修制度も充実。スキルアップを目指せる環境です。

未経験OKで資格保有者を歓迎します。子どもたちの成長に寄り添いながら、新しい施設づくりに携わってみませんか?ご応募お待ちしております。

募集内容

募集職種

児童発達支援管理責任者

仕事内容

個別指導計画に基づく療育の実施 ・学習支援 ・集団活動 ・運動   ・創作活動 送迎業務 ・学校等や自宅への送迎(普通自動車免許を有する方) 事務作業 ・支援記録作成 ・各種通信作成 教材作成や行事の企画・準備 ※2026年1月新規開設予定の施設で、開設までは準備作業等を担当して頂きます。 ※入職時期:2025年12月21日~ または 2026年1月5日~ 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 雇用期間の定めなし

診療科目・サービス形態

給与

【パート・バイト】 時給1,100円

給与の備考

基本給 1,100円~1,100円 通勤手当実費支給 上限月額30,000円 昇給制度あり 賞与制度あり 試用期間3ヶ月 同条件

待遇

健康保険、厚生年金、労災保険 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 正職員登用あり 制服あり 休憩室あり

教育体制・研修

研修制度の内容 ・全社員対象の社内(事業所内)研修:2~3回/年 ・社外(事業所外)研修の参加費用:会社負担 資格取得補助

勤務時間

週所定労働日数 5日 9:00~18:00の間の5時間程度 休憩30分 ※10:00~15:00/長期休業中は9:00~14:00(書類作成業務、教材作成業務メイン) ※13:00~18:00/長期休業中は12:00~17:00(利用児童対応メイン) ※残業ほぼなし ※労働日数について相談可

休日

土曜日、日曜日、祝日

長期休暇・特別休暇

盆、年末年始 有給休暇(6ヶ月経過後)10日※週5日勤務の場合を表示しています。

応募要件

児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方 学歴 必須:高校以上 経験不問 年齢不問

歓迎要件

社会福祉士/精神保健福祉士/各種教員免許/児童福祉に関連事業所で2年以上の実務経験 普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可)

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

アクセス

和歌山県和歌山市秋月510-1 アレーズ宮D号室

貴志川線 日前宮駅から徒歩で6分 貴志川線 田中口駅から徒歩で20分 貴志川線 和歌山駅から徒歩で25分

設立年月日

2026年1月

施設・サービス形態

放課後等デイサービス、障害者支援

営業時間

平日 10:00~18:00 (長期休業中 9:00~17:00)

休業日

土曜日・日曜日・祝日

利用者定員数

1日10人

スタッフ構成

管理者・児童発達支援管理責任者 1名 保育士 1名 指導員 1名

職場の環境

会員登録をすると職場の環境をご覧いただけます

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児童発達支援・放課後等デイサービス いっぽの採用担当からのメッセージ

ご応募お待ちしています

目 めぐみ

和歌山市で4人の子育て中。 特別支援学校で13年間勤務した後、長女の支援学校入学を機に退職。 障がい児通所支援事業所で、児童指導員・児発管として勤務。 障がい児福祉従事者、そして障がい児を育てる母としての双方の立場を経験しているので、 その経験を活かすため、特別な支援が必要な子どもたちの『生きる力』を育むため、理想の事業所をめざして 開業を決意。 現在に至る。

令和8年1月オープン予定の障がい児通所支援事業所で、子どもたちの『やりたい』や『できた』を増やすために、一緒に働いてくださる方を募集中です!! 自分の子育てで感じた、特別支援教育への壁。 その壁を乗り越えようとしている子どもたち、そしてそこに関わる大人たちの力に少しでもなれたらいいな。 その強い思いで、事業所オープンのプロジェクトが動き出しました。 子どもたちの現状を、そしてそれを少しでも良くしていきたいと感じている大人たちのことをもっと知ってもらいたい!! 募集スタッフの条件のなかで、最も大事にしていること。 それは、 『子どもたちへの思い』です。 どうか、素敵なスタッフの方が、集まりますように...

応募に関するよくある質問

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