日祝休み+1日休み♪夏季休暇・年末年始休暇あり☆多職種連携で子どもたちを支える環境です!
新規オープン施設で児童発達支援管理責任者を募集
- 重症心身障害児・医療ケア児の支援を担当
- 多職種連携で安心できる環境を提供
- 年間休日130日で働きやすい環境
新規オープン予定の施設で、児童発達支援管理責任者として活躍いただけます。重症心身障害児や医療ケア児の特性を理解し、個別支援計画の作成や保護者支援を行います。看護師や保育士など多職種と連携し、質の高い支援を提供します。
年間休日130日で、プライベートも充実できる環境です。残業はほぼなく、働きやすさを重視した職場です。昇給や賞与もあり、頑張りがしっかり評価される制度が整っています。
子どもの特性を理解し、丁寧な支援を考えられる方を歓迎します。チームでの支援を大切にし、保護者や職員と協力しながら支援を進められる方に最適な職場です。
募集内容
募集職種
仕事内容
新規オープン予定の重症心身障害児・医療ケア児を対象とした児童発達支援・放課後等デイサービスにて、 児童発達支援管理責任者として事業所運営と支援の中心的な役割を担っていただきます。 医療的ケア児や重症心身障害児一人ひとりの状態や特性を踏まえ、看護師・リハビリ職・保育士など多職種と連携しながら、安心して過ごせる環境づくりと発達支援を行っていただきます。 主な業務内容 ■ 個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントの実施 ・個別支援計画の作成・モニタリング ・支援内容の見直し、支援の方向性の整理 ■ 保護者支援 ・保護者面談 ・家庭との情報共有 ・日常生活や支援に関する相談対応 ■ 多職種連携 ・看護師、リハビリ職、保育士との支援カンファレンス ・医療機関、相談支援専門員との連携 ・支援方針のチーム共有 ■ 支援の質の向上 ・療育プログラムの設計 ・支援内容の整理と改善 ・職員への助言・支援方針の共有 ■ 事業所運営サポート ・サービス提供記録の確認 ・関係機関との連携 ・新規利用者の受入れ調整 ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【給与内訳】 ・基本給:320000円~ ・固定残業代なし ・給与の備考:通勤手当3万円まで支給 【試用期間】 なし ・昇給:昇給あり 実績:年1回 ・賞与:賞与あり 実績:評価手当・特別評価手当(規定による)
教育体制・研修
勤務時間
・勤務時間:10:00-19:00(休憩1時間) ・月の残業時間:残業ほぼなし
休日
日曜・祝日+1日 ・年間休日数:130日間
長期休暇・特別休暇
・6ヶ月経過後の有給休暇日数:10日間(6ヶ月後に付与(法令通り)) ・産前産後休業:取得実績あり ・介護休業:取得実績あり ・育児休業:取得実績あり ・特別休暇:夏季休暇・年末年始休暇
歓迎要件
・子どもの特性を理解し、丁寧に支援を考えられる方 ・チームでの支援を大切にできる方 ・保護者や職員と協力しながら支援を進められる方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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