放課後デイサービス アクティブスペースみらい辰巳店の児童発達支援管理責任者求人（正職員）
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子ども一人ひとりに向き合える児発管へ。定員10名の小規模療育◎月9日休み・残業ほぼなしで長く働ける環境です
児童発達支援管理責任者として、個別支援計画の作成やモニタリング、保護者対応、スタッフとの連携などをお任せします。
定員10名だからこそ、子どもたち一人ひとりの変化にしっかり目を向けながら支援を組み立てられる環境です。
「もっと子どもに寄り添った支援がしたい」
「書類作成に追われるだけではなく現場にも関わりたい」
「スタッフと相談しながらより良い療育をつくりたい」
そんな想いをお持ちの方を歓迎しています。
また、スタッフが無理なく働き続けられるよう、
・完全月9日休み（年間休日116日）
・残業ほぼなし
・有給休暇取得率ほぼ100％
・グループ内保育園利用優遇あり
など、働きやすい環境づくりにも力を入れています。
資格や経験を活かしながら、子どもたちの成長を支えるやりがいを感じられる職場です。
「まずは見学から」という方も歓迎しています！
ジョブメドレーからご応募の上、ご相談ください
募集内容
募集職種
仕事内容
＼子ども一人ひとりに寄り添える環境で 「できた！」を支援しませんか？／ 業務内容： ・個別支援計画の作成・管理 ・リハビリ指導や発達支援 ・保護者・スタッフ対応、書類作成 送迎業務あり（応相談） 業務変更範囲：会社の定める業務 転勤の可能性なし
診療科目・
給与
給与の備考
内訳 基本給 170,500円 処遇手当 30,300円 職務手当 10,000円 資格手当 10,000円 固定残業代 25,000円（15時間分） ※残業は基本的にありませんが、万が一の突発的な対応に備え、15時間分の固定残業代を支給しています（実質はほぼ定時退社です） その他手当等 通勤手当実費支給 上限月額20,000円 昇給制度あり 月あたり0円～3,000円（実績） 賞与制度あり 年2回 100,000円～550,000円（実績） ※賞与は2年目以降からの支給となりますが、その分基本給や各種手当（処遇改善手当等）で毎月の生活をしっかりバックアップします 試用期間：3ヶ月（同条件）
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイカー通勤可 駐車場あり 利用可能託児施設あり ※グループ内 つくし保育園（万倍園・今園）入園優遇あり 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
勤務時間
変形労働時間制・1ヶ月単位 9:00～18:00 休憩60分 残業ほぼなし
休日
日曜日、祝日 月9日休み 年間休日116日
長期休暇・特別休暇
年末年始、お盆 有給休暇（6ヶ月経過後付与） 10日 ※有給休暇取得率はほぼ100％ 育児休業取得実績 あり
歓迎要件
幼稚園教諭免許（専修・1種・2種）あれば尚可 小学校教諭免許（専修・1種・2種）あれば尚可
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
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事業所情報
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
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