児童発達支援事業所　SORA【2026年12月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人（正職員）

月給270,000円〜 300,000円

最終更新日:2026/10/13

【2026年12月新規OPEN】月給27～29万円◎残業月平均5時間／週休2日♪新しい児童発達支援事業所を一緒につくる児発管を募集！

＼2026年12月、佐伯市に新規OPEN予定！／

児童発達支援事業 SORAでは、オープニングメンバーとして一緒に事業所をつくってくださる児童発達支援管理責任者を募集しています。

SORAが大切にするのは、
「子どもの可能性を信じ、その子らしい未来をともに育む。」こと。

一人ひとりの発達や特性に寄り添い、「できること」「好きなこと」「挑戦したいこと」を見つけながら、その子らしい成長を支えていく児童発達支援事業所を目指しています。

◆ SORAで働くポイント

・2026年12月新規OPEN予定のオープニングスタッフ
・月給270,000円～290,000円
・週休2日制（日曜＋その他）
・残業は月平均5時間程度
・夏季休暇、年末年始休暇あり
・社会保険完備
・昇給・賞与あり
・マイカー通勤OK／無料駐車場あり
・新しい事業所だからこそ、支援内容や環境づくりにも一緒に関われます

「すでに出来上がった職場に入る」のではなく、これまでの経験やアイデアを活かしながら、SORAを一緒につくっていただきたいと考えています。

新規事業所での勤務が初めての方も歓迎します。
現在就業中の方は、入職時期についてもご相談ください。

まずはお話を聞いてみたい、という方もぜひお気軽にご応募ください。

募集内容

募集職種

児童発達支援管理責任者

仕事内容

新規オープンオープン3年以内

【主な仕事内容】・個別支援計画の作成、モニタリング・子どもたちへの療育、直接支援・保護者との面談、相談支援・関係機関との連携、会議への参加・スタッフへの助言、支援内容の共有・支援記録等の書類作成、管理・送迎業務（社用車／AT車）・新規開設に伴う支援体制・環境づくりなど児発管業務だけを一人で抱えていただくのではなく、スタッフと連携しながら事業所全体で支援を行います。

診療科目・サービス形態

放課後等デイサービス

給与

【正職員】月給270,000円〜300,000円

給与の備考

給与内訳・基本給　270,000円～300,000円・資格手当　20,000円通勤手当　実費支給（上限あり）　月額　7,000円処遇改善手当:制度・事業実績等に応じて支給昇給あり賞与あり試用期間3か月（期間中同条件）固定残業代なし

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金定年制あり　一律 60歳再雇用制度あり　上限 75歳まで受動喫煙対策あり（屋内禁煙）マイカー通勤可・無料駐車場あり制服の貸与あり

勤務時間

残業ほぼなし残業月20時間以内

交替制（シフト制）（1）8:00～17:00 （2）8:30～17:30 （3）9:00～18:00 休憩60分月平均時間外労働時間　5時間

休日

週休2日長期休暇あり夏季休暇あり年末年始休暇あり

日曜日、その他週休2日制年間休日108日

長期休暇・特別休暇

GW 夏季休暇（盆休み）年末年始休暇あり有給休暇

応募要件

自動車運転免許学歴不問

児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ※必要なPCスキルメール送受信、Word、Excelなど基本的なパソコン作業年齢制限あり・～59歳（年齢制限の理由:定年60歳）学歴不問 ※「こども性暴力防止法」に基づき、子どもに関する業務に従事には特定性犯罪前科の確認が必要となります。採用条件として前科がないことを求め、採用選考過程に誓約書等で確認します

歓迎要件

UIJターン歓迎普通自動車運転免許あれば尚可（AT限定可）

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※「こども性暴力防止法」に基づき、子どもに関する業務に従事には特定性犯罪前科の確認が必要となります。採用条件として前科がないことを求め、採用選考過程に誓約書等で確認します

応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。

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