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- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【放課後等デイサービス 芦屋アフター・スクール(定員10名)】 にて、児童発達支援管理責任者全般をお願いします。 ◆個別支援計画の作成・モニタリング ◆保護者との面談、相談対応 ◆支援内容の検討、職員への助言・指導 ◆関係機関(学校・相談支援事業所等)との連携 ◆事務業務(支援記録の確認、請求業務等) ◆現場支援(状況に応じて) ◆児童の送迎業務(軽自動車・普通車使用) ◎管理業務だけでなく、現場と関わりながら子どもたちの成長を支えていただきます。 ★運転業務は必須★
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者実践研修終了 必須 ・普通自動車運転免許 必須 ★児童発達支援管理責任者としての実務経験のある方
- 住所
- 兵庫県芦屋市高浜町1-7阪神本線 打出駅から徒歩で15分 阪急バス停「芦屋浜営業所前」下車すぐ
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備週休2日交通費支給年齢不問保育士放課後等デイサービス
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チームケアのリーダーとして☆児童発達支援管理責任者を募集

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 個別支援計画の作成 ケア、療育
- 応募要件
- 児童発達管理責任者の要件を満たす方 ・サービス管理責任者等研修(旧体系)受講 ・R1~R3の相談支援従事者初任者研修講義、サービス管理責任者等基礎研修講義・演習 ・必要に応じ、実践研修修了 *児童発達支援管理責任者未経験OK
- 住所
- 兵庫県芦屋市伊勢町2-21阪神本線 芦屋駅から徒歩で9分 阪神本線 打出駅から徒歩で16分 JR神戸線(大阪~神戸) 芦屋駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
特徴が同じ求人
アスロンデイサービスカケルあしやの児童発達支援管理責任者求人
運動指導がメイン、独自の運動あそびを軸にした療育を実践している放課後等デイサービスです!

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務 子どもたちの活動を見て、課題をスタッフと共有し、計画策定や保護者面談、スタッフの管理業務を行います。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として要件を満たす方(基礎研修修了だけでは要件は満たしません)
- 住所
- 兵庫県芦屋市楠町11-17阪神本線 打出駅から徒歩で6分 JR神戸線(大阪~神戸) 芦屋駅から徒歩で8分 阪神本線 芦屋駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
【芦屋市高浜】平成30年12月オープンした複合福祉施設です。児童発達支援センターあしやみらいでの児童発達支援管理責任者を募集します。
平成30年12月開園した社会福祉複合です。
- 児童発達支援センターでの児童発達支援管理責任者のお仕事です。
- 発達支援を必要とする子ども達が地域の中で「育ち」・「学び」・「生活する」ための療育活動に取り組みます。
- 昇給・賞与など、スタッフの頑張りは目に見える形でしっかり反映してる職場です。モチベーションを高く維持しながら働けます。
- 育児休業も取得しやすい環境なので、ご家庭をお持ちの方も長く腰を据えてお仕事できます。
現在、常勤で働いていただける児童発達支援管理責任者の方を募集しています。
ご応募心よりお待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
児童発達支援センターでの児童発達支援管理責任者のお仕事です。 ・児童及び保護者からのヒアリングと状況把握 ・個人支援プログラムの策定 ・保護者からの教育、育児、発達相談 ・その他、付随する業務 (60歳以上の方も歓迎) ※1年間の有期社員ですが、その後正社員に登用予定あり
給与
給与の備考
昇給あり 賞与 年2回 通勤手当 上限3万円/月 ※試用期間6ヶ月(雇用条件変更なし)
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 託児所あり ※事業所の定年年齢60歳、再雇用65歳
勤務時間
8:00~18:00の間の8時間(シフト制) 休憩60分
休日
日祝他 週休二日制(隔週)
長期休暇・特別休暇
年末年始(12/29~1/3) 年間休日108日 ※行事により変動あり
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
アクセス
設立年月日
2018年12月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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