医療法人社団桐和会の広報課（WEB担当）(一般事務/管理部門)求人（正職員）

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月給291,667円〜 350,000円

最終更新日:2026/06/25

🌸経験者募集🌸医療・福祉施設のサイト更新・運用💻をお任せします！🌟年間休日121日（土日祝休み）🌟篠崎駅すぐ

🌟タムスグループの🌈広報課🌈として、運営する医療・福祉施設のWeb関連業務をお任せします！

🌟タムスグループ広報課について

現在、広報課には8名（女性6名、男性2名）が在籍。
チームで協力しながら、医療・福祉施設を本部から支えています❗

自社サイト制作に携われる

チームで意見を出し合いながら、イメージを形にしていく仕事です。
自分たちが手がけたコンテンツの成果を確認できるため、やりがいや達成感を感じながら業務に取り組んでいただけます。

グループサイトのリニューアルに参画

約90事業を展開するタムスグループでは、現在Webチームを中心に各種サイトのリニューアルを進めています。
グループ全体の魅力を発信する重要なプロジェクトに関わることができます。

ヘルスケア分野の専門知識が身につく

医療・介護・保育関連サイトの構築・運用を通じて、
ヘルスケア分野に関する知識や理解を、実務を通して深めることができます。

幅広い広報業務にチャレンジ可能

Web業務に慣れていただいた後は、希望や適性に応じて、幅広い広報業務にもチャレンジできます。

🌟大手医療・福祉グループの”タムスグループ”だからこその『働きやすさ』をご用意しています！

ご自身と家族の医療費補助
人間ドック自己負担無し
審美ホワイトニング、白玉注射、医療ダイエット等自費割引

※グループ医療機関利用

年間休日が2020年から6年間で段階的に111日→121日へ増加
住宅手当、単身寮あり
充実の研修制度
頑張りを見逃さない風土！待遇や給与にしっかり反映

※各項目規定有

頑張りを見逃さない風土！待遇や給与にしっかり反映◎
駅直結、コンビニ直結、図書館直結！
残業も少なく仕事とプライベートの両立が可能！
幅広い年代の社員が活躍中！

※各項目規定あり

🌟タムスグループについて

タムスグループは1993年に最初のクリニックを開業以来、病院、高齢者施設、認可保育園などの施設を有し、医療・福祉サービスを提供しています。
東京・埼玉・千葉を中心に、病院・クリニック・特養・介護医療院・デイケア・保育園・乳児院など各種施設を約90ヶ所運営し、現在のスタッフ総数は8,000名以上になります。
タムスグループは様々なサービスを持つ強みを生かし、グループ内の施設で地域包括ケアを実現し、地域に住む方々に質の高い医療・介護・保育サービスを提供することを目標にしています。

ぜひこれまでの経験を活かして当社でお仕事しませんか。
皆様からのご応募お待ちしております！

募集内容

募集職種

広報課（WEB担当）(一般事務/管理部門)

仕事内容

広報

タムスグループの病院、クリニック、特養など各拠点のサイト管理・更新を中心に、Web制作業務全般をお任せします。・サイト運用・更新：静的ページまたはWordPressを用いた既存ページの更新、および新規LP・記事ページの作成・デザイン・コーディング：バナー制作、写真加工、およびHTML/CSSによるレイアウト修正・レスポンシブ対応・進行管理：各拠点・部署との連絡調整（依頼内容の確認やスケジュール管理など）・改善提案：SEO知識やアクセス解析（GA4）を活かしたサイトの質向上【職場環境】 ◎経験豊富な先輩も在籍しているので、わからないことは気軽に相談できる環境です！ ◎活気があり、職場全体の雰囲気も和やかです。 ※業務の変更の範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり【211569/10010-84117】

診療科目・サービス形態

企業

給与

【正職員】月給291,667円〜350,000円

給与の備考

月給　291,667円～350,000円(年俸÷12ヶ月) 基本給与　253,086円～303,308円固定残業手当（20時間分）　38,581円～46,692円 --- ※給与は、経験・スキル・保有資格などによって決定します。 ※上記給与は、固定残業代（月20時間/超過分別途支給）を含みます。 ※交通費は規定に基づき、別途支給します。 ※年俸制のため賞与の支給はありません。 ※年収350万円～420万円【試用期間】3ヶ月（労働条件は本採用と同じです）

待遇

寮あり・社宅あり社会保険完備交通費支給退職金あり住宅手当副業OK 社割ありハラスメント相談窓口あり

・通勤交通費支給・昇給・退職金制度・再雇用制度/65歳まで（定年60歳：例外事由1号）・住宅手当（上限3万円）・単身寮・産休育休・社保完備・医療費補助制度・人間ドック無料・ハラスメント相談窓口・従業員向けメンタルヘルス窓口・Amazonビジネス割引 ※各項目規定あり 🔔医療法人ならではの医療費補助制度がありますグループ内の医療機関を受診した際の診療費を補助（対象：職員本人と配偶者、お子様：100％）歯科、眼科、内科、小児科、整形外科など総合診療科で利用可能なため多くの職員が利用しています。 ※自費診療は対象外人間ドック自己負担無通常19000円～の検診費が自己負担無しで受診可能（最成病院ヘルスケアセンター利用）血液検査・胃がん健診・腹部エコー・呼吸機能検査（対象：35歳以上の職員） ※オプション検査対象外 ※各規定有

教育体制・研修

研修制度あり

研修専任部署が職位に応じた階層別研修、職種に応じたスキルアップ研修を実施施設間で同職種の情報共有を図るため、グループ内を横断した研修を開催

勤務時間

日勤のみ可残業月20時間以内

09:00　～　18:00 実働時間8時間　休憩60分部署によっては状況に応じて下記シフトでの勤務も選択が可能です 8：00～17：00／10：00～19：00

休日

土日祝休み年間休日120日以上月1シフト提出

年間休日121日・週休2日制（土日祝） ※2026年度は年3回土曜出勤あり土曜出勤のある月は年度の初めに発表されるので予定が立てやすく、 1ヶ月の中で個人の業務やプライベートの予定に合わせて自由に選択が可能です！土曜日に有給をあてる職員も多くいます。＼年間休日、年々増加中／働きやすさを徹底追求！2020年から6年間、段階的に休日数を増やし、 2026年度まで休日数の増加が確定しています。「2020年度111日」⇒⇒⇒「2025年度119日」⇒「2026年度121日」

長期休暇・特別休暇

・年次有給休暇・産前・産後休暇（取得・復職実績あり）・育児休暇（取得・復職実績あり）育休復帰率98%／2025年度・介護休暇（取得・復職実績あり）・慶弔休暇

応募要件

無資格可女性が活躍中学歴不問 40代活躍 50代活躍主夫・主婦OK

・HTML / CSSを用いたコーディング実務スキル・WordPressを用いたサイト制作・更新経験・レスポンシブサイトの構築・修正経験・SFTP操作、およびディレクトリ構成に関する基礎知識・SEO（検索エンジン最適化）に関する基礎知識・Adobe製品の使用経験・デザインの基礎知識（レイアウト、配色、タイポグラフィなど）

歓迎要件

・UI/UXデザインの経験（Adobe XD / Figma等を用いたプロトタイプ作成）・Google Analytics 4（GA4）を用いた分析・レポート作成経験・WordPressのカスタマイズ、およびプラグイン選定・導入に関する深い知識・JavaScriptを用いたフロントエンドの実装経験

選考プロセス

〈1.応募〉WEB・お電話から応募。〈2.書類選考〉写真付き履歴書・職歴書・ポートフォリオ（URL)をお送り下さい。〈3.一次面接（WEB）〉一次面接では、カジュアルに当社のことや、ご応募いただいたポジションの業務に関してお話をさせていただきたいと思います。〈4.適性検査＆選考に関わる事前確認書〉面接前にWEBで受検いただきます。〈5.二次面接（対面）〉ご希望の日程で調整いたします。〈6.採用〉 ※ご提出いただいた書類は当グループの採用活動の範囲内で利用させていただきます。 ※制作、担当したサイト等のポートフォリオをお持ちの方は、ぜひ選考書類と併せてお送りください！（URL可）　提出は必須ではございません。 ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。

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