医療法人社団桐和会の採用担当（学生対応・後方支援）(一般事務/管理部門)求人（正職員）

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月給333,334円〜 375,000円

最終更新日:2026/10/20

✨医療・福祉グループの新卒採用担当✨採用業務経験者❗江戸川区/篠崎駅/年間休日121日/住宅手当あり

🌟タムスグループにおける新卒採用管理業務（後方支援）全般をお任せ！

🌟人材開発課について

人材開発課には現在12名のスタッフが在籍。
20～30代を中心に、幅広いメンバーが活躍しています。
コミュニケーションを大切にしており、雑談もフランクに交わす間柄なので、相談も気軽にしやすい環境です。

🌟【様々な経歴の職員が活躍中！】

■女性/30代/管理職
前職は人材業界で採用実務のアウトソース業務を担当しておりました。様々な企業様の新卒採用をお手伝いする中で、代行ではなく、自社採用にチャレンジしたいと思い、タムスグループに入職しました。
応募者への連絡や面接対応、新卒者の入職手続きなど採用に関わる管理業務を担当しています。応募から選考、内定式・入社式まで採用の全工程に関わり、伴走できることにやりがいを感じています。

■女性/20代
新卒で入社した会社では、サービス業界で子どもに関わる仕事をしていました。コロナ禍で転職を考え、今後のスキルアップができることに魅力を感じ入社しました。
医療・福祉分野での就業経験も採用経験もなく入職したので、毎日新たな学びがあり、自身の成長につながっていると感じています。

🌟タムスグループについて

タムスグループは1993年に最初のクリニックを開業以来、病院、高齢者施設、認可保育園などの施設を有し、医療・福祉サービスを提供しています。
東京・埼玉・千葉を中心に、病院・クリニック・特養・老健・デイケア・保育園・乳児院など各種施設を約90ヶ所運営し、現在のスタッフ総数は8,000名以上になります。
タムスグループは様々なサービスを持つ強みを生かし、グループ内の施設で地域包括ケアを実現し、地域に住む方々に質の高い医療・介護・保育サービスを提供することを目標にしています。

ぜひこれまでの経験を活かして当社でお仕事しませんか。
皆様からのご応募お待ちしております！

募集内容

募集職種

採用担当（学生対応・後方支援）(一般事務/管理部門)

仕事内容

人事・労務

採用対象職種は、看護師、PT、OT、ST、社会福祉士、管理栄養士から事務職（総合職、医療事務）まで多種多様。各職種の採用担当と連携し、200名を超える新卒採用者が入職するまでのサポートをしていきます。【業務内容】タムスグループにおける新卒採用管理業務（バックオフィス業務）全般をお任せ！・採用計画、採用広報、PR業務・新卒媒体の管理・運営・応募者対応（電話・メール）・新卒採用者の入社手続業務・内定式、入社式の企画・運営・SNS運用管理　など ※業務の変更の範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり【211569/80010-84145】

診療科目・サービス形態

企業

給与

【正職員】月給333,334円〜375,000円

給与の備考

月給　333,334円～375,000円（年俸÷12）基本給与　288,865円～324,973円固定残業手当（20時間分）　44,469円～50,027円 --- ※給与は、経験・スキル・保有資格などによって決定します。 ※上記給与は、役職手当、固定残業代（月20時間/超過分別途支給）を含みます。 ※給与の内訳は経験年数等により変更がありますが、給与総額に変更はございません。 ※交通費は規定に基づき、別途支給します。 ※年俸制のため賞与の支給はありません。 ※年俸400万円～450万円【試用期間】3ヶ月（労働条件は本採用と同じです）年に1回の昇給では、個人の成果をしっかり反映！高いモチベーションでお仕事に取り組めます。

待遇

寮あり・社宅あり社会保険完備交通費支給退職金あり住宅手当副業OK 社割ありハラスメント相談窓口あり再雇用制度あり

・通勤交通費支給・昇給・退職金制度・再雇用制度/65歳まで（定年60歳：例外事由1号）・住宅手当・単身寮・産休育休・社保完備・医療費補助制度・人間ドック無料・ハラスメント相談窓口・従業員向けメンタルヘルス窓口・Amazonビジネス割引 ※各項目規定あり 🌸医療法人ならではの医療費補助制度があります🌸 グループ内の医療機関を受診した際の診療費を補助（対象：職員本人と配偶者、お子様：100％）歯科、眼科、内科、小児科、整形外科など総合診療科で利用可能なため多くの職員が利用しています。 ※自費診療は対象外人間ドック自己負担無通常19000円～の検診費が自己負担無しで受診可能（最成病院ヘルスケアセンター利用）血液検査・胃がん健診・腹部エコー・呼吸機能検査（対象：35歳以上の職員） ※オプション検査対象外 ※各規定有

教育体制・研修

研修制度あり

研修専任部署が職位に応じた階層別研修、職種に応じたスキルアップ研修を実施施設間で同職種の情報共有を図るため、グループ内を横断した研修を開催

勤務時間

日勤のみ可

9:00　～　18:00 実働時間8時間　休憩60分部署によっては状況に応じて下記シフトでの勤務も選択が可能です 8：00～17：00／10：00～19：00

休日

土日祝休み年間休日120日以上月1シフト提出

年間休日121日 ※週休2日制（土日祝） ※年3回土曜出勤あり土曜出勤のある月は年度の初めに発表されるので予定が立てやすく、 1ヶ月の中で個人の業務やプライベートの予定に合わせて自由に選択が可能です！土曜日に有給をあてる職員も多くいます。＼年間休日、年々増加中／働きやすさを徹底追求！2020年から6年間、段階的に休日数を増やし、 2026年度まで休日数の増加が確定しています。「2020年度111日」⇒⇒⇒「2025年度119日」⇒「2026年度121日」

長期休暇・特別休暇

・年次有給休暇・産前・産後休暇（取得・復職実績あり）・育児休暇（取得・復職実績あり）育休復帰率98%／2025年度・介護休暇（取得・復職実績あり）・慶弔休暇

応募要件

無資格可女性が活躍中学歴不問即日勤務OK WEB面接可 19時以降面接可

・RPO含む採用業務経験がある方 ※経験年数、業界、業種は問いません！

選考プロセス

〈1.応募〉〈2.書類選考〉写真付き履歴書・職歴書をお送り下さい。〈3.一次面接（WEB）〉一次面接では、カジュアルに当社のことや、ご応募いただいたポジションの業務に関してお話をさせていただきたいと思います。〈4.適性検査＆選考に関わる事前確認書〉面接前にWEBで受検いただきます。〈5.二次面接（対面）〉ご希望の日程で調整いたします。〈6.採用〉 ※ご提出いただいた書類は当グループの採用活動の範囲内で利用させていただきます。 ※一次面接はWEB面接（ZOOM）、二次面接は対面面接を予定しております。面接実施方法に関しては、お気軽にご相談ください。

応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。

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