一般事務/管理部門の検索結果(ケアミックス / 総務・事務 / 正職員)
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鎗田病院の総務/人事課職員求人
賞与・昇給あり◎経験不問♪ 総務/人事課職員を募集中!定着率も高く、続けやすい職場です!

- 給与
- 正職員 月給 182,000円 〜 222,500円
- 仕事内容
- ケアミックス型病院(199床)での総務・人事業務
- 応募要件
- 病院での総務課経験者優遇 管理職経験のある方 大歓迎 無資格可
- 住所
- 千葉県市原市五井899 JR内房線五井駅より徒歩10分 館山自動車道市原ICより2km 小湊バス ・五井八幡方面から姉崎東口駅行もしくは姉 崎 (別荘下)行「養老橋東(鎗田病院入口)」下車徒歩5分 ・姉崎方面から八幡宿駅西口行「養老橋東(鎗田病院入口)」下車徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境総務・事務社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年収600万円以上可能人事・労務
タムスさくら病院川口の総務課求人
【車通勤可・医療費補助制度あり】ケアミックス病院で総務課職員を募集しています!

- 給与
- 正職員 月給 202,476円 〜 282,201円
- 仕事内容
- ケアミックス病院における総務業務(労務関連全般・各種申請等)全般 ・勤怠管理、給与計算 ・採用業務(応募受付~面接対応) ・職員の入社手続き(社内手続き・制服、借り上げ寮の準備等) ・職員の健康診断業務 ・備品管理 ・病院経理 ・文書管理 ・庶務全般 ※業務の変更の範囲:会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲:会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり 【211514/80010-84134】
- 応募要件
- ・無資格、未経験でもOK
- 住所
- 埼玉県川口市神戸258-1 埼玉高速鉄道線 新井宿駅から徒歩で24分
- 特徴
- 総務・事務未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
タムスさくら病院江戸川の事務(総務)求人
【労務管理の経験者歓迎】江戸川区のケアミックス病院で働く総務職員を募集しています!

- 給与
- 正職員 月給 202,476円 〜 282,201円
- 仕事内容
- 378床のケアミックス病院における総務業務(労務管理・施設管理・用度業務)全般 ・備品、施設管理、修繕 ・病院経理 ・勤怠管理、給与計算 ・行政対応(報告書作成等) ・文書管理 ・病院採用業務(応募受付~面接調整、説明会受付等) ・職員の入社手続き(社内手続き・制服、借り上げ寮の準備等) ・庶務全般 ※業務の変更の範囲:会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲:会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり 【211513/80010-84134】
- 応募要件
- 業界問わず、総務業務の経験(年数不問)
- 住所
- 東京都江戸川区東篠崎1-11-1 都営新宿線 篠崎駅から 京成バス瑞江駅行「内沼」下車5分
- 特徴
- スピード返信総務・事務社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給女性が活躍中人事・労務
タムスさくら病院江戸川の総務課長求人
【江戸川区東篠崎】タムスグループの病院で総務課長を募集しています!

- 給与
- 正職員 月給 450,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 病院における総務業務(用度・施設管理業務)全般 ・備品、施設管理、修繕 ・病院経理 ・勤怠管理、給与計算 ・行政対応(報告書作成等) ・文書管理 ・病院採用業務(応募受付~面接調整、説明会受付等) ・職員の入社手続き(社内手続き・制服、借り上げ寮の準備等) ・庶務全般 ・スタッフマネジメント全般 ※業務の変更の範囲:会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲:会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり 【433815/10010-84095】
- 応募要件
- 病院での管理職経験がある方
- 住所
- 東京都江戸川区東篠崎1-11-1 都営新宿線 篠崎駅から 京成バス瑞江駅行「内沼」下車5分
- 特徴
- スピード返信総務・事務社会保険完備交通費支給女性が活躍中年間休日120日以上年収600万円以上可能
東和病院の総務事務スタッフ求人
【急募】総務課

- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 290,000円
- 仕事内容
- 総務事務業務全般(配属先:総務課) 設備施設管理 診療材料、事務用品管理発注 届出関係 委員会議事録作成 営繕業務 その他、病院管理に必要な業務 未経験者でも業務内容に興味のある方なら大歓迎です! 就業場所の変更、従事すべき業務の変更:なし
- 応募要件
- 無資格可
- 住所
- 東京都足立区東和4丁目7番10号 JR常磐線「亀有駅」から徒歩約15分
- 特徴
- 総務・事務未経験可社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
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