検索結果（就労継続支援B型）(6ページ)
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- 給与
- 正職員 月給 292,636円 〜
- 仕事内容
- サービス管理責任者として、障がいを持つスタッフの業務のお手伝い 「就労継続支援B型事業所むく」は、障がいのある方の「働きたい」「自立したい」という想いに寄り添い、人生に伴走する支援を大切にしている事業所です。 ご利用者の小さな変化に気づき、小さな成長を一緒に喜び合える、やりがいと温かさのある職場環境です。 人と向き合う仕事がしたい方、誰かの人生に本気で関わる仕事がしたい方、ぜひ私たちと一緒に働いてみませんか。
- 応募要件
- 未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！ ★学歴は一切問いません！ ・サービス管理責任者の基礎研修を１年以内に受講できる実務要件を満たしている方のみ 【運転免許をお持ちの方、運転可能な方（AT限定可）】 送迎車は8人乗りワゴン車です。大きい車が不安な方はスタッフ同乗のもと練習できますので、ご安心ください！
- 住所
- 兵庫県川西市清和台東3丁目1番8 トナリエ清和台2F 能勢電鉄妙見線 平野駅から車で11分
- 特徴
- 就労継続支援B型未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
就労継続支援B型事業所UTAUのサービス管理責任者求人
NEW
急募！！資格はみなし配置要件でもOK!週休2日制♪東寺駅から徒歩5分の場所にある就労継続支援B型事業所です☆資格と経験を活かして活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 247,000円 〜
- 仕事内容
- B型就労支援施設UTAUでのサービス管理責任者業務全般
- 応募要件
- 経験者のみ サービス管理責任者の研修受講済みの方 ・規定の事業所や施設などで通算3年以上の相談支援業務 ・規定の事業所や施設などで通算8年以上の直接支援業務 ・社会福祉主事任用資格所有者、介護職員初任者研修修了者、保育士、児童指導員任用資格者、精神障害者社会復帰指導員任用資格者は通算5年以上の直接支援業務 ・国家資格などの業務に従事し通算1年以上
- 住所
- 京都府京都市南区東寺東門前町91 近鉄京都線 東寺駅から徒歩で5分 近鉄京都線 京都駅から徒歩で12分 琵琶湖線 京都駅から徒歩で16分
- 特徴
- 就労継続支援B型社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画作成に係る会議の運営 ・利用者に対するアセスメント ・個別支援計画のモニタリング ・個別支援計画の作成、変更及び修正 ・利用者、家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・定期的なモニタリング結果の記録 ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・利用者との面接 ・行政への書面提出 ・職員に対する助言など皆のまとめ役 ・事業所の改善及びマネジメント
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格要件、初任者研修修了証、相談支援研修修了証、実務者研修修了証をお持ちの方 ※ブランク、年齢、学歴、経験不問
- 住所
- 京都府京都市南区上鳥羽苗代町18番地 京都市営地下鉄烏丸線 十条駅から徒歩で3分 近鉄京都線 十条駅から徒歩で12分 近鉄京都線 上鳥羽口駅から徒歩で11分
- 特徴
- 就労継続支援B型社会保険完備交通費支給年齢不問50代活躍オープン3年以内
- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜
- 仕事内容
- 支援計画の立案から現場で支援を行う中心人物として関わっていただきながら管理者と連携をとりながらスタッフへのアドバイスや育成もお願いします。 野菜や果樹の育成管理、利用者に合った作業内容・工程の立案も行います。 大人になってからでもできる事が増えたり、ホッとできるような居場所作りも必要な事だと考えています。
- 応募要件
- *サービス管理責任者 *サービス管理責任者受講要件を満たしている方 *自動車運転免許(AT限定可)
- 住所
- 三重県四日市市山分町491−1 三岐鉄道三岐線 大矢知駅から徒歩で15分 三岐鉄道三岐線 平津駅から徒歩で26分
- 特徴
- 職場の環境就労継続支援B型社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 353,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- 就労継続支援Ｂ型事業所にて、サービス管理責任者として従事頂きます。 相談業務や計画策定だけでなく、事業所の魅力向上・チームづくり・サービス向上など、利用者様に寄り添った支援に取り組みます。 サービス管理者の業務負担を軽減するため、業務の効率化・業務分担をしています。 ◎国保連請求や工賃計算など、煩雑な業務は本社管理部が担当 法改正の際も対応方法を明示しますので、ご自分で調べたり悩む必要はありません。 ◎すべての職員にPCを無償貸与 PC内アプリを活用し、日々の記録や計画書の作成、確認、共有がとても簡単です。 パートを含めた全職員がPCを所有していることで、リアルタイムにやり取りができ、効率的に業務に取り組めます。 ＜業務内容＞ ・利用者様への支援全般（課題把握、個別相談など） ・個別支援計画の策定 ・各機関との良好な関係づくり ・見学・体験対応 など ～1日の流れ例～ 9:00-10:00 出勤、利用者様からの出欠連絡 10:00-12:00 朝礼・相談業務・計画策定 利用者様の様子を確認し 相談業務、計画策定、関係機関との連絡調整など 12:00-13:00 お昼休憩 13:00-15:00 見学対応・報告書作成・作業支援・相談業務 15:00 清掃・帰宅準備 利用者様に帰宅準備を促します。 15:15 終礼・送迎 終礼後、利用者様をご自宅まで送り届けます。 「皆さん本日もお疲れ様でした！」 17:00 情報共有ミーティング 送迎から戻ってきたら、事務処理や翌日の準備をします。 ミーティングでは、1日の振り返りや利用者さまの情報共有などを行います。 終始和やかな雰囲気で行っています。ほっとする時間です！ 18:00 帰宅 翌日の準備が整ったら帰宅します。 「本日もお疲れ様でした！」 20名定員（精神・知的・発達・身体の方対象） ※身体介護はありません。 ＜キャリアアップについて＞ 希望する場合は、他の職種へのキャリアアップも可能！ 例）サビ管として入社 →3年目：計画策定だけでなく、人材マネジメント・事業所運営など →7年目：エリアマネージャーとして、複数事業所のマネジメント業務
- 応募要件
- サービス管理責任者 or 児童発達支援管理責任者
- 住所
- 愛知県半田市旭町4-7-3 名鉄河和線 青山駅から徒歩で5.6分
- 特徴
- 職場の環境就労継続支援B型未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 410,000円 〜 510,000円
- 仕事内容
- 【エリアマネージャーの役割】 利用者様の増加や事業の拡大等、プラスの反面、各事業所で発生する情報や問題の連携の難易度が高くなってきた現状があります。 ◇支援に問題ないか ◇事業所内に問題ないか ◇チーム作りはできているか など 各事業所の管理責任者と連携を取りながら、事業所全体を把握、優れた取り組みを広げ、課題解決・施設運営の仕組みづくりをお願いします。 【具体的な仕事内容】 ・各事業所の経営管理 ・支援品質の確保 ・業務効率化の推進 ・組織の文化と風土の管理 ・法令順守の確認・是正 ※経験によりますが、まずは事業所の管理者を経験していただき、事業所運営を把握して頂くことも可能です。 【ある1日の流れ】 8:45-9:00 複数事業所を担当するため、事業所Aに出社 「おはようございます！」 9:00-10:00 「朝の準備は問題ないか」「情報共有はできているか」など 就労センタークオリティが担保されているか確認します。 10:00-12:00 利用者様の出迎え・挨拶 「作業はスムーズに流れているか」「利用者さんとのコミュニケーションに問題はないか」 事業所内の整理整頓・雰囲気確認、時には利用者面談に同席することも。 事業運営全体を確認し、事業所管理者にフィードバックします。 12:00-13:00 お昼休憩 13:00-15:00 午後からは事業所Bに出向き 利用者様と関わったり、職員の動きを確認したりして必要に応じて職員にアドバイスや相談を受けます。 言葉だけでなく、率先垂範を心掛け見本になってください。 15:00 利用者様が帰宅してからは 法令書類チェック（個別支援計画、モニタリング、担当者会議録など） 法令遵守は事業運営の基本である事を認識し確認します。 17:00 事務処理・ミーティング 事業所職員が送迎から戻ってきたら、ミーティングに参加 ルールに沿ったミーティングになっているか 情報共有だけでなく、統一した方向性が示せているか等を確認し チーム作りをサポートして頂きます。 18:00 帰宅 翌日の準備が整ったら帰宅します。 「本日もお疲れ様でした！」 各事業所20名定員（精神・知的・発達・身体の方対象） ※身体介護はありません。 利用者様はもちろん、職員の声を汲みながら良い支援・良い職場環境を目指していきます。 課題を分析、改善策を講じる事で得られる結果をダイレクトに感じられます。 ・従事すべき業務の変更なし ・就業場所の変更なし
- 応募要件
- ＜必須＞ マネジメント経験（業種不問） ※福祉分野でのマネジメント経験は尚良し ※サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者の実務経験は尚良し
- 住所
- 愛知県半田市吉田町2-37 知多半島道路『半田IC』下車1分
- 特徴
- スピード返信就労継続支援B型社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問障害者支援施設
- 給与
- 正職員 月給 353,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者として、相談業務や支援計画策定だけでなく、事業所の魅力向上・チームづくり・サービス向上など、利用者様に寄り添った支援を目指していただきます。 【業務内容】 ・利用者様への支援（個別相談など） ・個別支援計画の策定 ・各機関との良好な関係づくり ・見学・体験対応 など ———1日の流れ例 9:00-10:00 出勤、利用者様からの出欠連絡 10:00-12:00 朝礼・相談業務・計画策定 利用者様の様子を確認し 相談業務、計画策定、関係機関との連絡調整など 12:00-13:00 お昼休憩 13:00-15:00 見学対応・報告書作成・作業支援・相談業務 15:00 清掃・帰宅準備 利用者様に帰宅準備を促します。 15:15 終礼・送迎 終礼後、利用者様をご自宅まで送り届けます。 「皆さん本日もお疲れ様でした！」 17:00 情報共有ミーティング 送迎から戻ってきたら、事務処理や翌日の準備をします。 ミーティングでは、1日の振り返りや利用者さまの情報共有などを行います。 終始和やかな雰囲気で行っています。ほっとする時間です！ 18:00 帰宅 翌日の準備が整ったら帰宅します。 「本日もお疲れ様でした！」 20名定員（精神・知的・発達・身体の方対象） ※身体介護はありません。 ・従事すべき業務の変更なし ・就業場所の変更なし 【働きやすく、続けやすい環境が大切】 スタッフが「いいな！」と思っていただけるような職場環境を整備しています。 ◎完全週休2日制（日曜定休＋1日） 有給休暇取得実績は90％以上。100％の取得を推進！ ◎すべての職員へPC貸与 職員間の情報共有が簡単で効率的 ◎学びたい意欲をサポート 書籍購入制度、セミナー参加費用補助、インターネット学習システムなど ◎退職金制度、確定拠出型年金補助 将来に備えられます ◎職員の声を反映する福利厚生 毎月、申請するとスポーツジム費用やマッサージ費用の補助が受けれます 【一緒に働くスタッフについて】 自分で考え、積極的に行動できるスタッフが多く在籍しています！ 「どうしたら利用者さんに喜んでもらえるんだろう」 「どうしたらもっと良い事業所になるんだろう」 と自ら疑問を持ち、解決に向かって行動することに 面白さを感じられる人なら、大いに活躍できる職場です。 【季節を感じるイベントや楽しい企画を毎月実施中！】 その季節や月に合わせたイベントや催し物は 利用者様やご家族様からも好評いただいております！ 【悩み・不安があればすぐに共有できる環境】 毎日の夕方の定例会議では、利用者さんの状況・変化を全員で共有。 不安や悩みがあればその場で共有し、早期解決できる体制を整えています。
- 応募要件
- サービス管理責任者 もしくは 児童発達支援管理責任者 どちらか必須
- 住所
- 愛知県碧南市浜田町2-7 名鉄三河線 碧南駅から車で5分
- 特徴
- 職場の環境就労継続支援B型未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 353,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- 障がい者福祉事業所（就労継続支援Ｂ型）にて サービス管理責任者として従事頂きます。 計画策定だけでなく、事業所の魅力向上・チームづくり・サービス向上など 「ここにきてよかった」という声が聞ける支援に携わることができます。 経験が浅い方や未経験の方も、本部と先輩サビ管がしっかりサポートするので安心してご応募ください！ ＼ポイント／ ◎国保連請求や工賃計算などの一部業務は管理部が担当 法改正時も、法人として対応方法を明示するのでご自身で調べたり問い合わせをする必要はありません。 時間や心に余裕を持って、利用者様への支援を実現します。 ◎悩み・不安があればすぐに共有できる環境 すべての職員へPCを貸与しているため、リアルタイムでの情報共有が可能。 また、毎日ミーティングを実施することで、不安や悩みがあればその場で共有し、解決できる体制を整えています。 ＜業務内容＞ ・利用者様への支援全般（課題把握、個別相談など） ・個別支援計画の策定 ・各機関との良好な関係づくり ・見学・体験対応 など ———1日の流れ例 9:00-10:00 出勤、利用者様からの出欠連絡 10:00-12:00 朝礼・相談業務・計画策定 利用者様の様子を確認し 相談業務、計画策定、関係機関との連絡調整など 12:00-13:00 お昼休憩 13:00-15:00 見学対応・報告書作成・作業支援・相談業務 15:00 清掃・帰宅準備 利用者様に帰宅準備を促します。 15:15 終礼・送迎 終礼後、利用者様をご自宅まで送り届けます。 「皆さん本日もお疲れ様でした！」 17:00 情報共有ミーティング 送迎から戻ってきたら、事務処理や翌日の準備をします。 ミーティングでは、1日の振り返りや利用者さまの情報共有などを行います。 終始和やかな雰囲気で行っています。ほっとする時間です！ 18:00 帰宅 翌日の準備が整ったら帰宅します。 「本日もお疲れ様でした！」 20名定員（精神・知的・発達・身体の方対象） ※身体介護はありません。 ■一緒に働くスタッフについて 自分で考え、積極的に行動できるスタッフが多く在籍しています！ 「どうしたら利用者さんに喜んでもらえるんだろう」 「どうしたらもっと良い事業所になるんだろう」 と自ら疑問を持ち、解決に向かって行動することに 面白さを感じられる人なら、大いに活躍できる職場です！ ■キャリアアップについて 希望する場合は、人材マネジメントや経営マネジメントなどへのキャリアアップも可能！ 一人ひとりに合わせたキャリアプランを一緒に考えます。 例）サビ管として入社 →3年目：計画策定だけでなく、人材マネジメント・事業所運営など →7年目：エリアマネージャーとして、複数事業所のマネジメント業務
- 応募要件
- ＜必須＞ サービス管理責任者 or 児童発達支援管理責任者
- 住所
- 愛知県知立市南陽1-65 名鉄名古屋本線 牛田駅から徒歩で4分
- 特徴
- 職場の環境就労継続支援B型未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 353,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- 就労継続支援Ｂ型事業所にて、サービス管理責任者として従事頂きます。 相談業務や計画策定だけでなく、事業所の魅力向上・チームづくり・サービス向上など、利用者様に寄り添った支援を目指します！ ＜業務内容＞ ・利用者様への支援（個別相談など） ・個別支援計画の策定 ・各機関との良好な関係づくり ・見学・体験対応 など ～ある1日の流れ例～ 9:00-10:00 出勤、利用者さんからの出欠連絡 10:00-12:00 朝礼・相談業務・計画策定 利用者さんの様子を確認し 相談業務、計画策定、関係機関との連絡調整など 12:00-13:00 お昼休憩 13:00-15:00 見学対応・報告書作成・作業支援・相談業務 15:00 清掃・帰宅準備 利用者さんに帰宅準備を促します。 15:15 終礼・送迎 終礼後、利用者さまをご自宅まで送り届けます。 「皆さん本日もお疲れ様でした！」 17:00 情報共有ミーティング 送迎から戻ってきたら、事務処理や翌日の準備をします。 ミーティングでは、1日の振り返りや利用者さまの情報共有などを行います。 終始和やかな雰囲気で行っています。ほっとする時間です！ 18:00 帰宅 翌日の準備が整ったら帰宅します。 「本日もお疲れ様でした！」 ＜一緒に働くスタッフについて＞ 自分で考え、積極的に行動できるスタッフが多く在籍しています！ 「どうしたら利用者さんに喜んでもらえるんだろう」 「どうしたらもっと良い事業所になるんだろう」 と自ら疑問を持ち、解決に向かって行動することに 面白さを感じられる人なら、大いに活躍できる職場です！ ＜事業所について＞ スタッフ数：利用者数＝５：１に設定しているため、 余裕を持って利用者さんのサポートができます。 20名定員（精神・知的・発達・身体の方対象） ※身体介護はありません。 ＜キャリアアップ例＞ 希望する場合は、サビ管以外へのキャリアアップも可能！ 例）サビ管として入社 →3年目：計画策定だけでなく、人材マネジメント・事業所運営など →7年目：エリアマネージャーとして、複数事業所のマネジメント業務 ◎一人ひとりに合わせたキャリアプランを一緒に考えます
- 応募要件
- サービス管理責任者 or 児童発達支援管理責任者
- 住所
- 愛知県碧南市天神町4-23 名鉄三河線 碧南中央駅から車で5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境就労継続支援B型未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 353,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- 障がい者福祉事業所（就労継続支援Ｂ型）にて サービス管理責任者として従事頂きます。 計画策定だけでなく、事業所の魅力向上・チームづくり・サービス向上など、「ここにきてよかった！」という声が聞ける支援に携わることができます。 未経験の方、経験が浅い方でも安心してスタートできるよう、 入職後はＯＪＴとしてエルダー制度を導入しています。 先輩社員とペアになり、疑問や不安は都度解決できるようしっかりとサポートします。 また、毎日ミーティングを行い、情報共有や悩みや困りごとも話し合える場を設けています。 管理者業務は多岐に渡りますが、出来るだけ業務分担、業務効率化を実現しながら、利用者様との関りを大切にしています。 ＜業務内容＞ ・利用者様への支援（個別相談など） ・個別支援計画の策定 ・各機関との良好な関係づくり ・見学・体験対応 など ———ある1日の流れ例 9:00-10:00 出勤、利用者さんからの出欠連絡 10:00-12:00 朝礼・相談業務・計画策定 利用者様の様子を確認し 相談業務、計画策定、関係機関との連絡調整など 12:00-13:00 お昼休憩 13:00-15:00 見学対応・報告書作成・作業支援・相談業務 15:00 清掃・帰宅準備 利用者様に帰宅準備を促します。 15:15 終礼・送迎 終礼後、利用者様をご自宅まで送り届けます。 「皆さん本日もお疲れ様でした！」 17:00 情報共有ミーティング 送迎から戻ってきたら、事務処理や翌日の準備をします。 ミーティングでは、1日の振り返りや利用者さまの情報共有などを行います。 終始和やかな雰囲気で行っています。 18:00 帰宅 翌日の準備が整ったら帰宅します。 「本日もお疲れ様でした！」 20名定員（精神・知的・発達・身体の方対象） ※身体介護はありません。 ■従事すべき業務の変更なし ■就業場所の変更なし ＜働きやすく、続けやすい環境が大切＞ スタッフが「いいな！」と思っていただけるような職場環境を整備しています。 ◎完全週休2日制（日曜定休＋1日） 有給休暇取得実績は90％以上。100％の取得を推進！ ◎すべての職員へPC貸与 職員間の情報共有が簡単で効率的 ◎学びたい意欲をサポート 書籍購入制度、セミナー参加費用補助、インターネット学習システムなど ◎退職金制度、確定拠出型年金補助 将来に備えられます ◎職員の声を反映する福利厚生 毎月、申請するとスポーツジム費用やマッサージ費用の補助が受けれます ＜一緒に働くスタッフについて＞ 自分で考え、積極的に行動できるスタッフが多く在籍しています！ 「どうしたら利用者さんに喜んでもらえるんだろう」 「どうしたらもっと良い事業所になるんだろう」 と自ら疑問を持ち、解決に向かって行動できる方、 面白さを感じられる方なら、大いに活躍できる職場です！ ＜キャリアアップ例＞ 希望する場合は、サビ管以外へのキャリアアップも可能！ 例）サビ管として入社 →3年目：計画策定だけでなく、人材マネジメント・事業所運営など →7年目：エリアマネージャーとして、複数事業所のマネジメント業務 キャリアプランを一緒に考えます 「グッドキャリア企業アワード2024」イノベーション賞 職員のキャリア支援への取り組みが認められ受賞しました！
- 応募要件
- サービス管理責任者 or 児童発達支援管理責任者
- 住所
- 愛知県半田市吉田町2-37 名鉄河和線 青山駅から車で7分
- 特徴
- 職場の環境就労継続支援B型未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 契約職員 月給 210,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 生活支援を入り口として、近い将来は、個別支援計画の作成と実行、事業所運営の右腕として経営の一翼を担う事を目指します。
- 応募要件
- ブランクがあってもOK、75歳定年
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区国分町3-6-11 アーク仙台ビル 205、401 地下鉄南北線 勾当台公園駅から徒歩２分
- 特徴
- スピード返信職場の環境就労継続支援B型未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ●担当していただく業務 ・モニタリング ・個別支援計画 ・職業指導のサポート ・利用者さん，他事業所とのやりとり ・利用者さん獲得のための営業活動 （・利用者さん送迎） ●担当していただかない業務（別スタッフが担当しています） ・事業所の運営管理 ・国保連請求 ※その他、気になる点はお問い合わせください 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：あり（施設外就労や出店イベント参加などの場合には、変更の可能性あり。）
- 応募要件
- サービス管理責任者受講済みの方 経験者のみ 年齢・学歴不問 普通自動車運転免許をお持ちで運転ができる方優遇
- 住所
- 千葉県市川市新井2-21-2-101 美鈴ビル 東京メトロ東西線 南行徳駅から徒歩で13分 東京メトロ東西線 浦安駅から徒歩で11分
- 特徴
- スピード返信限定求人職員の声1日の流れ就労継続支援B型社会保険完備年間休日120日以上交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 個別支援計画の作成に関わる業務 関係機関との連絡調整 職員の教育・指導など 利用者への福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ※計画書の作成は、行政および事業所内での研修があります。
- 応募要件
- 以下どちらかの研修を修了されている方 ・サービス管理責任者研修（分野問わず） ・児童発達支援管理責任者研修 ※ブランク可・未経験可
- 住所
- 愛知県名古屋市天白区平針4-205 サンメゾン平針2F 名古屋市営地下鉄鶴舞線 平針駅から徒歩で3分
- 特徴
- 限定求人就労継続支援B型未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 212,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務 作業内訓練指導、見守り 事業所の運営補助 スタッフ管理補助 書類の記録作成等 就労継続支援B型事業所とは さまざまな病気や障がいの為、一般就労が困難な方に 自分のペースで働く場所を提供する福祉サービスです。 軽作業や生産活動を行い、「工賃」を得ながら 社会参加やスキル向上を目指し一般就労を目指します。 さまざまな仕事があり、その方に合った仕事をしていただけます。
- 応募要件
- サービス管理責任者等基礎研修
- 住所
- 大阪府大阪市中央区久太郎町3-1-15-602 大阪メトロ御堂筋線 本町駅から徒歩で6分 大阪メトロ四つ橋線 本町駅から徒歩で6分 大阪メトロ中央線 本町駅から徒歩で6分
- 特徴
- 就労継続支援B型未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり年齢不問研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 380,000円
- 仕事内容
- あなたの役割は、利用者さま一人ひとりの「就労」という目標達成に向けた、生産活動の「設計者」であり、「プロの伴走者」となることです。 １．就労に向けた個別支援とスキルアップ支援（伴走者としての役割） 利用者さまの一般就労への意欲や能力を引き出し、社会で通用するスキルを身につけていただくための実践的な支援を行います。 個別支援計画に基づく実践指導 個別支援計画に沿って、職業スキルの訓練と、ビジネスマナー（挨拶、報告・連絡・相談など）の指導を行います。 アセスメントとフィードバック 定期的に利用者さまの作業進捗や態度を評価し、具体的な成長点や改善点をフィードバック。利用者さまご自身の「働く力」の向上をサポートします。 生活リズム・健康管理の支援 就労に必要な安定した生活リズムの確立や、体調管理に関する助言・サポートを行います。 ２．生産活動の企画・構築・運営（設計者としての役割） 利用者さまの工賃向上とやりがいにつながる、市場価値の高い生産活動を生み出し、適切に運営管理します。 新規生産活動の企画立案 利用者さまの特性や地域企業のニーズをリサーチし、新しい業務（受託作業、自主製品開発など）の企画、提案を行います。 業務設計とマニュアル化 新たに獲得した業務について、利用者さまが安全かつ効率的に作業できるよう、工程の設計、作業マニュアルの作成、品質管理基準の設定を行います。 企業・関係機関との連携 業務委託元となる地域企業や、就職先の開拓を行うハローワーク・就労移行支援事業所などと連携し、利用者さまの就労に向けたネットワークを構築・強化します。 進捗・納期・品質管理: 生産活動全体のスケジュール、納品物の品質、工賃計算の管理を行い、事業所運営の収益性を高めます。 ３．サービス管理責任者（サビ管）業務のサポート 個別支援計画の原案作成、多職種会議への参加、モニタリング実施など、サビ管としての資格取得やスキルアップに向けた業務に段階的に携わっていただきます。 ４．その他 日報や記録の作成などの事務作業
- 応募要件
- サービス管理責任者 実践研修
- 住所
- 埼玉県久喜市久喜東2-36-16 宇都宮線 久喜駅から徒歩で13分 東武伊勢崎線 久喜駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信就労継続支援B型社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 360,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成、交付、モニタリング ・ご本人、ご家族、関係機関との連携や調整 ・チーム支援のマネジメント（支援員への指導・助言など） ・ご利用者さまの成長に寄り添う日々の支援 など 就業の場所の変更：転勤なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修修了者（基礎研修・実践研修または更新研修を修了済の方） 学歴不問 経験者のみ
- 住所
- 東京都豊島区北大塚２丁目２７－３ 富士建LKビル６階 JR大塚駅より徒歩2分 都電荒川線大塚駅前駅より2分
- 特徴
- 就労継続支援B型社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり新規オープン
LIFE・LILY 入間市豊岡【2025年11月01日オープン】のサービス管理責任者求人
NEW
【事業拡大・体制強化による増員募集】週休2日制で残業ほぼなし◎未経験OK☆就労支援B型作業所で働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 370,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成および計画に基づく支援（モニタリング含む） ・スタッフへの指導・助言 ・利用者さまの生活スキル向上 ・健康管理 ・仕事の指導やサポートなど ・管理業務（PC含む） ・関係機関との調整等 その他、送迎をお願いすることがあります（普通車1BOX AT車） ・靴べら作りと軽作業 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更あり：将来的に施設の展開あり
- 応募要件
- 下記の2つの研修を受講し、修了証をお持ちの方 （1）相談支援従事者初任者研修 （2）サービス管理責任者の研修 未経験・ブランクOK 年齢・学歴不問 サビ管未経験可
- 住所
- 埼玉県入間市豊岡4-851-12 西武池袋線「入間市駅」から徒歩15分
- 特徴
- 限定求人職場の環境就労継続支援B型未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 370,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成および計画に基づく支援（モニタリング含む） ・スタッフへの指導・助言 ・利用者さまの生活スキル向上 ・健康管理 ・仕事の指導やサポートなど ・管理業務（PC含む） ・関係機関との調整等 その他、送迎をお願いすることがあります（普通車1BOX AT車） ・靴べら作りと軽作業 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更あり：将来的に施設の展開あり
- 応募要件
- 下記の2つの研修を受講し、修了証をお持ちの方 （1）相談支援従事者初任者研修 （2）サービス管理責任者の研修 未経験・ブランクOK 年齢・学歴不問 サビ管未経験可
- 住所
- 埼玉県所沢市北秋津 778-39 西武池袋線 所沢駅から徒歩で7分
- 特徴
- 限定求人職場の環境就労継続支援B型未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 315,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ●個別支援計画に関する業務計画作成、 ご本人やご家族への説明と交付、実施状況の把握、 モニタリング、計画作成にあたっての会議運営など ●関係機関との連絡調整・情報共有 ●各職員への技術的な指導と助言 ●ご利用者様の支援計画に沿った支援の提供 ※送迎業務はありません（自動車運転免許不要） 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修修了者 ※サービス管理責任者の実務要件を満たし、各研修（基礎+実践あるいは更新）を修了している方
- 住所
- 広島県広島市中区小町３ー３１ ルミナス小町トゥール・ド・ボヌール ３０１ 広電１号線(宇品線) 中電前駅から徒歩で5分 広電３号線 中電前駅から徒歩で5分 広電７号線 中電前駅から徒歩で5分 アストラムライン本通駅から徒歩8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境就労継続支援B型社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり50代活躍
就労支援B型事業所 リバイブ名古屋 丸の内【2026年05月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人
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【名古屋市中区・2026年5月開所】クリエイティブ分野×eスポーツで挑む新時代の就労支援｜サービス管理責任者募集☆
- 給与
- 正職員 月給 400,000円
- 仕事内容
- 事業所全体のサービス提供を統括する立場として、以下の業務を担当いただきます。 ・ご利用者様一人ひとりの個別支援計画の作成・モニタリング ・計画に基づいた支援の実施とスタッフへの指示 ・宣伝・広報活動 ・関係機関（相談支援事業所、医療機関等）との連携・調整 ・スタッフの育成・指導、チーム運営 ・就労に向けたキャリア支援、定着支援 ※動画編集・eスポーツ・イラストAI生成・3D制作の指導は専門スタッフが行います。 ※サビ管業務が未経験でもマニュアルと研修体制があるため、安心してスタートできます。 ★1日のスケジュール★ 9:00 出勤、施設内確認 9:10～12:00 関係機関訪問・外部連携 12:00～13:00 休憩 13:00～15:30 利用希望者様の体験対応 15:30～17:30 計画書作成などの事務作業 17:30～17:50 日報作成 17:50～18:00 退勤準備
- 応募要件
- サービス管理責任者研修修了 （基礎、補足及び実践研修を修了しており、更新期限内であること）
- 住所
- 愛知県名古屋市中区丸の内1-1-13 ハートヒルズ丸の内 2階 名古屋市鶴舞線／丸の内駅から徒歩5分
- 特徴
- 就労継続支援B型未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
就労継続支援A型事業所むすびみらい大曽根【2026年04月オープン予定】のサービス管理責任者求人
NEW
ꕤ 土日休みꕤ 就労A型事業所ꕤ サビ管実践研修受講済みの方はもちろん、基礎研修受講済みの方も応募OK.ᐟꕤ OJT可能.ꕤ 手厚い待遇.ꕤ 嬉しい賞与あり♫
- 給与
- 正職員 月給 255,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 𖤐個別支援計画の作成・管理 ・利用者一人ひとりのアセスメント ・個別支援計画の作成・見直し・モニタリング ・本人・家族への説明と同意取得 𖤐 利用者支援の統括 ・就労に向けた課題整理（体調・特性・就労能力等） ・作業内容・勤務時間・配慮事項の調整 ・安定就労・定着に向けた支援方針の管理 𖤐スタッフへの指導・連携 ・支援員・職業指導員への助言、情報共有 ・支援の統一・質の担保 ・チームでの支援体制構築 𖤐 関係機関との連携 ・医療機関、相談支援専門員、行政との連絡調整 𖤐事業所運営に関わる業務 ・利用者受け入れ調整・定員管理 ・各種記録・書類作成（支援記録、モニタリング等） ・法令遵守・運営基準の確認 ※ITを中心とした仕事をする事業所ですが、ITの知識は無くても大丈夫です。
- 応募要件
- 𖤐自動車運転免許必須 𖤐サービス管理責任者の要件を満たす方 ※基礎研修のみの方ご相談ください。 ※ご面接前または後に簡単な適性検査がございます（オンライン）
- 住所
- 愛知県名古屋市東区矢田矢田一丁目３番１８号 大山ビル２F 大曽根駅徒歩２分
- 特徴
- 就労継続支援B型未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 就労継続支援事業所でのサービス管理責任者業務全般 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更あり：同法人が運営する事業所のいずれか
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方
- 住所
- 千葉県君津市久保2丁目2-6 JR内房線 君津駅から徒歩で7分
- 特徴
- 就労継続支援B型社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 管理者兼サービス管理責任者業務。面談、個別支援計画の作成、スタッフのシフト作成、送迎など。立ち上げからお手伝いしていただき、自分の理想の施設を一緒に作ってみませんか？ 個別支援計画関連業務 ・計画書の作成 ・利用者・家族への説明と交付 ・実施状況の把握（モニタリング） ・計画の変更及び修正 利用者に対するアセスメント(評価) 利用者との面接 定期的なモニタリング結果の記録 支援内容に関する関係機関との連絡調整 サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 自立した日常生活が可能と認められる利用者への必要な援助 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- サービス管理責任者（実務者研修）配置可能な方。管理職募集。
- 住所
- 茨城県つくば市内 詳しくはお問い合わせください
- 特徴
- 就労継続支援B型社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
屋内型農園Canvi（株式会社アンビス）の障害者スタッフの管理責任者求人
NEW
【月給30万円～💛基本土日休み】「育てる」「できた」の喜びを分かち合える場所🍀屋内型農園での障がい者就労支援🍀サービス管理責任者（職業指導員）
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ／ 📢規模拡大に伴う、増員募集となります！ ＼ ▼屋内型農園で働く障がい者スタッフの「働きやすい環境づくり」や「長く働いていただくための支援・管理」をお任せします。 ▼スタッフマネジメントだけではなく、農園の設備や発注といった、農園管理に関する事務的な業務も含まれます。 【✨具体的には】 １）スタッフの就労継続支援 ※スタッフの特性に合わせ、声掛けやフォローを行います ２）スタッフの勤怠管理 ３）農園の設備、発注等の管理 ４）障がい者スタッフや管理スタッフの採用 ┗見学・面談対応 ┗実習の計画・実施・評価 ┗スタッフの面接対応 ┗ハローワーク、各支援機関との連携 （農園のPR） ５）本社への報告・連絡・相談 ６）その他運営に付随する業務 【✨人員体制について】 運営会社である株式会社アンビスの成長に伴い、 2022年のオープンから規模を拡大し続け、 現在は30名以上のスタッフが勤務しています。 現在はビル内の2つのフロアで ＜農園全体の責任者（常勤）1名＞ ＜障害者スタッフを支援・指導する管理者（パート）6名＞ の体制で管理しています。 今後障害者スタッフの増加に伴い、 1つのフロアにつき ＜責任者（常勤）1名＞ ＜管理者（パート）5名＞ の体制で最大40名程度の障がい者スタッフの管理を行っていきたいと考えています。 ※1チーム（管理者1名）あたり6~10名程度を想定 【💭農業経験がありません・・・】 農業未経験でも全く問題ありません！ 野菜の育て方は、専門家の指導や、先輩スタッフからのOJTがあるのでご安心ください◎ ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- ＼ サービス管理責任者の経験は問いません！ ／ 【必須スキル・経験】 ●障がい者支援のご経験3年以上 ●一般的なPCスキル ┗・Wordを使用した文書作成 ・Excelへのデータ入力 ・社内・社外へのメールやりとり など ＼ 活かせる経験 ／ ・就労継続支援A型の職業指導員のご経験 ・就労継続支援B型の職業指導員のご経験 ・就労移行支援事業所の職員指導員や就労支援員のご経験 ・就労定着支援事業所の就労定着支援員のご経験 など ⭐障がい者支援に携わった経験を活かしていただけます
- 住所
- 東京都江東区塩浜2-2-10ヒキタカ木場ビル6F・5F 東京メトロ東西線「木場駅」より徒歩11分
- 特徴
- 就労継続支援B型社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり就労移行支援
- 給与
- 正職員 月給 212,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務 作業内訓練指導、見守り 事業所の運営補助 スタッフ管理補助 書類の記録作成等 就労継続支援B型事業所とは さまざまな病気や障がいの為、一般就労が困難な方に 自分のペースで働く場所を提供する福祉サービスです。 軽作業や生産活動を行い、「工賃」を得ながら 社会参加やスキル向上を目指し一般就労を目指します。 さまざまな仕事があり、その方に合った仕事をしていただけます。
- 応募要件
- サービス管理責任者等基礎研修
- 住所
- 大阪府大阪市中央区南本町2-1-1 本町サザンビル7F 大阪市営地下鉄中央線 堺筋本町駅から徒歩で1分 大阪市営地下鉄堺筋線 堺筋本町駅から徒歩で1分 大阪市営地下鉄御堂筋線 本町駅から徒歩で10分
- 特徴
- 就労継続支援B型未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり年齢不問研修制度あり
就労支援B型事業所 リバイブ草加 獨協大学前【2026年05月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人
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【草加市・2026年5月開所】クリエイティブ分野×eスポーツで挑む新時代の就労支援｜サービス管理責任者募集☆
- 給与
- 正職員 月給 400,000円
- 仕事内容
- 事業所全体のサービス提供を統括する立場として、以下の業務を担当いただきます。 ・ご利用者様一人ひとりの個別支援計画の作成・モニタリング ・計画に基づいた支援の実施とスタッフへの指示 ・宣伝・広報活動 ・関係機関（相談支援事業所、医療機関等）との連携・調整 ・スタッフの育成・指導、チーム運営 ・就労に向けたキャリア支援、定着支援 ※動画編集・eスポーツ・イラストAI生成・3D制作の指導は専門スタッフが行います。 ※サビ管業務が未経験でもマニュアルと研修体制があるため、安心してスタートできます。 ★1日のスケジュール★ 9:00 出勤、施設内確認 9:10～12:00 関係機関訪問・外部連携 12:00～13:00 休憩 13:00～15:30 利用希望者様の体験対応 15:30～17:30 計画書作成などの事務作業 17:30～17:50 日報作成 17:50～18:00 退勤準備
- 応募要件
- サービス管理責任者研修修了 （基礎、補足及び実践研修を修了しており、更新期限内であること）
- 住所
- 埼玉県草加市栄町 ステーションプラザビル401 東武伊勢崎・⼤師線 獨協⼤学前 徒歩1分
- 特徴
- 就労継続支援B型未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 就労継続支援B型のサービス管理責任者業務 業務変更なし 転勤なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たしている方 ブランク可 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 愛知県刈谷市半城土中町1丁目2番地5 JR東海道本線(浜松～岐阜) 野田新町駅から徒歩で13分 名鉄三河線 刈谷駅から徒歩で25分 JR東海道本線(浜松～岐阜) 刈谷駅から徒歩で25分
- 特徴
- 職場の環境就労継続支援B型社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- ●個別支援計画の作成・評価 利用者様のニーズに合わせた支援計画を立案し、定期的に見直し・評価を行います ●支援方針の決定・管理 障がい特性や希望に応じた支援の方向性を定め計画的な支援を実施します ●職員への指導・育成 スタッフへの技術指導や研修を通じて、チーム全体の支援力向上を図ります ●関係機関との連携 医療機関や行政、他事務所と連携し、包括的な支援体制を構築します ●相談対応・苦情処理 利用者様やご家族からの相談・苦情に対応し必要に応じて支援内容を調整します ●就労支援プログラムの管理 軽作業や農作業などの活動内容や進捗を管理し、利用者様のスキルアップをサポートします ※身体介助はありません 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更範囲：新規出店した場合（中村区周辺地区）
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 普通自動車運転免許 経験必須 学歴不問
- 住所
- 愛知県名古屋市中川区長須賀2丁目802 NKビル長須賀 近鉄名古屋線 伏屋駅から徒歩で9分 JR関西本線(名古屋～亀山) 春田駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境就労継続支援B型社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ルモア事業所【2026年03月オープン予定】のサービス管理責任者求人（契約職員）
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2026年3月のオープンの就労継続支援B型事業所でサービス管理責任者（契約職員）募集！未経験OK・残業ほぼなしで年間休日120日◎
- 給与
- 契約職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ＜2026年3月オープン＞ ◇障がい福祉 就労継続支援B型事業所において、サービス管理責任者として下記の業務を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成 ・アセスメントの作成 ・利用者やそのご家族との面談 ・その他不随する業務（使用ソフト:ワード・エクセル） 業務の変更なし 転勤の可能性あり（転勤範囲：新潟県内の事業所） 雇用期間の定めあり 6ヶ月（原則更新/更新上限なし） ※契約期間満了にて雇用が終了する場合があります。
- 応募要件
- サービス管理責任者研修修了 必須 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 Word,Excelの基本操作 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 新潟県新潟市中央区東大畑通2番町488 JR越後線 白山駅から徒歩で28分
- 特徴
- 就労継続支援B型未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ルガアル事業所【2026年02月01日オープン】のサービス管理責任者求人（契約職員）
NEW
2026年2月オープンの就労継続支援B型事業所でサービス管理責任者（契約職員）募集！未経験OK・残業ほぼなしで年間休日120日◎
- 給与
- 契約職員 月給 270,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ＜2026年2月オープン＞ ◇障がい福祉 就労継続支援B型事業所において、サービス管理責任者として下記の業務を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成 ・アセスメントの作成 ・利用者やそのご家族との面談 ・その他不随する業務（使用ソフト:ワード・エクセル） 業務の変更なし 転勤の可能性あり（転勤範囲：長野県内の事業所） 雇用期間の定めあり 6ヶ月（原則更新/更新上限なし） ※契約期間満了にて雇用が終了する場合があります。
- 応募要件
- サービス管理責任者研修修了 必須 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 Word,Excelの基本操作 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 長野県上田市大手1丁目12－23 BIG UEDA201 上田電鉄別所線 上田駅から徒歩で9分 しなの鉄道線 上田駅から徒歩で9分 北陸新幹線 上田駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信就労継続支援B型未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する３つのメリット
事業所から
スカウトが届く あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。
※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
希望に合った
求人が届く 希望の職種・エリアなどを登録いただければ条件にあった新着求人をメールでお送りします。
会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
会員登録がまだの方
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