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- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 【ご経験・希望に応じて、以下のいずれかもしくは複数領域をお任せします。】 ◆提案営業（商談～受注） →商談、顧客ニーズのヒアリング、提案資料作成、クロージング、導入後の電話・メールでのサポート対応など ◆導入支援/アフターサポート →受注後の導入スケジュール調整、自動精算機のセットアップ、現地納品、導入後の電話・メールでのサポート対応など 将来的には、導入サポートからスタートした方も提案営業へステップアップ可能です。 営業経験者の方は早期から提案・クロージングをお任せできるような環境となっています。 【具体的な業務内容】 ◆提案営業 医療機関向けに受付周りの製品など多彩なアイテムを販売・情報提供する営業職です。 営業方法は対面とオンライン商談（6：4）の割合となり、医療機関の課題解決をサポートします。 また、製品を納品して終わりではなく、導入後の電話・メールでのサポート対応も担当します。 ・業務の特徴 朝から納品や立会い、操作説明が入っている場合は、自宅からクリニック、医院様へ直行することもあります。 社内に戻り次第、届いているメール対応やサポート電話の対応、翌日の準備をしていただきます。 終日社内の場合は、メール/サポート電話、レジのセットアップ、オンライン商談をしていただきます。 ※月に１回ほど展示会にも出展しますので、その対応も後々していただきます。 ◆導入支援/アフターサポート 営業が受注したあとの導入スケジュール調整から自動精算機のセットアップ、現地納品や操作説明をおこなっていただきます また、製品を納品して終わりではなく、導入後の電話・メールでのサポート対応も担当します。 ・業務の特徴 複数台納品する場合もありますが、1日の納品件数は1件のみとなります。 機材により2人で対応する場合もありますが基本は的には1人で訪問しセットアップや立ち合いを行います。 納品は2時間ほどで完了することが多く、午前中はセットアップや準備業務に充てることが可能です。 納品先は関西圏が中心ですが、東海地方や九州圏等の遠方対応時は宿泊を伴う場合もあります。 （出張についてはだいたい１泊２日が多いです。長期出張はありません） ◆共通業務 提案営業、導入支援のポジションに限らずサポート電話の対応を当番制で行なっていただきます。 ・納品後の電話での操作や運用相談に対応 ・平均対応件数：1日30～40件（チームで分担） ・土曜対応は営業含めたメンバーで当番制（月1～2回程度） ・展示会への出展（土日勤務/振替休日あり）
- 応募要件
- ◆必須要件 普通自動車運転免許（AT限定可） ◆求める人物像 ・顧客と丁寧に向き合いながら課題を解決することにやりがいを感じる方 ・営業またはカスタマーサポートの経験を活かしてステップアップされたい方 ・チームで協力しながら成果を出すことを大切にできる方
- 住所
- 大阪府大阪市中央区徳井町1-4-7 杉本ビル 大阪メトロ谷町線 谷町四丁目駅から徒歩で5分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備年間休日120日以上交通費支給年収600万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 児童分野に特化した訪問看護事業所の管理責任者として 施設運営全般業務をお任せします。 未就学児～高校生のお子さんを対象に訪問によるリハビリ、療育ケア、不登校、引きこもり、発達障がいのお子様に対して、ご自宅に訪問し、必要なケアを行う専門員たちを管理・事業運営を行います。 近年急速に増え、社会問題化されている不登校・引きこもり児童、発達特性をもつお子様に対して、安心できるご自宅で支援をお願いいたします。 <具体的な仕事内容> ・事業の管理・運営設計（動線/業務手順/KPI設計） ・収支管理（売上/稼働/単価/原価のモニタリング、改善） ・人材採用・育成・シフト最適化（小規模精鋭チーム） ・品質・安全・法令遵守の徹底／監査対応 ・地域/医療/教育機関との連携強化 ≪1日の流れ≫ スタッフと訪問予定の確認→関係機関に契約や説明のために訪問／事務作業→明日の準備 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②フレックスタイムタイム制勤務 ③持ち帰りの仕事一切なし ④月間稼働時間での勤務 ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。
- 応募要件
- 要普通自動車免許（AT可） ※ブランク可、年齢不問
- 住所
- 大阪府大阪市淀川区西中島4丁目3-4-307 地下鉄御堂筋線 西中島南方駅 徒歩3分 阪急 南方駅 徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備土日祝休み残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
社会福祉法人慶生会 管理本部の営業求人
NEW
基本定時退社＆固定給＋豊富なインセンティブで初年度500万円以上も目指せる！地域・高齢者・自社事業所、関わる全ての人の役に立ち、喜ばれる自社訪問介護・看護サービスの営業職募集！
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 自社訪問介護事業・訪問看護を利用してもらうための連携先の新規開拓営業をお任せします。 おもに地域の居宅支援事業所を訪問して関係構築を行う仕事です。 ＜仕事の魅力・面白さ＞ ・仕事を通じて「在宅で療養したい」という利用者様の願いを実現し、住み慣れた地域で安心して生活を続けるための支援体制を構築します。 ・地域のニーズや競合の状況を分析し、「どのような強みを、どう伝えるか」といった営業戦略を考え、実践できます。 ・営業活動を通じて、自社内の訪問看護師・リハビリ職・介護職の得意分野を把握し、地域の居宅支援事業所等に紹介することで、チーム全体の専門性向上やサービスの品質向上に貢献できます。 ＜評価・キャリアについて＞ ・インセンティブについては営業ノルマ達成インセンティブ（年間最大94万8000円）および新規顧客獲得インセンティブ（年間最大25万6000円）があり、いずれも無理な目標設定ではなく、日々の地道な積み重ねで達成できるものとなっています。 ・チームとしてマネージャー層や事業所管理者の意向も反映し戦略を練っていきます。そのため、営業職と経験を積んだ先でマネージャー職へのキャリアアップが可能です。また、より高齢者に近い立場で働きたいという意欲が生まれた際には専門職への転身を希望することも可能です。
- 応募要件
- ■下記いずれかの経験をお持ちの方 ①営業経験者 ・業界および販売商材は不問 ②介護業界経験者 ・要医療・介護系資格 ・営業職経験不問
- 住所
- 大阪府大阪市生野区巽東2-18-1 慶生会ビル3階 大阪メトロ千日前線 南巽駅から徒歩で2分 大阪メトロ千日前線 北巽駅から徒歩で11分 おおさか東線 衣摺加美北駅から徒歩で24分
- 特徴
- 社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上介護施設
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