言語聴覚士として一人ひとりに合わせたきめ細やかな療育をしてみませんか?
保育所や幼稚園などへ訪問し、日々の集団生活の中でお子さまが安心して楽しく過ごせる環境づくりにも力を入れています。
個別療育や保育所等訪問支援を通じて、保護者さまだけでなく、保育所や幼稚園の先生方からも信頼される、やりがいに満ちたお仕事です。
言語療育の需要増に伴い、スタッフを追加募集します。
言葉の発達に課題を抱えるお子さまへの支援ニーズが年々高まっており、特に早期からの丁寧な関わりが求められています。リッツ ジュニアでは、遊びや日常のやりとりを通じて自然に言葉の力を育むことを大切にしており、その取り組みをさらに充実させるため、新たな仲間を募集します。
お子さまの成長を一緒に喜び、保護者さまや関係機関と連携しながら、支援の輪を広げていきましょう。
日々、成長できる職場環境があります。
リッツ ジュニアには2名の言語聴覚士が在籍しており、相談しながら療育に取り組める環境が整っています。保育士や作業療法士、公認心理師など、他職種のスタッフも勉強熱心で、お互いに学び合いながら療育に取り組んでいます。
また、社外の専門家との連携などを通じて、外部の知見も積極的に取り入れています。
こうした環境の中で、お子さま一人ひとりに合わせた支援のあり方を探求しています。
見学・体験は随時受け付けております。
ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
<内訳> ・基本給:210000円 ・処遇改善手当:45,000円 ・職能手当:60,000円 <追加手当> ・役職手当:35,000円(上限) ・通勤手当:実費※30,000円(上限) ・残業手当 <その他> ・昇給あり(4月に人事評価) ・賞与あり(6月、12月) ・試用期間あり 6カ月(同条件)
想定年収
- 【言語聴覚士/未経験】
- ・入職1年目 420万円
- ・入職3年目 423万円
- ・入職5年目 465万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
勤務時間
休日
・週休二日制 ※シフト制 ・年間休日120日(週休二日+年末年始休暇+フレックス休暇※) ※フレックス休暇は祝日の代わりとして取得可能なシフト制の休日です
長期休暇・特別休暇
・年次有給休暇:法定水準 ・生理休暇、産休育休、介護休暇、慶弔休暇
歓迎要件
・その他の福祉・介護関係資格 ・保育所、幼稚園、児発・訪デイ、医療機関での勤務経験 ・子育て経験
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3]書類審査実施 ↓ [4] 面接実施 ↓ [5] 採用決定のご連絡 ↓ [6] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
2022年12月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
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