加須市の看護師/准看護師(パート・バイト)の求人・転職・就職・復職・仕事情報
- 該当件数
- 6件
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- 給与
- パート・バイト 時給 1,540円
- 仕事内容
- 通所される利用者様の看護業務(バイタルチェック、利用者様の様子確認、褥瘡の処置等) 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし 雇用期間の定め:なし
- 応募要件
- 看護師 経験不問 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 埼玉県加須市日出安1321 東武伊勢崎線 加須駅から徒歩で25分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問
グローバルホーム加須の看護師/准看護師求人(パート・バイト)
【加須市川口】看護師/准看護師◎残業ほぼなし◎夜勤なし◎勤務日・時間は相談可♪安心の研修制度あり!障がい者グループホームで看護師免許をいかして働きませんか?

- 給与
- パート・バイト 時給 1,300円
- 仕事内容
- ・バイタルチェック、健康管理 ・服薬管理 ・ご利用者様の記録業務 ・利用者のメンタルケア ・かかりつけの医者への通院同行 ・サポート内容の見直し、会議への参加 ・簡単な調理作業 ※雇用期間:1~6ヶ月/更新の可能性あり(原則更新)/上限なし
- 応募要件
- 正・准看護師免許
- 住所
- 埼玉県加須市川口3丁目5-3 グリーン グローブ 114号室 東武伊勢崎線 鷲宮駅から徒歩で26分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可交通費支給副業OK

- 給与
- パート・バイト 時給 1,700円 〜
- 仕事内容
- ・訪問看護 ・介護予防訪問看護 ※オンコールあり ※iPadによる電子カルテ記載あり 業務内容の変更なし 転勤なし 雇用期間の定めあり(1年・原則更新/更新上限なし)
- 応募要件
- 正看護師 自動車運転免許 経験不問
- 住所
- 埼玉県加須市富士見町 8-60 東武伊勢崎線 加須駅から徒歩で2.3分
- 特徴
- 訪問看護ステーション未経験可社会保険完備交通費支給
ショートステイ 藤の里の看護師/准看護師求人(パート・バイト)
日勤のみ♪アットホームな職場です◎資格をいかして地域の方々が暮らしやすい社会を一緒につくっていきませんか?

- 給与
- パート・バイト 時給 1,200円 〜 1,250円
- 仕事内容
- 看護業務全般 ※50床 雇用期間の定めあり(1年/原則更新)
- 応募要件
- 正看護師 土曜日出勤可能な方 ※年齢・経験・ブランク不問
- 住所
- 埼玉県加須市鴻茎2168-1 東武伊勢崎線 加須駅から車で5分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問
ショートステイ藤の里2の看護師/准看護師求人
日勤のみ♪家庭的な雰囲気が何よりも自慢◎平成26年開設のキレイな施設☆看護師の資格をいかして地域の方々が暮らしやすい社会を一緒につくっていきませんか?

- 給与
- パート・バイト 時給 1,200円 〜 1,300円
- 仕事内容
- ショートステイでの看護業務全般
- 応募要件
- 正看護師、准看護師のいずれか
- 住所
- 埼玉県加須市鴻茎2170 東武伊勢崎線 加須駅から車で9分
- 特徴
- スピード返信車通勤可交通費支給
アスケア訪問入浴 加須の看護師/准看護師求人(パート・バイト)
【加須市花崎】在宅介護センターでの看護業務♪働きやすい環境です◎株式会社ASCareで一緒により良いサービスを目指しませんか?

- 給与
- パート・バイト 時給 1,870円 〜
- 仕事内容
- ・訪問入浴車にて利用者宅を訪問 ・居室内に浴槽を設置し、入浴介助、浴前後の体調チェック、衣服の着脱を行う ※看護職員1名と介護職員2名で対応 雇用期間の定めあり:1年間(年度途中で入社の場合は年度末で更新) 契約の更新有(契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断) 契約更新回数に上限なし ※従事すべき業務の変更の範囲:訪問入浴における、介護業務 ※就業場所の変更の範囲:近隣事業所に応援の可能性あり
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 ※経験・年齢不問
- 住所
- 埼玉県加須市花崎1-23-10 東武伊勢崎線 花崎駅から徒歩で3分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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