多摩市の循環器内科の看護師/准看護師(正職員・正社員)の求人・転職・就職・復職・仕事情報
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あおぞら訪問看護ステーション
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- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 住所
- 多摩市愛宕4-9-7

- 給与
- 正職員 月給 343,400円 〜 378,000円
- 住所
- 多摩市和田1532

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- ◇訪問看護計画書に基づいた看護業務 ・訪問件数…4~5件/日 ・訪問方法…自転車、原動機付自転車、自動車 ・訪問エリア…多摩市、稲城市、府中市、国分寺市、小平市、国立市、立川市、調布市、昭島市、日野市 ・主な疾患…小児疾患、婦人科疾患、循環器疾患、神経内科疾患、脳神経外科疾患、内科疾患、認知症
- 応募要件
- ◇正看護師免許をお持ちの方
- 住所
- 東京都多摩市関戸5-12-2京王線 聖蹟桜ヶ丘駅から徒歩で18分 京王相模原線 京王永山駅から徒歩で24分 小田急多摩線 小田急永山駅から徒歩で25分
- 特徴
- 循環器内科訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上

- 給与
- 正職員 月給 247,250円 〜 321,800円
- 仕事内容
- 〇主な業務 ・事務所での訪問調整、電話対応 ・点滴、採血、カニュレ交換、人工呼吸器管理、処置 等 ・がん患者のターミナル看護 ・後期高齢者訪問検診 ・予防接種 ・医療物品、薬剤の管理 等 〇あいクリニックの訪問診療 医師、訪問同行員(介護福祉士が主)、看護師が協力して訪問診療を行っています。 予め処置の必要があるとわかっているときや、今後の方針について医療的に判断を行う場合に看護師が同行します。 処置については看護師のみ別途訪問する場合もあります。 「その人らしく生き、その人らしく亡くなる」ことができる。 それこそがあいクリニック訪問診療が関わる意義です。 〇訪問先※一例 居宅と施設(割合は5対5)です。 【例】午前中 居宅5件 / 午後 施設1件(10~25名) ※看護師は居宅訪問が主です 同事務所にいるケアマネジャーや訪問看護ステーション職員とも密に連携をとり、在宅療養生活の質の向上に努めています。 ※業務変更の範囲 財団の定める業務 ※配属変更の範囲 財団の定める事業所
- 応募要件
- 看護師 または 准看護師 普通自動車運転免許 年齢制限あり ~64歳 ※定年を上限とするため 学歴不問
- 住所
- 東京都多摩市貝取1431-3小田急多摩線 小田急永山駅から徒歩で12分 京王相模原線 京王永山駅から徒歩で12分
- 特徴
- 循環器内科社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
田村クリニックの看護師/准看護師求人(正職員)
当直なし・日勤のみで生活リズム安定◎土日祝手当あり/育児・介護との両立を支援する制度が充実☆【小田急多摩センター駅から徒歩圏内】

- 給与
- 正職員 月給 285,600円 〜
- 仕事内容
- 診療所での外来の看護業務全般 ・外来看護業務 ・内視鏡検査の介助 ※当直はありません ※転勤の可能性あり(転勤範囲:多摩/八王子市内) 📌【めぐみ会の看護師としての特徴や魅力】 めぐみ会の外来は、内科のほかにも泌尿器科・脳神経外科・整形外科・小児科・皮膚科・耳鼻科・漢方内科など幅広い診療科を扱い、訪問看護も行っています。 内科では上部・下部内視鏡検査にも力を入れており、看護師が介助で関わる場面も多くあります。診療科ごとに業務が異なりますが、その分スキルアップにつながる環境です。DM前検や健診も多く、採血に自信がない看護師でも経験を重ねることで上達できます。 めぐみ会での業務が一人前にできれば、どこの医療機関に行っても通用する力が身につきます!
- 応募要件
- 看護師または准看護師資格をお持ちの方 実務経験をお持ちの方 年齢制限あり ~59歳(年齢制限の理由:定年年齢未満の募集)
- 住所
- 東京都多摩市落合1-32-1小田急多摩線 小田急多摩センター駅から徒歩で7分 京王相模原線 京王多摩センター駅から徒歩で7分 多摩モノレール 多摩センター駅から徒歩で9分
- 特徴
- 循環器内科社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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