藤沢市の長期休暇ありの看護師/准看護師(正職員・正社員)の求人・転職・就職・復職・仕事情報
- 該当件数
- 10件
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- 給与
- 正職員 月給 249,666円 〜 389,666円
- 仕事内容
- 精神科病棟での看護師業務 【ベッド数】109床 従事すべき業務の変更の範囲なし 転勤の可能性：あり 転勤範囲：グループ内の病院（東京、千葉、埼玉）
- 応募要件
- 看護師または准看護師 看護師業務経験（2年以上）必須 年齢制限あり 18歳～59歳 ※法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由 労働基準法第61条の深夜労働のため／定年が60歳のため 学歴不問
- 住所
- 神奈川県藤沢市円行1-13-7小田急江ノ島線 六会日大前駅から徒歩で21分 小田急江ノ島線 湘南台駅から徒歩で23分 ブルーライン 湘南台駅から徒歩で25分
- 特徴
- 長期休暇あり社会保険完備車通勤可交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 333,334円 〜
- 仕事内容
- ■訪問診療帯同 医師のサポート、電子カルテの入力・バイタルチェック・処置・ご家族対応など ※処置内容：採血、点滴、バルーン交換、褥瘡の処置など ■多職種連携の窓口業務 新規患者の受け入れ調整・退院時カンファレンスの参加・初診までの各種準備など ■医療機器や医薬品の管理 ■医師の書類作成サポート（基本的に事務職員がサポート致します） 訪問診療・往診を行う医師に帯同して診療をサポートいただきます。 看護師としてのご経験を活かして、地域に必要とされる在宅医療をドクターやスタッフと共に創りあげていくお仕事です。 ※訪問診療とは？ 訪問診療（在宅医療）とは、お一人で通院が困難な患者様のもとに医師が定期的に診療にお伺いし、計画的に治療・看護・健康管理等を行うものです。定期訪問に加え、緊急時には必要に応じて 臨時往診や入院先の手配なども行います。 訪問診療の目的は病気の治療だけではありません。 転倒や寝たきり、褥瘡（床ずれ）の予防、肺炎や尿路感染症などの予防や早期治療、点滴を含めた栄養 状態の管理など、予測されるリスクを回避し、入院が必要な状態を未然に防ぐことも重要な役割です。 ～1日の業務の流れ参考事例～ ＜午前＞ ・1日の訪問スケジュールの確認 (各患者様の状態や、確認事項を朝一で確認をします) ・訪問(物品等)の準備 ・先生と訪問 例：居宅4～5か所(1軒10～15分程度です) カルテの代行入力や、必要であれば薬の処方 ご家族へ状態の共有 医師の診療や処置のサポート(バルーン交換・採血・点滴・褥瘡処置) ＜午後＞ ・多職種連携 業務 ケアマネージャーや相談員、訪問看護師、施設関係者等に 患者様の状態を報告。※電話や直接お会いしてお話するケースもあり ・施設へ訪問 施設での各患者様を診ていきます。 診療内容については午前中の業務参照 ＜夕方＞ ・クリニックへ戻る 1日のカルテや情報をまとめる ＜18:00＞ ・退社 夕方以降の診察は、夜間待機の医師がいるため、遅い時間まで往診に行かなくてもよい体制を整えております。 ※その他にも医師や他の看護師、事務員等と連携して業務進めていきます。 ＜職員構成＞ ・常勤医師：3名 ・事務長：1名(湘南ライフタウン診療所と兼務) ・看護師：8名 ・ドライバー：10名 ・事務：6名 ・非常勤医師：15名 ◆年齢層：20代～50代幅広い年齢層の方が在籍されております。 ※60代の医師もおります。 ＜ご利用者様の人数と疾患について＞ ■ご利用者人数：約600名強 ・居宅と施設の割合：4対6 ■疾患について ・認知症、廃用症候群、アトピー性皮膚炎の方が多いです。 ・おおよその割合：軽症者7割/重症者1割/その他2割
- 応募要件
- 【必須要件】 ・正看護師（准看護師不可） ・スマホ操作、PC操作に抵抗のない方 (基本操作レベル) ・訪問診療に興味関心がある方 ・複数の関係者と柔軟にコミュニケーションを取ることができる方 (医師、ケアマネ、ご家族などとコミュニケーションを取ります。) ・忙しい中でも臨機応変に対応ができる方 【活かせるご経験】 ・訪問看護や訪問診療のご経験 ・患者様に対する医療的ケア、患者様やその家族の心のケアのご経験
- 住所
- 神奈川県藤沢市南藤沢18-1JR東海道本線 / 藤沢駅 徒歩6分 江ノ島電鉄 / 石上駅 徒歩12分
- 特徴
- 長期休暇あり社会保険完備年間休日120日以上交通費支給診療所・クリニック
つながり訪問看護【2025年09月01日オープン】の看護師/准看護師求人
休日は完全オフ！年間休日120日／併設クリニック連携で安心／精神科～終末期まで幅広く学べる在宅看護
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- ◆バイタルサインチェック、服薬管理 ◆入浴・排泄介助等の療養上のケア ◆インスリン注射、胃ろう管理、人工呼吸器管理等の医療処置 ◆精神症状の観察（睡眠・食欲・気分・意欲・焦燥・幻覚妄想 など） ◆褥瘡の予防と処置 ◆カテーテル管理 ◆ターミナルケア
- 応募要件
- 正看護師の資格 普通自動車運転免許（AT限定可）
- 住所
- 神奈川県藤沢市朝日町12- 12JR東海道本線 藤沢駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境長期休暇あり訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上
辻堂駅前ひらやま内科呼吸器内科クリニック湘南藤沢院【2026年05月オープン予定】の看護師/准看護師求人（正職員）
呼吸器内科クリニックで正職員の看護師/准看護師募集！選べる週休制で無理なく働けます
- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- 看護業務全般・検査業務・採血・注射・点滴・診療補助、クリニック内清掃などをお任せします。 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 正看護師または准看護師、採血できる人、学歴不問、ブランクOK
- 住所
- 神奈川県藤沢市辻堂新町1-1-13 101JR東海道本線(東京～熱海) 辻堂駅から徒歩で3分
- 特徴
- スピード返信長期休暇あり社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック新規オープン
イノルト整形外科 藤沢院 痛みと骨粗鬆症クリニックの正看護師求人
【全国から選ばれ続ける整形外科】藤沢駅2分｜安心できる人間関係｜クラーク×外来で診療理解が深まる！説明力が伸びる看護師へ
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- 【◆どんな仕事？】 一言で言えば、「診療の最前線で、患者様の“治る”を支える仕事」です。 医師・放射線技師・理学療法士・事務スタッフと連携しながら、 “痛みと骨粗鬆症の難民ゼロ”を目指すチーム医療の要として活躍していただきます。 診察の補助として、 ・問診の聞き取り ・検査や治療の説明 ・採血・注射・点滴 ・各種検査・処置の準備 ・医師のサポート（クラーク含む） など、外来診療を支える幅広い業務を担当します。 ◆ 具体的な仕事紹介 患者様の不安を和らげ、治療への前向きな気持ちを支える “医療の伴走者”としての役割が求められます。 看護師＝「作業をこなす人」ではなく、 患者様と医療チームをつなぐ“中核スタッフ”として活躍できるポジションです。 【業務詳細】 ╋━ (1) 骨粗鬆症サポート 骨粗鬆症治療において、患者様の状態を支え続ける重要な役割です。 ・検査のための採血 ・各種注射の実施、および自己注射の指導 ・検査（骨密度等）の補助 ・治療継続を促すカウンセリング、モチベーション支援 骨粗鬆症は無症状のまま進行し、将来的に骨折や寝たきりにつながる疾患です。 中年以降の患者様に積極的にお声がけし、 治療を“続けられる医療”として支える役割を担っていただきます。 ╋━ (2) 痛みの医療サポート 先進的な治療を行うイノルトならではの専門性が身につきます。 ・再生医療（PRP等）に必要な採血や脂肪採取などの施術準備 ・ハイドロリリース、体外衝撃波など先進治療の処置準備 ・治療前後のカウンセリング対応 ╋━ (3) クラーク業務（診察サポート） 医師の「右腕」として診療効率化に貢献します。 ・診察中の電子カルテ入力（医師の代行入力） ・検査結果の入力・整理 ・診療内容に応じた医療費算定 医師の診察効率が向上し、患者様の待ち時間短縮や満足度向上に貢献します ※未経験でも教育プログラムにより短期間で習得可能です。 ╋━ (4) 外来処置・看護対応 整形外科外来ならではの幅広い処置を担当します。 ・創部処置（消毒・縫合準備・包帯交換） ・医師による超音波検査、穿刺、注射の準備と補助 ・サイレントマニピュレーションなどの準備と補助 ・骨折対応（シーネ固定やギプス固定の補助／ギプスカット） ・松葉杖の貸出・操作説明、簡単な松葉杖歩行訓練 ╋━ (5) チーム医療・連携業務 多職種と協力し、「痛み難民ゼロ」を実現する医療を支えます。 ・診察／リハビリ進行の調整 ・患者様への説明・案内 ・院内の円滑な動線づくりや改善提案、実行 ┌━━━━━━━━━━━━━┐ 気になる点をまとめました └━━ｖ━━━━━━━━━━┘ ・【診療規模】 ・横浜院：約100名／日 ・藤沢院：約200名／日 ・【働き方】 ・夜勤／オンコールなし ・残業は基本0～1時間程度（平均残業5.9時間） ・時間枠予約制で、業務が回りやすい設計 ・骨粗鬆症治療に伴う注射の件数が多い（採血は1日10～30名程度） ・自己注射指導を行う機会が多い ・【身につく力】 ・骨粗鬆症領域の専門性 └ 継続支援・自己注射指導を通して、説明力と関わる力が身につく ・先進治療の介助経験 └ 再生医療・体外衝撃波など、整形外科の最前線を経験できる ・クラーク経験による診療理解／説明力 └ 医師の診療を間近で学び、「説明できる看護師」へ成長 ・多職種連携スキル └ 医師・PT・事務と連携し、診療全体を支える視点が身につく ※来院数が多いため、経験値が積みやすく、 忙しさの中で実践力が自然と鍛えられる環境です。 ・【求められるスタンス】 ・業務の生産性を高める意識 ・チームで成果を出す姿勢 ・達成感の共有や相互支援の姿勢 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- ◆ 応募資格 □ 看護師資格（正看護師）をお持ちの方 □ 採血業務の実務経験がある方（直近1年以内の経験が望ましい） □ 外来対応での採血（1日20～30件程度）に対応できる方 □ クラーク業務も対応可能な方 □ 以下の価値観に共感し、一緒に成長できる方 □ 人と接することが好きで、チームワークを大切にできる方 □ 周囲との調和を大切にしながら、業務改善や工夫に前向きな方 □ SNSやHP撮影に協力いただける方（顔出しは任意） □ 非喫煙者の方 ※新卒、第二新卒の方のご応募も歓迎いたします。 ※車通勤不可。公共交通機関での通勤をお願いします。 ※HP・採用HP・求人媒体に掲載をお願いする場合があります。 顔写真や氏名は、イニシャル・仮名など柔軟に対応可能です。
- 住所
- 神奈川県藤沢市鵠沼橘1-1-1江ノ電 藤沢駅から徒歩2分 JR藤沢駅南口、小田急 藤沢駅から徒歩2分
- 特徴
- 職場の環境職員の声長期休暇あり社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック
マカロン訪問看護リハビリステーション 藤沢【2026年08月01日オープン予定】の看護師/准看護師求人（正職員）
【訪問看護師】平日休みで週休3日！年間休日156日♪/神奈川県全域に事業拡大計画中！/管理職も目指せます！/カレンダー通りの働き方も！/藤沢
- 給与
- 正職員 月給 377,200円 〜 580,000円
- 仕事内容
- ご利用者様宅を訪問し、主に下記内容に対応していただきます。 【主な業務】 ・利用者様の病状や経過の観察 ・療養のお世話 ・ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス など ※訪問業務は先輩スタッフとの同行から始めますので、訪問未経験の方もご安心ください。 ※社用スマホを1人1台貸与いたします。 ※電子カルテやLINEワークスを導入しており、シームレスな情報交換・連絡が行える体制を整えています。 〈業務イメージ〉 09:00 出社・ミーティング 09:30 お客様宅へ訪問(1件～2件) 12:30 休憩・昼食 13:30 午後の訪問(2件～4件) 17:00 ステーションへ戻り記録・報告など事務処理 18:00 退勤 〈マカロン訪問看護リハビリステーションとは〉 介護認定を受けている方を対象とした訪問型の看護・リハビリサービスです。病院に行くことができない方、本当は慣れ親しんだ自宅で過ごしたい方に対して、利用者様が「その人らしい生活」を送れるよう尽力しています。 〈特徴〉 グループ内の在宅クリニックや訪問マッサージ等と連携して、利用者様を多面的に支えることができます。 ※従事すべき業務の変更の範囲→法人の定める業務 ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- ・「正看護師免許」をお持ちの方 ・土曜・日曜・祝日に必ず勤務できる方 ※未経験・ブランク可
- 住所
- 神奈川県藤沢市藤沢1051-5小田急江ノ島線 藤沢駅から徒歩で10分 JR東海道本線(東京～熱海) 藤沢駅から徒歩で7分 江ノ島電鉄線 藤沢駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境長期休暇あり訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上
くげぬま緩和ケア内科の正看護師求人
完全週休2日制◎残業ほぼなし☆訪問医療の経験がなくてもOK！正社員の正看護師を募集
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜
- 仕事内容
- 医師に同行して､在宅の患者様を訪問 ＊バイタルチェック･点滴穿刺･採血など医師の診療のサポート｡ ※在宅医療がメインですが､外来診療も完全予約制にて対応 ※訪問範囲は､藤沢市･鎌倉市･逗子市･横浜市栄区の全域と横浜市戸塚区･茅ケ崎市の一部地域などです｡ 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 正看護師資格をお持ちの方 普通自動車免許(AT限定可)
- 住所
- 神奈川県藤沢市鵠沼藤が谷1-9-22江ノ島電鉄線 柳小路駅から徒歩で4分 江ノ島電鉄線 鵠沼駅から徒歩で11分 江ノ島電鉄線 石上駅から徒歩で12分
- 特徴
- 長期休暇あり年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック
朝倉医院の泌尿器科看護師求人
藤沢駅北口から徒歩3分☆50年以上の歴史があるクリニックで、お持ちの資格・ご経験を活かして働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 泌尿器科クリニックでの外来看護業務 診察補助 点滴、注射、採血など 就業場所の変更：なし 業務変更の範囲：なし
- 応募要件
- 正看護師 医療機関で看護師として1年以上勤務のある方
- 住所
- 神奈川県藤沢市藤沢600JR東海道本線(東京～熱海) 藤沢駅から徒歩で3分 小田急江ノ島線 藤沢駅から徒歩で5分 江ノ島電鉄線 藤沢駅から徒歩で7分
- 特徴
- 長期休暇あり社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
けあぶる訪問看護ステーション湘南台の看護師/准看護師求人（正職員）
【モデル月給48.7万円/住宅手当あり/実働7時間×完全週休2日×オンコール月1回～】 家庭を大切にしながら長く働ける訪問看護ステーションで看護師を募集！
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- ・患者様の状態確認 ・患者様のご自宅にて入浴・清拭・食事・排泄の介助 ・褥瘡の予防と処理 ・カテーテル・人工肛門の管理 ・床ずれ処置・点滴・服薬管理 など 担当していただく対象者はご高齢の方や難病をお持ちの方がほとんどで、一般的な病棟での看護スキルがあれば十分に働くことができます。 ■訪問について ・平均4～6件/日（1件40～60分） ・医療保険：介護保険＝3:7 ・お看取り件数：5～10回/年 ・訪問手段：車または原付きバイクから選択（貸出可能） ・訪問エリア： →湘南台：藤沢市、横浜市泉区、大和市、綾瀬市の一部 →湘南辻堂：茅ヶ崎市、藤沢市南部、寒川町 →相武台：座間市、相模原市南区、海老名市、厚木市の一部 ※担当制 ※電子カルテ使用 ■オンコールについて ・オンコール所持回数：月5～6回（土日は月1～2回） ・オンコール回数4回以下もご希望いただけます！ ・オンコール出勤回数：事業所全体で月8～10回（1人に換算した場合、月0～3回となります） ・オンコール開始時期：入職後3ヶ月～ ■訪問看護未経験の方へ 「一人で訪問するのは不安…」と思う方も多いですが、ご安心ください。訪問看護は決して“ひとりぼっちの看護”ではありません。最初は必ず先輩が同行し、しっかりサポート。困ったときはすぐに相談できる体制も整っています！ ■在籍スタッフ数 看護師：11名 理学療法士：9名 作業療法士：3名 言語聴覚士：3名
- 応募要件
- ・正看護師免許 ・看護師経験3年以上 ・普通自動車運転免許または原動機付自転車免許保有者
- 住所
- 神奈川県藤沢市湘南台3-16-11小田急江ノ島線 湘南台駅から徒歩で12分 ブルーライン 湘南台駅から徒歩で14分 相鉄いずみ野線 湘南台駅から徒歩で13分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ長期休暇あり訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
ふるーる訪問看護ステーションコンフォータス湘南台の正看護師求人
【藤沢市湘南台】4週8休制♪看護師間の連携抜群！！訪問看護職員として地域の方との交流を大事にしております！
- 給与
- 正職員 月給 269,400円 〜 290,400円
- 仕事内容
- メインは併設のサ高住入居者様＋在宅のご利用者の健康管理業務 ・ご入居者様の服薬管理 ・バイタルチェック ・経管栄養や喀痰吸引 介護職員と連携し、下記業務を行っていただくこともございます。 ・機能訓練 ・ご利用者様の急変時の対応 ・レクリエーション・イベントの企画や運営 <1日の流れ> 8:30 朝礼 9:00 バイタル測定/検温 10:00 訪問診療や受診の付き添い 12:00 昼食時の配役/経管栄養の方の対応 16:30 夜勤者に対しての申し送り 17:00 退勤 ●在宅のご利用者様宅へ訪問もあるため、運転免許は必須となります●
- 応募要件
- 正看護師 高卒以上 ブランクOK 年齢不問 未経験可
- 住所
- 神奈川県藤沢市湘南台2丁目23-2小田急江ノ島線 湘南台駅から徒歩で5分 相鉄いずみ野線 湘南台駅から徒歩で6分 ブルーライン 湘南台駅から徒歩で7分
- 特徴
- スピード返信長期休暇あり訪問看護ステーション未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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