岡崎市のスマホ・タブレット貸与ありの看護師/准看護師(正職員・正社員)の求人・転職・就職・復職・仕事情報
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医療法人 古井医院 ふるいクリニック
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PR【2026年5月採用／事前研修あり】日勤のみ・残業少なめ◎賞与あり◎＼新築・新設備でリニューアルオープン／地域密着型クリニックで正職員の看護師として活躍しませんか
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 310,000円
- 住所
- 豊田市泉町1-3-1
ソフィアメディ訪問看護ステーション岡崎南の看護師/准看護師求人（正職員）
【想定年収458万円～】年間休日120日以上◎訪問経験不問◎訪問看護ステーションの訪問看護師_岡崎南
- 給与
- 正職員 月給 356,200円 〜 377,100円
- 仕事内容
- 訪問看護ステーション近隣のご家庭や集合住宅へ訪問看護サービスの提供をお願いします。 エリアにより、移動方法は高性能の電動自転車あるいは社用車になります。 ・1日5～7件の訪問 ・オンコール対応 ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 【訪問時の業務内容】 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・その他、各種介助（清拭、手足浴など） 【記録方式】 電子カルテ（iPadを1人1台支給） ※使用方法は丁寧にレクチャーしますので不慣れという方もご安心ください。 【スタッフ構成】 看護師／4～10名 PT・OT・ST／若干名 医療事務／若干名 ※ステーションにより異なる。 【入社後の流れ】 入社後4日間：新入社員研修 ↓ 入社2ヶ月程度：フォローアップ研修 ↓ 入社3ヶ月程度：アセスメント研修 ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務（職業安定法に基づく記載） ※就業場所の変更の範囲：会社の定める勤務地（職業安定法に基づく記載）
- 応募要件
- ・正看護師 ・臨床経験3年以上 ※訪問看護の経験は問いません。当社に入社したスタッフの9割以上が未経験からのスタートです！
- 住所
- 愛知県岡崎市柱1丁目2-1 401号室JR東海道本線(浜松～岐阜) 岡崎駅から徒歩で1分 愛知環状鉄道線 岡崎駅から徒歩で1分
- 特徴
- 1日の流れスマホ・タブレット貸与あり訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上交通費支給年齢不問
ソフィアメディ訪問看護ステーション岡崎北の看護師/准看護師求人（正職員）
【想定年収450万円～】年間休日120日以上◎訪問経験不問◎訪問看護ステーションの訪問看護師_岡崎北
- 給与
- 正職員 月給 356,200円 〜 377,100円
- 仕事内容
- 訪問看護ステーション近隣のご家庭や集合住宅へ訪問看護サービスの提供をお願いします。 エリアにより、移動方法は高性能の電動自転車あるいは社用車になります。 ・1日5～7件の訪問 ・オンコール対応 ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 【訪問時の業務内容】 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・その他、各種介助（清拭、手足浴など） 【記録方式】 電子カルテ（iPadを1人1台支給） ※使用方法は丁寧にレクチャーしますので不慣れという方もご安心ください。 【スタッフ構成】 看護師／4～10名 PT・OT・ST／若干名 医療事務／若干名 ※ステーションにより異なる。 【入社後の流れ】 入社後4日間：新入社員研修 ↓ 入社2ヶ月程度：フォローアップ研修 ↓ 入社3ヶ月程度：アセスメント研修 ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務（職業安定法に基づく記載） ※就業場所の変更の範囲：会社の定める勤務地（職業安定法に基づく記載）
- 応募要件
- ・正看護師 ・臨床経験3年以上 ※訪問看護の経験は問いません。当社に入社したスタッフの9割以上が未経験からのスタートです！
- 住所
- 愛知県岡崎市井田町字寺前15-3 1号室愛知環状鉄道線 北岡崎駅から徒歩で10分 愛知環状鉄道線 大門駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れスマホ・タブレット貸与あり訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ■ 仕事内容 岡崎市内の利用者様宅への訪問看護業務です。 入職後は同行訪問からスタート。 在宅未経験の方も段階的に独り立ちしていただきます。 【訪問内容】 ・急性期退院後のフォロー ・慢性疾患の継続管理 ・終末期・看取りケア ・医療処置（点滴、褥瘡処置など） ・清潔ケア、服薬管理、リハビリ支援 ・ご家族、医療機関との連携 特定の分野に偏らず、 幅広い在宅ケースに関わることができます。 1日4～5件、1件30～60分程度。 慌ただしく回る訪問ではなく、 利用者様の生活に入り込み“丁寧に関わる”ことを大切にしています。 看多機併設のため、 通い・泊まりと連携しながら“面”で支えることができます。 社用車（軽ワゴン）貸与。 直行直帰可能です。
- 応募要件
- 看護師 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 年齢・学歴不問
- 住所
- 愛知県岡崎市竜美中2丁目1の2名鉄名古屋本線 男川駅から徒歩で16分 名鉄名古屋本線 東岡崎駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境スマホ・タブレット貸与あり訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
株式会社永遠 訪問看護ステーションの訪問看護師求人
訪問看護ステーション
- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 訪問看護業務
- 応募要件
- 看護師資格
- 住所
- 愛知県岡崎市上地二丁目15番地3JR東海道本線(浜松～岐阜) 岡崎駅から車で9分
- 特徴
- スピード返信職場の環境スマホ・タブレット貸与あり訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
訪問看護ステーションなぎの木の看護師/准看護師求人（正職員）
昇給・賞与あり☆経験不問◎ブランクのある方もお持ちの資格・知識を活かして活躍できます！
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションにおける看護業務全般 ・同行訪問からスタートし慣れてきたら一人で訪問となります ・バイタルチェック（病状観察）、傾聴、相談、助言 ・医療的ケア（適宜採血、注射、点滴、褥瘡処置、服薬管理） ・日常生活ケア、在宅看取り ・精神看護、心理的サポートなど ・岡崎市内、幸田町を中心に訪問していただきます 従事すべき業務の変更あり：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 看護師、准看護師いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許（AT限定可） 簡単なパソコン入力ができる方 年齢、学歴、経験不問 ブランク可
- 住所
- 愛知県岡崎市緑丘2丁目6-4名鉄名古屋本線 美合駅から徒歩で28分
- 特徴
- スピード返信1日の流れスマホ・タブレット貸与あり訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
葵訪問看護ステーションの正看護師求人
昇給や賞与あり☆訪問看護ステーションで活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜 290,000円
- 仕事内容
- 在宅で療養されている方への訪問看護を行う ・訪問には社用車（軽自動車）を使用します（自分の車でも可） ・訪問件数は1日5件から6件程度 ・訪問地区は主に岡崎市と幸田町内です（事業実施地区には西尾市、安城市も含む） ・全員にアイフォンとタブレットを配布しています ・空いた時間に書類作成が出来ます 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 正看護師 普通自動車運転免許（AT限定可） 学歴不問 64歳以下（定年を上限） 訪問看護未経験可 ブランク可
- 住所
- 愛知県岡崎市福岡町字御堂山29番1JR東海道本線 岡崎駅から車で5分
- 特徴
- スマホ・タブレット貸与あり訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
訪問看護ステーション 仁 岡崎の正看護師求人
月平均残業4時間以下♪土日休み！ご利用者様の安心の生活をサポートしていきませんか？
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 348,000円
- 仕事内容
- 訪問看護での看護師業務全般 ・主治医の指示の元、利用者様のご自宅にて医療的措置の実施 ・健康状態の観察や日常生活の介助 ・適切な療養生活の支援 ・ご家族への指導や説明 ・医療機器、医材、薬剤の管理に対する助言 など 試用期間：６ヶ月（条件等変更なし） ※業務内容・就業場所は原則変更ございません。
- 応募要件
- 正看護師 ※訪問看護の未経験の方でもOKです！
- 住所
- 愛知県岡崎市緑丘1丁目27-7 2階JR岡崎駅から徒歩35分 JR岡崎駅から名鉄バス緑丘停留所下車徒歩5分
- 特徴
- 職員の声スマホ・タブレット貸与あり訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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