京都市北区の総合診療科の看護師/准看護師求人・転職・就職・アルバイト情報
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ファミリー・ホスピス京都北山ハウスの正看護師求人
【京都市北区上賀茂石計町】地元産の木材を使用するなど京都ならではの良さと上場企業グループの安心感を良いこと取りしたホスピス住宅✅車で楽々通勤!!(駐車場無料)✅65歳定年✅賞与・退職金あり♪

- 給与
- 正職員 月給 325,600円 〜 502,500円
- 仕事内容
- ホスピス住宅内の訪問看護事業所における看護業務をお任せいたします。 【主な仕事内容】 健康状態の観察・アドバイス 症状の管理 日常生活のサポート リハビリ コミュニケーションによる心理的サポート 検査・治療のケア 療養環境改善に向けたアドバイス 家族など介護者からの相談対応・支援 在宅ケアサービスの相談・調整 看取りに向けたサポート お月見やお花見などのイベント実施 など ※毎日の対応数は特に決まっていませんが、1日3~10件程です。 ・業務の変更なし ・就業場所の変更なし
- 応募要件
- 正看護師資格をお持ちの方 手技、臨床経験3年以上の方 ※ブランク、転職回数などは一切問いません。 学歴不問 年齢制限 ・18~64歳(定年が65歳のため) ・22時以降は18歳以上の方のみ可(労基法による年少者の深夜労働の禁止)
- 住所
- 京都府京都市北区上賀茂石計町74-1京都市営地下鉄烏丸線 北山駅から徒歩で7分 京都市営地下鉄烏丸線 北大路駅から徒歩で19分 京都市営地下鉄烏丸線 松ヶ崎駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信総合診療科訪問看護ステーション社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能
すてっぷ訪問看護ステーション紫野【2026年08月01日オープン予定】の正看護師求人
月給34万以上⭐️オンコール月10回⭐️年間休日124日以上⭐️残業月平均2時間⭐️残業1分単位支給

- 給与
- 契約職員 月給 344,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- ■訪問看護業務全般 内服管理、入浴介助、排便や排泄の管理、フットケア、膀胱留置カテーテルやドレーンなどの管理、胃ろうやストーマ、創傷(褥瘡含む)の処置、血糖測定やインスリン注射、静脈内点滴、CVポートの管理、末期がんなどのターミナルケア、自宅看取りとグリーフケア、オンコール対応(月10回程度) ■訪問件数:5~7件(60分5件、30分訪問あれば最大7件) ■移動手段:バイク ■対応エリア:ステーションから半径3キロ ・ご希望があれば法人で運営している京都府内の事業所に転勤可 ・ご希望があれば法人の定める範囲内で業務範囲変更可
- 応募要件
- 【必須経験】 病棟経験3年以上 【必須資格】 正看護師 ※オンコール待機が月10回程度可能な方
- 住所
- 京都府京都市北区紫野下門前町66-24地下鉄烏丸線 北大路 徒歩16分 地下鉄烏丸線 鞍馬口 徒歩23分 市バス 大徳寺前 徒歩4分 市バス 北大路堀川 徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境総合診療科訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ファミリー・ホスピス京都北山ハウスの正看護師求人
【京都市北区上賀茂石計町】看護スタッフ募集(パート)正職員登用でキャリアアップ可能♪福利厚生充実◎シフト相談可♪

- 給与
- パート・バイト 時給 1,700円 〜
- 仕事内容
- ホスピス住宅内の訪問看護事業所における看護業務をお任せいたします。 【主な仕事内容】 健康状態の観察・アドバイス 症状の管理 日常生活のサポート リハビリ コミュニケーションによる心理的サポート 検査・治療のケア 療養環境改善に向けたアドバイス 家族など介護者からの相談対応・支援 在宅ケアサービスの相談・調整 看取りに向けたサポート お月見やお花見などのイベント実施 など ※毎日の対応数は特に決まっていませんが、1日3~10件程です。 ※雇用期間の定めあり 1年
- 応募要件
- <資格> 正看護師資格(必須) ・手技、臨床経験3年以上の方 ※ブランク、転職回数などは一切問いません。 <学歴> ・不問 <年齢制限> ・22時以降は18歳以上の方のみ可(労基法による年少者の深夜労働の禁止)
- 住所
- 京都府京都市北区上賀茂石計町74-1京都市営地下鉄烏丸線 北山駅から徒歩で7分 京都市営地下鉄烏丸線 北大路駅から徒歩で19分 京都市営地下鉄烏丸線 松ヶ崎駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信総合診療科訪問看護ステーション社会保険完備交通費支給
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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